岗位职责: 1. 带领销售团队，推动并确保销售目标的顺利完成； 2. 优化销售流程，提升服务品质与客户满意度； 3. 跟踪市场趋势，灵活制定并调整应对策略； 4. 策划并执行产品展示及试驾活动，增强产品认知； 5. 持续维护客户关系，高效响应客户意见与问题。 任职要求： 1. 具有敏锐的市场洞察力和出色的团队领导能力； 2. 具备良好的沟通技巧，能够精准把握客户需求； 3. 熟悉汽车行业运作，能迅速学习并掌握产品信息； 4. 具备较强的统筹与协调能力，可有效组织销售工作； 5. 抗压能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。

岗位职责: 1.借助网络渠道为意向客户详细介绍汽车产品信息及购车方案。 2.精准把握客户实际需求，提供针对性的车型分析与选购建议。 3.协助客户顺利完成购车各环节，保障服务流程顺畅高效。 4.持续维护客户关系，通过专业沟通提高客户认可度与满意度。 5.协同团队成员共同参与销售计划制定，助力整体业绩达成。 任职要求： 1.拥有出色的表达能力和客户服务理念，能妥善处理客户疑问。 2.对汽车领域具备高度热情，可迅速熟悉并掌握新车性能特点。 3.适应快节奏市场环境，始终保持主动进取的工作状态。 4.具备良好协作意识，能够与团队紧密配合完成共同目标。 5.具备扎实的市场洞察力与客户运营能力，能系统化维护客户资源。

上班时间8点到11点 下午2点到4点 晚上加班视情况而定 底薪1500 多劳多得 有意者请尽快联系 岗位职责： 1.通过各类渠道收集潜在客户资料，并开展高效沟通，完成销售任务。 2.维护客户关系，掌握客户真实需求，提供专业建议与定制化方案。 3.协助制定销售策略并落实执行，推动业绩持续增长。 4.按时参加培训，不断提升销售能力与产品理解水平。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和协作意识。 2.热爱销售工作，富有责任感与进取心。 3.能独立处理问题，具备良好的服务导向思维。 4.可接受弹性工作时间，能快速适应市场动态变化。

岗位职责: 1. 制定并推动汽车销售方案，促进业绩增长； 2. 组织销售团队管理，开展销售技能指导； 3. 持续跟进客户互动，保障服务体验与满意度； 4. 跟踪市场趋势，优化调整销售应对策略。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达及商务洽谈能力； 2. 具备独立应对与解决各类问题的能力； 3. 有团队管理实践经历，善于激发团队积极性； 4. 熟悉汽车领域业务，具备较强的市场应变力。

岗位职责: 1.借助网络渠道向意向客户精准传递汽车产品详情及选购指导。 2.充分了解客户实际需求，提供针对性的车型分析与购车方案建议。 3.协助客户顺利完成购车各环节流程，保障服务过程顺畅高效。 4.持续维护客户关系，通过专业沟通提升客户认可度与满意度。 5.协同团队成员共同参与销售计划制定，助力整体业绩目标实现。 任职要求： 1.拥有出色的表达能力和客户服务理念，能妥善处理客户疑问与需求。 2.热爱汽车领域，具备快速学习并掌握新车配置及性能特点的能力。 3.适应快节奏的市场环境，始终保持主动进取的工作状态。 4.具备良好的协作意识，能够与团队高效配合完成各项工作任务。 5.具备一定的市场洞察力和客户运营能力，可有效开展客户维系工作。

底薪2000元，每单收入3000-5000元 月综合收入5000元以上 工作时间：8:30-11:30，14:00-18:30

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品讲解及试乘试驾安排，提供专业购车咨询与个性化方案推荐 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上线索跟进及线下活动拓展销售机会 3.协助客户完成购车流程，包括价格洽谈、金融方案匹配、保险代办及上牌协助等全流程服务 4.定期回访已购车客户，维护良好关系，促进增购、置换及转介绍 5. 及时录入CRM系统，准确更新客户信息与跟进状态，配合团队完成销售目标 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统化带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流车型 5. 具备团队协作精神，认同以客户为中心的服务理念

岗位职责: 1. 向潜在客户详细介绍新能源汽车相关资讯，提供专业购车指导； 2. 深入了解客户需求，量身推荐合适车型并提供定制化建议； 3. 整合内部协作资源，为客户提供全流程的购车协助与服务支持； 4. 维护客户关系，通过高效沟通持续提升服务体验与满意度； 5. 参与销售方案规划，助力实现团队销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与主动服务客户的职业意识； 2. 熟知新能源汽车行业发展动态，能清晰阐述产品核心亮点； 3. 能在快节奏环境中保持稳定心态，具备良好的协作能力； 4. 拥有较强的市场洞察力及客户关系维护能力； 5. 工作认真负责，积极进取，乐于迎接销售任务带来的挑战。

招聘销售经理5名 无责底薪2000元，综合薪资6000+ 时间灵活自由（方便接送孩子、兼顾家庭用餐） 适合宝爸宝妈的优质工作机会 【招聘要求】 年龄20—45岁，男女不限 工作时间：早8:30—11:30，下午14:00—18:30 工作地点：平凉市庄浪县南城区如意小镇a区

岗位职责: 1.结合市场动态与客户实际需求，规划并执行有效的销售方案； 2.负责销售团队的日常管理，持续提升成员的销售能力与服务品质； 3.与客户保持高效互动，深入挖掘需求，提供精准的产品解决方案； 4.定期组织或参与产品知识培训，确保团队熟练掌握产品核心卖点； 5.跟踪销售数据表现，适时优化策略以确保目标顺利完成。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队协作管理经验； 2.热爱汽车领域，能快速学习并掌握各类车型相关信息； 3.具备一定的市场洞察力和客户导向服务意识； 4.能够自主应对工作中的突发情况并有效解决； 5.拥有相关行业从业背景者可优先考虑。

找十几个小工活在安口，

【招工】苹果园防爆网招 10 名， 能吃苦耐劳、愿意常住工地，日薪120元，包吃住。联系电话

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大家好：静宁需要几个套苹果袋的人联系电话

平凉市泾川县招通风大工，中工3人，有意愿的联系，工资面谈

招聘：螺蛳湾招聘 昆明招聘1、汽车销售顾问，工作内容：客户接待，购车咨询，线索跟进，成交办理，要求沟通能力强

岗位职责： 1. 负责新都区域汽车品牌车型的销售推广与客户接待工作 2. 按照销售流程完成客户需求分析、试驾安排、报价谈判及合同签订 3. 主动开发潜在客户，通过电话、线上平台及线下活动拓展销售线索 4. 维护老客户关系，提供用车咨询及售后转介服务，提升复购与转介绍率 5. 及时录入客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念与团队协作文化

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责： 1、负责寻找车源，完成二手车收购评估、检测、鉴定，能根据车况情况评估收购价格，达成月度收车任务。 2、能独立对二手车的综合状况进行检测，查验车辆使用状况，仔细了解收购评估的车辆信息； 3、对车辆进行全面的检查和评估，包括外观、内饰、机械性能、车辆历史记录等方面； 4、根据车辆的状况和市场行情，确定车辆的市场价值和预估售价； 5、与客户进行沟通，解答他们对车辆评估报告的疑问，并提供专业的建议和意见。 6、跟踪市场行情和车辆评估的最新发展，不断提升自己的专业知识和技能。 岗位要求： 1、大专以上学历，汽车制造、维修相关专业。二年以上二手车评估收购相关经验优先。 2、对车辆翻新整备方式和价格熟悉。 3、对二手车市场及车源信息有较强的把控。 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力。

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责 1、能独立完成评估，谈判，收购等相关工作； 2、负责完成二手车收购台数指标； 3、严格执行公司二手车收销相关规定，确保手续，车辆的安全； 4、协助销售顾问做好新旧车业务收购，洽谈工作，促进业务成功。 岗位要求： 1、年满22-33岁，有销售或者二手车评估师经验优先； 2、熟悉广州二手车市场及价格行情；了解二手车市场动态、车辆鉴定基础（如事故车辨识）、价格评估逻辑； 3、热情，诚恳，思维敏捷，语言表达能力强，协调能力强，有团队合作精神。

负责车辆介绍 客户沟通维护 洽谈等

上班时间8点到11点 下午2点~4点 晚上加班视情况而定 底薪1500 多劳多得 有意者请尽快联系 岗位职责: 1. 利用多种方式收集潜在客户资料，并通过有效交流推动销售目标完成。 2. 维护客户关系，掌握客户需求，提供专业建议与定制化解决方案。 3. 参与制定销售策略并落实执行，助力业绩提升。 4. 按时参加培训，持续提高销售能力与产品认知水平。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力和协作意识。 2. 对销售岗位充满热情，工作积极主动、有责任感。 3. 能独立处理问题，具备良好的服务客户心态。 4. 可适应弹性工作时间，能灵活应对市场动态变化。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

- 负责公司代账服务、工商注册、税务筹划等业务的市场推广与销售工作，制定个人销售计划，分解月度、季度、年度业绩指标，确保按时足额完成。 - 精准挖掘潜在客户需求，结合公司服务优势，为客户提供专业的咨询服务及个性化解决方案，提升客户签约转化率。 - 负责商务谈判、合同签订、回款跟进全流程工作，规范签约流程，确保合同条款合规，及时跟进回款进度，降低坏账风险

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5. 普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

【助贷专员招聘】 诚聘助贷专员，负责客户贷款咨询及业务办理，有无经验均可（带薪培训）。要求沟通力强，服务意识佳。五险一金+绩效奖金+双休，有经验着优先。

岗位职责： 1. 负责快消品在区域内的渠道拓展与维护，覆盖商超、便利店、批发网点餐饮等终端渠道 2. 制定并执行月度销售计划，达成销售目标及市场份额提升指标 3.收集市场竞品信息与渠道反馈，及时向上级提供一线销售数据与改进建议 4. 定期拜访客户，处理订单、回款及客诉问保障渠道合作稳定性 任职要求： 1. 有快消品行业渠道销售经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 3. 能适应高频次外出拜访，具备较强执行力和抗压能力 4. 对销售数据敏感，能熟练使用办公软件进行基础数据分析 5. 学历不限，热爱销售工作，有志于在渠道管理方向长期发展 送货司机 熟悉平凉市场，驾驶技术熟练，有责任心，能吃苦耐劳，学历不限

【岗位职责】 1. 负责公司医药互联网平台在品类、内容及服务层面的推广工作； 2. 推动市场运营目标实现，涵盖客户开发、活跃提升与流失防控； 3. 开展药店、诊所、卫生室等终端客户的客情建设及日常拜访维护； 4. 维护并完善平台客户的档案信息管理； 5. 收集市场品类资源信息，及时反馈行业动态与市场预判； 6. 协同客户运营部门共同推进客户关系的持续维护； 【任职要求】 1. 年龄22-40岁，表达清晰，普通话标准流畅； 2. 具备出色的应变能力与良好的沟通技巧； 3. 有较强的学习能力和抗压能力； 4. 具备独立开拓市场的能力，能在挑战中保持积极心态； 5. 可接受短期出差安排； 6. 拥有医药终端销售背景或互联网推广经验者优先录用； 【晋升机制】 BD经理→区域经理→省区经理→大区总监→全国市场部总监； 【薪资情况】 1. 基本工资+绩效工资+提成+出差补贴+激励奖金，收入上不封顶； 2. 行业内具有显著优势的提成政策； 【福利待遇】 1. 提供行业内富有竞争力的薪酬水平； 2. 完善的员工福利——带薪休假+节日礼遇+团队活动+生日关怀； 3. 充足的发展支持——带薪培训+团队协作交流+入职即享技能进阶与定期晋升培养； 4. 广阔的晋升通道——企业处于高速发展阶段，所有管理岗位均从内部选拔晋升。

岗位职责: 1.制定并实施销售策略，推动业绩持续增长； 2.统筹销售团队管理，激发成员积极性以实现既定目标； 3.维护客户关系，深入挖掘客户需求并提供相应支持； 4.持续跟踪市场变化，及时优化调整销售方案； 5.策划执行各类销售推广活动，增强品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队领导力； 2.热爱汽车行业，能快速学习并掌握产品相关信息； 3.具备较强的市场洞察与分析判断力，能精准捕捉市场趋势； 4.责任心强，适应高强度工作节奏； 5.具备良好的服务意识，能够高效响应并解决客户诉求。

车销，拜访门店，维护客情，改善陈列

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先