陆丰核电项目部最新招工 一、招聘工种及日薪（以现场考核为准） 钢筋班长一名10000~12000要有华龙一号带班经验的 二、上班工时 & 加班标准 1. 白班、夜班均为9小时工作制。 2. 夜班通宵计1.3个工。 3. 。 三、食宿、福利与通勤 1. 住宿：免费住宿，管住不管吃。 2. 食堂：一日三餐统一23元/天，自费就餐。 3. 通勤：项目免费班车上下班接送。 四、工资发放模式 1. 日常按实际出勤，每天预发180元，次月统一发放至个人银行卡。 2. 剩余尾款：。 3. 工资发放由总包公司统一，到账时间以公司流程为准。 五、合同与离职要求 1. 进场统一签订长期劳务合同。 2. 正常离职需提前一个月提交辞职报告，按现场考核既定工价和出勤天数核算工资，当年。 3. 。 六、入职要求 1. 年龄：身体健康，无基础疾病。 2. 进场前需到指定医院。 3. 必须参加总包公司三级安全教育培训及考试，体检、考试合格方可上岗。 4. 进场后严格遵守项目规章制度，服从现场班组长管理，保质保量完成施工任务。

【岗位职责】 1. 生产统筹：分配生产任务，协调调度，确保按时完成生产目标。 2. 质量管控：监督规范操作，排查质量隐患，降低不良品率。 3. 人员管理：负责员工考勤、培训及关系协调，调动工作积极性。 4. 设备与现场：检查设备状态，落实5S管理，规范现场与物料管理。 5. 安全管理：排查安全隐患，制止违规操作，确保无安全事故。 6. 数据汇报：统计生产相关数据，做好记录并按时上报。 7. 其他：配合上级落实制度，处理生产突发情况，保障生产连续。 【岗位要求】 1. 年龄22-45周岁，高中及以上学历，1年及以上生产线管理经验。 2. 具备基础生产统筹能力，能应对生产突发情况。 3. 具备组织协调、沟通及团队管理能力，能带领团队达成目标。 4. 执行力强，认真负责，能高效落实各项工作安排。 5. 具备应急处理能力，能快速解决生产、质量、安全相关问题。 6. 熟悉生产工艺与质量标准，了解设备基础操作，具备基础数据分析能力。 7. 责任心强、能吃苦，适应车间生产环境，服从工作安排。 8. 品行端正、公正公平，善于协调员工关系，无不良从业记录。 9. 安全与质量意识强，杜绝违规操作。

1、负责VMI仓库收发货，库存管理 2、监控生产需求，及时跟进物料避免生产停线 3、组织班组每日会议，完成当日生产需要，组织改善现场问题点并及时反馈，关闭 4、协调库区其他工作，运输上下游对接，解决物料流转过程中的问题。

一、生产管理（保交付） 根据车间生产计划组织排产，合理调配人员、设备与物料，确保任务准时、保质、保量完成。 实时跟踪生产节拍与产量进度，主持班前会及交接班流程，保障信息有效传递。 迅速响应缺料、设备异常、工艺波动等问题，及时上报并推动闭环处理。 管控物料使用，规范补料、退库及不良品处置流程，助力降本增效。 二、质量管理（控良率） 严格执行标准作业流程、工艺要求及品质规范，监督作业标准化执行。 落实首件检验、自检、互检与巡检机制，防止不合格品流入后续工序。 发现质量问题立即上报、分析原因并实施整改，参与质量事故调查，贯彻“四不放过”原则。 持续推进制程优化，降低不良率，达成既定良率目标。 三、安全管理（零事故） 作为班组安全第一责任人，落实安全生产责任制与操作规程。 开展班前安全提示、日常安全宣导及新员工安全培训。 每日进行现场巡查，识别安全隐患，检查劳保用品佩戴及防护设施状态。 制止违规指挥与违章作业，及时报告事故事件，组织调查整改，防止重复发生。 四、人员管理（带团队） 负责考勤管理、排班安排、绩效评定与奖惩执行，做到公平公正公开。 指导新员工上岗，组织技能培训，提升老员工业务能力，培育多技能人才。 关注员工思想状况，协调内部关系，增强团队凝聚力，营造积极工作氛围。 传达公司政策与目标，收集反馈意见，发挥上下沟通纽带作用。 五、设备与现场管理（保顺畅） 执行设备日常点检、维护保养工作，监督正确操作，降低故障发生率。 推进5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持现场整洁有序。 确保标识清晰、通道无阻、物料定位存放，提升作业效率，预防差错与损失。 六、报表与改善（提效率） 按时填写生产、质量、设备、安全等相关报表，保证数据真实准确。 识别生产瓶颈，主导或参与持续改进项目（效率、良率、安全、成本）。 落实上级交办事项，协同跨部门协作，高效完成各项临时任务。

岗位职责: 1. 全面负责包装车间日常生产运作，保障生产任务按时完成。 2. 监控并持续优化包装作业流程，确保产品品质达到规定要求。 3. 组织调配团队资源，提升生产效率并落实安全生产规范。 4. 快速响应生产环节异常状况，制定并实施有效改进方案。 任职要求： 1. 具备良好的统筹规划能力与现场问题处理能力。 2. 善于团队间沟通协作，推动工作高效开展。 3. 工作认真负责，具备较强的管理意识和带队经验。 4. 能够灵活应对生产过程中的紧急突发事件。

汕尾市陆丰市核电招工地小工/杂工、260钢筋工270至280、钢筋工，班组长一名会看图纸优先（工资面谈）建筑木工，小工/杂工260，师傅280，

汕尾市城区木模安装，混凝土管包封，现浇井制木模。

岗位职责： 1、货物装卸（装卸货有相应提成的）； 2、负责公司的货物的取派及固定线路的货物运输； 3、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 4、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理。 任职资格： 1、41岁以下，初中以上学历； 2、C1以上驾照，3年以上驾龄 3、无犯罪记录、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识，能接受夜班。 薪酬福利： 1、综合薪资：8000-13000元/月多劳多得上不封顶； 2、夜班补贴、安全奖、工伤险、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利，加班费另计。

岗位职责： 1、货物装卸（装卸货有相应提成的）； 2、负责公司的货物的取派及固定线路的货物运输； 3、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 4、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理。 任职资格： 1、42岁以下； 2、B2以上驾照，2年以上驾龄，持有从业资格证 3、无犯罪记录、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识，能接受夜班。 薪酬福利： 1、综合薪资：8000-13000元/月多劳多得上不封顶； 2、夜班补贴、安全奖、工伤险、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利，加班费另计。

绍兴市嵊州市招管道安装/维修、氩弧焊

广东省汕尾市城区东涌镇汕可公路品清小学附近招聘门窗安装工，工作地点位于汕尾市，现大量招聘。

招聘家装工长，薪资为10000-30000元/月。要求有家装施工经验者优先，吃苦耐劳，责任心强，服从领导工作调度，具有较强的沟通和适应能力。需合理组织施工日常安排，把控施工质量，确保安全，做到文明施工。薪资待遇为10W-30W，根据自身能力确定。

雄安新区起步区大学城招聘一名小市政工长，要求有现场实际经验，月薪面谈。

毕节地区招打混凝土道路班组，单价电话联系。

岗位职责： 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先

保定市容城县招空调水带班工长

汕尾城区汕尾城区招10个钢筋工；工资400元/天，日结

汕尾市城区招钢筋工

【岗位职责】： 1、全面负责饲料车间生产管理，保质保量完成生产交付； 2、管控车间安全生产，做好隐患排查，落实安全0事故目标； 3、推行 6S现场管理，规范生产台账、设备维保记录； 4、合理编排生产计划，调度人员、物料、设备，控制生产能耗与制造成本； 5、定期组织设备保养、员工安全/技能培训，及时处理生产质量、现场各类异常。 【任职要求】： 25-50岁，大专及以上学历；有饲料、食品行业车间管理经验优先；熟练使用办公软件；懂设备维修、持有叉车证优先；沟通协调良好，吃苦耐劳，责任心强。 【薪资福利】 •上班时间：8:30-12:30，13:30-17:30 • 休息：月休4天 •工作地点：汕尾市高新区红草工业园区

广东汕尾核电站基建工程招聘 【岗位优势】 ·岗位：辅助工/木工/钢筋工 （以上统一为小工有经验可选木工/钢筋工） ·地点：广东汕尾 ·合同首签1年或3年，优秀可续签 ·春节留守1~3月份有5000元—1W奖励！ 【薪资保障】 ·综合年薪：9-13万元 ·平均月薪8000-10000元 ·白班：270元/天（9小时）加班另计！ ·夜班：300~360元，含夜班补贴，视企业安排而定！ ·每月25号以后发薪， 【福利保障】 ·包住：6人间，活动板房（空调、热水器、水电摊） ·公司有食堂，可以自己充卡，三餐可选，不吃不扣 ·注：单位有3~5天岗前安全知识培训，考证后持证上岗，培训期无补贴！ 【任职要求】 工18-56岁，识字即可，不卡学历， ·身体健康，无色盲，无犯罪记录（单位联网核查） ·需本人身份证，工资发工人工商银行卡，无卡单位可以协助办理！ ·入职须体检（），！ .广东籍的需要提前报备，汕尾已满！ 【工作内容】 ·协助技术工完成辅助工作 ·现场设备整理、场地清洁 ·工作期间手机统一存放，实行保密管理 【注意事项】 ·每月发5400元，180-240绩效部分第4个月发第1个月，第5个月发第2个月，240-270留职奖励部分第7个月发工资补发第1个月，以此类推！！ ·先提报个人资料审查，单位审核1-3天通过后，方可出发报到，自行提前过来的，产生的住宿等费用自理！

汕尾汕尾城区红海湾发电厂项目招钢筋工，负责钢筋绑扎，每月工资足额发放

汕尾市城区招钢筋工

汕尾市城区招工地小工/杂工、钢筋工、砼工/打灰/浇筑：60周岁以内，无犯罪记录、身体健康，有一定的文化基础，要体检、能接受培训考试（安全考试有专门题目给你看），办理手续可一周左右入职。 随中建二局项目部发放，工作9小时制，工价现场试用期1个月内定价，小工280元/天左右，大工320元/天左右，生活费自负，第三个月就开始发工资，年底结清账。

车间生产，人员管理

懂管理手糊玻璃钢生产工艺流程

汕尾市陆丰市招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋班长/带班

1. 负责生产线的日常管理，把控生产进度； 2. 持续优化作业流程，提升效率并确保产品质量； 3. 组织团队培训，增强员工专业技能； 4. 执行与生产管理相关的其他工作任务。 要求： 1. 具备大专或以上学历，专业方向对口； 2. 拥有3年以上生产管理岗位工作经验； 3. 熟知生产管理各环节操作流程； 4. 具备良好的团队管理及人员培训能力。

工作职责 1. 负责新能源生产环节的日常运营统筹，严格落实生产计划，确保产量、质量及交付周期目标顺利完成。 2. 主导生产设备异常情况的快速排查与处理，协调设备、工艺、质量等跨职能资源，有效降低产线停机频率。 3. 持续优化生产工艺流程与作业规范，推进精益生产实施，稳步提升产线运行效率与产品良品率。 4. 组织班组人员开展技能训练与绩效考核，构建标准化作业机制，提升团队整体操作能力与执行力。 5. 落实安全生产管理制度，定期组织现场安全巡检，及时消除潜在风险，保障人员与设备安全运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化、机电、汽车工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上新能源汽车或高端制造领域生产管理经验，熟悉自动化产线、总装工艺等至少一项核心制程。 3. 熟练运用精益生产工具（如5S、TPM、Kazen），有实际参与并推动现场改善项目的成功案例。 4. 具备良好的组织协调与问题应对能力，能够高效响应并解决产线突发状况。

福建宁德招钢筋班长/带班在核电干过

工地招工 施工项目：央企重点工程广东汕尾陆丰核电站 工人：200元/天9小时 小工：260-270/天9小时 木工280-310/天9小时 钢筋工280-300/天9小时 钢筋班长：360-400/天9小时 加班另算，如：工人加班200÷9=22.2/小时 两班倒，每天加班1-3小时（常年有活干，工作量不大，绝对比外面工地轻松） 相关要求：能吃苦耐劳、️犯罪记录、能认识字、年纪要求男：55岁以内、女性：50岁以内、能通过体检身体健康、包住不包吃。 春节留守人员补助9000-10000元