
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】
为什么选择中国大地保险?
我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即签合同,给你真正的职业安全感。
我们提供什么?(薪资真实透明)
* 薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
稳定月收入5000-8000元,高级岗位月薪超10000元,工资每月准时发放,绝不拖欠。
* 福利全面:五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖)、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。
你的日常工作内容?(操作简单易上手)
1. 无需外出展业!
全程在办公室内完成工作,环境舒适,冬暖夏凉。
2. 无需自行开发客户!
公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。
3. 主要职责:通过电话或微信与老客户沟通,提醒车险到期时间,并协助办理续保流程。
4. 快速入门:享受9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速成长。
我们期待这样的你:
1. 学历要求高中或中专及以上(能力突出者可适当放宽),普通话表达清晰。
2. 渴望高收入,有目标感,具备一定抗压能力(销售岗位业绩决定回报)。
3. 掌握基础电脑打字操作即可。
工作时间:
早8:30-12:00,午13:40-18:30。每月休息5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活!
入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业培训+晋升通道畅通
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中全白班
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖,司龄奖,带薪年假5-15天,福利丰富多样
【团建】定期组织各类团队建设活动
【培训】公司提供系统化培训支持
【晋升渠道】拥有健全的员工职业发展通道
【工作时间】上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日 fully 休息
【岗位职责】
1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户,通过电话及网络方式与客户联系,协助客户完成年度续保手续;
2. 及时记录续保客户反馈信息,并定期总结汇报工作心得与经验;
3. 客户资源由公司统一提供,均为车险到期用户,平均成交率约70%,成单率高,工作压力小;
4. 全程在办公室内完成工作,无需外出拓展客户,无外勤要求
【岗位要求】
一、沟通能力:能与客户有效互动,建立良好服务关系,表达清晰准确
二、耐心细致:工作内容需持续投入,具备坚持与耐性
三、自我驱动力:主动进取,积极把握销售机会
四、专业素养:熟悉所服务产品内容,能为客户提供专业解答与建议
薪资结构:底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励(含现金、购物卡、红包、实物奖品等)+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利(如司龄津贴等),收入上不封顶,体现多劳多得原则,平均月薪达6500以上,其中38%员工月收入过万
2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等多项员工福利
内勤2名/办公室事务/接受无经验
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长期发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得,收入上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定节假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升机制完善,公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位。
办公环境优越(冬暖夏凉),专业培训持续赋能,发展空间广阔,多通道助力职业成长!
内勤1名电脑操作简易出单
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限内勤管理
任职要求:
【工作职责】
办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务,无需外出,不需自行开发客户,全程在办公室内完成工作。入职即享带薪岗前培训,工作内容简单易掌握,适合锻炼个人能力,薪酬水平高。
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:10(或18:30)
每月安排休息5至8天,国家法定节假日全部休息,每年享受5到15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)提供完善的带薪培训机制,次月起缴纳社保,无试用期及实习期;
(2)平均月薪约5.5k,成熟员工可达6k以上,表现优异者月薪可过万,收入与付出成正比;
(3)享有五险两金(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金);
(4)每月定期开展多种形式的员工激励活动(含实物奖励、现金奖励、培训机会等);
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与公司内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向;办公环境优越,配备空调系统,冬暖夏凉;持续提供专业成长培训,晋升通道畅通。
任职资格:
(2)具备良好的语言表达与沟通能力,工作认真负责,责任心强。
做文员不如进大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休晋升空间大带薪年假
一、工作内容:
在办公室内处理即将到期客户的车险续保及转保事宜
无需外出跑动,全程室内办公
客户资源由公司提供,无需自行开拓
工作内容简单易上手,适合无经验者
欢迎应届毕业生及求职者投递简历咨询
二、任职资格:
1、工作态度认真,遵守职业规范;
2、具备基本的语言表达与沟通协调能力;
3、接受应届毕业生,零基础可培养
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日正常休假
每年享受5至15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在5000-8000元,能力突出者月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工福利丰富:公司每月安排团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 每月设有多种形式的员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人入职培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强综合竞争力
内勤1名电脑操作简单出单
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富
【团建】定期开展多样化的团队建设活动
【培训】公司提供系统化的职业培训支持
【晋升渠道】拥有清晰完善的内部晋升机制
【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日正常休假
【岗位职责】
1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话及网络方式与客户联系,协助其完成当年续保手续;
2. 及时记录续保客户的意见反馈,并定期总结汇报工作心得与经验;
3. 客户资源由公司统一提供,均为车险到期用户,平均成交率约70%,成单率高,工作压力小;
4. 全程在办公室内完成工作,无需外出拓展客户,无地推任务。
【岗位要求】
一、沟通能力:具备良好的表达能力,能与客户建立顺畅的沟通关系;
二、耐心细致:工作内容需持续跟进,要求有较强的耐心和坚持力;
三、自我驱动力:主动进取,积极把握销售机会;
四、专业素养:熟悉所服务产品内容,能够为客户提供专业解答与建议。
薪资结构:底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励(含现金、购物卡、红包、奖品等)+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利(如司龄津贴等),收入上不封顶,实行多劳多得机制,员工平均月薪达6500以上,其中38%员工月收入过万。
2、依法享受国家规定的各类带薪节假日,包含带薪年假、节日福利、年终奖金及集体旅游等员工关怀项目。
办公室内勤(法定假日全休+五险一金)
4000-8000元/月
文员经验不限大专内勤管理客户管理客户维护性格开朗,善于表达办公室内办公接受无经验
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的处理工作。
2、协助客户填写办理所需信息,并对相关材料进行归集与上报。
3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作细致严谨,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力。
员工培养:
公司提供9天带薪培训,享有360元培训补贴,培训完成后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验人员放心投递~
福利待遇:
1、工作时间:8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周仅休周日。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资构成:基本工资+新人保护期薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入不设上限,实行多劳多得机制,整体平均月薪约5000元,新员工前两个月平均收入为3000-4500元,入职前两个月额外享有1200元新人奖励,工作满1年及以上员工月收入普遍在8000-10000元,30%员工月收入过万,薪资上不封顶。
3、入职即缴纳五险一金,还可享受年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工只需放松参与,享受过程。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等职位,对应岗位平均薪资8K~2w,办公环境舒适(冬暖夏凉)+持续的专业培训+健全的晋升通道。
做文员不如加入大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室负责即将到期车险客户的转保与续保事宜
纯文职类岗位,无需外出,固定办公场所作业
无需自主开发客户,工作内容清晰易上手
欢迎无经验人员加入,接受新人培养,欢迎投递简历或咨询详情
二、任职要求:
1、工作态度认真,遵纪守信,品行端正;
2、重视实际能力,学历满足中专或高中及以上即可;
3、普通话流利,具备基本沟通表达能力;
4、应届毕业生亦可报名
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日正常休假
每年享受5至15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,表现优异者月薪可达万元以上
工资按月准时发放,绝不拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工活动丰富:每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等
4. 每月设有多种激励方案,涵盖现金奖励、实物奖品及培训机会
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持,助力员工全面掌握技能,增强综合竞争力
内勤1名电脑操作简易出单
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,提供车险即将到期客户资源,仅需电话沟通完成续保手续,无需外出拓展业务
公司日常基础电脑办公操作,流程规范易掌握
身处持续发展的朝阳行业,职业前景广阔,适合长期深耕
岗位上手快,入职即享带薪培训支持
具备一定经验者,表现优异可申请远程居家办公
【职位要求】
性别不限,年龄适龄
普通话流利,具备良好语言表达与沟通能力
性格乐观积极,思维灵活,有责任心和进取心
高中或同等学历及以上,有无经验均可
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午1:40-6:30
每月固定安排5-8天休息,法定节假日正常休假
【薪资福利】
综合月收入5000-8000元,业绩成熟员工月薪可达万元以上
签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险
提供免费食宿,实行周末双休制,享受年终奖金、带薪年假及节日关怀礼遇
【晋升空间】
入职满3至6个月,表现优秀者可参与内部竞聘主管、行政、IT等相关管理或技术岗位
拥有健全的职业发展路径与系统化专业培训体系
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务!
一、工作内容:
1.?通过电话、互联网及移动端渠道,对接车险即将到期客户,进行维护与跟进(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及相关后续服务由所属分公司负责)。
2.?处理客户来电的车险咨询、投保等需求,根据客户需求提供专业、精准的服务方案。
二、职位要求及招聘岗位:
1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。
2.?招聘岗位:车险续保内勤
三、福利待遇:
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,收入上不封顶。
2.?八险一金保障齐全(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;额外配备重疾、意外伤害、意外医疗三项商业保险;一金为住房公积金)。
3.?提供餐饮补贴:公司设有食堂,环境整洁,餐食卫生营养,每日供应四菜一汤,饭后配有水果、酸奶、饮料、粗粮等。
4.?加薪晋升机制完善:每年至少享有4次调薪或晋升机会;
纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监;
横向发展通道:可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?补贴种类丰富:涵盖交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等多项补助。
6.?培训支持全面:提供岗前带薪培训,后续配套多项衔接培训,以及体系内的晋升类培训。
充电桩安装月结
[烟花]山东风尚喵新能源有限公司[烟花][玫瑰]公牛手机配件业务+司机人员2名(单县、成武、定陶、曹县区域)薪资待遇:正式入职后综合工资4k以上,底薪+高额提成,上不封顶。要求:1年以上销售相关经验,38岁以下,高中学历,有驾证会开车、承受能力强、诚实守信、踏实认干。[玫瑰]公牛充电桩业务人员(牡丹区、定陶、曹县、单县、成武区域)薪资待遇:正式入职后综合工资4k以上,底薪+高额提成上不封顶。要求:1年以上销售相关经验,38岁以下,高中学历,有驾证会开车、承受能力强、诚实守信、踏实认干。有电工证优先。联系电话:张先生,公司地址:菏泽市西安南路卞庙桥附近公牛充电桩菏泽运营中心
A2
招聘A2危险品司机一名、新手勿扰新手勿扰能长期干的优先巨野高铁站上车,跑山东,河南,山西,国六烧气车张:
文员
5000-10000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持
4. 管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行
5. 配合人事、财务等相关部门完成基础单据处理与信息传递
任职要求:
1. 学历大专及以上学历,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备基础行政或文员相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应多任务协同工作
五险一金文员
4000-5000元/月
文员1年以下高中
天津地铁梨园头10号线要个文员
18-35 高中及以上学历
工作内容:主要记录考勤,排班
上八下五,双休,要求会开车
月工资4000,
试用期3个月以后转正,
兼职文员
100-200元/天
文员经验不限学历不限居家办公
兼职文员,居家,免费带教,无需经验
手机操作,时间灵活
[职位要求】
无经验要求,可零基础上岗
兼职岗位,欢迎全职/学生/自由职业者投递
[工作时间】
长期兼职,可灵活安排
不限时间,每周工作天数自由选择
无固定上班时间,随时可做
[薪资待遇】
日结工资,100-200元/天
多劳多得,收入由自己掌控
地点:
成人用品保健品销售客服
3000-12000元/月
文员1-3年学历不限
1.公司提供客户资源,通过电话与客户沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
2.维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;
3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职要求:
1.中专及以上学历,年龄*******
2.我们没有过多的要求,也不需要多高的学历,只要你热爱销售工作,够勤奋、有抗压能力就够了;
薪资福利
薪资:高底薪+高提成,奖励方案多,公司加上新人人均收入6-8k。老员工大多1-2W,15号准时发薪,遇节假日提前发放。
福利:定期团建、免费旅游、干货培训。
休息:早九晚六工作制
日工福利
立即沟通
2026届本科【零售储备干部】
5000-10000元/月
文员经验不限本科运营方向门店运营
职位描述
工作地点:东北三省
岗位职责:
1、完成公司系统化的超市经营管理培训课程后,进入超市营运岗位实践与学习。
2、未来发展方向涵盖超市大卖场各品类课长、门店总经理、营运管理岗、食品安全管理、财务运营、空间设计等方向。
岗位要求:
1、统招本科第一批次录取的应届毕业生,专业不限。
2、具备积极向上的心态,性格阳光,逻辑思维清晰,学习能力强,能适应高强度工作节奏。
3、富有进取心,对职业发展有明确规划,品行端正,踏实肯干,具有强烈的责任感和坚定的职业信念。
福利待遇:
1、社会保险:五险一金。(养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金)。
2、985、211院校毕业生享受学历补贴。
3、研究生享受额外津贴补助。
4、提供餐费补贴。
5、转正满一年可享有五天带薪年休假。
6、享受节日福利(春节、端午节、中秋节、圣诞节)。
7、每年组织健康体检。
8、晋升为管理干部后,可享购房补贴。
9、晋升为核心管理层后,可享购车补贴及终身贡献奖励。
月保底9500/方向盘打包员/入职奖励3800/下班结/长白班不体检/包吃住
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
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厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】:
小时工:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】 :
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】 :
1:16-53周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】:
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】:
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】:
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:工作地址:江苏省苏州市虎丘区
五险好工作!冰镇啤酒装箱320/天+工作简单+活好干
9000-10000元/月
长白班啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√30一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐符合南北口味
【岗位职责】
啤酒厂区:有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在南京
可口可乐装箱【白班320/天】活好干/管吃住+随走随结
8000-9000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
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介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
在苏州
来几个会看机器的320/天不要经验,下班拿钱 不要经验
310-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上日结菏泽本地长白班
新厂新能源芜湖,320/天,包吃包住,年龄18~52,不限经验
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
320一天+新人奖5000★食品厂★可日结+长白班+可预支
9000-10000元/月
长白班食品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、
大龄工/日结.组装.自动化./免费食宿
5000-6000元/月
普工包吃餐补社保包住6-10人月结
新能源
工作要求年龄:16-55岁 工作中途有休息时间
薪资待遇:月结320元/天,日结286元/天+3元/小时稳岗补贴
工作内容:打螺丝,组装,装配,自动化较多
食宿条件:免费工作餐住宿4-6人间,公寓式住宿 住宿设施齐全
内勤福利岗!零经验可报+带训上岗
5000-9000元/月
文员经验不限中专/中技内勤管理固定资产管理
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作;
2、对接车险即将到期的客户,协助办理相关手续;
3、无工作经验亦可,入职前提供带薪培训;
【职位要求】
1、具备良好的沟通能力,普通话流利,掌握基础电脑操作;
2、具备一定的抗压能力,能适应快节奏工作环境;
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日全部休息
【福利待遇】
1、9天带薪培训期,培训期间享受双休;
2、薪资水平:月均收入5000—8000元;
3、缴纳五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金);
4、工作满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。
要五个干杂活,310一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-310元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源常州包吃包住,年龄18~53不限经验
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客服文员班时工作
6000-10000元/月
文员经验不限中专/中技内勤管理
一、岗位职责:
1. 公司提供近30天内车险即将到期的精准存量客户名单,通过公司配备的办公设备及系统,以电话形式与客户对接,协助其完成车险续保及其他相关业务的线上办理。
2. 办公场所固定,设有独立工位,工作环境整洁舒适;无需外出拓展客户或自行开发资源。
3. 车险属国家规定必购险种,客户接受度高,沟通顺畅,成交转化率稳定在70%-80%。
二、任职要求:
1. 能熟练操作基础电脑功能,适应系统化办公。
2. 普通话标准,具备良好的语言表达及沟通协调能力。
3. 高中或中专及以上学历,不限经验,公司自主招聘,提供带薪岗前培训及实操指导。
三、上下班时间:
8:30——12:00,13:30——18:30左右。每月休息不少于五天,法定节假日按规定享受带薪休假。
欢迎零基础人员加入,公司直招,全程带薪培训,由资深员工一对一辅导。
四、福利待遇:
1. 薪酬构成:底薪+提成(车险:3.4%;意外险:15%-30%)+职级补贴+绩效奖金+司龄奖励+年终奖励等。收入与业绩挂钩,上不封顶,多劳多得,业绩提升同步带动底薪与提成增长。
2. 缴纳本地社保,享有年终奖、年底双薪、年休假、各类带薪假项、带薪培训机会、高温津贴、产假等完善福利体系。
五、岗位优势:
本岗位为内部人才储备岗,所有在职人员均有机会通过考核转为正式编制。
入职满3个月后,可申请调动至户籍所在地分公司继续履职,体现人性化管理理念。
工作满3个月可参与内部竞聘,调岗至人事、行政、培训、IT等职能岗位;服务满1年及以上,可晋升为团队经理、市场经理等管理职务,晋升通道公开透明,持续支持员工职业发展。
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