负责进场前备货上车，到达场地后御货上货到布场现场，辅助花艺师布场（递花材，扶梯子。）然后清理现场卫生，到撤场时间撤完现场装货到仓库完成工作（10.1到10.8号）

岗位职责： 1.负责执行猕猴桃果园的日常技术管理，包括修剪、施肥、灌溉、授粉、疏果等关键农事操作。 2.监测并防治果园病虫害，科学指导农药使用，做好记录。 3.巡查果园，识别问题并提出解决方案，确保果树健康生长。 4.指导果实的适时采收及采后处理，保障果品质量。 5.记录生产数据，并对生产工人进行技术培训和现场指导。 任职要求： 2.猕猴桃、农学、园艺、植保等相关专业背景优先。 3.江西农大应届毕业生优先。 4.能吃苦耐劳，适应田间工作，具备较强的动手能力和问题解决能力。具备良好的学习和沟通能力。 5.持有驾驶证、熟悉办公软件者更佳。

技术管理播种耕地等

在农业种植方面有丰富的种植技术及管理经验

1、编制年度生产方案，统筹农场种植规划、技术指导、生产运营及内外技术协作的策划与落实。 2、依据公司产品布局与市场需求，结合基地实际情况，推进大棚及露天作物的种植组织实施。 3、拟定并推行农业生产技术标准与管理制度，优化生产流程，解决执行中的问题，提升技术与管理效能。 4、协调安排人员开展各项生产作业，保障任务高效完成。 5、结合生产实际，制定合理的用工策略，强化成本管控，提升生产效率。 6、建立作物种植技术规范与操作规程，对接植保站等科研单位，构建长期稳定的技术资源合作体系。 7、配合完成上级交办的其他相关工作。

任职资格： 1.全日制统招本科一批及以上学历，农学、植保、园艺等农业类相关专业优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.熟悉常见作物病虫害识别技术，掌握田间管理相关理论与实操方法；能配合公司开展农药产品示范田的试验管理及数据采集工作，及时解决所辖区域客户的产品使用问题，并有效推动产品推广落地； 3.学习能力强，具备主动学习意识，善于向同事、导师、优质客户及专业书籍汲取经验，保持每月约两本书的阅读量，并将所学知识应用于实际工作中持续优化工作方式； 4.执行力强，责任心强，能够坚决落实公司各项产品推广策略，对所负责市场的客户增长目标负责，助力团队整体业绩提升； 5.具备良好的语言表达、沟通协调及应变能力，可在农户和零售客户面前清晰讲解公司产品信息与政策，快速捕捉客户需求与市场痛点，同时具备基础的门店宣传策划能力和抖音等新媒体传播操作能力； 6.热爱农业技术服务工作，具备吃苦耐劳精神，身体状况良好，家庭支持频繁出差（主要在相邻两市间流动），能适应每月不少于20天的驻地市场出差安排。 公司福利： 1、人才培养战略，对每一位员工成长负责 2、学习型组织（公司藏书6000册、各种外出学习机会） 3、公司人际关系简单（年轻化、沟通简单、扁平化管理） 4、各项福利齐全（五险一金、节日福利、超长春节假期） 5、透明公平的晋升通道（技术和管理两条通道） 6、家文化（归宿感强、提供住宿、子弟兵计划） 7、出差补助每天140元（最高300元） 8、老带新、师徒制（对师傅带人有考核） 市场： 河南、山东、江苏、安徽、江西、湖南、云南、东北、新疆、河北、四川等市场均增加人员，根据户籍就近安排。

岗位职责： 1、负责养殖业废气净化处理工艺、流程的设计和优化工作，包括工艺设计、选型、计算以及设备、施工图的编制等； 2、负责参加项目的前期投标及技术交流，提供技术的标书文件；参与项目现场技术指导和服务，参加采购的技术评标，并参与项目成本核算、投标报价审定，协助项目投标。 3、负责参加项目现场技术指导、安装过程中的跟踪，问题处理及设计结构优化工作； 4、负责设备在现场运行时出现的问题分析和主动承担解决方案,并参加采购的技术评标设备制造； 任职要求： 1、全日制本科以上学历，环境、工程、机械、化工等相关专业； 2、具有5年以上工艺设计工作经验，能独立设计技术方案、绘制施工图及编制标书； 3、熟悉环保相关设计标准和规范，熟练掌握CAD、办公软件的使用。

1:花艺师，要求三年以上花艺经验 会各种花艺制作，能够独立完成。工作需要，有团队精神。 2:花艺助理，要求有耐心，需要有上进心，有耐心去完成店内日常整理及店铺整理 3:花艺工作需要一定审美。 4:年龄20-35岁，社招或者应届大学生 5:男女均可！

岗位职责： 1、承担公司安排的各类试验、示范项目及新品种技术推广任务； 2、开展农业技术普及工作，提供技术咨询与指导，组织相关人员的技术培训； 3、配合企业产品推广，实施技术讲解与现场支持，延伸技术服务范围； 4、及时处理产品推广过程中遇到的技术难题； 5、负责新客户的开拓及现有客户的日常维护 任职资格： 1、农学、园艺、植保等相关专业全日制本科及以上学历，优秀应届生亦可考虑； 2、熟悉作物栽培与田间管理的技术理论及实践操作； 3、具备良好的执行力、沟通协调能力及动手操作能力 公司福利： 1、人才培养战略，关注每位员工的职业发展 2、学习型组织（公司藏书5000册） 3、公司人际关系简单（扁平化管理） 4、各项福利齐全 5、透明公平的晋升通道 6、家文化（归宿感强） 7、出差补助 8、老带新（对师傅带人有考核） 9、提供住宿

咸阳招聘：组培继代员，薪资：薪资面议，负责培养苗子，90元每天

招聘：住家保姆 一、陪护人员：89岁老人（女） 二、陪护地点：袁州区天台镇太尉村社背 三、基本要求 （一）年龄60岁以下，特别优秀者适当放宽 （二）有爱心、责任心，能吃苦耐劳 （三）能陪住（有陪护经验者优先） 四、工资：3800元/月（或面议） 联系方式：唐

宜春铜鼓怡水嘉园旁塔斯汀招装修木工，要求是大师傅，会做铝塑板和矿棉板吊顶，360一天日结

欧立德整框无缝焊接门窗厂增加生产线招工包吃包住。门窗主播1名（待遇面谈），开齿穿条复合工1名5K+计件，焊接工1名4.5K+计件，打磨工2名5K+计件，组框2名（会做异型窗优先）6K+计件，切压1名线5K+计件，门窗普工多名4.5k+计件，打杂工多名4K保底。贴膜分货挂排4K多名、剪网1名保底5K+计件，打纱网1名5k+计件，压玻纱扇皮1名4K+计件、装五金保底5k+计件、挂扇6K+计件、压防尘皮条4K+计件、打包工多名4K+计件，打胶1名5K+计件男女不限，有能力熟练工优先合作共赢，工资准时发放，地址：奉新县高新技术产业园区应星南大道2399号亚豪铝业，联系人

门卫，1 需值夜班且进行夜间查房 负责人员出入院门登记管理、安全巡查及紧急事件协助处理等，保障老人安全与秩序 56周岁以下

保洁员，2 负责楼层环境保洁与垃圾分类，做好相关区域的卫生维护等 56周岁以下

岗位名称：储技技术员（四川普翔农业科技有限公司） 岗位要求：1.年龄：2050岁。2.教育背景：大专及以上学历。3.身体条件：身体健康，能适应农场工作。 薪资待遇：储技技术员月薪范围在40006500元，具体面议。公司提供培训机会和晋升空间，且福利待遇包括包吃包住。

蓝莓技术员,3000-8000元/月

花果基地技术管理人员 1.年龄40周岁以下（计算截止至2026年1月31日），大专及以上学历；2.农学、经济和管理学相关专业优先，具备扎实的农业理论基础和实践经验；3.具备三年以上生产管理经验，具备基础人员管理能力，能有效组织种植完成各项农事作业；4.熟悉常见农作物的生长周期与种植技术；5.责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和问题解决能力；6.遵纪守法，诚实守信，违法犯罪前科，吸毒记录及其他不良从业记录；7.持有C2及以上正式驾照，自带车辆者优先，能适应基地驻场工作节奏。1.统筹负责花果基地的生产管理、驻场技术人员管理；2.统筹开展病虫害常态化监测与精准防治工作；3.统筹开展一线种植人员技术培训，指导采收、分级、加工等关键环节的标准化操作；4.协助做好生产各环节的技术把控；5.配合完成产品品质检测、绿色/有机认证申报等相关工作；6.协助解决生产过程中的各类技术难题。 薪资福利:薪资待遇：月薪面议，根据基地年度整体效益设置浮动工资（绩效奖金），多劳多得；福利待遇：提供食宿，购买社保。职业发展：提供系统的技术培训、行业交流及晋升通道，表现优秀者可从技术员晋升为基地管理负责人。 招工人数:1人 1. 工作地址:宁乡市历经铺街道南太湖社区滨江南路滨江公园5D栋北门二楼

花果基地技术管理人员 1.年龄40周岁以下（计算截止至2026年1月31日），大专及以上学历；2.农学、经济和管理学相关专业优先，具备扎实的农业理论基础和实践经验；3.具备三年以上生产管理经验，具备基础人员管理能力，能有效组织种植完成各项农事作业；4.熟悉常见农作物的生长周期与种植技术；5.责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和问题解决能力；6.遵纪守法，诚实守信，违法犯罪前科，吸毒记录及其他不良从业记录；7.持有C2及以上正式驾照，自带车辆者优先，能适应基地驻场工作节奏。1.统筹负责花果基地的生产管理、驻场技术人员管理；2.统筹开展病虫害常态化监测与精准防治工作；3.统筹开展一线种植人员技术培训，指导采收、分级、加工等关键环节的标准化操作；4.协助做好生产各环节的技术把控；5.配合完成产品品质检测、绿色/有机认证申报等相关工作；6.协助解决生产过程中的各类技术难题。 薪资福利:薪资待遇：月薪面议，根据基地年度整体效益设置浮动工资（绩效奖金），多劳多得；福利待遇：提供食宿，购买社保。职业发展：提供系统的技术培训、行业交流及晋升通道，表现优秀者可从技术员晋升为基地管理负责人。 招工人数:1人 工作地址:宁乡市历经铺街道南太湖社区滨江南路滨江公园5D栋北门二楼

招聘：招农业技术员 薪资：3000-8000 农业技术员： <BR>1. 推广农业新技术、新品种，指导生产； <BR>2. 监测病虫害/疫病，制定防治方案； <BR>3. 管理生产流程，优化种植技术； <BR>4. 监督农产品质量安全； <BR>5. 协助政策落实与环保措施。 <BR> <BR>要求： <BR>1、工作责任心强，有良好的执行能力、沟通协调能力及团队合作精神； <BR>2、能适应出差，年龄：40周岁以下，大学专科及以上； <BR> <BR>待遇： <BR>底薪+提成，综合薪资3000-8000/月，社保/双休，具体面议。 <BR> <BR> <BR> <BR> <BR> <BR>

高安花店招聘花艺学徒一名、教花艺制作拍照全过程、联系电话：177****7191。有想来的...

插假花，造型

我们正在寻找一位农艺师，负责研究和推广农业生产技术，提高农作物产量和质量。 工作内容： 1.研究农作物生长规律，提出改进措施； 2.推广新型农业技术，培训农民； 3.参与农业项目规划和实施； 4.监测农作物生长情况，及时采取措施防治病虫害。 岗位要求： 1.农学或相关专业大专及以上学历； 2.具备扎实的农学理论知识和实践经验； 3.良好的沟通能力和团队协作精神； 4.熟悉无土栽培技术，对蔬果、花卉种植有项目实操经验。 5.责任心强，能承受一定的工作压力。

工作时间: 8小时，月休2天;工作内容: 1.除虫、修剪、培育等工作， 2.负责记录和整理工作相关表格及数据， 3.负责检测巡查以及检测数据的分析整理， 4.协助完成领导其他工作; 工作要求: 1.植保、农业等相关专业专科等以 上学历，条件优秀者可适当放宽， 2.有农业相关专业的应届生也可放宽要求; 3.年龄30-50周岁男女不限， 4.有良好的学习沟通能力，较强的文字功底，对农业工作有热情和信心，能吃苦耐劳，具有良好的团队协助、积极好学的态度与公司共同成长。薪资待遇方面4000-5000元/月

岗位职责： 1.负责农业种植技术的指导与推广，提供科学化种植方案，提升作物产量与品质 2.针对病虫害防治、土壤改良、水肥管理等环节进行现场调研与技术干预 3.组织开展农户培训和技术交流活动，普及现代农业技术知识 4.跟踪农业科技发展动态，结合实际应用新技术、新品种、新方法 5.协助制定农业生产标准化流程，推动农业项目落地实施 任职要求： 1.学历不限，农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业优先 2.有农业技术推广或田间管理经验者优先，经验不限 3.熟悉常见农作物生长规律及主要病虫害防治技术 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能适应长期下乡指导工作 5.热爱农业事业，责任心强，具备较强的学习能力和实践动手能力

招聘花艺师，要求有一年以上经验 薪资待遇：底薪2700＋全勤200＋餐补100＋提成＋节日提成＋奖金（包住） 工作地址：昭阳区凤凰街道俊扬篮球场 上班时间：9.00-18.30 （月休四天）

会插开业花篮，婚车

有经验优先

根据客户需求及场景（如婚礼、宴会、商务活动、日常装饰等）设计并制作花艺作品，包括花束、花篮、插花、绿植景观等。 负责花材采购、养护及库存管理，确保花材新鲜度并控制损耗成本。 参与店铺日常运营，包括花艺陈列布置、顾客接待、订单沟通及售后反馈收集。 关注花艺市场趋势，定期研发新品并优化现有产品结构，提升作品创意性与竞争力。 协助策划花艺主题活动，配合营销推广需求完成场景布置与方案执行

插花，拿花，打刺