物流上门接货业务员核心工作清单 1.接单与沟通 ◦接收客户上门接货需求，确认货物信息（类型、重量、体积、数量）、取件地址、时间及特殊要求（如易碎、冷链）。 ◦核对客户联系方式，同步告知预估运费、 2.上门取件操作 ◦按约定时间到达取件地点，核对货物与订单信息一致性。 ◦协助客户完成货物打包加固（提供包装材料，如纸箱、气泡膜、胶带），粘贴物流面单。 ◦现场称重、测量体积，确认最终运费，或记录记账信息。 3.货物转运交接 ◦将揽收的货物按片区、线路分类整理，运输至物流网点或中转站。 ◦与仓库人员完成货物交接，核对数量、单号，填写交接清单。 4.基础要求 ◦熟悉所在片区的路线，具备基本的货物包装、称重知识。 ◦持有C1及以上驾照优先，能熟练驾驶厢式货车或小型货车。 ◦具备良好的沟通能力和服务意识，能妥善处理客户突发需求。

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东捷物流咸阳仓长期工，兼职日结工 到岗时间：每天07:50到。 工作内容：分拣，扫描，包装，贴标签，上下架。 招聘要求：17-47岁，男女不限。 薪资待遇：点对点165天， 工作时间：08:00-20:00，长白班。 食宿待遇：吃住自理， 注意事项：带身份证原件或者照片，不要穿短裤，拖鞋，凉鞋，裙子，无袖背心等。

咸阳北杜联储仓日结 工作岗位：小件物品入库、上下架、合包，活简单轻松 人员要求：性别不限，18到45岁 上班时间：白班 7:00-19:00    薪资待遇： 白班：10.5小时，150元/天， 住宿(联储宿舍)：可安排

招聘：咸阳市-咸阳统一站-快递员 薪资：5000-10000/月 任职资格 1、熟悉当地地形，且有同行业工作经验者优先； 2、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 3、自带车（三轮车）。 工作内容 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回，能按照业务操作流程指导客户填写相关资料并及时取回； 2、负责区域内客户的开发和拓展，能安全、快速、准确地完成日常揽收工作； 3、整理并呈递相关业务单据和资料；

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招聘：超市招聘捡货员 薪资：2500-3500元/月 岗位职责： 1.根据订单需求，在仓库内高效、准确地完成商品拣选工作，确保出库时效与准确性； 2.严格按照仓储管理规范操作，合理规划拣货路径，提升作业效率； 3.定期检查货架库存状态，发现缺货或异常及时上报，保障仓储运作顺畅； 4.配合完成每日盘点、货物整理及区域清洁，保持作业环境整洁有序； 5.遵守安全操作规程，正确使用叉车、手推车等设备，杜绝安全隐患。 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，能适应站立、搬运及长时间作业； 2.能够接受倒班制工作安排，具备基本的读写能力和数字识别能力； 3.工作认真负责，执行力强，有团队协作意识； 4.有仓管或拣货相关经验者优先，无经验可培训上岗。

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1.主要负责钢结构、管道、容器等金属结构件的焊接工作，需能识图并按工艺施工 2.根据图纸和工艺要求，使用电弧焊、氩弧焊、二氧化碳气体保护焊等技术对金属构件进行焊接，确保焊缝质量符合标准 3.负责焊接设备的日常维护与保养，保证设备安全运行 4.严格执行安全操作规程，佩戴防护用品，预防火灾、触电、辐射等作业风险 5.配合其他工种完成生产任务，并在焊接完成后清理现场、检查焊缝质量，发现问题及时补焊 年龄：不限 学历及专业：不限 经验：1年以上焊工经验 技能证书：有焊工证

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招聘：邮政快递员（外包） 薪资：6-10K 因业务发展需要，现向社会招聘外包揽投员若干名。 主要工作：日常邮件、包裹的投递及揽收，定海或新城区域 任职要求：身体健康，吃苦耐劳，无违法犯罪记录，交通工具由公司提供，有驾驶证的优先录用。 工作时间：7:15上班，下午18:15下班，有休息时间 应聘新城区域请联系： 王经理 应聘定海区域请联系： 陈经理

全职收派员 男女不限25-43岁以下，C1驾照会开货车最好。主要配送乡镇收派快递 薪资福利:五险一金，工资4000-6000元，工资按收派件计提，月休4天 工作地址:枣阳市区

招聘：广水市邮政快递员（社保+带薪培训） 薪资：3000-6000元/月 【岗位说明】 1、身体健康，精神状态良好，具有合格有效的健康证，不得患有妨碍安全行车； 2、吃苦耐劳，认真细心，熟悉基本手机操作； 3、投递驾驶员须持对应驾驶车型驾照，从事相关驾驶工作五年以上，近三年内无一般等级及以上责任交通事故。 【薪资待遇】 按件计酬，综合薪资4000至6000元，。 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。 有效期限：长期有效，招满即止

物流工 20-50 岁。 薪资福利:3000-8000 元/月，12 小时两班倒。1.设有职工食堂，夜班有餐补；2.并配有员工宿舍，宿舍有空调、热水器、独立卫生间；3.；4.夏季高温时段为员工准备解暑饮品，并备有防暑降温药品。 工作地址:陕西省兴平市东兴路南段（东城尹村）。

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岗位职责： 1.按订单准确完成拣货、复核、操作 2.协同团队完成日常理货配合任务 3.严格执行仓储安全规范，保持作业区域整洁有序 任职要求： 学历不限，要求能适应仓储环境及体力劳动 2. 有配/理/拣/发货相关经验者优先，无经验可带教 3. 工作认真细致，责任心强，具备基础识字与数字计算能力 4. 身体健康，能适应站立作业 5.遵守公司制度，服从工作安排，具备良好服务意识

【安能物流人事部直招，不收取任何费用及押金！】 综合薪资：6000-7000 货量提成+多项补贴+福利奖金 福利待遇： 1、享受带薪培训、各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假等）、劳动保护。 2、优秀员工奖、工龄奖（满1年100元/月）、高温补贴、节假日福利，员工集体生日会。 3、欢迎曾经任职过的员工重返公司，接受夫妻工，欢迎夫妻一起在安能。 工作内容： 使用传送带，货物搬运。 招聘要求： 1、年龄要求：25-50周岁。 2、识字、服从管理。

18-52周岁 身体健康无疾病 吴案底无犯罪记录 会骑车会看导航

岗位职责：1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时更新物流信息3. 主动联系客户沟通收派时间，妥善处理客户咨询、投诉及售后问题，提升服务满意度4. 妥善保管运输车辆、工装、面单等公司资产，遵守交通法规及公司安全操作规范5. 配合站点完成日常例会、数据汇总、问题上报等基础运营支持工作 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及灵活工作时间2. 持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先（如需驾驶三轮/四轮车辆）3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识4. 能熟练使用智能手机及基础办公APP，学习能力强，能快速掌握业务流程5. 无违法犯罪记录，信用良好，服从公司统一管理与调度

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