
三门峡渑池县招水电大工两人,中工三人,工资260到320每天,有意着详谈。非诚勿扰,谢谢
260-320元/天
水电工3-5人
三门峡市渑池县招水电大工两人,中工三人,工资260到320每天,有意着详谈。非诚勿扰,谢谢
三门峡市聘4.2米中长途配送百货C证厢货司机
8000-13000元/月
配送C照C111-20人日结跨省配送公司提供4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
岗位职责】
✓ 公司派单运输百货,不租车、不买车,可接受长途省外路线
✓ 每天行驶350-500公里(不含空车前往拉货)
✓ 不负责装卸货
【职位要求】
✓ 年龄20-50岁,男女不限,C1及以上驾照
✓ 半年以上实际驾驶经验
✓ 无交通肇事犯罪、酒驾等不良记录
✓ 能吃苦,接受省外路线
【工作地点】
✓ 郑州面试,公司派单,中长途跑
【薪资福利】
✓ 保底7000元,综合薪资8000-13000元
✓ 免费提供新能源4.2米厢式货车
【面试须知】
✓ 需到郑州参加面试
入职奖金6000+厂区急招普工320/天/包吃住/长白班/可日结
8000-9000元/月
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
4、我司为异地招聘,工作地点是在芜湖
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频
货运司机B2
长期诚聘电挂司机!要求品行端正,吃苦耐劳,驾驶技术娴熟,有相关经验者优先。薪资优厚,待遇福利好,工资发放准时。
有意者请联系:
成人玩具厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,苏州工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
通信工程弱电工熔纤1-2人
岗位职责:
1.负责市区陕县范围内光缆附挂、管道敷设等光网络基础设施的现场施工与安装
2.参与光缆路由勘察、方案制定及施工图纸交底,确保符合通信行业规范
3.配合完成光线路测试、熔接、成端及开通调测,保障网络连通性与稳定性
4. 对施工过程中的安全、质量、进度进行全程管控,及时处理现场技术问题
5. 整理并提交竣工资料,配合验收及后续运维交接工作
任职要求:
1.学历不限,具备通信工程、光电技术或相关专业背景者优先
2. 有光网络施工、光缆布放、管道建设等相关经验者优先
3.熟悉光通信基本原理、常用仪表(如OTDR、光源光功率计)操作者优先
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应户外及阶段性驻点作业
5.持有登高证、电工证或通信工程施工资质证书者优先
桥架小工光伏工程力工抗震支架安装长期11-20人月结
三门峡市湖滨区招桥架/支架安装,工地小工/杂工,工地力工,工作内容:光伏支架组装不是安装,要求58岁以下,45岁以下。身体健康,无传染病,吃苦耐劳。工作地址:连云港。
二保焊工厂焊工焊接餐补包住加班补贴20人以上
岁高价长白班+离家近+非流水线+疑难杂症【三门峡汽配厂】[烟花]需求岗位:焊工100人 操作工50人[爱心]人员要求:18-50岁 ,工人,纹身烟疤,案底通通搞定二保焊工作经验不需要证[礼物]工作内容:1、非流水线;2、根据工艺要求进行金属焊接。焊工待遇:员工元/小时(含餐补)普工待遇:员工元/小时(含餐补)+岗位补贴1-2元住宿免费,水电平摊,自己刷卡就餐标准:早餐3元,午餐8元,晚餐5元工作时间:8:00-20:00长白班或忙时需两班倒(,),每月25号发薪,面试时间:周一到周五下午两点。
河南三门峡三门峡电熔刚玉有限责任公司3,配电工,招聘人数2人,薪资2800-3800元/月
2800-3800元/月
装配电工包吃包住1-2人月结
三门峡电熔刚玉有限责任公司3,配电工,招聘人数2人,薪资2800-3800元/月,学历要求大专以上,招聘要求:年龄25-40岁,身体健康,吃苦耐劳,具有良好的敬业精神和职业道德,具有开拓创新精神和较强的学习能力,认同公司企业文化,品行端正,诚实守信,无违法乱纪现象。福利待遇:,公司免费提供工作餐、职工宿舍、职工澡堂、职工体检、上下班班车,提供外出学习、岗位晋升机会。联系电话:,工作地址:三门峡市城乡一体化示范区华阳路8号
车间主任月结经验不限本科生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责:
1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习,重点学习产品知识与工艺流程,熟悉生产制造的相关规范与标准;
2.实习结束后结合考核结果及个人意向,定岗至生产制造部、质控部、供应部或售后部等相关部门工作;
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,年龄23—30岁;
2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业应往届毕业生,或具备一定相关工作经验者;
3.具备良好的学习能力与沟通协调能力,拥有较强的组织力与执行力;
4.热爱制造行业,性格踏实勤奋,积极进取,具有拼搏精神和团队协作意识;有担任学生干部或组织社团活动经历者优先考虑。
设备能源部主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责组织实施设备管理相关的质量文件,并牵头编制设备管理相关制度与规程。
2.负责生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、迁移安装、调配使用,以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。
3.牵头开展一般性设备事故的调查、分析与处理工作。
4.组织开展对公司各类设备运行状况的监督检查,并对设备的使用、维护、保养等管理工作进行监督与考核。
5.参与设备及备品备件合格供应商的评估与选定,审核备件自制或外购计划。
6.根据已审批的大修项目或月度预防性维修计划,组织制定具体实施措施,并督促相关部门落实执行。
7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。
8.负责收集、整理设备技术资料、图纸、管理文件及各车间提交的设备运行记录。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械类相关专业;
2.具备3至5年以上设备维修与管理工作经验。
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