招聘：产品工程师 薪资：6000元以上/月 十堰产品工程师

招聘：洪水影响评价工程师 薪资：15000元以上/月 十堰洪水影响评价工程师

岗位职责: 1.统筹生产线各项工作的衔接，保障生产进度与产品质量。 2.跟踪生产流程，及时识别并处理生产环节中的异常情况。 3.保持与团队成员的高效沟通，提升整体作业效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识。 2.能够快速应对并解决生产过程中出现的问题，确保品质达标。 3.拥有较强的组织协调能力，能有效推进生产计划执行。

1、负责所辖区域的日常运营统筹，依据公司标准调配资源，协同相关部门推进各项任务落实。 2、负责车间人员的日常管理，涵盖考勤管理、岗位技能培训、工作任务分配及劳动纪律维护等； 3、负责执行车间生产计划，整合相关资源并组织员工按计划开展生产作业； 4、负责车间5S管理工作的实施，依照公司5S规范在生产现场严格落实执行； 5、负责车间数据及相关信息的统计汇总，按时准确完成各类生产报表的填报工作； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。

1、配合制定生产排程，跟踪订单执行进度，统筹协调人员、设备、物料等资源以确保产能目标达成； 2、参与产线日常运作管理，监督生产过程中的质量、成本与效率指标（如产品良率、设备综合效率OEE）； 3、推进现场5S执行与精益生产优化，及时识别并处理生产异常问题（如设备停机、来料不足等）； 4、协助开展团队管理，包含作业人员技能培养、绩效评估及跨部门协同沟通。 任职资格： 1、学历要求：本科及以上学历，材料、机械、化工等相关理工科专业； 2、工作经验：1-3年制造领域工艺改进经验，了解ISO9001质量管理体系； 3、专业技能：熟练使用CAD/SolidWorks软件，具备独立撰写SOP及设定工艺参数的能力； 加分项： 1、具有半导体或汽车零部件行业背景者优先考虑； 2、参与过精益改善项目或取得六西格玛绿带/黑带认证者优先录用。

生产任务统筹安排，物料库存管控，团队人员协调管理

1、根据生产计划及生产作业指导文件，完成生产前资料准备工作； 2、依据工艺标准、作业规范、安全规程等要求，执行标准化生产操作，并如实填写相关记录； 3、负责生产过程中质量的监控与控制，确保产品符合标准； 4、落实现场5S管理，保持工作区域整洁有序； 5、按设备保养规定，完成机台日常维护与保养任务； 6、发现异常情况时，立即向上级当班主管汇报； 7、积极配合并执行上级主管交办的各项工作安排； 任职资格： 1、具备初中及以上学历； 2、具有两年以上机长工作经验，熟悉自动糊盒、模切、烫金、丝网、覆膜等工序； 3、操作机型为海德堡SM-76； 4、掌握机械设备的操作技能； 5、能熟练操作uv机进行打板等工作； 6、有服装烫花打印相关经验者优先。

应招条件 1、从事双膛窑生产工作经验5年以上，司炉班长岗位工作1年以上 2、熟悉各生产岗位操作流程与设备原理 3、具备较强的现场应急处置能力 4、年龄45周岁以内 薪资：7K-8K

工作职责： 1.严格执行部门工作部署，确保还原炉设备稳定运行，按时完成各项任务； 2.负责还原炉系统及相关设备的运行监控、维护保养等日常工作； 3.全面掌握还原炉及其配套设备的技术状态，落实维保措施，保障设备高效、节能、安全运转； 4.具备故障排查能力，能及时发现并处理还原炉异常情况，并迅速向主管汇报； 5.按照生产工艺规范开展操作作业； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.高中及以上学历，身体健康、品行良好，无违法违纪行为记录； 2.熟悉还原炉设备的运行原理及操作规程； 3.具备一年以上还原炉及管道类设备运行与维护的实际操作经验； 4.工作踏实，责任心强，能够认真履行岗位职责； 5.服从工作安排，具备良好的执行力； 6.认同公司企业文化理念。

岗位职责 1、依据生产计划，科学分配班组成员工作任务，跟进生产进度，确保生产任务按时保质保量完成； 2、统筹班组内部各工序配合，及时应对生产异常情况（如设备故障、物料不足），维持生产流程稳定运行； 3、准确记录并上报班组生产数据（包括产量、效率、损耗等），通过数据分析持续优化作业流程； 4、督促员工严格遵守生产工艺要求、操作规程及质量规范（如净含量控制、标签准确性、封口质量等）； 5、巡查生产过程中的关键环节（如装袋、包装、消毒等），发现质量问题立即标识、隔离并反馈处理； 6、开展日常质量自查工作，追溯问题成因，推动改进措施有效实施； 7、负责班组人员考勤管理、行为规范监督及岗位培训（如操作标准、安全常识等）； 8、监督生产设备与工具的正确使用和日常维护（清洁、保养等），提前识别潜在设备风险； 9、贯彻执行车间5S管理制度（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持作业环境整洁合规（如高洁净区微生物指标达标）； 10、落实各项安全生产规定，监督员工规范作业，杜绝安全隐患； 11、完成领导安排的其他临时性工作。 任职要求 1、高中及以上学历，食品或食品加工相关专业者优先考虑； 2、具有2年以上食品生产企业班组长工作经验，熟悉食品生产全过程（如包装、灌装、杀菌等环节）； 3、具备良好的组织协调能力、现场应变能力及抗压能力； 4、了解食品生产相关质量标准（如GB14881）及HACCP管理体系要求； 5、具备良好沟通能力，能够高效协同一线员工、上级主管及其他职能部门； 6、能适应加班及倒班工作安排； 7、责任心强，工作细致严谨，具备一定的成本管控意识； 身体健康，无食品行业规定的禁忌病症。

红卫急招: 普工15名 （热处理9人，装配6人） 要求：年龄 30-55岁，吃苦耐劳，白/夜两班倒（1个月轮班制），责任心强; 薪资:按件或吨位结算，多劳多得，月收入5000-9000元(根据岗位不同); 技术员 2名 要求: 有过汽车零部件制造业工作经验，懂设计、工艺流程，熟悉检验标准与工具，能独立处理现场技术质量问题，沟通能力强，有相关工作经验者优先； 薪资:4500-8000元/月 电话

上市公司 现急招 清理装箱5人，40岁以下6500-8500，（要求能吃苦耐劳） 质量员2人，男女不限，45岁以内有机加相关质检经验三年以上5K～7K 机电维修工，45以内，有机加或铸造机器维修经验二年以上，电工需有电工证，6K～8K 铸造清理工，45以内，吃苦耐劳，身体健康，长期稳定，6K～8K 【以上岗位，能接受12个小时两班倒，】管工作餐、有住宿，水电费自理 公司福利满一年有2100元，年终奖另外， 地址：吉林路 ☎（）

流水车包1名，竹溪工业区

古茗招人啦 薪资：3200–5000 （长期全职，周五周六周天天兼职） 门店地址：十堰白浪 福利待遇：年终奖、节日福利、季度团建等☎ 井号十堰 井号古茗 井号介绍请喝奶茶哦欢迎各位加入

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中国核工业华兴建设有限公司（开班，） 招聘岗位：测量，水电工程师，安全员，后备工长（管理岗，行政路线发展） 招聘要求: 1.20-28岁，大专及以上学历，优秀者可放宽中专！ 2、无违法犯罪记录，身体健康 工作地点：山东招远、浙江三澳、福建宁德、徐吁、广东廉江、太平岭、陆丰、台山、甘肃嘉峪关等国内核电项目，公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。 薪酬待遇: 实习期6个月，工资4000-6000，见习期6个月工资6000-8000，五险，通过考核，五险二金。 职业生涯：以行政职务发展通道（工长助理、工长、生产队长），事业部/项目部将提供相应知识与技能培育政策支持。 12月份面试，面试成功前往单位指定院校培训2-4个月，单位过来选人，直接带走！马老师

十堰市丹江口市招钢筋绑扎

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岗位职责： 1、全面负责食品生产车间的日常运营，保障生产流程高效运行及产品品质符合标准； 2、落实生产计划执行，跟踪生产进度，快速响应并处理生产过程中的突发情况； 3、合理调配车间资源，持续提高生产效能，控制并降低制造成本； 4、落实安全生产管理，确保车间环境满足食品安全规范及相关法律法规要求； 5、促进跨部门协作，推进改善项目实施，提升整体运作水平。 任职要求： 1、有食品制造或相关领域管理工作经验，掌握食品生产工艺及质量管控要点； 2、具备优秀的团队领导力，能有效激励员工完成既定目标； 3、具备出色的沟通与协调能力，可高效应对现场各类生产问题； 4、了解食品安全相关法规及车间清洁卫生管理规定； 5、掌握基础设备维护技能，能够指导处理生产设备常见故障。

2个工作岗位：①文员②印刷员。 ①文员：在一中校园里做打字、复印、排版、广告宣传、平面设计、资料印刷、装订等生意。 ②印刷员：在车间里开胶印机，印刷、分订试卷，送货等工作 相互协作，及时沟通，及时完成业务。 上班时间：8：00---12：00，14：00---18：00。 周一至周六正常上班，周日休息（如果有事请假）。 联系电话 地址：丹江口市-丹赵路9号一中文印室 到一中（均一中校区）大门时，请联系我，保安可能不让进。

岗位职责： 1、负责产品拍照，跟进订单进度，对接物流并做好记录与跟踪； 2、整理相关文件及表格，制作装箱单，打印并粘贴标签； 3、处理快递的收发及物流事宜； 4、配合完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件； 2、年龄******优先； 3、具备责任心，工作细致认真（此项为关键要求）； 4、能稳定长期任职，居住在白浪地区者优先考虑。 工作时间每周6天，每天8小时（8:30-18:00，中午休息1.5小时），提供午餐

任职要求: 1.具备出色的组织和领导能力，能有效管理生产团队。 2.有在各类生产环境中工作的经验，能够处理生产中的各种挑战。 3.对生产流程和设备操作有深入理解，能够迅速定位并解决问题。 4.能够实施改进措施，提升生产效率和产品质量。 岗位职责: 1.主导生产部门的日常管理活动，确保生产流程的高效运行。 2.监控生产质量，确保所有产品符合公司和行业标准。 3.管理生产设备，确保其正常运行，并及时解决故障问题。 4.领导和激励生产团队，提高团队的生产效率和质量。

(1)每日早会召开、确认作业员出勤状况。 (2)每天按照规定的品质、产量完成生产任务。 (3)每天对生产线产生的品质问题进行解析、制定对策，防止再发 (4)生产异常问题及时安排处理、回报上级取得处理对策。 (5)作业标准及品质重点对作业员及新人进行培训、讲解、操作。 (6)每日进度落后原因分析及对策。 (7)生产线管理看板内容每日进行确认更新。 (8)生产线5S工作每日安排并检查结果。 (9)每月对作业员进行定项的考核。(考核记录存档) (10)提高作业员出勤率、产品合格率。 (11)执行及落实各项命令及要求。 (12)对生产中产生的不合格品进行处理。 (13)同相关部门及相关人员的部份沟通工作开展。 (14)提出相关改善项目及对策。 (15)配合上级完成各项年度工作目标。 (16)化学品的日常管控单位。 (17)防止化学品使用过程中的泄漏。 (18)生产过程中产生的废弃物的分类管理。

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