招聘：设备技术员（电气）薪资：6000-8000岗位职责：1、从事成套电气设备、工商业储能柜、储能集装箱、汇流柜、控制柜及开关柜等的电气组装及配线工作；2、能看懂电气系统的一次接线图、二次接线图；3、熟悉电气设备常规接线工艺和安全规程，能胜任一次及次配线工作；4、能根据作业指导书、工艺文件和接线图独立完成产品的生产组装、内部行线及配线，并严格按照工艺文件执行保证配线弧度大小一致，扎线横平竖直，整齐美观；5、能根据电气图纸及技术要求完成电气柜的组装及产品布线任务；6、能积极配合电气设计工程师和调试人员完成设备的调试7、能现场查找、解决配线和调试中各种与接线相关的问题任职要求：1、大专及以上学历，有电气相关专业或电气开关柜成套接线工作经验，能看懂电气接线图（EPLAN）按图操作，有电工操作证或调试经验者优先；2、能吃苦耐劳，服从分配，工作时间随生产任务而定，接受适当加班；3、工作认真、踏实，有责任心，能保质保量的完成公司安排的任务。

浙江嘉兴招聘工程技术岗，薪资5000元以上/月，负责施工资源的组织、协调及管理，并检查现场文明施工及进度计划。

招聘：研发技术员（包饭交五险） 薪资：6000-12000元/月 专科及以上学历，纺织工程、轻化工程等纺织、染整相关专业毕业，1年以上相关工作经验

光伏电站技术经理（月薪1-2万）; 要求： 1、 本科及以上学历，电气工程、新能源科学与工程、自动化、能源与动力工程等相关专业； 2、 3年以上光伏行业相关工作经验，其中至少1年以上光伏电站技术管理或运维管理经验； 3、 精通电气系统：熟悉光伏电站一次、二次系统，高压输变电设备，继电保护，以及电网接入规范； 4、 熟悉核心设备：深刻了解光伏组件、逆变器、箱变、汇流箱、支架等主要设备的原理、性能及常见故障； 5、 掌握标准规范：熟悉国家及行业关于光伏电站设计、施工、验收及运维的标准与规范； 6、 高压电工证、低压电工证 7、 年龄：25-50 职责： 1、 技术管理：全面负责电站的技术方案、系统设计、设备选型、安装调试及优化； 2、 运维管理：制定运维规程等；’ 3、 性能与效率：监控电站性能（发电量等），分析数据，提出并实施提升发电效率的技改方案； 4、 安全管理：严格执行安全规范，制定应急预案，确保人身、设备和电站安全； 5、 团队与培训：管理技术团队，制定培训计划，提升团队专业技能； 6、 对外协调：与电网公司、设备供应商、承包商及政府部门进行技术对接与沟通； 7、 开辟新的业务 8、 服从公司安排

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2.熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3.具备基础识图能力，能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 5.持有施工员岗位培训合格证书者优先

绍兴市柯桥区招爬架/提升架 岗位职责： 1.负责爬架/提升架的现场安装、拆卸及日常维护工作，确保设备安全稳定运行 2.按照施工方案和技术规范进行架体升降操作，做好过程监控与记录 3.配合项目管理人员完成安全检查，及时排查和处理潜在安全隐患 4.协助开展作业人员的技术交底和安全培训，提升团队作业规范性 5.根据工程进度要求，合理安排施工节点，保障项目顺利推进 任职要求： 1.具备相关建筑施工现场工作经验，熟悉爬架或附着式升降脚手架操作流程 2.持有特种作业操作证者优先，具备基本的安全意识和应急处置能力 3.能适应高空作业环境，身体健康，无恐高症或其他不适宜登高作业的疾病 4.具备良好的团队协作精神，服从现场管理安排，责任心强 5.学历不限，有同类项目经验者优先考虑

舟山舟山普陀招爬架/提升架，架子工，拆架

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先

工作内容 参与精装公装项目现场管理，放线，解决施工过程技术问题，节点问题，协调项目各班组交叉作业。管控现场进度质量。确保安全规范执行。 任职要求 具备良好的项目管理能力和团队协作精神 会CAD画图，熟悉办公软件，有驾照 能够适应快节奏工作环境，摸鱼勿扰 提供住宿 年龄：25-45优先 工作地址：江浙沪

岗位职责：需要有二建证书

电工大工 工作地址:浙江嘉善 43，1-2个月 项目结束懂现场线路故障，通电对点，配合调试

招长期固定大烫1名 整件车位8名（意法质量） 海宁红色村

313羊庄招厨师能独当一面的，主要负责配菜，凉菜烧点家烧菜，十几个左右，工资面议联系方式:

海盐长白班除锈：长白班22元一个小时年龄要求：18-45周岁清洗:两班倒点对点夜班补贴一个50元上班时间：7:00-19:00发薪日：30号综合薪资:7000-8000工作地点：望海街道正华路（）

招聘本公司鸿城物业鹃湖项目因业务需要，现招聘绿化，保洁人员若干名，一经录用立刻缴纳意外保险。保洁工作时间：7:00---17:00，月休4天。薪资待遇：2300+500考核，高温补贴300，年终奖1200，节假日福利。年龄要求65周岁以内，60周岁以内。绿化工作时间：7:30---16:30。薪资待遇：钟点工，3000---4000左右。年龄要求70周岁以内，65周岁以内。联系电话：保洁

一级总包建筑公司招聘★技术负责人1名职位要求：，30-45岁，建筑类相关专业专科以上学历，熟悉办公软件及各类仪器，8-10年以上房建或市政工程施工管理经验，持中高级职称或一建证书优先；工作地点：重庆渝北空港联系方式：（）

滚动开班：中国电建集团核电工程有限公司招聘技术人员招聘年龄28岁以下。大专以上学历，1，劳资员2，资料员3，安全员4，物质管理员5，机械管理员6，电仪仪表施工员7，实习技术人员8，设备监造，（电气设备监造，催交)9，设计人员10，质检人员11输变电技术人员12，土建技术人员13。土建质检人员薪待遇：正式入职后薪资待遇实行以基本工资为基础，月度奖为补充的薪酬结构。根据工作经验和个人技术水平，能力），入职后，薪酬5500-7000元；入职1年以上，根据技能水平和工作表现，薪酬7000以上。公司每年举办一次积分制择优转招，成功转招的，有中国电建集团核电工程有限公司与起签订正式劳动合同（五险二金），由劳务派遣转为正式员工。此处，还可以通过考取核级焊工证，参加全国性技能大赛获奖等方式，转为中国电建集团核电工程有限公司的正式员工。报名电话

中铁电气化铁路运营管理有限公司——重要成员：中铁电气化局集团公司所属从事轨道交通运营管理的专业化国有独资子公司，运营管理的铁路设备涵盖了牵引供电、工务、通信、信号、车辆、车务、机务及房建等全部专业。现招聘：相关技术岗位，培养方向为一线管理技术骨干要求：20-35岁，男女不限，大专及以上学历，要求专业通信工程类、电气化工程类等相关理工科专业。薪资待遇：大专学历5000-8000（本科略有不同），五险或五险一金，每季度休息27天，享受正式工婚产假年假等假期，管吃住。每年通过两次技术大比赛获取升职加薪资格。工作地址：意向地就近分配合同性质：直签合同，首签三年。联系电话:

呼市土默特左旗，学校项目工期一年，招聘一名技术负责人，有10年以上工作经验，需带中级工程师职称以上，人证合一。工资全年发放。安全负责人一名，有5年以上工作经验，需带安全员证C类，人证合一。公司统一交社保等。工资全年发放。工地包吃住。薪资待遇详聊，联系电话：

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