招聘：京东出库驻场人员 薪资：面议 招聘岗位：京东出库驻场人员 岗位职责： 负责仓库出库环节现场协调、数据核对及异常处理 熟练使用手机、电脑进行系统操作与信息录入 对接现场工作人员，保障出库流程顺畅高效 及时反馈现场问题，配合完成日常出库任务 薪资范围：面议 职位要求： 年龄 18-50 周岁 能熟练操作手机、电脑基础办公软件 沟通表达良好，具备较强协调能力 工作认真负责，执行力强，应届毕业生优先 工作地点：上海市嘉定区京东仓库

吃苦耐劳，能接受夜班。会开叉车。熟悉电脑操作，包住

330/天临时工

工作要求： 1.爱好手工制作，具有较强的动手能力； 2.做事认真仔细，有耐心，保质保量的完成本职工作； 美术和工艺品设计等专业的应届毕业生优先考虑。 教育背景： 中专及以上 岗位福利： 任务奖金、加班补助

我们是一家专注于干线物流运输的成长型企业，拥有稳定的货源和庞大的运输网络。因业务扩展需要，现诚邀一位充满激情与责任心的调度专员加入我们，共同驾驭物流浪潮，保障货物其流！ 你的舞台与职责： 作为我们运输体系的“神经中枢”，你将直接参与并负责： ·车辆调度：合理调配公司车辆资源，确保运力与运输任务高效匹配。 ·货源匹配：积极寻找并筛选优质货源，为车辆安排最优运输任务，提升车辆使用效率。 ·在途监控：跟踪车辆在途情况，及时处理运输过程中的异常问题，确保运输时效与安全。 ·沟通协调：作为连接司机、客户与公司的桥梁，确保信息流畅，沟通无误。 ·数据记录：准确记录调度相关数据，为运营优化提供支持。 我们期待的你： ·经验：拥有1-3年物流行业相关工作经验，熟悉干线运输调度流程者优先。 ·能力：具备出色的沟通协调能力、应急处理能力和抗压能力。 ·特质：思维敏捷，有责任心，工作细心，对数据敏感。 ·性别：男女不限，我们只看重你的能力和态度。 我们为你提供： ·有竞争力的薪酬：底薪+绩效奖金，你的付出与回报成正比。 ·完善的福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等。 ·清晰的成长路径：专业的岗前培训，清晰的职业发展通道。 ·融洽的团队氛围：简单、高效、合作的团队文化，与行业精英共事。 ·丰富午餐、下午茶及灵活的工作时间。

负责给小朋友洗澡

兼职兼职兼职兼职兼职，需要要有工作的，需要一名上午有时间的，要有电瓶车，要求兼职。本身有工作休息时间多，最合适。做保安上夜班的最合适。

现聘工厂驻场虫害防治人员 1名 工作地点：上海市浦东新区申江路1500号附近 工作时间：做五休二，每日 8:30–17:00 左右，加班另算。 任职要求： 1. 会骑电动车 2. 服从驻场主管工作安排 3. 年龄35–45岁，勤劳踏实、能吃苦，条件优秀者年龄可放宽至50岁左右 薪资待遇： • 月薪：6000元左右 住房补贴：每月500元左右 有意者欢迎联系详谈。

招22到25岁青年废品站打包

职位描述： 每天只花3分钟即可！ 工作内容： 公司给现成文案+配图模板 你只负责： 复制到小红书发帖 → 引导私信 → 提交有效信息 每日结算 岗位亮点 ️ 零门槛：不用出镜！无经验/无粉丝/不用专业技能 ️ 零压力：无KPI，无业绩要求，做多少算多少 ️ 高自由：居家办公，随时有空随时做 ️ 零风险：无押金、无报名费、全程免费!!!! ️ 有保障：免费培训+全程带教，一步步教 谁都可以做 学生、宝妈、待业、想赚外快的都行 18岁以上，会用小红书即可 薪资 保底6元，加微4元/条上不封顶！ ，多劳多得，上不封顶 正规合规｜长期稳定｜时间自由 想搞副业/增加收入的来

长白班，八小时

焊工：300/天以上 (二保焊，要有经验) 普工：300元/天以上(能吃苦耐劳或要有箱厂经验) 叉车工:300/天以上(持证，加油平叉) 仓管员:300/天以上(要有经验) 机修:300/天以上(持焊工证，要有经验) QC:300/天以上(会使用工具熟练) 包吃住，五天以后日结300/天，剩下的差价次月25号补齐

上海市嘉定区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 熟练运用 Cursor、Trae 等 AI 辅助编程工具，结合 VS Code 等开发环境，实现代码的自动生成、调试与重构，践行 AI-First 开发模式 2. 将大模型能力（LLM）拆解并封装为办公提效工具（如智能文档生成、会议纪要助手）及建筑物联网（AIoT）管理模块，推动 AI 场景化落地 3. 融合文本、图像、视频等多模态大模型与物联网传感器数据，构建“感知-决策”一体化的智能系统 4. 基于 Python 或 JavaScript/TypeScript，使用 AI Agent 框架开发内部办公自动化应用，如 RAG 知识库问答、Excel 数据清洗助手、PPT 自动生成插件 5. 搭建本地或云端 AI 开发环境，配置运行开源大模型（如 Ollama），确保 AI 工具与模型环境的连通性 6. 实现与 OpenAI、Anthropic 等云端大模型的 API 对接，处理请求与响应数据 7. 在高级工程师指导下，利用 AI 工具对现有代码进行优化，修复基础 Bug，并完成代码重构 8. 开发公司内部大模型版本管理与调度平台，实现多版本模型的统一接入、负载均衡与权限管理 9. 开发中间件程序，实现 AI 与建筑物联网系统的深度集成，使 AI 可读取传感器数据并生成自然语言分析报告或控制指令 10. 设计并实现具备记忆（Memory）和工具调用（Tools）能力的 AI Agent，解决复杂业务流程自动化问题 11. 基于 Django/FastAPI（Python）或 Spring Boot（Java）构建高性能后端服务，支持高并发 AI 请求处理 12. 负责核心业务场景的 Prompt 优化，参与小规模模型的微调数据准备与训练工作 13. 设计并实现多模态大模型在建筑科技场景的应用，如通过视觉模型分析施工图片并生成安全报告 14. 攻克 AI 幻觉问题，构建基于 RAG 的企业级知识库系统，保障输出内容的专业性与准确性 15. 制定公司 AI 研发规范与工具链标准，评估并引入 LangChain、LlamaIndex 等 AI 开源框架与工具 16. 持续跟踪 GPT 系列、Claude、Llama、Mistral 等最新模型及微调技术，推动公司技术栈迭代升级 17. 记录并沉淀 Prompt 工程经验、接口参数及系统配置说明 任职要求： 1. 具备 AI-First 开发思维，熟练掌握 Cursor、Trae 等 AI 编程工具，将其作为主要生产力工具，拒绝纯手工“搬砖”式开发 2. 具备场景化落地能力，能将通用大模型能力转化为具体办公提效工具和 AIoT 管理模块 3. 具备多模态融合处理能力，可将文本、图像、视频模型与物联网传感器数据结合，构建智能系统 4. 保持工程化严谨性，确保代码可维护、可扩展，系统具备高并发稳定性 5. 具备持续迭代意识，对 GPT、Claude、Llama、Mistral 等主流模型及微调技术保持技术敏感度 6. 能够根据业务需求开发 AI Agent、搭建大模型管理平台、实现 AI 与物联网系统深度集成 7. 具备核心技术攻关能力，能解决 AI 幻觉问题，构建企业级 RAG 知识库系统 8. 能主导 AI 架构设计，制定研发规范，推动公司 AI 技术体系标准化建设 9. 熟悉开源大模型部署与调优，掌握 Ollama、LangChain、LlamaIndex 等工具链的使用与集成

上海市嘉定区招开槽/切割，公寓切槽 今天能来的联系，今天来不了不要联系

岗位职责： 1. 负责运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时跟踪任务执行进度，及时协调处理突发情况，保障作业高效有序 3. 与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通，准确传达调度指令 4. 维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合优化调度流程，提升资源利用率和响应时效 任职要求： 1. 工作经验不限，有物流、制造、工程或相关行业调度经验者优先 2. 学历不限，具备基本计算机操作及沟通协调能力 3. 责任心强，抗压能力好 4. 熟悉常用办公软件 5. 无不良从业记录，服从管理，注重团队协作

1、车货匹配：负责根据每日发货计划，在运满满/货车帮等平台发布货源信息，筛选优质车辆，完成远程议价与派车。 2、在途监控：建立运输台账，实时跟踪车辆在途位置，主动对接司机与收货方，确认装卸货时间节点，确保信息对称。 3、异常处理：作为运输途中的第一联络人，及时响应并协助处理（上报）运输过程中的突发事件（如晚点、路况、装卸问题等），保障货物安全送达。 4、数据录入：负责将每日运费、车辆信息、运输轨迹等数据准确录入公司系统或Excel台账，做到单货相符，账目清晰。 5、关系维护：建立并维护稳定的司机社群，通过电话或微信维护好车源渠道，收集司机端反馈，优化派车体验。

岗位职责： 1. 负责运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保资源高效匹配 2. 监控调度系统运行状态，及时响应突发情况并调整计划 3. 与司机、现场人员及相关部门保持顺畅沟通，保障指令准确传达 4. 统计分析调度数据，优化排班与路线方案，提升整体运行效率 5. 规范填写调度记录，确保信息可追溯、台账完整 任职要求： 1. 具备调度相关工作经验，熟悉调度流程与应急处理机制 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 3. 熟练使用办公软件及调度管理系统，能快速适应信息化操作 4. 具备基础数据分析能力，能根据实际需求提出优化建议 5. 学历不限，有物流、制造、工程等行业调度经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调处理突发异常情况 3. 准确记录调度指令、执行反馈及运行数据，确保信息可追溯、可复盘 4. 与客户、司机、现场班组等多方保持高效沟通，保障服务响应及时性 5. 配合优化调度流程，提升资源利用率与整体运营效率 任职要求： 1. 具备良好的逻辑思维与应变能力，责任心强，抗压能力好 2. 熟练使用办公软件及调度相关系统，具备基础数据分析能力 3. 沟通表达清晰，具备跨部门协作意识与服务意识 4. 有物流、制造、工程或相关行业调度经验者优先 5. 学历不限，能适应轮班或应急响应工作安排

诚聘4.2米长途货运司机，有长途驾驶经验、证件齐全、责任心强、能吃苦耐劳。 ❤❤车辆、货源稳定，路线成熟。 所有运营、利润均对半分，多劳多得，收入透明不压款。 要求： - 持有有效驾驶证、货运从业资格证 - 熟悉长途路况，无重大违章、事故记录 - 能长期稳定出车，服从调度，爱惜车辆 诚聘:货运会计一名 诚聘；货运调度10名有经验者优先，工资3000+提成+奖金 ☎☎电话；

1、负责项目及与客户的对接，包括仓储系统操作等。 2、 熟练各种表格操作，有物流仓储经验3年及以上。 3、负责项目月度对账、项目经营核算等。 4、熟练仓储操作系统，WMS/WAP等相关操作，能接受加班，有3年及以上仓储物流经验。 5、年龄45岁及以下，男女均可。特别优秀者可适当放宽年龄。

淘宝店铺配货员，心细有耐心

负责物流项目的衔接、跟进及日常运营等工作 岗位职责：负责订单接收、进度跟踪、账务核对等相关工作 任职要求：具备物流专线客服及运营相关工作经验 岗位福利：提供社保，薪资待遇面议 原标题：《物流项目运营》

负责公司在上海邮政物流项目的运营工作，熟悉物流行业，人员招聘以及社保公积金办理，熟练使用Excel数据处理，精通函数与数据透视表，具备数据统计分析能力。 人员入离职办理等日常事务性工作，有C1/C2驾照会开车，能接受上海各区的工作调动，薪资：5K-6K 工作地点：嘉定、青浦 移动办公

岗位职责： 一、仓储管理 1. 负责库区整体规划与安全管理，建立健全仓库管理制度，科学设计货物存储区域及摆放方式，落实防火、防潮、防盗等安全防护措施。 2. 推行5S现场管理，持续优化仓库存储布局，提升作业效率与出货准确率。 3. 保障库存数据真实准确，组织并执行周期性盘点工作，分析盘点差异原因，确保账目与实物一致。 4. 统筹调度叉车操作员及装卸人员作业，实施全过程监督，保障作业安全、货物无损、流程顺畅，同时负责叉车设备的日常维护与保养。 二、运输配送管理 1. 统筹车辆调度与装载安排，依据订单要求完成配载装车及到站卸货任务，实时跟踪物流动态，及时处理配送过程中的异常情况，并与目的地负责人保持有效对接。 2. 制定配送应急响应机制，持续优化运输方案，提升配送时效与客户体验。 3. 第三方承运商管理。开展物流服务商筛选、评估与合作管理，监督合同履约情况，合理控制配送支出。 三、成本控制与数据分析 1. 持续优化物流成本结构，深入分析仓储与运输环节费用构成，通过流程优化、装载率提升和货损管控等方式降低运营成本。 2. 审核物流服务费用单据，协同客服部门完成票据交接，核实费用明细及货物信息准确性。 3. 基于收发存数据生成统计报表，监控库存周转水平，输出分析结论并提出可行性改善建议。 四、上级交办的其他物流运营事务：合理配置团队人力，认真履职尽责，按时高效完成各项任务，落实员工绩效考核与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，吃苦耐劳，拥有5年以上物流专线从业经验，其中至少3年担任专线管理岗位，熟练操作WMS/TMS系统，精通物流全链条运作流程，具备客户维系与市场开拓能力。 2. 具备较强的组织与协调能力，能科学规划专线作业流程，统筹资源配置，推动各环节高效协作。 3. 具备一定的团队领导力，能够带动成员积极性，保障工作有序推进。 4. 具备良好的沟通表达能力，可与多方业务关联方进行顺畅沟通与协商。 5. 遵守公司规章制度，执行力强，问题响应迅速，能及时发现并解决物流运作中的各类突发状况。 6. 持有叉车操作证，叉车操作熟练，了解上海地区物流市场环境，拥有一定客户资源者优先考虑！

岗位职责： 1、招商加盟：健全招商加盟体系与标准流程，结合业务发展需求引进优质加盟伙伴或合作资源；依据运营管理中心对日常运营服务的质量考核结果，落实加盟商的激励与处罚措施。 2、盟商管理：结合市场动态及网点运营实际，为加盟商提供政策指导、经营优化等支持，助力其持续成长，并全面负责加盟商从合作前评估、合作期间管理到终止合作的全流程管控。 3、市场调研：采集并分析货源分布、同行竞争格局、客户群体特征及区域经济情况等信息，为运营管理提供数据支持和决策依据。 4、市场拓展：协同重点加盟商开发专业市场，共同研究落地策略，推动区域货量提升与收入增长。 5、对全国网络每日仓储、干线、配送等环节的订单执行情况进行跟踪、汇总与分析。 6、负责网络服务中心团队的搭建、培训及日常辅导。 7、配合财务部门完成本部门预算的制定与执行管控。 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上物流行业管理工作经验，拥有一定的业内资源。 2、具有丰富的冷链领域从业背景或加盟管理体系实操经验。 3、掌握一定冷链物流资源，对冷链运作模式及经营管理有深入理解和独立见解。 4、责任心强，执行力高，具备出色的判断力、分析能力及良好的抗压能力。 5、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，具备优秀的沟通技巧与人际交往能力。

负责日常开单。货物查询。回单。对账等相关工作

叮咚招聘分拣店员，无学历限制， 本岗位适合：不想进工厂，想要自由，能够通过自己努力挑战高薪的人！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包称重理货员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得， 新手第一个月7000左右，熟练之后综合薪资8000-10000 【工作内容】 工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手。 【任职要求】 1、18-40周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 33、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真有较强的抗压能。

该岗位为京东企业内部直招，入职0费用，不是中介、劳务！！！ 【招聘岗位】：拣货员、打包员 【到手薪资】：打包员：7000-8000元/月 拣货员：7500-8500+元/月 【上班时间】：07-19点，12-24点，中途休息一小时，半个月倒一次班。 【任职要求】：20周岁以上身体健康，听从安排，愿意在京东长期发展！ 【拣货员】：主要做按照PDA到货架上找指定的商品等操作。 【打包员】：主要就是按照相应的打包要求进行打包。 【吃住待遇】：提供4-6人间，水电平摊；每月餐补360元； 【住宿条件】：上下铺，有空调、独立卫浴； 【公司福利】：夜班补贴(15元/天），季度东券(入职后享受），每半年一次内部晋升，年终奖（年底双薪），工龄奖，京东家礼福利（春节、中秋），婚丧嫁娶补贴等。 【面试备注】：现场面试，面试通过安排试岗，能接受的话直接体检转正。 【体检项目】：必检项血压、辨色、血常规（卫生院就可以做） 【试岗备注】：试岗期间不要穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、大短裤、裙子等，金银首饰等操作也尽量不要穿戴。

【分拣员】：分拣，质检，理货，打包，年龄要求：18～50岁，男女不限，7000元至9000元，活比较轻松，通通小件。