车间班长，工作严谨细致，需具备纺织厂或服装厂生产车间管理相关经验。

岗位职责: 1.负责工程组装环节的日常组织与协调工作 2.保障项目按预定进度和规范有序推进 3.与团队成员保持顺畅沟通，确保作业质量达标 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识 2.能够快速应对变动，并及时提出有效应对措施 3.持续关注行业发展动向，推动流程持续改进 4.产品涉及灯源装配，具备电路相关经验者优先

工作内容1.原材料投入2.成品打包3.车间卫生打扫与维护

1.负责生产车间鸡肉加工环节的现场协调与监督 2.具备相关管理实践经验 3.承担产品质量管控责任 4.负责仓储冷库班组日常运作及货物出库管理

岗位职责: 1.负责生产班组的日常运作及工作协调； 2.监控生产流程，保障产品品质与生产效能； 3.快速处理生产环节中的异常情况，并提出优化建议。 任职要求： 1.具备扎实的团队管理能力，能高效组织并推动团队协作； 2.作风务实，具有较强的责任意识与执行能力； 3.能够适应长期加班的工作安排。

岗位职责: 1.负责工程组装环节的日常组织与协调工作 2.保障项目按既定进度和规范有序推进 3.与团队成员保持顺畅沟通，确保作业质量达标 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识 2.能快速适应工作变动并及时提出应对措施 3.持续关注行业发展，提升流程效率 4.产品涉及光源装配，具备电路相关经验者优先

招聘岗位：快递分拣、扫描、供包台操作、集包处理、装卸车等（可自主选择岗位） 班次介绍：（班次三选一） 班次1：早7点至晚7点，两班轮换（夜班时间相反，每半月轮换一次） 班次2：晚5点至次日早5点，长夜班制（工作时长10-12小时，任务完成早可提前离岗） 班次3：晚7点至次日早6点，长夜班制（工作时长11-11.5小时，提前完成可提前下班） 薪资待遇： 非装卸类岗位：保底5000元+计件补贴+效率奖金+工龄工资+节日福利+五险+外宿补贴+包吃包住，综合收入5500-6500元 装卸类岗位：保底5000元+计件补贴+效率奖金+工龄工资+节日福利+五险+外宿补贴+装卸津贴+包吃包住，综合收入6000-7000元 招聘年龄要求： 男性：18-54周岁，女性：18-49周岁 所有岗位均配备一对一指导，能适应夜间工作即可上岗 申通快递东北总部基地人力资源部直招，非中介性质，不收取任何费用，面试当日即可安排住宿

岗位职责 1.负责管理10-50人生产班组的日常运作，包含人员排班、工作任务分配及进度跟进； 2.准确理解机械装配图纸，并指导组员依照标准工艺流程执行作业； 3.监督流水线运行效率，及时应对异常问题并落实质量控制措施； 4.主持班组例会，推动安全生产规范与6S管理要求落地执行； 5.组织新员工入职培训及团队成员技能提升工作； 任职资格： 1.具备2年以上制造业产线工作经验，其中至少1年基层管理经历，熟练操作ERP系统； 2.可独立识图机械装配图纸（需通过现场看图考核）； 3.具有良好的跨部门沟通与协调能力； 4.善于利用生产报表识别效率短板并提出优化方案； 5.熟悉IE工时测定技术，能独立制定标准作业程序（SOP）； 6.具备不良品数据分析与持续改善能力

【岗位职责】 主要负责组织并带领本班组人员开展污水站各项生产工作。 职责一：岗位表述：公共职责 1、严格执行公司及车间的各项规章制度，落实“四不伤害”原则，杜绝“三违”行为； 2、严守工艺纪律与操作规范，持证上岗，有权制止违章指挥，当遇重大险情时，可立即停止作业并采取应急措施，保障生产安全； 3、积极践行企业文化，以企业文化标准约束自身言行； 4、遵守公司及车间职业健康安全与环境管理规定，主动识别本岗位存在的危险源和环境影响因素，防止职业健康安全事故及环境污染事件发生； 5、不串岗、不脱岗、不睡岗、不聚集闲聊，不从事任何与生产无关的活动，不阅读与工作无关的书籍； 6、按时参加班组、车间及公司组织的各类会议与活动，并遵守相关纪律要求； 7、主动提出改进工作的合理化建议，保持作业现场整洁卫生； 8、规范使用并定期维护生产设备，严格落实设备清洁规程中的各项操作要求； 9、熟练掌握本岗位操作流程，认真、准确填写巡检记录及相关台账。 职责二：各岗位生产职责 1.污水处理设备操作：依据工艺标准操作各类污水处理设施，如污水泵、格栅、沉淀池、曝气池、活性污泥池等，确保系统稳定运行； 2.根据工艺需求调节设备运行参数，如曝气强度、混合液浓度等，保障出水水质达标； 3.按时取样开展水质检测，监控处理效果，并根据分析结果优化工艺控制； 4.负责污泥的浓缩、脱水、干化等处理流程，并对最终污泥进行合规处置，满足环保排放要求； 5.定期开展设备巡检、清洗与保养工作，及时排除故障，保障设备持续正常运转； 6.按照管理规定记录污水处理过程中的关键运行数据，完整填写各类报表，便于后续追溯与核查； 7.正确佩戴和使用劳动防护用品，确保个人及他人安全，发现安全隐患或事故发生时及时上报并处置； 8.主动参与环保管理，降低能耗与物耗，减少废弃物排放，提升资源循环利用水平。 【福利待遇】 1、薪资面议 2、五险一金、食宿免费、营口市内通勤免费、节假日福利等

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理标准 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4.带领团队完成产能目标，定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导，营造积极协作的班组氛围 任职要求： 1.具备生产组长/拉长相关岗位经验，熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与简单办公软件操作能力，能独立完成日常表单填写与数据统计 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 4.学历不限，有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先 5.无不良记录，认同企业价值观，愿意长期稳定发展

本店因扩大经营诚聘若干名修理电动车，摩托车师傅，年龄不限，工资丰厚，车接车送。联系电话☎ 。感谢亲们！

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黑山县邮政快递， 招零工，男女不限，年龄50岁以下，会简单使用电脑，月工资2000元，工作时间7点半到下午4点半，月休4天，有食堂，咨询电话

四季麦香手工面(北镇店) 招聘服务员 招聘服务员 年龄20-45岁 底薪3000＋满勤300＋工龄奖300＋提成 另招钟点工，10元/小时 地址:南关交通岗西行50米路南 电话:

招聘招聘： 注塑领班 1名， 有3-5年经验，会五轴机械手，薪资8.5-9.5K （具体面议） 联系方式：杨小姐 （） 地址： 广东省深圳市宝安区松岗街道芙蓉路8号

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1、协助部门负责人，进行统筹规划、物料管理、产品品质、成本控制、不良率控制；2、根据本车间生产计划，合理调配人员，组织物料及设备，做好生产安排； 3、车间日常事务及人员劳动纪律监督、生产报表、考勤、绩效考核等工作的处理； 4、领导交办的其他任务 任职资格 1、熟悉电子产品生产流程； 2、具备较强的生产现场管控能力，执行能力强，组织和协调能力强； 3、能够吃苦耐劳，抗压能力强； 4、必须要有电子厂生产管理经验

1、中专及以上学历，能调试设备，换型等，有汽车配件行业相关工作经验优先 2、按生产计划完成生产进度，产品质量跟踪确认 3、班内人员管理（新员工教育、劳保用品发放、岗位培训，月度评价等）

岗位职责： 1.负进班组生产组织管理及QCDSM各项指标的达成 2.协助监督班组设备管理、安全管理工作的开展和改普 3.根据月度生产计划确定每月人员及设备编程，员工作业规范标准的审核与实施4.负责物流配送管理，对零部件交付及容器返空异常的分析处理及对策改普实施 5.负进总装物流零件的缺件管理及账实相符率确保 6.班组级DPS体系推进，定期形成体系管理的诊断报告，针对问点协同作业制定对策，并进行跟进落实改普 7.负贵物流作业标准的建立/修订/执行与检核，改普项目的推进，优化作业流程，降低生产运营成本 8.负责物流人才的培养、绩效评价管理 9.协助系长处理对内对外协调联络工作.做好客户继护工作 10.负资班组内人力及生产成本的管控

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1.设备台账管理 2、备品备件台账管理 3、保养计划、点检计划制定 4、设备维修记录 5、设备档案管理 6、设备部门设备包含配件采购 7、会制图，零部件图纸绘制存档 8、体系文件的应用与管理配合相关部门审核

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