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临汾安泽县招工长/工程师
5000-8000元/月
工长
临汾市安泽县招工长/工程师
临汾安泽县招工长
1000-2000元/月
工长月结全职
临汾市安泽县招工长
临汾蒲县招钢筋班长/带班
钢筋班长
临汾市蒲县招钢筋班长/带班
临汾 蒲县
4月30日 08:38拨打电话
机修班长-洗煤厂
9000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年高中机修班长
岗位职责: 团队管理:统筹机修班组的排班、出勤及任务安排,组织并带领团队高效完成设备检修与日常维护工作,持续提升班组作业效率与技术水平。 设备运维:全面负责洗煤厂各类生产设备的巡回检查、定期保养、故障诊断及应急抢修,确保生产流程稳定运行不中断。 安全管理:落实各项安全生产制度,组织开展班组级安全培训与现场安全巡查,及时发现并消除安全隐患,杜绝违章作业行为。 技术与台账:主导复杂设备的维修技术支持,攻克关键性技术问题;负责备件库存管理及维修记录、工作日志等台账资料的规范填写与归档。 协同与培养:积极对接相关班组及管理部门工作安排;组织实施新员工带教及班组内部技术分享,推动团队综合能力提升。 招聘要求: 学历:高中及以上学历,机械类相关专业优先;具有3年以上机修班长工作经验者可适当放宽学历要求。 经验:具备3年以上洗煤厂机修岗位实际工作经验,其中至少1年班组管理经历,能够独立应对和处理设备突发故障情况。 技能:熟练掌握设备故障判断与维修技术,具备基本电工知识,持有特种作业操作证者优先考虑,能熟练操作常用机修工具
高薪诚聘涂布机长
1.4-1.5万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理化工
我司是专注于高端功能性薄膜研发、生产和销售的国家高新技术企业,产品远销海内外。公司引进全球领先的涂布生产线,致力于为市场提供最优质的车衣膜(PPF)产品。 岗位名称:涂布机长 工作地点:山西运城盐湖高新产业园区 综合薪资:具体面议,能力强者薪资不设上限 福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、免费工作餐、提供住宿(或住房补贴)、完善的职业发展通道。 二、岗位要求 硬性要求:5年以上涂布行业一线工作经验,其中至少3年以上必须为车衣膜(PPF)、窗膜、保护膜或其他高端功能性薄膜的涂布机长或副机长岗位经验。 其他要求:精通设备、工艺、品控,要有解决问题的能力和团队管理能力,不断创新与学习。 三、岗位职责 一全面负责生产管理,二深刻理解车衣膜的涂布工艺,三严格执行生产工艺标准和sop,对产品质量进行首检,巡检和全过程监控,确保产品达到客户要求的指标。四负责涂布机的日常点检,清洁,基础保养工作。五对团队进行管理与培训。
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产管理生产计划管理生产现场管理生产进度管理生产采购管理生产成本管理食品/饮料生产生产质量管理
岗位职责: 1、生产管理 按照公司对生产车间的规范要求,依据相关制度,全面负责生产车间的安全、成本、质量、人员及现场管理,保障生产流程有序高效运行。 2、费用控制 围绕公司利润目标,参照各项费用标准,合理管控部门内人工、维修、物料消耗等支出,确保实际费用低于规定指标。 3、团队建设 结合部门发展需求,落实培训计划,组织对下属开展专业技能与综合能力提升培训,促进团队整体能力进步。 职位要求: 1、具备2年以上生产型企业线长或组长管理经验; 2、熟练使用常用办公软件; 3、具备良好的沟通协调能力与执行能力; 4、服从安排,责任心强; 职位福利: 节日福利、包住、包吃
山西阳泉城区桥梁工程急需施工师傅,有需要做工的请联系:
桥梁
山西桥梁工程急需施工师傅,有需要做工的请联系:
阳泉 城区
8月7日 12:47拨打电话
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
车间主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理生产跟单不限生产成本管理
岗位职责: 1、依据生产计划,编制车间具体生产方案,提升作业效率与经济效益。 2、落实岗位工作分配,生产启动前完成各项准备;开机后进行首件样品确认;生产过程中巡查各岗位作业状态,汇总问题并及时优化调整; 3、统筹日常生产运作,推动生产计划执行及生产任务的协调安排。 4、负责生产现场秩序维护及环境规范管理; 5、负责对各生产班组劳动纪律情况进行监督与考核。
装修工长
太原市迎泽区招装修工长,设计师,装修团队,建材经销商合作,共享办公室750平米,共接线上平台订单,一个月最少每人可分2~3单
临汾蒲县招给排水、抹灰
给排水工抹灰
临汾市蒲县招给排水、抹灰
临汾 蒲县
9月5日 19:45拨打电话
临汾蒲县繁育员/育种员
6000-7000元/月
繁育员月结全职
繁育员/育种员
临汾蒲县招美缝
120-300元/天
美缝1-2人
临汾市蒲县招美缝
临汾 蒲县
9月5日 19:35拨打电话
临汾蒲县招美缝
120-300元/天
美缝1-2人
临汾市蒲县招美缝
临汾 蒲县
9月5日 19:33拨打电话
临汾蒲县招聘吊车替班人员,工作时间为3天。有意者请自行联系,薪资水平预计不高。
吊车司机1-4天
蒲县招聘吊车替班人员,工作时间为3天。有意者请自行联系,薪资水平预计不高。
临汾 蒲县
9月5日 17:29拨打电话
工长工程师月结全职
岗位职责: 1.负责工业厂房、办公楼、宿舍楼及室外附属工程的全过程技术管理与现场指导 2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.运用CAD软件完成图纸深化、节点优化及技术问题处理 4.独立开展工程量计算、预算造价编制及成本控制分析 5. 统筹协调各专业施工衔接,确保技术标准与规范落实到位 任职要求: 1.持有中高级工程师职称或一级/二级建造师资格证书,须人证合一 2.具备8年以上建筑工程技术管理经验,有同类项目完整业绩 3. 熟练操作CAD制图、广联达等预算造价及工程量计算软件 4.具备方案编制、组织设计及现场技术决策能力 5. 吃苦耐劳,适应项目现场工作节奏,接受食宿统一安排 年龄:32岁–50岁之间
工长月结全职
室内装修(家装)项目工长 招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长 外地人员可提供住宿 本公司招全职!月发工资(包活,散工勿扰) 如果想长期稳定发展, 只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你! 本公司是专门做老房局部改造的公司 目前只做应城市城区业务,业务量长期饱和。 我们团队都是非常有正能量的 工长工作内容: 1.安排施工计划,材料计划,安排施工 2.现场管理,解决现场问题,验收 3.材料管理 4.其他 要求如下: 1.有家装施工经验,动手能力强,做事细心 2.有组织能力,能协调和安排施工计划 3.认识所有装修材料和工具 4.能独立解决施工过程中的细节问题 5.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成 6.懂得使用各种工具来提高工作效率 7.喜欢喝酒的不要 8.不服从管理的不要 9.做事怕麻烦的不要 10.嘴欠的不要 11.不思进取的不要 12.品德差的不要 13.做事毛燥的不要 年龄30~46岁之间 工作地址:应城城区 公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入
工长
外墙防石漆带班工长 岗位职责: 1.全面负责外墙真石漆工程的施工组织,包括人员调配(协调喷漆工及辅助工等岗位分工,明确到人)、工序衔接和进度推进;兼具成本意识控制损耗。 2.严格按照设计图纸、工艺标准及验收标准组织施工,把控基层处理、底漆漆刷、主材喷涂、罩面漆等全流程。 3.落实高空作业安全防护,作业前检查脚手架、吊篮、防护工具等,组织班组安全交底,排查隐患,负责班组日常安全教育和现场监督。 4.与项目内部、甲方对接进度计划、材料进场及验收事宜;填写施工日志、工序验收记录,配合资料归档。 任职要求: 1.3年以上外墙真石漆施工经验,1年以上独立带班管理经验。 2.熟悉主流真石漆、水包砂材料特性喷涂参数,能看懂施工图、分格图。 3.善于沟通协调、解决问题,有现场突发情况应对能力。 4.成本意识强,安全意识严,能适应户外及高空作业环境。
工长
岗位职责: 1.全面负责装修项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制 2.协调设计师、材料商、施工班组及业主方,确保各环节高效衔接 3. 编制施工计划并监督执行,及时解决现场技术问题与突发状况 4.严控工艺标准与验收规范,确保交付品质符合公司及客户要求 5. 参与项目利润核算与成本优化,具备合伙人意识与经营思维 6.年龄40岁以下,有强烈的服务意识(特别重要) 任职要求: 1.具备装修行业工长或工程师岗位经验,有独立带团队项目经历者优先 2. 熟悉家装/工装全流程及主流施工工艺,能识图、懂预算、会交底 3. 责任心强,沟通协调能力突出,具备良好的客户服务意识 4.认同合伙机制,愿以长期合作、共建共赢为导向
工长/工程师建筑承包水电水暖安装/维修
招聘优秀工长1名,水暖电工人(包工也可以)。 工程内容包括3.3万平3层楼、5万平钢结构基础、27万平硬化地面。 薪资按月结算,工作地点在阿拉善左旗。
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责: 1、依据标准作业流程规范操作设备,高效完成产品生产任务,确保质量达标,并协助指导新员工上岗培训; 2、能够快速识别并处理常见设备故障,执行日常基础性设备保养与维护工作,具备初步的机械运行数据分析能力; 3、准确记录生产过程中各项相关数据,确保信息完整可追溯; 4、负责本工位产品质量过程管控,确保产出符合生产工艺及品质标准; 5、当设备或产品发生异常情况时,及时上报并完成所辖机台的基础维护和点检工作; 6、遵守现场5S管理规定,保持责任区域环境整洁,保障生产流程顺畅有序; 7、完成上级安排的各类临时工作任务; 8、落实组织分配的其他相关职责。 岗位要求: 1、高中及以上学历,具备2年以上制造业班组长或拉长岗位工作经验; 2、掌握机械安全基本规范,了解AM&PM、TPM等设备维护相关基础知识; 3、具备良好的沟通协调能力及员工培训指导能力; 4、在电子厂有3年以上设备操作经验,且具备设备维护背景;或在锂电制造行业从事操机工作满2年以上,同时具有设备维护实践经验; 5、能适应加班,吃苦耐劳,反应迅速,学习接受能力强; 6、工作细致认真,责任心强,具备较强的品质意识和自律性,团队协作意愿高,能按时保质完成上级交付的任务。 工作地点在山西省大同市云州区通航产业园区,入职在洛阳,27年第一季度陆续调转回山西
工长工程师月结全职
百万机组锅炉系统脱硝安装带班队长,要求熟悉系统,能协调现场工人分工,协调机械利用等工作。工资18000/月。
生产组长/拉长1-3年本科
毕业时间: 2026年 一、岗位职责: 1、负责生产现场的日常管理,确保现场运作符合公司及厂区各项规范要求; 2、及时处理产线异常,分析问题根源并推动有效整改措施落地; 3、联动厂区内各相关部门,保障产品交付时效,满足客户需求; 4、统筹生产进度、品质控制、安全生产及设备运行,达成各项运营指标; 5、通过在制造车间、持续改善等核心环节轮岗实践,夯实基层运营管理能力,为未来成长为生产体系管理骨干奠定基础。 二、任职要求: 1、具备拼搏精神与进取心,充满热情,拥有良好的团队协作意识和高效执行力; 2、认同团队协作价值,能与团队成员及跨部门人员顺畅配合; 3、责任心强,对所负责工作能主动推进并承担相应责任; 4、具备基本沟通表达能力,能够清晰反馈问题或提出合理建议。 三、专业要求: 本科及以上学历,食品科学与工程、食品加工与技术、食品质量与安全、食品营养与检测等相关专业 四、工作地点: 山西省晋中市 五、管培生规划: 本次招聘面向2026届应届毕业生; 注意:本岗位需在生产车间一线工作,实行12小时倒班制,能适应者方可投递
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1、制定排产方案及月度生产规划。 2、提供准确的生产相关数据信息。 3、跟踪生产执行进度,配合解决生产过程中出现的异常情况,确保生产流程顺畅且按计划推进。 4、对月度生产计划进行数据汇总与分析。 5、开展产能评估与前期准备工作。 6、实时了解物料到货及供应情况。 7、协调处理紧急订单,并依据实际生产状况灵活优化调整生产安排。
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责: 1. 熟悉电芯生产制造的工艺流程,具备生产管理相关经验 2. 掌握成本管控方法,具备成本核算与管理实践能力 3. 有效控制企业运营成本,涵盖人力成本、库存管理、制造费用及能源消耗等方面 4. 规划团队成员职业成长路径,推动内部团队建设,增强团队协作与凝聚力 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历,机械、自动化等工科类专业优先考虑 知识技能:熟练使用Excel进行数据处理,能运用Word编写文档,擅长通过PPT制作汇报材料 工作经验:有相关从业经历者优先,无经验者亦可培养 语言能力:普通话流利,具备良好的沟通表达能力 其他要求:能够适应两班倒的工作安排
组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专合成车间班长精细化工
岗位职责: 1. 协助开展车间的生产运行、安全管控及环保管理相关工作,在车间主任及以上管理人员指导下执行任务。 2. 负责班组成员日常生产的组织与管理,对出勤情况、劳动纪律以及工作任务完成情况进行监督与考核。 3. 参与编制车间各岗位的开停车操作方案,并严格按方案落实执行。 4. 协助推进生产优化工作,实时准确掌握班组生产运行状态,及时反馈生产信息并提出合理化改进建议。 5. 组织班组落实安全生产要求,及时识别装置异常状况,并采取正确措施进行处置。 6. 负责车间配套设备设施的日常巡检与维护,具备应对生产故障和突发事件的应急处理能力。 7. 掌握装置涉及的危害因素、重大危险源、易燃易爆重点区域及相关风险点,参与安全隐患排查与治理。 8. 组织开展班组员工培训工作,参与技术考评,协助编制应急预案,并按计划参加应急演练活动。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备全日制大专或以上学历,所学专业为化工工艺、应用化学、精细化工等化工类相关方向。 2、具有3至5年及以上化工企业工作经验,其中至少2年从事有机胺或类似精细化工装置的内操、外操岗位操作。 3、有危险化学品生产装置班组长岗位2年及以上管理工作经历。 4、综合能力突出者可适当放宽条件,有合成车间班组长经验者优先考虑。 到岗时间:2024年5月
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理建材机械设备/机电/重工
金属加工机械厂熟练掌握CAD制图 有珠三角长三角工作经历者优先
生产组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上生产车间班组管理经历 2、掌握基础电脑操作,具有生产现场及人员管理背景者优先考虑 3、工作踏实认真,具备较强的执行能力与团队协作意识 岗位职责: 1、依据生产计划组织实施人员管理,涵盖调配、培训、指导、激励、评估及考核等工作 2、监督生产作业流程,保障生产任务有序、准时、高质量完成 3、负责本区域6S现场管理,推动并跟踪问题点的整改落实 4、按标准工艺规程进行监督与执行
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
生产班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理安全管理质量管理
岗位职责: 1、依据标准作业流程规范操作设备,高效完成产品生产任务,同时协助指导并培训新入职员工; 2、快速识别并处理常见设备故障,执行日常基础性设备保养与维护工作,开展简易的机械运行数据分析; 3、准确记录产品制造过程中的各项相关数据; 4、负责本岗位生产环节的质量管控,确保产出产品符合既定制造质量标准; 5、当设备或产品出现异常情况时,及时上报问题,并对所辖机台实施基本的维护与保养; 6、遵守现场5S管理规定,保持责任区域环境整洁,保障生产秩序顺畅; 7、完成上级安排的其他临时工作任务; 8、落实组织分配的其它相关职责。 岗位要求: 1、具备高中及以上学历,有2年以上制造业生产班组长或拉长实际工作经验; 2、掌握机械安全基本知识,了解AM&PM及TPM等设备维护相关理论基础; 3、具备较强的沟通协调能力以及员工带教培训能力; 4、在电子厂从事操机工作满3年且具有设备维护经验者优先;或在锂电制造行业操机工作2年以上并具备设备维护经历者亦可; 5、能适应高强度工作节奏,接受加班安排,反应迅速,学习接受能力强; 6、工作细致认真,责任心强,具备良好的品质意识和自我管理能力,团队协作意愿高,能够按时完成上级交付的各项任务。 工作地点在山西省大同市云州区通航产业园区,入职在洛阳,27年第一季度陆续调转回山西
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成高社发[2019]12号
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