
资料归档
180-250元/天
文员经验不限学历不限仔细电脑熟练
工作内容1.对文件进行整理;2.文件编页;3.文件扫描;4.扫描文件修复;要求:1.招实习生2.至工作结束(九月中旬)3.计算机操作熟练即可其他:1.包吃住;2.工作地点:拉萨下面县城政府内。
文档归档整理
180-250元/天
文员经验不限学历不限仔细电脑熟练
工作内容
1.对文件进行整理;
2.文件编页;
3.文件扫描;
4.扫描文件修复;
要求:
1.招实习生
2.至工作结束(九月中旬)
3.计算机操作熟练即可
其他:
1.包吃住;
2.工作地点:拉萨下面县城政府内。
综合文员
7000-8000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理及资料归档工作
2.协助各部门完成基础性文书工作,确保信息传递准确及时
3.负责会议安排、记录整理及后续跟进事项的协调落实
4.管理办公用品采购与库存登记,保障日常办公需求
5.接待来访人员并处理内外部沟通事宜,维护良好企业形象
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致认真,具有良好的沟通能力和团队协作意识
3.有较强的责任心和服务意识,能适应快节奏的办公环境
4.具备基础文书写作能力,能够独立完成日常工作报告撰写
5.有物业管理行业相关工作经验者优先考虑
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责门店日常运营值守,接待客户咨询,配合完成商品推介与销售支持,推动成交达成。
2. 管理店铺财务流水,核对订单信息,登记收入支出明细,确保账务数据准确无误。
3. 根据客户订单安排配货流程,协调出库相关事务,保障发货时效。
任职要求:
1. 工作认真细致,具备基本的数据处理能力,能熟练使用常用办公软件(如Excel)。
2. 具有良好的语言表达能力与服务意识,能够耐心倾听并响应客户需求。
3. 有门店文员、销售助理等相关工作经验者优先考虑。
工作地点: 江南雪域宏鑫建材市场
薪资待遇: 面议
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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激光切割,折弯工
8000-10000元/月
钣金工铆工包住包吃1-2人月结全职能看懂图纸专业师傅吃苦耐劳技术好
拉萨堆龙德庆招铆工/钣金工
岗位职责:
1. 负责金属结构件的放样、划线、切割、折弯、铆接及装配作业,确保尺寸精度与工艺规范符合图纸及技术标准
2. 独立完成钣金件下料、成形、校正及表面处理前预加工,配合焊接、涂装等工序衔接
3. 操作剪板机、折弯机、冲床、钻床等钣金设备,定期进行设备点检与基础保养
4. 配合工艺工程师优化加工流程,提出合理化改进建议,提升工效与一次合格率
5. 严格遵守安全生产规程,落实现场6S管理要求,保障作业环境整洁有序
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上机械制造、焊接技术或相关专业背景者优先
2. 具备铆工/钣金工实操经验,能看懂机械图纸,熟悉常用金属材料特性及加工工艺
3. 持有有效焊工证、高处作业证或压力容器上岗证者优先考虑
4. 工作认真负责,动手能力强,具备良好的团队协作意识与质量意识
5. 能适应制造业生产节奏,接受倒班或阶段性加班安排
拉萨堆龙德庆区招标识标牌焊工,要求会二保焊/气焊,氩弧焊,电焊,全是薄件,会看图纸,服从管
8000-10000元/月
二保焊电焊工厂焊工氩弧焊3-5人焊工证
拉萨市堆龙德庆区招标识标牌焊工,要求会二保焊/气焊,氩弧焊,电焊,全是薄件,会看图纸,服从管理
储备干部
4000-7000元/月
文员经验不限大专及以上运营方向市场营销方向有想法
[福利待遇]
1、薪资结构:6500元(无责任底薪3500+300全勤+200交通补贴+2500绩效)+提成+年终奖励+管理激励(3%-8%)
2、在职期间享受带薪培训(含集中拓展训练与线上课程);
3、享有带薪假期,并提供国内及海外旅游与学习机会;
4、定期组织团队建设活动(如庆功宴、公司团建、体育赛事等);
5、在校生可签署三方协议,协助办理实习证明及相关在职证明;
6、薪酬随岗位轮换逐步提升,实现阶段性增长;
7、每1至3个月进行一次晋升评估(晋升通道畅通,坚持公开、公平、公正原则);
8、免费提供住宿,水电全包,居住环境整洁,设施完备,距办公区步行仅十分钟。
因应公司战略发展需要,扩大业务布局,
计划于年底前设立新分支机构,现面向社会广纳人才,经验不限,
入职后由专职主管全程指导培训,表现优异者将重点培养向管理岗位发展
【工作内容】
1、从基层起步,参与各部门轮岗实践;
2、初期熟悉集团企业文化,逐步融入公司日常运作节奏;
3、配合上级主管,处理交办的日常事务性工作;
4、完成市场营销、人事行政、财务三大板块轮岗学习并通过考核后,结合能力匹配相应管理部门并承担管理职责。
【任职要求】
1、思维活跃,积极进取,有明确发展目标;
2、具备较强的学习能力,能通过系统化培训掌握人力资源管理与企业运营相关知识体系;
3、态度务实,主动深入了解公司文化与管理体系,注重实际成果;
4、愿意从基础岗位做起,持续积累经验,勇于突破自我;
5、具备良好沟通技巧和团队协作意识,能够与多元背景同事高效合作
【上班时间】
上午8:00至下午18:00,每周日固定休息,法定节假日按规定休假
【公司地址】
长沙市开福区湘江中路万达广场写字楼B座38楼38009
【乘车路线】
乘坐地铁2号线至湘江中路站,从2号出口(即3号出口)出站,沿万达广场指示牌前行,搭乘高层电梯至38楼38009室
欢迎有理想、有执行力的青年人才来电咨询或预约面试!
郑重声明:本公司直招,不收取任何费用。录用后统一安排住宿,为员工搭建广阔的发展平台与完善的晋升机制
出纳文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上出纳工作经验账务处理能力跨部门沟通协调
岗位内容:
1. 负责日常现金管理及银行相关账务操作。
2. 处理公司各项业务支出、采购成本等财务核算工作。
3. 完成上级交办的其他出纳相关事务。
任职要求:
1. 具备出纳相关工作经验,掌握基本出纳操作与账务处理流程。
2. 工作细致认真,执行力高,具备良好的时间管理与逻辑分析能力。
3. 具备较强的沟通协调能力,能高效配合其他部门协作,助力业务推进。
持有会计证者优先录用。
策划文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上考勤管理费用报销后勤管理
【福利待遇】
1、试用期2-3个月,提供全面的带薪培训;
2、免费提供住宿,缴纳五险一金,具备双通道晋升空间;
3、表现优异者享有年度调薪及评优资格;
4、可享月度绩效奖金、暑期效益奖金、年终奖金、工会福利、生日礼券、节日津贴等。
岗位职责:
1、处理部门日常行政事务,如文件整理、归档、收发,撰写会议纪要及会务安排;
2、协助主管完成工作计划、总结报告、通知公告等文字材料的撰写与格式排版;
3、负责考勤数据统计、办公用品申领与管理、费用报销单据的收集整理及提交;
4、协调部门内外沟通对接,传递信息,跟进任务进展并及时汇报;
5、承担部门基础性数据与报表的汇总上报工作,配合业务岗位进行资料归集;
6、落实上级交办的其他临时行政事务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业优先,具有一年以上文职类工作经验者优先;
2、熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),掌握常用函数应用,具备较强的文书写作与排版能力;
3、工作认真细致、责任心强,具备良好的条理性、沟通协调能力与执行能力;
4、具有较高的职业操守,保密意识强,能高效处理多任务工作,具备良好抗压能力;
5、有文旅行业从业经历者优先录用。
管培生(无责底薪6k/晋升迅速/高提成)
1-1.5万元/月
文员经验不限大专及以上电话销售网络销售门店销售
诚聘精英
岗位要求:
1. 统招本科及以上学历,大专应届生限2025年毕业;
2. 具备良好沟通能力,语言表达清晰流畅;
3. 积极进取,学习能力强,敢于突破自我,追求卓越;
4. 具备较强的服务意识与团队协作精神。
福利待遇:
1. 高底薪+高提成:实习转正期无责任底薪6000元/月,实习生4500元/月,转正后享绩效保底工资+高额提成(30%-75%)+现金奖励+贝壳币(数字货币)+保险(社保+商保);
2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的岗位流动机制,助力人才良性发展,提供广阔成长空间;
3. 完善的培训体系。链家自建专属培训基地、链家学院及专业讲师团队,为经纪人提供涵盖新人训、在职能力衔接培训、新任店经理培训、管理进阶培训等全方位培养方案,打造系统化领导力提升路径;
4. 标准化人才培养模式,加速职业成长(如经纪人一日流程、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等);
5. 互助金制度。为感恩每位员工及其家庭的支持与付出,设立链家互助基金。七年来累计帮扶员工及家属超4000人次,2021年将继续传递温暖;
6. 精英社荣誉计划。作为链家地产最高级别荣誉平台,每年为成员提供专项激励奖金;
7. 强大后台系统支持(LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等);
8. OtoO模式优化客户体验是行业未来方向,线上与线下服务将逐步融合统一。链家在线将带来全新服务体验。
工作内容:
1. 负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务;
2. 深入了解客户需求,推动完成二手房买卖或租赁交易,并跟进业务全流程及房屋过户手续办理等后续服务;
3. 开发与积累公司房源资源,与客户建立长期稳定的业务合作关系。
工作地点:北京(全市1500余家门店,可就近安排)
面试流程:
联系我——经理面试(线上)——总部HR面试(线上/线下)——总监面试(线上)—— offer —— 培训(线下,包食宿) —— 签约入职
职位福利:五险一金、弹性工作、补充医疗保险、绩效奖金、全勤奖、加班补助、带薪年假、定期体检
拉萨城关区前台有工作经验者优先
4000-5000元/月
前台经验不限高中及以上弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃上一休一普通话流利收银经验
前台有工作经验者优先
文员
工作内容:
1、负责日常行政事务,包括文件处理、资料整理与归档;
2、
岗位要求:
1、熟练掌握办公软件操作,以支持日常工作需求;
2、具有良好的组织能力,能够高效地完成多任务并保持工作质量。
食品厂打包工人
4000-6000元/月
包装工加班补贴包住包吃1-2人月结食品生产
岗位职责:
1.负责产品分拣,包装,搬运等基础。
2. 按照生产计划和质量标准完成日包装任务,配合质检人员进行抽检与复核
3.协助物料搬运、清点及包装辅料(如纸箱、胶带、泡沫等)的日常管理与申领
4. 保持工作区域整洁有序,落实5S现场管理要求,及时报告设备异常或安全隐患
5.遵守安全生产规程,正确佩戴劳保用品,配合完成岗前培训与安全演练
任职要求:
1.年龄18–45周岁,身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
2. 学历不限,具备基本识字算数能力,可看懂简单作业指导书
3.工作认真负责,服从安排,具备良好的团队协作意识和纪律性
4.无传染性疾病及影响食品/药品/电子等关联行业从业的健康限制(视具体行业补充说明)
5. 有工厂普工、包装、物流相关经验者优先,接受应届生及无经验人员带薪培训
自家厂的老板招工320一天,要
几个能长期干的普工.月工资保底9000
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
自己刚开的新厂320一天,地点在常州,主要就是看机
器,管吃住,包教包会,名额不多了
点击下方[免费聊]进行报名
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拉萨城关区律所招聘行政(仙足岛附近)工作内容:1、执行日常行政任务,包括文件处理和记录维护
6000-9000元/月
文员1-3年本科及以上
律所招聘行政(仙足岛附近)
工作内容:
1、执行日常行政任务,包括文件处理和记录维护;
2、支持财务部门工作,参与会计凭证的制作和审核;
3、协助处理与银行和税务相关的事务。
4、社保+双休+节日福利
岗位要求:
1、具备良好的组织和沟通能力;
2、能够独立完成任务,对细节有高度关注;
3、适应快节奏工作环境。
4、学历本科及以上,,有行政工作经验
行政人事专员/主管
5000-6000元/月
行政专员/助理3-5年本科及以上档案管理物品采购/领用清洁绿化固定资产管理印章管理
岗位职责:
1. 负责行政管理制度的制定、更新、落实与监督,确保日常行政工作有序开展;
2. 管理员工考勤数据,统计休假情况,并统筹安排员工出差期间的交通与住宿预订;
3. 组织办公耗材、节日福利等物资的采购、分发及库存管理;
4. 监督办公场所、员工宿舍、公务车辆、快递事务以及内部网络系统的运行与维护;
5. 策划并执行公司年会、团队活动、项目会议及相关纪念品定制事宜;
6. 对接外部单位,办理企业运营所需的各类证照及资质文件;
7. 办理行政类费用报销流程,进行支出统计与分析,提出合理化降本建议;
8. 管理公司固定资产台账,维护相关工具账号的正常使用与权限配置;
9. 完成上级交办的其他临时性工作。
任职要求:
1. 形象端正,本科及以上学历,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先;
2. 具备2年以上行政工作经验,拥有全局视野和前瞻性思维,擅长对外联络、公共关系处理,具备较强的综合协调、组织策划能力,以及问题分析、逻辑推理、文字撰写和信息整合能力;
3. 服务意识强,执行力高,思路清楚,反应迅速,兼具原则性与应变能力;
4. 熟练操作常用办公软件。
零工,要长期的,有驾证优先
3000-5000元/月
操作工车间普工免费培训1-2人
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业
2. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序
3.配合班组长完成设备日常点检、简单故障报修及工艺记录填写
4.参与质量自检与互检,及时反馈异常情况,保障产品合格率
5.积极参加岗位技能培训与团队协作,持续提升操作熟练度与多岗适配能力
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,能识字读图、简单计算,适应流水线节奏与倒班安排
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力和团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
5.遵守劳动纪律,服从工作调配,能长期稳定在岗
栏目概述
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