
创意工程师(门窗方向)
1.2-2.2万元/月
幕墙设计10年以上本科门窗设计
岗位职责:
1、负责门窗(幕墙)新产品的构思、项目启动及全流程研发指导
2、提出创新型产品理念,并带领研发团队完成产品实现
3、分析现有门窗幕墙相关专利技术,开展突破性技术研发
4、从产品外观设计、功能优化、性能提升及新型材料应用等方面推动创新
5、结合市场实际需求与行业发展趋势,实施“销售一代、研发一代、预研一代”的产品战略
任职要求:
年龄:35-45岁(能力优异者可适度放宽)
学历/专业:本科及以上学历
专业背景:机械类相关专业(含工业设计方向)
工作经验:具备10年以上门窗幕墙领域从业经历
语言能力:英语水平良好
综合素质:富有想象力、敏锐的观察能力、较强的归纳总结能力、逻辑分析能力及良好的沟通协作能力
光伏幕墙节能研发工程师
1-1.2万元/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模幕墙选型金属板幕墙光伏幕墙节能工程
一、岗位职责
1. 主导光伏幕墙系统的研发工作,负责光伏组件与幕墙结构的集成设计、连接节点、防水密封及模块化方案优化,推动系统实现标准化与通用化。
2. 承担光伏幕墙的力学计算、热工性能评估及光电转换效率提升,使用专业软件完成系统仿真分析,并编制符合规范的技术报告。
3. 探索光伏组件、封装材料、逆变器等配套部件的匹配性,开展节能技术与智能控制系统的研发,跟踪行业技术动态,形成专利成果与工法总结。
4. 组织实施光伏幕墙样件制作、三性试验及光电性能测试,针对组件兼容性、发电效能等问题持续优化研发方案。
5. 深化施工图、加工图及装配图设计,构建光伏幕墙标准图库,协同相关部门提供技术支持,解决现场安装与发电运行中的关键技术难题。
6. 挖掘光伏幕墙技术创新方向,主导专利申报,参与光伏建筑一体化、绿色能源领域的科研项目及示范工程建设。
二、任职条件
1. 基本要求:本科及以上学历,土木工程、光伏工程、电气工程、幕墙设计等相关专业背景,具备5年以上光伏幕墙或光伏建筑研发经验,有大型幕墙或新能源企业研发经历者优先。
2. 专业技能:熟悉幕墙与光伏相关技术规范,熟练操作CAD、结构分析及光伏系统模拟软件,能独立完成系统研发、性能验证与优化,掌握光伏与幕墙集成设计核心技术。
3. 能力素质:具备系统性思维、光电性能解析与方案改进能力,可独立主导研发项目,拥有良好的跨部门协作与沟通能力。
4. 优先条件:持有相关职业资格证书,具备异形/超高层光伏幕墙研发经验、光伏建筑示范项目实践、已获专利授权或参与标准编制者优先。
装配式幕墙设计研发工程师
8000-10000元/月
幕墙设计5-10年本科人造板材幕墙金属板幕墙石材幕墙玻璃幕墙幕墙选型幕墙建模屋面工程装配式建筑工程
岗位职责
1. 主导新型装配式幕墙系统的研发工作,负责结构方案设计与节点连接技术开发,推动标准化、模块化及一体化集成技术落地。
2. 承担幕墙在风荷载、地震作用下的力学计算与复核任务,利用有限元工具进行仿真模拟,编制符合规范要求的技术分析报告。
3. 探索新材料与先进工艺的应用路径,推进快装技术、智能幕墙等创新方向研究,紧跟行业发展趋势,形成专利与工法成果。
4. 组织研发样件的制作及各项性能试验,针对测试反馈问题开展方案优化与迭代升级。
5. 深化施工图与加工图设计,构建企业级技术标准体系,协同多部门提供技术支持,解决现场复杂工程技术难题。
6. 提炼研发过程中的技术创新点,主导专利申报,参与科研项目及示范工程建设相关技术工作。
任职条件
1. 基本要求:本科及以上学历,土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景,具备5年以上装配式或单元式幕墙研发经历,具有大型企业研发岗位工作经验者优先考虑。
2. 专业技能:熟练掌握幕墙相关技术规范,精通CAD及结构计算、建模软件操作,可独立完成复杂幕墙系统的研发设计、力学验证与方案校核,了解多种幕墙系统类型。
3. 能力素质:具备系统性思维、结构分析与方案优化能力,能独立主导研发项目推进,拥有良好的沟通协作能力。
4. 优先条件:持有相关职业资格证书,具备异形幕墙或超高层幕墙研发经验、已获专利授权或参与过行业标准编制者优先。
单元式幕墙设计研发工程师
8000-10000元/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模幕墙选型玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙单元式幕墙
岗位职责
1. 主导单元式(模块化)幕墙系统的研发工作,负责单元板块的结构设计、连接节点、拼缝密封及模块集成方案制定,推动模块标准化与通用化建设。
2. 承担单元式幕墙在风荷载、地震作用下的力学计算与复核任务,利用有限元软件对单元体及连接构件进行仿真分析,并编制符合规范的技术报告。
3. 探索适用于单元式幕墙的新材料、干法连接、快速组装等先进工艺,推进模块集成化与智能化装配技术的研究,关注行业发展趋势并形成专利或工法成果。
4. 组织实施单元板块样件制作及三性测试、专项性能试验,针对拼接缝隙、安装偏差等问题开展技术优化与方案迭代。
5. 深化单元式幕墙加工、施工与装配图纸设计,构建标准单元模块图库,协同多部门提供技术支持,解决现场模块化安装中的关键技术难题。
6. 提炼单元式(模块化)幕墙研发过程中的创新点,开展专利申报,参与科研项目及示范工程的技术研发工作。
任职条件
1. 基本要求:本科及以上学历,土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景,具备5年以上单元式(模块化)幕墙研发工作经验,有大型幕墙企业研发岗位经历者优先考虑。
2. 专业技能:熟悉幕墙相关技术规范,熟练操作CAD、结构计算及三维建模软件,可独立完成单元式幕墙系统的设计研发、受力验算与性能验证,掌握单元板块拼缝与连接构造设计要点。
3. 能力素质:具备良好的系统性思维、力学分析能力和方案优化能力,能独立主导单元式(模块化)幕墙研发项目,具有较强的沟通协作能力。
4. 优先条件:持有相关职业资格证书,具备异形或超高层建筑单元式幕墙研发经验、获得授权专利或参与过行业标准编制者优先。
此岗位工作地点在沈阳市沈北新区!!!
幕墙设计工程师
9000-10000元/月
幕墙设计1-3年本科幕墙建模幕墙施工幕墙选型幕墙测量
我们正在招聘一名专业的幕墙设计师,负责建筑外立面及幕墙系统的方案设计与技术实施。
工作内容:
1. 依据建筑设计方案开展幕墙系统的技术设计;
2. 优选适配的材料与构配件;
3. 开展必要的结构承载与热工性能计算分析;
4. 与建筑师、结构工程师及其他协作方保持高效沟通;
5. 编制配套的技术说明文件及施工深化图纸。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,建筑学、土木工程或相近专业背景;
2. 熟练操作AutoCAD、Revit等设计工具;
3. 具备幕墙设计项目经验者优先考虑;
4. 具备较强的协调能力与团队协作意识;
5. 熟悉幕墙构造体系及相关材料特性。
幕墙设计工程师
7000-10000元/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模幕墙选型
幕墙方案设计师:
岗位职责:
1. 负责幕墙系统的方案构思与施工图绘制;
2. 参与项目实施过程,提供现场技术指导与支持;
3. 掌握各类幕墙材料性能及施工现场作业流程;
4. 可独立承担幕墙工程的下料设计任务;
5. 能够自主完成幕墙深化设计,并组织对甲方、设计单位及施工方的技术交底;
6. 熟悉幕墙结构受力分析,具备独立开展招投标技术配合的能力。
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 熟知行业技术更新动态与业务发展方向,熟练掌握相关技术标准与规范,具备扎实的专业理论知识和实际工程经验;
3. 熟练使用PPT,精通施工工艺流程,具备项目汇报与方案讲解能力;
4. 年龄在28至40周岁之间;
5. 具备良好的职业素养,作风严谨,工作认真细致,责任心强,拥有较强的沟通协调能力和团队合作意识;
幕墙工程投标设计
8000-10000元/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模装饰装修工程屋面工程
工作职责:
1. 配合销售团队开展前期技术交流,提供专业技术支持,与客户方对接沟通,确保项目技术方案的可行性。
2. 根据幕墙投标项目需求及技术标准,优化投标设计内容,提升方案竞争力,提高中标概率。
3. 全面负责技术标书的编制工作,整合相关技术资源,持续提升投标文件的专业性与完整性,强化市场优势。
4. 参与开标后的述标环节及后续沟通,深入理解客户需求,制定精准的技术应对策略及汇报材料,助力项目顺利落地。
任职资格:
1. 本科及以上学历;
2. 具备5年以上本专业领域工作经验,熟悉行业技术发展方向与业务动态,掌握相关技术规范与标准要求,具有扎实的理论功底和实际项目经验。
3. 年龄在28至40周岁之间;
4. 具有良好的职业素养,作风踏实严谨,工作细致,责任心强,具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识。
幕墙主设计师
9000-13000元/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模幕墙选型屋面工程装饰装修工程钢结构工程
岗位职责:
1、主导主项目设计范围内工作的执行效率与成果交付
2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效
3、保障所辖组织关键节点目标的达成率
4、组织并审核项目预算、决算及相关技术经济文件
5、协调施工实施及竣工验收流程,跟进未通过验收项的整改闭环
6、确保主项目技术规范执行达标并落实管控要求
7、体系建设:
A)配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化、规范化建设
B)落实本部门技术经营实施方案,确保有效执行
8、目标管理:
A)按计划完成施工图设计任务,保证时效与数量
B)与业主及设计顾问开展现场对接,确保签图进度符合整体安排
C)参与设计进度计划制定,保障各阶段设计有序推进并严格执行
D)在签图前完成所负责项目的工程设计评审工作
E)签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核
9、质量管控:
A)全面把控所辖项目的设计品质,落实技术标准与质量管理机制
B)组织实施项目设计风险评估,协同体系认证与标准化落地
10、安全管控:
A)监督所辖项目结构设计的安全合规性,落实技术安全标准与监管机制
B)开展项目技术环节的风险识别与评估,支持体系认证与标准化执行
11、费用管理:遵照部门财务预算框架及费用使用规范开展相关工作
任职条件:
1、年龄:30-45岁;学历:机械、建筑或工程管理类专业大专及以上
2、经验要求:具备5年以上本行业相关工作经验;婚姻状况不限
3、知识要求:熟练掌握行业前沿技术方法,洞察行业发展动态,对核心技术有深入理解,具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力,熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识,具有扎实的理论功底与实践经验
4、能力要求:具备计算机操作、语言表达、组织策划、沟通协调、人际交往及创新应用能力
5、其它要求:拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力
幕墙高级设计师
9000-12000元/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模幕墙选型屋面工程装饰装修工程钢结构工程
岗位职责:
1、主导主项目设计范围内工作的执行效率与成果交付
2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效
3、确保所辖组织关键节点目标的达成率
4、组织并审定项目预算、决算及相关技术经济文件
5、协调施工过程及竣工验收事宜,跟进未通过验收项的整改落实
6、保障主项目技术规范执行达标,实施全过程技术监管
7、体系建设:
A)配合部门负责人推进本领域技术管理体系的制度化、规范化建设
B)落实本部门技术经营实施方案,推动执行落地
8、目标管理:
A)按计划进度和数量要求完成施工图设计任务
B)与业主方及设计顾问开展现场对接,确保图纸按整体进度完成签署
C)参与设计进度计划编制,保障各阶段设计节奏可控,并严格执行既定计划
D)在图纸签认前完成所负责项目的工程设计评审工作
E)签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核
9、质量管控:
A)全面负责所辖项目的设计品质,贯彻技术标准与质量管理机制
B)组织开展设计阶段风险识别与评估,协同体系认证及标准化落地
10、安全管控:
A)承担项目设计中结构安全的监督与考核职责,落实安全技术规范与管控流程
B)开展关键技术环节的风险预判,支持体系认证与标准执行
11、费用管理:遵循部门财务预算框架及费用支出规范开展相关工作
任职条件:
1、年龄:30-40岁;学历:机械、建筑或工程管理类专业本科及以上
2、经验要求:具备5年以上本行业相关工作经验;婚姻状况不限
3、知识要求:熟练掌握行业前沿技术方法,准确把握技术演进方向与业务发展趋势,对核心工艺具有独立见解,具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力,熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识,拥有坚实的理论功底与实践经验
4、能力要求:熟练使用办公软件,具备良好的语言表达、组织策划、沟通协作、人际互动及创新应变能力
5、其他要求:具有团队督导能力、决策判断力、沟通影响力、洞察分析力、计划统筹与执行推进能力,擅长内外部关系协调
设计院幕墙设计工程师
7000-11000元/月
幕墙设计1-3年本科
【岗位职责】
1、负责方案创意与设计把控,施工图深化及技术管理,协调专业间配合与跨部门沟通,完成结构验算与技术合规性审查,推进设计优化与成本控制,落实规范执行及技术资料归档。
2、根据项目进度需要,提供专业技术支持与实施指导。
【任职要求】
1、熟练掌握幕墙结构计算、节点构造设计及施工图绘制,能够熟练操作AutoCAD、SketchUp、Rhino、Revit、迈达斯/汇宝等幕墙分析设计软件,了解各类幕墙体系(如玻璃幕墙、石材幕墙、铝板幕墙、单元式幕墙等)的设计逻辑与现场施工流程;
2、具备多专业综合能力者优先,有职称者优先;能独立承担工作任务。
【薪资】
具体薪资面议
封边六面钻
张家屯香肠厂 招聘车间操作工20名
电话/:
基本要求
年龄18-50周岁,身体健康,无不良嗜好
薪资待遇
个人计件,月薪5000-9000元(上不封顶),多劳多得
福利保障
· 缴纳五险
· 满勤奖300元 + 工龄奖 + 各类奖金
· 到号开资,绝不拖欠
生活配套
免费提供:食宿、空调宿舍、洗浴、全厂WiFi
工装统一送洗(无需自己清洗)
工作时间
月休2天,环境舒心
欢迎踏实肯干、有梦想的你加入我们,共同发展!
盛京佳豪推拉门招聘
全能大工1名
成手下料2名
合片组扇2名
学徒/文员若干
发货司机1名
工资面谈,提供三餐,住宿。月中开资,车间月休一天,办公室两天。地址:爱国家园
电话
2026年沈阳直方元家居木业有限责任公司岗位招聘如下:
一、办公室招聘
1、拆单员:拆单要求四年以上工作经验(CAD基础好)
2、文员:木门有点基础。
库管一名
4、六面钻一名
5、试组一名
6、备板一名
7、小工两名
8、采购一名
9、封边大工一名
厂址:胡台新城繁荣六路65-2号正林木业东南
沈阳福柏招聘(居住胡台地区)
1、叉车司机.压贴工:五险一金、月薪:4500-6000元。
2、库管:五险一金、月薪4000一5000元。
联系电话:孙厂长
【招主播 招主播】
招板材主播1名,公司培养,,20-40以下,有形象,要会说能说,不怯场,语言组织能力要好,头脑灵活,无不良嗜好,有经验者优先。
电话:
找雕刻机成手一人
封边大工一人
封边小工一人
零活一人
打包一人
阿尔法拆单一人
车间主任一名
地址:长青桥附近(江东街地铁站附近)
联系电话:
招聘
阿尔法拆单员2名(工资准待遇高)
地址;胡台镇
联系电话;刘经理
招聘4.2司机兼装卸工,共享单车运营,工作时间早八晚五,听从公司统一安排,活儿不累,40到55岁之间,身体强壮,每月工资4000+500饭补。月休两天,交车地点宁官高速口附近。
联系电话:
沈阳志强互联网信息服务有限公司
沈阳志强劳务派遣有限公司
沈阳志强人力资源有限公司
沈阳志强安装有限公司
有需要
招工
产品
厂房
等可以随时联系我
或者我们公司任何一位员工
免费加群推广
下载龙心联盟自己免费发招聘产品厂房等一年无任何
B2
(同步)
地址:胡台
招B2司机2名。要求双证齐全,熟悉货站,会开叉车 ,拉过家具板优先,年龄50周岁以内,驾龄5年以上,家住沙岭,胡台,爱国,北李官附近 能常年干的联系,联系电话
辽宁沈阳招聘半天班售后服务人员、收费员、资料整理员、社区宣传员、养老社区登记员等。年龄25
4000-12000元/月
收费员临时工整理员月结
招聘半天班
售后服务人员、收费员、资料整理员、社区宣传员、养老社区登记员等。年龄25—55周岁。男女不限。高中及以上学历。
工作时间:早8:30—11:00,双休、,工资4000元~12000元(底薪+奖金)。
刘卫红电话
见习助理设计师(正式工)福利待遇好
4000-8000元/月
设计师长期经验不限学历不限玻璃肋玻璃金属钢结构铝横梁中级工程师职称ANSYSAutoCADRevitCATITRhino了解行业规范标准了解各类材料性质工民建相关专业背景了解智能型幕墙阳光房设计/施工经验
见习助理设计师
任职要求:
1.熟悉CAD、Office等绘图及办公软件,Rhino建模软件熟练者优先考虑;
2.性格开朗,具备良好的学习能力、沟通能力、服从公司及上级领导的工作安排,与团队内及各部门需要有良好的协作能力。
3.能接受驻场,肯吃苦耐劳,热爱幕墙行业。
4.专业基础:结构力学、材料力学、机械制造、建筑构造、幕墙生产制作\施工流程,幕墙规范常识等。可接受应届毕业生。
职位描述:
1.在主任设计师指导下,依据相关规范及工艺流程,完成幕墙施工图、加工图、立框图、采购订单、加工工艺表格等深化设计工作,学习车间工艺流程;
2.配合施工现场完成现场返尺测绘、设计交底等工作;
3.学习国内幕墙行业相关规范、法规、行业标准等
4.保质保量完成上级交付的其余工作事项。
薪资4000-8000
幕墙设计图纸二次优画下料
1-1.5万元/月
设计师长期5-10年学历不限施工下料玻璃石材二级建造师AutoCADRevitRhino5年以上工作经验
岗位职责:
1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2.参与项目前期技术对接,配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与构造优化
3. 编制幕墙工程技术规范、节点大样及材料技术要求
4.协助解决施工现场技术问题,提供幕墙安装全过程技术支持
5.配合完成幕墙节能、消防、防雷等专项审查及验收资料编制
任职要求:
1.幕墙设计相关工作经验,熟悉单元式、框架式、石材、金属板、玻璃幕墙等系统
2.熟练使用AutoCAD、Rhino、Revit等设计软件,具备BIM基础应用能力
3. 熟悉《玻璃幕墙工程技术规范》《金属与石材幕墙工程技术规范》等国家及行业标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或驻场支持
5.有大型公建、商业综合体或超高层幕墙项目经验者优先
铝板管理设计人员
7000-15000元/月
设计师3-6个月10年以上学历不限施工下料图纸绘制/审核验收评定方案设计招/投标管理金属钢结构铝横梁5年以上工作经验
济宁梁山招铝板设计管理人员
铝单板结构设计
8000-15000元/月
幕墙设计3-5年学历不限犀牛
岗位职责:
1. 负责铝单板产品外观造型与功能结构的设计及持续优化。
2. 依据项目具体要求,完成铝单板的方案设计、图纸绘制及成本测算工作。
3. 与客户保持高效沟通,确保设计方案符合客户需求及整体项目目标。
4. 组织并协调团队成员,推进设计方案的顺利落地执行。
5. 前往施工现场进行实地测量,并完成相应报价工作。
任职要求:
1. 具备扎实的设计功底与较强的创新意识。
2. 熟练操作AutoCAD、SketchUp、犀牛软件、BIM软件等专业设计工具。
3. 具备良好的项目统筹能力以及与客户沟通协调的能力。
4. 可独立承担设计任务,同时具备优秀的团队协作素养。
门窗/幕墙设计师
8000-12000元/月
幕墙设计师长期1-3年大专施工下料图纸绘制/审核方案设计玻璃铝横梁AutoCAD了解行业规范标准了解各类材料性质门窗设计/施工经验
熟悉门窗幕墙设计规范及各类软件,能熟练运用CAD制图,有过大型门窗加工厂工作经验优先。
幕墙项目设计主管
1-1.5万元/月
幕墙设计5-10年大专幕墙建模幕墙施工幕墙选型幕墙测量幕墙验收
岗位职责:
1、主导主项目设计范围内的工作进度与成果质量,确保高效交付
2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效
3、保障所负责项目的各关键节点按计划达成
4、组织并审核项目预算、决算及相关文件编制工作
5、协调施工过程及竣工验收事宜,跟进未通过验收项的整改落实
6、确保主项目技术标准执行到位,提升达标率
7、体系建设:
A)配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化与规范化建设
B)落实本部门技术经营实施方案,确保有效执行
8、目标管理:
A)按既定时间节点和任务量完成施工图设计工作
B)与业主及设计顾问开展现场对接,推动图纸签认按整体计划进行
C)参与设计进度计划制定,确保各阶段有序推进并严格执行
D)在图纸签认前完成所辖项目的设计评审工作
E)签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核
9、质量管控:
A)全面把控所辖项目的设计质量,贯彻技术标准与管控流程
B)组织开展设计风险评估,协同推进体系认证与标准化落地
10、安全管控:
A)监督所辖项目结构设计的安全性,实施技术安全标准与管理机制
B)开展技术环节的风险识别与评估,配合完成体系认证与规范执行
11、费用管理:严格执行部门财务预算及费用使用相关规定
任职条件:
1、年龄:30-45岁;学历:机械、建筑或工程管理类专业大专及以上
2、经验要求:具备5年以上相关行业工作经验;婚姻状况不限
3、知识要求:熟练掌握行业前沿技术方法,了解行业技术发展方向与业务趋势,对核心技术有深入理解,具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力,熟悉企业产品构造、性能参数及相关理论,具有扎实的专业基础与实践经验
4、能力要求:熟练使用办公软件,具备良好的语言表达、组织策划、沟通协调、人际互动及创新思维能力
5、其它要求:具备团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力
沈阳浑南区招石材安装万锦红树湾干挂石材工1名能来的打电话二把刀,勿扰干完活就算账,自带工具
400-500元/天
石材安装干挂石材1-2人日结
沈阳市浑南区招石材安装浑南万锦红树湾干挂石材工1名能来的打电话二把刀,勿扰干完活就算账,自带工具
单元式幕墙设计研发工程师
8000-10000元/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模幕墙选型玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙单元式幕墙
岗位职责
1. 主导单元式(模块化)幕墙系统的研发工作,负责单元板块的结构设计、连接节点、拼接密封及模块集成方案制定,推动模块标准化与通用化建设。
2. 承担单元式幕墙在风荷载、地震作用下的力学分析与校核任务,利用有限元工具对单元体及连接构件进行仿真模拟,编制符合规范要求的技术计算文件。
3. 探索新型材料应用及干法连接、快速装配等先进工艺,推进模块化集成技术与智能化安装方法的研发,关注行业技术动态,形成专利与工法成果。
4. 组织实施单元板块样件制作及气密、水密、抗风压等性能测试,针对拼缝处理、安装误差等问题开展优化改进。
5. 深化单元式幕墙加工、施工及组装图纸设计,构建标准单元模块图库,协同多部门提供技术支撑,解决现场模块化安装中的关键技术难题。
6. 提炼单元式(模块化)幕墙研发过程中的创新要素,开展专利申报,参与科研项目及示范工程建设相关技术研发工作。
任职条件
1. 基本要求:本科及以上学历,土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景,具备5年以上单元式(模块化)幕墙研发工作经验,有大型幕墙企业研发岗位经历者优先考虑。
2. 专业技能:熟悉幕墙领域相关技术规范,熟练操作CAD、结构计算及三维建模软件,可独立完成单元式幕墙系统的设计开发、力学验证及性能评估,掌握单元板块接缝与连接构造设计要点。
3. 能力素质:具有系统性思维、结构分析与方案优化能力,能独立主导单元式(模块化)研发项目,具备良好的沟通协作能力。
4. 优先条件:持有相关职业资格证书,具备异形或超高层建筑单元式幕墙研发经验、获得专利授权或参与标准编制者优先录用。
结构设计工程师
4000-7000元/月
结构设计师1-3年本科钢结构房建工程
岗位内容:
1. 承担指定的结构设计工作,涵盖需求分析、方案制定及施工图设计等全过程;
2. 编制结构设计相关的技术规范,负责工程图纸的审核与确认;
3. 协同其他专业团队开展技术对接与沟通协调;
任职要求:
1. 拥有土木工程或建筑工程等相关专业本科及以上学位;
2. 熟知国家有关结构设计的法律法规及技术规范;
3. 具备扎实的专业基础,熟练使用常见结构分析设计软件及CAD绘图工具;
4. 具备良好的沟通协作能力与团队意识;
5. 具备出色的组织管理、计划推进能力以及高度的责任感。
电气技术主管与电气设计工程师
1-1.2万元/月
电气设计工程师5-10年大专
1)长期专注于水暖设计领域,具备5-10年及以上大型设计院工作经验。专业基础扎实,技能熟练,工作踏实认真,能够熟练运用各类水暖计算及绘图软件。积极学习行业前沿技术,持续拓展专业知识边界。具备良好的沟通能力,擅长专业内部及跨专业间的协调配合,具有较强的团队合作意识与协作能力,拥有团队管理经验。
2)薪资待遇:面议。
3)年龄要求:优先考虑30-35岁之间人员。
4)其他条件:持有国家一级注册证书或高级职称者优先录用。
复杂的装配式幕墙设计研发工程师
8000-10000元/月
幕墙设计5-10年本科幕墙建模玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙构件式幕墙框架式幕墙
一、岗位职责
1. 主导新型装配式幕墙系统的研发工作,负责结构方案设计及节点连接构造设计,推动产品向标准化、模块化、一体化集成方向发展。
2. 承担幕墙在风荷载、地震作用下的力学计算与复核任务,利用有限元分析工具开展仿真模拟,编制符合规范要求的技术计算报告。
3. 探索新材料与先进工艺的应用路径,推进快装技术、智能幕墙等创新方向的研发,紧跟行业技术发展趋势,形成专利与工法成果。
4. 组织研发样件的制作与各项性能检测,针对测试反馈的问题进行技术优化与方案迭代升级。
5. 深化施工图与加工图设计,构建企业级技术标准体系,协同多部门提供技术支撑,解决现场实施中的关键技术难题。
6. 提炼技术创新要素,主导专利申报工作,参与科研项目及示范工程建设相关技术研发事务。
二、任职条件
1. 基本要求:本科及以上学历,土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景,具备5年以上装配式或单元式幕墙研发工作经验,具有大型企业研发岗位经历者优先考虑。
2. 专业技能:熟练掌握幕墙相关技术规范,精通CAD、结构计算及三维建模软件操作,可独立完成复杂幕墙系统的研发设计、力学验算与验证工作,了解各类幕墙系统的技术特点。
3. 能力素质:具备良好的系统性思维、结构分析与方案优化能力,能独立主导研发项目全过程,拥有较强的沟通协作能力。
4. 优先条件:持有相关职业资格证书,具备异形幕墙或超高层幕墙研发经验,有已授权专利或参与标准编制经历者优先。
电气设计工程师
5000-7000元/月
电气设计工程师1-3年大专电气设计设计安装/调试电力设计PLC设计控制柜开关柜配电柜低压中压施耐德
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