负责本地城市餐饮、丽人、休闲娱乐、亲子行业商户拓展，为商家量身打造个性化营销策略，推动爆款套餐产品签约及后续运营支持。 工作职责 1、开展到店餐饮类商户的商圈拓展，完成合作洽谈与合同签署，推进商户上线流程 2、整合区域商圈资源，为商户提供综合性营销解决方案 3、结合商户实际需求制定有效运营计划，策划促销活动与团单设计，提供运营指导，通过短视频及内容运营实现抖音平台推广，维护良好客户关系，助力交易额增长 4、快速响应并协调处理商户与用户反馈问题，跟进解决进度，提升商家与消费者双端满意度 5、深入研究抖音餐饮类目推广方法，定期组织商户培训，提升商户运营能力 6、定期分析商户抖音企业号运营数据，提出内容优化建议并推动落地执行 任职要求 1、具备大专及以上学历 2、了解所在城市市场环境与行业动态 3、自我驱动力强，执行高效，逻辑清晰，具备数据分析意识，能统筹团队业务推进 4、思维活跃，善于创新，沟通表达佳，接受外派或短期出差安排 5、抗压能力强，富有责任心，具备良好的团队协作意识

•岗位职责： ◦全力负责面粉及相关产品在指定区域的市场推广与销售工作，通过积极拓展客户资源，提升产品市场占有率。 ◦深入收集并精准分析市场信息，依据市场动态和客户需求，制定切实有效的销售策略，助力销售目标达成。 ◦用心维护现有客户关系，不断提升客户满意度，同时积极开发新客户资源，拓宽销售渠道，扩大市场版图。 ◦以坚定的决心和高效的行动，完成公司下达的各项销售目标，为团队业绩增长贡献力量。 •岗位要求： ◦对快消品行业满怀热忱，具备强烈的学习欲望和快速学习能力，对市场变化保持高度敏感，能迅速捕捉商机。 ◦拥有出色的沟通协调能力，善于与不同类型的客户和团队成员交流合作，具备良好的团队合作精神，共同攻克难题。 ◦客户服务意识强烈，掌握丰富的销售技巧，能够以专业、热情的态度满足客户需求，促成交易。 ◦有一定市场分析和销售经验者优先考虑，熟悉当地粮油市场者将更具优势。应届毕业生若有出色的销售潜力和学习能力，也欢迎踊跃投递简历！

保底8000高提成五险法休有车销售 任职要求：必须有车！必须有车！必须有车！ 公司提供客户资源！公司提供客户资源！公司提供客户资源！ 重要条件重复三遍！ 不限年龄、学历； 只要你渴望增加收入，愿意突破自我， 希望快速缓解当前经济压力， 想在短期内实现收入增长、成家立业， 或提升家庭生活质量， 欢迎你来尝试这个机会！ 工作氛围： 公司配备系统化培训机制，各级主管责任心强，全程指导，一对一帮扶，帮助你顺利度过跨行适应期，快速实现预期收入。能力越突出，收入越可观！ 薪资范围： 保守月收入8000-11000元，保底8000元，按单计提，多劳多得；公司每日分配约10个意向客户； 工作时间： 无需打卡，无需固定坐班，可灵活调休，时间自主安排； 如回复延迟，可直接交换联系方式沟通；工作日可随时安排面试。 有意者请留言： 每天上午9点统一回复消息，晚间回复可能不及时，敬请谅解，感谢配合！

岗位职责: 1.维护并拓展客户资源，提升客户合作体验； 2.跟踪行业市场变化，及时优化销售方案以适应环境调整； 3.负责产品推广工作，完成既定销售任务； 4.汇总市场反馈信息，为产品优化及新品研发提供有效依据； 5.配合团队协作推进销售进程，确保业绩目标达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判协调能力； 2.工作积极主动，具备独立处理问题的能力； 3.富有团队协作精神，能够与成员共同推动目标实现； 4.对市场发展方向具有较强判断力和敏感度； 5.具备扎实的客户服务理念，能准确响应并满足客户需求。

招聘业务员。

岗位职责:汽车销售，新车二手车销售

富虹公司2025年招聘简章 一、公司简介 富虹公司成立于1988年，是农业产业化国家重点龙头企业，年加工大豆100万吨，生产大豆等植物油72万吨，产品荣获中国名牌、驰名商标和商务部最具市场竞争力品牌等荣誉，已连续多年获评我最喜爱的中国品牌，截至2024年评定品牌价值达135.25亿元。销售网络覆盖辽宁、吉林、黑龙江等9个省、区、市，终端门店超过5万家。产品同时在主流电商平台上线销售，中央军委、北京301医院、北京大学、鞍钢、本钢集团等近千家机关单位及院校食堂均长期使用我司产品。 二、招聘岗位 1、业务代表8名，工作区域：中山区1人，沙河口1人，西岗区1人，甘井子区1人，开发区1人，普兰店1人，瓦房店1人，庄河1人 促销员中山区1人，甘井子1人，沙河口1人 2、要求：出生于1980年后，性别不限，学历不限。 三、薪资待遇 1、月收入6000元以上 2、入职即签订正式劳动合同，并缴纳五项社会保险 3、工作满一年后，每月享受50元工龄补贴，逐年递增。 4、享受国家法定节假日及相关福利待遇。 联系人：郭达利 电话：

岗位职责: 1.负责展厅内二手车的销售工作，为客户提供专业的购车咨询服务； 2.对车辆状况进行评估，保障销售流程的准确性和合规性； 3.制定并落实销售方案，确保完成既定销售任务； 4.持续维护客户关系，提升客户服务质量与满意度； 5.配合团队成员开展日常销售事务，积极参与团队会议。 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备较强的客户服务意识； 2.工作认真负责，具备独立处理问题的能力； 3.具备良好的团队合作意识，能与同事顺畅沟通协作； 4.对销售岗位充满热情，能适应一定的工作强度； 5.无相关工作经验亦可，公司提供系统化培训。

五险一金早九晚六距离地铁出口100米 无销售任务+带薪培训无试岗期+提供食宿+可携带朋友入职！！ 2004年成立-东北地区行业首家沈阳总部直招 服务广发、光大、中信、浦发、兴业等金融机构，项目稳定。19家分公司，沈阳总部位于新地中心26、20、6整层（5A级办公环境），宿舍设于光达大厦，紧邻地铁二号线/四号线，直达北站金融中心。 任职要求： 大专及以上学历，有无工作经验均可，接受零经验人员，欢迎应届毕业生投递 薪资待遇： 基础薪资4000+提成+激励+绩效+满勤+学历补贴综合收入6000+ 岗位职责: 负责银行账户的风险监控与信用风险化解工作。 协助开展银行账户的分析与日常管理。 通过电话提醒逾期客户及时处理相关金融业务

老边镁碳砖厂，招聘液压机装模具，模具保管一名，电话

营口万瑞祥鱼头泡饭 招聘 主管1名工资面议 点菜员、服务员、传菜员若干名。 公休4天，提供住宿。 联系电话: 于店长

华海书苑西门茉莉香鸭颈王招聘，服务员若干名，工资4500-5000.后厨人员若干名工资4500-5000.店长一名工资6000起，☎

圆风炖物饮品店招聘 后厨员工 任职要求：年龄56岁以下 有责任心 ，干净整洁（培训上岗）身体健康 月休2天 工作内容：切水果、煮炖品等 工作时间： 早8:00～15:30 工资面议 前台晚班：18:00～21:00工资面议（年龄40岁以下） 工作地点：佰仕枫景南门 市（感谢大家推荐） 联系电话：

大润发雕牌超能开门红31号，1号，2号，招临促一名3天，一天180，早8点到晚8点 电话

线上获客 线下回访 客户跟进

岗位职责： 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，有驾驶证并驾驶熟练； 2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 3、有较强的事业心，勇于面对挑战； 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 5、良好的团队协作精神和客户服务意识； 6、形象气质佳； 公司福利： 五险、带薪年假、法定节假日福利、带薪培训、定期团建、包吃中餐等

岗位职责： 1、负责客户邀约及接待工作，提供专业的汽车相关咨询服务； 2、开展车辆展示与讲解服务，优化客户看车体验； 3、策划并执行试乘试驾活动，推动销售转化； 4、持续维护客户关系，跟进销售各环节，保障客户满意。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，形象良好、气质出众； 2、对汽车行业有浓厚兴趣，具备积极的销售意愿和发展动力； 3、持有效驾驶证，熟悉驾驶操作，掌握基础汽车知识者优先考虑； 4、富有团队协作精神，能适应快节奏工作环境并承担相应压力。

薪资范围：6000-11000元/月社保类型：五险 提成方式：按单提成； 职位详情 新车销售 新能源车 定期团建 线下销售 岗位职责： 1，为客户提供专业的汽车购买咨询服务 2，掌握车辆特性，向客户解释车辆优势潜在价值 3，跟踪客户需求，提供合适的车型信息，开拓新市场，发展新客户 4，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1，中专及以上学历，男女不限，有亲和力 2，有无经验都可以，有销售经验或者对销售工作有热情优先，无销售经验者公司提供带薪培训3，有良好的沟通能力和表达能力 岗位福利： 1，无责底薪3000+高提成=月综合薪资6000+(上不封顶)2，早九晚六，周末单休，法定节假日休，，包吃住

1负责新车销售、咨询和售后服务； 2提供专业的车辆推荐和配置方案； 3维护客户关系：促进销售业绩； 4有汽车销售经验者优先考虑。

公司为抖音本地生活官方头部服务商，专注于综合类全案运营，服务头部客户及酒旅类目客户。 岗位职责： 1、负责本地生活业务的日常运营与客户对接，深入理解客户需求并推动合作落地； 2、积极拓展新市场，开发新客户资源，落实公司营销策略，为客户制定个性化执行方案，确保业绩目标达成； 3、持续维护客户关系，推进客户间长期战略协作的建立与深化； 4、策划并执行区域内的市场拓展活动，提升业务覆盖与影响力； 5、配合完成上级交办的其他相关工作。 任职条件： 1、思维灵活，表达清晰，具备出色的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、拥有一定的市场洞察与判断力，注重客户体验，服务意识强； 3、具备产品化营销思维，结果导向，重视数据分析，有电商运营背景者优先考虑； 4、善于团队协作，执行力强，工作积极主动； 5、责任心强，能适应高强度工作节奏； 6、有抖音本地生活综合类或酒旅类运营经验者优先，具备自有客户资源者优先录用。

抖音运营，负责地面推广业务，

岗位职责： 1、负责新老客户的开发、维护务； 2、负责在授权范围内的各类合同的编制、签署、跟踪、回款、执行等工作； 3、负责公司已有客户维护工作以及深度开发工作； 4、负责参与实施公司市场宣传、销售活动等。 任职资格： 1、具备良好的团队合作意识，抗压能力强； 2、责任心强，服从调配。 工作地址：站前区新兴大街东沃土佳超市（爱满多孕婴旁）

在鲅鱼圈，你是否渴望月入过万？ 机会永远属于敢于行动的人，坚持拼搏才能赢得成功，若只满足于固定薪资，建议就此止步。 公司重视员工成长与综合能力提升，团队充满活力，90后成员占比高达80%。 岗位职责： 1、通过58同城、安居客等平台发布房源信息，开展销售工作； 2、为客户提供专业、高效的服务，及时解答客户咨询； 3、晋升路径：专员—团队组长—销售主管—经理； 任职资格： 1、提供免费58同城端口（价值5500元）+高额提成，公司员工平均月薪9000～30000元（新员工入职平均收入5000～10000元，上不封顶）； 2、工作时间灵活自主； 3、公司直招，不收取任何费用，新员工享有3-5天免费培训（涵盖系统化的销售与管理技能培训，内容包含市场拓展策略、营销技巧、行情分析等课程）； 4、每月设有多种激励机制（个人奖、团队奖、周奖、月奖）+员工聚餐+生日关怀+定期组织旅游活动。

1、负责怪兽共享充电宝在鲅鱼圈区域的新客户开拓、新渠道搭建及市场业务推广工作； 2、团队氛围融洽，定期组织团建活动。承担共享充电宝的开发与日常运维任务。 岗位福利：五险一金，法定节假日正常休息，提供交通补助，享有内部带薪培训机会，入职初期由师傅带教直至熟练上岗。 行业经验要求：欢迎无经验者、实习生及应届毕业生报名。

在鲅鱼圈你想月入过万吗？ 机会是拼出来的，敢拼坚持必定成功，如果只想拿固定工资，就不用继续往下看了。 公司重视个人发展与综合能力提升，团队充满活力，90后员工占比达80%。 岗位职责： 1、通过58同城、安居客等平台发布房源信息，开展销售工作； 2、为客户提供专业、优质的服务，及时解答客户咨询； 3、晋升路径：专员—团队组长—销售主管—经理； 任职资格： 1、提供免费58同城端口（价值5500元）+高额提成，公司员工平均月薪9000～30000元（新员工入职平均收入5000～10000元，上不封顶）； 2、工作时间灵活自主； 3、公司直招，不收取任何费用，新员工可享受3-5天免费培训（涵盖系统化的销售技巧与管理能力课程，内容包含市场拓展策略、营销方法、行情分析等）； 4、公司每月设有多种激励机制（个人奖、团队奖、周奖、月奖）+员工聚餐+生日福利+定期组织旅游活动。

负责本地城市餐饮、丽人、休闲娱乐、亲子行业商户拓展，为商户量身打造个性化营销方案，推动爆款套餐产品签约及后续运营支持。 工作职责 1、开展到店餐饮业务的商圈拓展，对接商户并推进合作洽谈与协议签署，协调上线流程 2、整合区域商圈资源，为商户提供整合式营销解决方案 3、结合商户实际需求制定可行的运营策略，提供促销策划、团单设计及运营支撑，通过短视频与内容营销在抖音平台进行推广分发，维护良好客情关系，助力交易规模增长 4、快速响应并处理商户与用户反馈的问题与投诉，跟进闭环处理过程，提升商家与消费者的双重满意度 5、持续跟踪研究抖音平台在餐饮领域的推广玩法，定期组织商户赋能培训活动 6、定期复盘商户抖音企业号运营数据表现，提出内容营销优化建议并推动落地 任职要求 1、大专及以上学历 2、具备两年以上互联网BD团队管理经验，了解所在城市市场环境 3、自我驱动力强，执行高效，逻辑清晰，具备良好的数据管理和团队统筹能力 4、思维活跃有创新意识，沟通表达能力强，能接受外派或出差安排 5、抗压能力强，富有责任心，具备优秀的团队协作精神

1、年龄要求45周岁以下，性格乐观向上，心态年轻有活力 2、接受零经验入职（公司提供系统化专业培训） 3、工作时间：上午8:30—下午5:30 4、每周日固定休息，法定节假日按国家规定休假 5、薪资结构：底薪2000元+300元全勤奖+200元话费补贴，另享20%-30%业绩提成 6、定期开展团队建设活动，提升团队协作与凝聚力

16.哈菲（吉林）农业科技有限公司 招聘岗位：业务人员 ·岗位要求：55周岁以内，男女不限；服从管理，就近分配市场；有农资行业经验者优先·薪资待遇：试用期底薪2000＋提成；转正后6600＋提成 ．福利：缴纳五险，需自带车辆（工作范围辽宁省内） 联系电话：

1、年龄要求45周岁以下，性格乐观向上，富有活力 2、接受零经验人员（公司将提供系统化专业培训） 3、工作时间：上午8:30—下午5:30 4、每周日固定休息，法定节假日按规定休假 5、薪酬结构：底薪2000元+300元全勤奖+200元话费补贴，另享20%-30%不等的提成 6、定期开展团队建设活动，提升团队协作与凝聚力

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