
工长工程师月结
招聘:调试工程师
薪资:10000-15000元/月
职位详情:
"1、负责机房项目设备进场、安装调试、设备变更、系统自检、沟通协调、产品培训、工程资料编写、验收交付等工作;
2、负责动环现场安装管理,安排和指导安装工人或外包人员日常工作。"
涂装主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制团队管理涂装生产线机械设备/机电/重工
岗位要求:
1、专业及学历背景:材料、化学工程、机械自动化管理等相关专业,大专及以上学历
2、工作经验要求:具备丰富的现场管理实践经验
4、综合素质要求:具备较强的执行力、沟通能力和协调能力
3、其他要求:年龄在45周岁以下
岗位职责:
1、依据生产计划制定涂装线的月度、周度及每日生产计划,报项目经理审批后组织实施;
2、发布生产指令,统筹安排涂装生产作业;
3、组织召开生产调度会议,传递生产信息,跟踪计划落实情况,针对未达标项进行原因分析,并对相关责任人提出考核建议;
4、根据实际生产需求调配操作人员,当人力不足或过剩时,向项目经理提交增补或减员申请;对不胜任岗位者提出调岗意见;
5、落实现场安全管控、5S管理及环境卫生管理规定;
6、负责生产设备与设施的日常维护和保养工作;
7、承担生产环节间的信息对接、沟通与问题处理职责;
8、监督仓库管理人员做好账、卡、物一致管理,完善物料领取流程,杜绝浪费,降低运营成本;
9、贯彻执行既定工艺流程及质量控制标准;
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
--诚聘煮酱车间组长1名--
煮酱车间夏季虽配备空调,但环境温度仍维持在三十多度,伴有调味料气味,请知悉工作环境后投递,感谢理解。
岗位职责:
1.负责工作任务分配与现场监督;
2.组织实施班组目标管理;
3.落实安全生产规范;
4.管理生产设备及工器具使用;
5.推动班组人员协作与团队发展;
6.执行生产过程质量管控;
7.完成数据整理、分析及汇报;
8.完成与岗位相关的其他事务。
任职要求:
1.年龄25-42岁,具有一年以上食品厂车间班组长管理经验者优先;
2.具备良好的团队合作精神,踏实敬业、品行良好、积极向上,能传递正向工作氛围;
3.身体健康,能适应倒班作业(含早晚班),吃苦耐劳,富有创新意识和成本控制观念;
4.熟练掌握煮酱车间各项作业流程(无相关经验者公司可提供培训培养)。
提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利及生日礼金等福利待遇。
钢筋制作钢筋绑扎钢筋翻样钢筋工钢筋班长
甘肃省嘉玉关基地招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋翻样、钢筋制作、钢筋班长/带班无犯罪记录,要求55岁以下,不能用苹果手机,,60人一个组,要求严格,有兄弟钢筋班速联系亓总
生产储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上储备干部
1. 中专及以上学历,优秀者可放宽至高中。
2. 具备1年以上制造行业车间生产管理相关经验。
3. 熟悉基本的生产作业管理理论与实务知识。
4. 能够吃苦耐劳,具备较强责任心,乐于接受挑战,具有创新意识。
高级生产储备干部(管理后备+五险一金)
7000-10000元/月
生产组长/拉长包住3-5年大专及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理家电
1、前期在装机过程中带领团队,掌握各类自动售货机机型的装配流程,了解生产工艺
2、辅助或独立负责至少一条生产线的运作管理
3、协助产线人员领取物料并完成清点,办理产品入库手续
4、协助或独立对接并处理生产现场突发异常问题
5、负责现场5S的管理与日常维护
任职要求
1、能吃苦耐劳,适应制造行业的生产节奏与管理模式
2、具备三年制造业相关工作经验
3、机械、电子、机电一体化等专业背景优先
4、具备较强自我驱动力,能够主动发现问题并推动解决
福利:包住(配备空调、热水器),五险一金,提供免费班车
生产管理
3000-5000元/月
生产管理免费培训1-2人月结1年以下高中及以上全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理副业电子/半导体
负责生产安排调配
产线班长
6000-12000元/月
生产管理1-2人月结1-3年学历不限团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率
3. 协助制定/优化作业流程与标准工时,推动现场持续改善,提升人机效率与产能利用率
4. 开展班组员工技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围,提升一线稳定性与执行力
5. 准确填报生产报表,汇总分析异常数据,向上级反馈产线运行状况及改进建议
任职要求:
1. 具备3-5年制造业一线生产管理经验,有电子、五金、涂装类工厂拉长/班组长实操经历者优先
2. 学历不限,中专/技校及以上学历,熟悉ISO体系、精益生产或TPM基础者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题
4. 责任心强,原则性与服务意识兼备,认同以结果为导向的执行文化
5. 能适应倒班安排,服从工作地点调配
烫金班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 负责烫金工序的操作与现场管理,保障生产质量和运行效率
2. 对团队成员进行指导与监督,推动整体技能水平和作业效能提升
3. 及时排查并处理生产中出现的异常情况,确保制程稳定有序
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效推进团队协作
2. 工作责任心强,执行能力突出,可按时完成上级安排的工作任务
3. 适应能力强,能快速融入动态变化的工作环境
4、两班倒
湖南岳阳本沙发厂明年招收裁剪师傅一名,本厂配有自动裁剪机,可手剪,可机裁,包吃包住,联系电
沙发缝纫工
本沙发厂明年招收裁剪师傅一名,本厂配有自动裁剪机,可手剪,可机裁,包吃包住,联系电话
岳阳华容县招门窗安装/塞缝、玻璃安装(明年正月十六开工)年龄20-45周岁
塞缝门窗安装玻璃安装
岳阳市华容县招门窗安装/塞缝、玻璃安装
(明年正月十六开工)年龄20-45周岁
装配电工装配钳工
湖南岳阳汨罗年后项目(电话面试,初八上班)
电大工 44包吃住 电中工 40包吃住
钳大工 42包吃住 钳中工 38包吃住
做锂电设备,一定需要能独立装配,看图,3年以上经验,
每周可以预支,工资准时,工期半年左右
刘生()
深圳龙华大浪
电工大工 49包吃住
做3C设备,工期2月10~2月25号,(2.16~2.18这3天不上班每天补贴100元),每周可以预支
东莞大岭山大族半导体部门(电话面试)
电大工 43 电中工 39 钳大工 39
以上岗位包住不包吃,做半导体设备,工期半年以上
需要留年,留年补贴2000,每周可以预支,离职结清
福建宁德(电话面试)
留年补贴3000
电大工 49 电中大工 44 电中工 42
钳大工 45 钳中工 39 钳小工26
以上所有岗位包住不包吃
工期整年不撤人,很多兄弟做了几年了,每周可以预支,
常州,上海,嘉兴锂电长期项目(电话面试)
电大工 42 电中工 35 电小工27
钳大工 38 钳中工 30 钳小工25 钳学徒 23
以上岗位包住不包吃,工期最少半年以上,每周可以预支,工资准时
可以留年,留年补贴除夕到初八上班双倍工资
江西赣州时代高科项目
电大工 42包吃住
工期常年,做锂电PACK线,去年几十个兄弟做了一年,
工资准时,每周可以预支,现场面试
江门海木星(电话面试,留年补贴4090)
电工中工 39 电工大工 45
钳工大工 41 钳工中工 36
以上岗位全部包住餐补17每天,厂内200米宿舍,厂内食堂
做锂电激光,卷绕设备,每周可以预支,离职结清,工资准时,留年补贴4290,工期半年以上
广西南宁留年项目(电话面试)
电大工 45 电中工 38
钳大工 41 钳中工 35
以上岗位包住不包吃,做锂电设备,工期半年以上,每周可以预支,
留年补贴1800,离职出工时结清,年龄18-50岁
东莞望牛墩留年项目(电话面试)
电大工 45 电中工 38
钳大工 41 钳中工 35
厂内熟悉2-3天设备,需要钳工出发江门新航上班,电工需要出差南宁上班,出差单价+3每小时,以上岗位包住不包吃,做锂电设备,工期半年以上,每周可以预支,
留年补贴1800,离职出工时结清,年龄18-50岁
常州海目星(电话面试,留年补贴最高5440)
电工调试 45 调试中工 37
电
广东清远助理工程师大专以上学历,应届毕业生均可薪资福利:综合薪资5000-6000元/月招
5000-6000元/月
工长工程师月结
助理工程师
大专以上学历,应届毕业生均可
薪资福利:综合薪资5000 - 6000元/月
招工人数:2名
/
工作地址:龙山镇
工长工程师月结
招聘:高级工程师
薪资:面议
公司:赣优规划设计(江西)有限公司
招聘人数:2人
工作经验:5年以上
学历要求:大专
工作时间:上午:08:30-12:00 下午:14:30-17:30(普通)
职位描述:给排水科学与工程、环境工程等相关专业
1.大专及以上学历,40周岁以内;本科及以上学历;持有注册公用设备工程师(给水排水)或环保工程师资格者优先。
2.具备5年以上市政给排水或工业污水处理设计经验,能独立完成污水处理项目的工艺方案、初步设计及施工图设计。精通主流污水处理工艺(如A²/O、MBR、MBBR等),熟练掌握CAD、鸿业/天正给排水等专业软件,具备工艺计算、设备选型及图纸深化能力。
3.熟悉环保及市政设计相关规范,具备良好的沟通协调能力、钻研精神及团队合作意识。
专业负责人联系电话: 吴工
工作地址:地址:江西省赣州市会昌县南街150号
四川成都招聘:工程师薪资:4000-6000/月公司:中移铁通有限公司眉山分公司经验要求:
4000-6000元/月
工长工程师月结
招聘:工程师
薪资:4000-6000/月
公司:中移铁通有限公司眉山分公司
经验要求:不限
学历要求:大学本科
招聘人数:5人
工作性质:全职
职位福利:购买社保
职位描述:无
工作地点:四川省成都市
岳阳岳阳楼区楼区招钢筋绑扎工人,有经验的优先,日工,按天计算
100-200元/天
钢筋绑扎日结
岳阳市岳阳楼区招钢筋绑扎工人,有经验的优先,日工,按天计算
中空车间班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、统筹生产任务:依据车间总体安排,科学规划中空产品的生产节奏,保障各环节按期完成交付,协调工序间物料衔接与设备调配使用。
2、人员与设备管理:优化人员岗位配置,开展操作培训与安全宣导,提升作业熟练度与效率;落实设备日常巡检及维护记录工作,配合处理设备异常及维修事宜。
3、质量管控:严格执行首件确认流程,确保中空产品满足工艺规范,针对不合格品进行原因追溯与分析;参与质量优化项目,联合质检团队制定并实施改进措施。
4、安全管理:督促员工执行安全作业规定,定期组织安全教育及应急演练;推进车间5S管理落地,保持现场环境整洁有序。
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上不需要出差包吃跟单经验文员经验月休四天
岗位职责:
1. 负责生产订单的接收与跟进,保障订单按计划顺利完成;
2. 与生产团队密切配合,确保生产排程准确并实时掌握生产进展;
3. 跟踪生产各环节的质量执行情况,确保产品满足公司及客户标准;
4. 及时应对生产中出现的各类异常,快速协调解决以避免延误;
5. 按要求记录和更新生产相关数据,确保生产流程可追溯、信息完整。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效统筹生产订单执行;
2. 具有良好的沟通技巧,能够与内部人员及生产单位顺畅协作;
3. 熟悉生产运作流程及质量要求,能独立处理生产相关事务;
4. 具备较强的应变与问题处理能力,可在紧急情况下迅速响应;
5. 熟练操作相关办公及生产管理软件,支持日常业务高效开展。
生产主管
1-1.5万元/月
主管5-10年大专及以上有生产管理经验
有五年以上钣金行业生产管理经验,工作认真负责,具备较强的抗压能力,能适应加班安排。
工作内容
1. 负责华鑫鸿达生产厂的生产计划编制与实施,保障生产流程高效有序运行;
2. 负责生产环节中的物流调度与管控,持续优化工艺流程,提升整体生产效能;
3. 负责团队日常管理,指导员工规范操作,确保产品品质及生产指标顺利完成。
任职要求
1. 具备机械设备、机电或重工相关领域工作经验,熟悉生产设备的运行与维护;
2. 具备生产成本控制能力,能够合理调配资源,降低运营成本,提升企业效益;
3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,可有效带领团队达成生产目标。
折弯班组长/主管
9000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年高中及以上团队管理
岗位职责:
1. 负责折弯班组的日常运作管理与技术指导;
2. 保障折弯工序的质量稳定与生产效率,达成生产目标;
3. 持续优化作业流程,提高团队整体工作效能;
4. 及时处理生产过程中出现的技术难点与工艺问题。
任职要求:
1. 具备五年以上折弯管理经验,精通钣金折弯工艺及折弯机操作;
2. 具有较强的组织协调能力和团队合作意识,能高效应对生产中的技术与工艺挑战;
3. 熟悉产品质量标准,具备良好的质量管控能力。
压铸班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年中专及以上铝合金压铸包吃住
岗位职责:
负责压铸车间日常生产运营,合理安排并落实生产计划。
监督生产环节的质量控制,快速识别并解决质量异常问题。
执行压铸设备的定期点检与维护,保障设备稳定运转。
配合开展新员工入职指导,帮助其掌握生产工艺及作业标准。
收集整理生产相关数据,持续分析并改进工艺流程,提升产出效率。
应对生产现场突发状况,确保各阶段任务按期达成。
主持交接班例会,传达操作要点及安全生产规范。
查阅交接记录,核实熔炉原料库存及配比情况。
提交压铸机所需备件与辅料的采购需求申请。
任职要求:
具有3-5年铝合金压铸领域工作经验,其中2年以上管理岗位经历,精通压铸工艺流程。
熟练掌握压铸机操作及模具保养技术,具备基础模具调试能力。
具备较强的沟通协调能力,能良好推动团队与管理层之间的协作。
拥有生产过程跟踪与问题处理经验,能独立分析并优化作业流程。
身体状况良好,能适应高强度工作节奏,接受加班与轮班安排。
中专或以上学历,机械、模具类相关专业者优先考虑。
提供食宿,有意向者请尽快联系,将及时回复
生产储备干部
5000-6000元/月
车间主任包吃包住月结1-3年大专及以上能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验塑料经验机械加工制造经验
职位描述:
1、根据生产计划,有序组织和调度生产任务,保障生产流程顺利推进;
2、对生产全过程实施监督与技术指导,同步落实质量管控措施,确保产品品质达标;
3、制定并推行现场管理制度,开展现场管理知识的培训与实操指导;
要求:大专及以上学历,机械自动化、电气自动化及相关专业者优先考虑。
薪资待遇:月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、享受带薪年假、节日福利等
生产设备管理主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上五险一金包吃住只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
职位描述
任职要求:
1. 年龄28-38周岁,身体健康,无不良嗜好,无安全生产违法、处罚记录
2. 具备5年以上化工行业设备电仪管理岗位经验,其中至少2年在化工企业担任设备主管或以上管理职务
3. 熟练操作各类办公软件,具备较强的统筹规划、组织协调能力,执行力强,善于跨部门协作,语言表达清晰,具备良好书面撰写能力
4. 工作态度认真细致,责任感强,性格积极乐观,诚实守信,具备团队协作精神与服务意识
5. 化工机械或设备类相关专业,大专及以上学历
6. 持有市场监督管理局核发的特种设备安全管理人员证(A证)
7. 精通企业管理与设备管理理论,熟悉化工企业设备、电气及仪表技术管理体系,具备扎实的实践管理经验
岗位职责:
1. 监督班组严格执行设备操作与检修规范,科学调配班组工作任务
2. 组织开展设备突发故障的应急抢修、原因分析、处理及记录;编制设备大修与定期检修计划,并监督实施过程
3. 牵头制定和修订车间设备操作规程、检修规程及相关记录文件;建立并持续完善生产设备台账、电气仪表台账及特种设备档案管理体系
4. 参与车间班前会及班组安全活动,提出安全管理建议;按期或不定期开展工艺、设备及安全巡检,组织隐患排查与整改落实
5. 配合生产部长开展生产人员在安全、工艺、设备及技术方面的培训工作
6. 协助生产部长健全并落实生产与设备管理各项制度、流程及标准
栏目概述
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