双休、法定节假日休息、早九晚六、不加班、考勤宽松、上岗初期以业务熟悉为主，不设业绩考核压力 一、薪资待遇： 1、无责任底薪3000—4000元，开户奖励50-500元/户，流水分润提成万分之三，硬件推广奖励500-1000元/台。享受六险、节日福利、生日礼金、周年纪念福利及工作日为主的不定期团建活动。综合月薪普遍在9-16K，部分优秀员工可实现2W-4W收入水平 2、全员统一缴纳六险 3、每三个月开放一次晋升通道：客户经理→储备主管→总监 4、我们提供互联网领域领先的展业平台+具竞争力的薪酬体系+完整法定休假制度（含双休、带薪年假、产假、陪产假、病假等）+月度常态化团队建设 5、完善的培训机制：配备新人一对一帮扶计划，助力快速融入团队，辅以定期实地陪访与实战经验交流 6、工作时间：上午9点至下午6点，无需加班，周末双休，下班时间灵活自由 二、岗位职责： 1、面向餐饮、零售等实体商户开展沟通合作，推广收款产品及相关配套服务，包括收款终端设备、扫码点餐系统、智慧门店解决方案、分账功能、会员营销工具、收银系统等，覆盖行业如餐饮、零售、生鲜、洗浴、KTV、服装、医美、五金、景区等多个领域 2、完成签约商户设备到店后的安装调试及现场操作培训 3、提供产品上线后的售后支持，处理客户咨询与投诉，持续维护客户关系，建立长期稳定的合作纽带 三、岗位要求： 1、有上进心的青年人才，性别不限，具备销售经验者优先，应届毕业生亦可报名 2、对所在城市市场有一定了解 3、对市场开拓充满热情，认同销售职业价值，具备强烈的成长意愿和收入提升动力 你或许曾听过“收款到账”的提示音，旺铺管家作为支付行业的领军企业，是银行与支付宝的核心综合服务商，致力于为商家提供全方位的数字化经营解决方案与服务支持

[岗位职责] 1. 学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2. 协助客户填写办理所需信息，并对资料进行整理与上报。 3. 负责车险报价服务，提供业务咨询及办理支持。 [职位要求] 普通话流利，有客服或文职类工作经验者优先考虑。 熟练使用办公软件，具备跟单经验者更佳。 大专及以上学历，无经验亦可培养。 [工作时间] 08:20-18:30，午休两小时，每月休息8天 [薪资福利] 综合收入：5000-10000元/月 五险一金、五险、提供住宿、餐费补贴

1、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓； 3、接受零经验人员，入职前提供带薪培训，快速上手； 薪资待遇 （1）9天带薪培训期 （2）月均收入5000-6000元，入职满一年后平均可达7000元以上，收入上不封顶！ （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金） （4）每月设有多种员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）非本地户籍员工，工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司 【晋升通道】：工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向 + 办公环境优越（冬暖夏凉） + 持续开展专业技能培训 + 晋升机制完善，多方向发展路径任你选择 任职要求： 1、年龄要求：20-40周岁 2、学历要求：高中、中专及以上学历 3、能力要求：普通话流利，具备良好的表达与沟通能力

工作内容： 1、新到车辆信息录入系统，并同步更新车辆档案，所有车辆资料扫描后存入电脑。 2、新增司机（购车、租车）信息录入蜘租人平台系统。 3、详细说明车辆保养的行驶里程及周期，告知保养地点及相关费用，提供司机专属保养提醒手册。 4、对租车司机的交通违章进行提醒，督促其及时处理违章事项。 5、为自营车辆绑定交管12123账号。 6、维护司机管理档案，包括分期信息、押金情况、月还款记录、保险状态等数据更新。

岗位职责： 1. 具备良好的语言表达与沟通理解能力，年龄****** 2. 熟练掌握基础电脑操作，工作认真负责，具有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏；品行良好，表达清晰，具备基本的客户服务观念。 3. 形象端正，穿着整洁，具备一定的亲和力。 4. 负责公司案件相关诉讼材料的撰写、资料整理与归集工作 5. 负责车辆管理平台系统的操作，包括车型报价调整、价格信息更新、车辆违章查询、数据录入、报表制作、发票开具、客户电话回访、合同及文件打印等工作 6. 有同类岗位经验或相关专业背景者优先录用 7. 熟悉日常办公流程，具备较强的书面写作与口头沟通能力 8. 工作时间：早八晚五，单休，其余节假日按公司规定执行，薪资面议，缴纳五险

【公司简介】天童集团创立于2004年，始终专注儿童素质教育(专做英语，所以更专业)，主要招收3-6岁儿童，目前在全国29个地区都有直营店，沈阳市10家校区，浑南校区在校学员3000+，校区2400㎡。集团21年来服务家庭1000w+ 工作地点在沈阳浑南奥体附近，提供住宿 ①靠谱稳定，集团规模大，制度完善，全国29个城市，沈阳10家，学员30万 ②无需经验，入职后有老人带，低门槛高天花 ③晋升公开透明，无空降(横向，纵向晋升，可晋升城市经理) ④福利待遇top级别，长午休、六险一金、提供住宿、股份分红、精英游、子女免费学习、孝看天童、团体险、感恩月、节日福利、高额奖金、更有丰厚奖品等，团队氛围融洽。 【工作内容】 1、运营专员入职(先熟悉基础业务流程及原理)入职四个月内，达到要求次月直接晋升:见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理-运营长 2、晋升后主要是管理教育运营团队,负责团队行政管理、人员建设以及员工培训。 【运营专员/岗位职责】 1、跟家长面对面交流，介绍课程，安排免费试听课； 2、试听课结束后，负责了解感受，招生服务、插班进班排课。 【岗位要求】 1、有无经验均可，企业提供培训平台。天童拥有一套国际水准师资培训系统，并投入3000万建立自己的培训学院。 入职培训主要是公司相关常识性内容，下部门后会有老员工带，每年八月份管理学院培训，接触其他校区优秀员工，高管分享。面试会了解一下基本情况，是否符合招聘需求，性格是不是开朗外向，求职期望，能不能融入团队这几个方向。 2、沟通能力，学习能力，亲和力 3、热爱教育行业，喜欢和孩子接触 4、有一定的上进心及事业心 扁平化管理，团队成员nice、小伙伴简单欢脱、注重学习、乐于分享，leader全程带教。工作简单自由度高，教育行业亲和力强。 【运营专员/薪资福利】: 1、月均薪资5-30k。距离远及外地员工提供免费住宿，无房租; 2、晋升发展:入职1-4个月及后续每年三次晋升机会，公平公正，晋升只看员工表现，达到要求次月公司帮你组建团队:运营专员(储备)-见习主管-课长-主任-副理-部长(校长)-经理-运营长; 3、保险:五险一金+免费团险+直系亲属(父母、子女、配偶)补充医疗保险优惠+童基金会； 4、早9:30打卡-6:00，午休1.5小时，不太忙可达4小时左右，集团统一周一休息，节假日教育行业串休，五险一金，定期团建、旅游，子女免费学习，免费提供住宿，过年小年开始休18-20天左右，每月10号建设银行卡开工资; 5、年终分红或股份分红+每周奖金 (100-2000不等)+孝行基金(父母红包) 6、团队氛围融洽，日常免费团建、公费旅游、生日福利、节日福利 7、员工子女免费学习课程 8、提供住宿(70㎡，两室或三室一厅)无房 9、稳定发展:公平公正的明确晋升路线(校区店长路线，区域经理路线)+工作满25年退休制度，退休发退休金，可长期稳定发展。 *每年固定时间三次晋升机会:公平公正，达到要求立即晋升 *免费住宿 *股份分红 *五险一金 *补充医疗保险 *直系亲属补充医疗保险 *豪华汽车奖励:小米su7等 *国内外旅游 *精英海南游:直升飞机接送、豪华游轮、总统套房 *子女免费学习 *25年退休制 【福利待遇】 1、晋升发展:不论资排辈，用实力说话，实现从职场菜鸟到职业经理人的快速晋升，2022年全年升迁人数600人。25年退休制，退休发退休金，可长期发展 *晋升时间:入职1-4个月及每年三次固定晋升机会 *晋升路径:储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 2、“家天下”文化:除社会规定福利外，还为你和家人提供急难救助金、团体险、孝看天童、感恩月等专项无忧保障计划，年终岁尾更有用业绩换年货，给父母赢取新年大礼包! 3、年终分红+股份期权+提供住宿(距离10min)+员工子女学习福利 4、团队年轻化，氛围融洽，丰富的团体活动:“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等活动，获得住豪华套房、享专属跑车、坐直升飞机、抽取汽车等惊喜大奖的参与

接受零基础小白，可提供实习三方协议 提供住宿，有意向请立即联系，回复迅速 『任职要求』 1. 学历不限，欢迎综合素质良好的应届生及在校大学生实习，专业不限，可出具三方协议与实习证明 2. 具备爱心与责任感，执行力强，拥有良好的团队协作意识与沟通表达能力，热爱教育行业者优先考虑 3. 行为举止端正，形象清爽整洁 『晋升空间』 个人发展路径：见习—组员—三星顾问—四星/五星/六星/七星顾问 职位晋升同步实现薪资增长、知识积累与综合能力提升 『福利待遇』 福利保障：五险一金+团体商业险 节日礼金礼品+国内外团建旅游+春节放假两周+员工生日会+定期团队活动 免费提供住宿支持 晋升至课长及以上级别，参与新校区开办分红权益 在职员工子女可终身享受天童免费课程学习机会 培训体系：岗前集训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一带教 【工作时间】早九晚六，午休2小时 【薪资待遇】底薪4000元，高额提成上不封顶 【工作地点】就近安排 皇姑/沈北，地铁直达，交通便捷

直播互动 早晨6:30–8:30 晚上 18:30–20:30

工作职责： 1. 统筹管理公司公域、局域及私域流量资源的引入与分发，保障资源流转的高效性与精准匹配。 2. 负责流量运营专员客户库与经纪人资源库的动态对接，实施客户分配方案并跟踪转化进展。 3. 定期开展流量运营数据分析，输出渠道表现、客户转化等维度的复盘报告，支持运营策略迭代优化。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备清晰的逻辑表达能力和良好的跨部门协作沟通能力。 2. 熟悉基础数据分析方法，可独立完成数据整理、趋势判断及分析报告撰写。 3. 有新媒体渠道销售或数据运营相关经验者优先，了解流量运营机制者更具优势。 4. 学习适应能力强，能迅速掌握各类流量平台的运营规则并有效应用。 5. 工作认真细致，执行力高，具备团队合作精神及服务销售前端的主动性。 补充说明： 1. 薪资范围：3K-4K +绩效 2. 福利：双休、法定节假日、保险、节假日福利、团建、免费午餐 3. 上班时间：早8:30-晚17:30 4. 工作地点：沈河区青年大街银基发展大厦13楼

1. 负责销售订单的审核、录入及全流程跟进，实时监控执行进度，确保订单信息准确无误。 2. 配合销售团队完成客户资料维护、销售数据整理，并负责基础报表（如日报、周报）的编制与分析工作。 3. 作为内部协调节点，联动物流、财务等相关职能部门，推进发货安排、对账确认、发票开具等事项。 4. 接听客户来电，及时响应订单进展、产品基本信息等咨询需求，提供高效专业的服务支持。

本公司招聘临时电焊工若干名，工作地点在于洪区光辉街道解放村，有意者今天就开始，联系电话，

沈阳市铁西区招工地力工、工地小工/杂工

招聘：电工，倒班：上24休48 有电工证 白班：月休六天或双休，60岁左右，成手。工资面议 白班保安：早7晚5，月休6天，工资2800元，开具无犯罪证明。夜班保安：晚5点至次日早7点，隔日上班，每月15个班，开具无犯罪证明。工资： 2500元 工作地点：沈阳 和平区 刘女士 工作地址：沈阳

找B2长期驾驶员，拉快递，

宾馆房扫 ，年龄38 - 50岁。工作时间：早8.00一晚4.30工休一天 薪资福利:高薪 招工人数:1名 工作地址:辽中县内

福利待遇： 1、早9晚6，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期7800，转正8000 岗位职责： 1.主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。 2.负责各类书面材料，文件归档整理作业。 3.负责公司领导完成部分行政管理工作 岗位要求： 1.大专以上学历 2.年龄25周岁以上 3.有经验优先

做简单的资料结算

福利待遇： 1、早9晚6，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期7800，转正8000 岗位职责： 1.主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。 2.负责各类书面材料，文件归档整理作业。 3.负责公司领导完成部分行政管理工作 岗位要求： 1.大专以上学历 2.年龄25周岁以上 3.有经验优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实规范 5.协助上级完成临时交办的其他支持性工作，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强的服务意识和责任心 3. 工作细致耐心，有良好的时间管理能力和多任务处理能力 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 5.遵守职业规范，服从工作安排，适应稳定有序的办公环境

招聘文员 2 人 年龄20-30岁 要求：懂电脑仓库数据采集 28 元 /小时 工作环境：空调车间，空调宿舍 工作时间：长白班坐班 薪资说明：前5天28元/小时，之后20元/小时

铁西食品厂直招！长期稳定活！长白班！不熬夜！主要工作：玉米穗装箱、封口，3斤左右，可站可坐工作轻松，常温车间。年龄：男18-60，女18-57工作量10.5小时，包吃包住，提供夫妻间月休4天，缴纳五险月薪固定5800，工资准时发放，人走账清！工作地点：沈阳市铁西区四号街电话：；

岗位职责： 1. 统筹行政部、资产管理部、工程维修部、员工食堂及企划部的日常运作，全面监管各部门的工作计划执行、进度把控、状态跟进与成果验收，主导行政中心整体运营管理； 2. 主导门店装修、撤店、开业、闭店、翻新及局部改造等事项的协调推进与落地实施； 3. 跟进各部门提交的情况说明，依据既定时间节点，监督所涉问题高效、高质量闭环解决； 4. 承担行政中心相关审批事务，包括工资核算表、绩效考核单、情况说明等文件的审核与处理； 5. 在切店过程中，与加盟商现场核实门店现状，协调解决遗留问题，确保交接顺利完成； 6. 主导行政体系内重大突发事件的应急响应、决策处置与后续闭环管理； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄30-40岁，仪态端正，形象良好； 2. 本科及以上学历，具备八年以上大型企业行政管理经验，其中至少三年担任同岗位管理职务； 3. 具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及较强的抗压能力； 4. 原则性强，具备良好职业操守，能熟练驾驶手动挡车辆者优先。

[公司介绍] 天童集团创立于2004年，始终专注儿童素质教育（专做英语，所以更专业），主要招收3-12岁儿童，目前全国90家分校，沈阳市12家校区，现因公司筹备新开多家分校，为保证人才储备，我们希望有更多的精英筑梦天童，我们敬候您的加入！可长期稳定发展！ [岗位优势] 1. 免费提供员工住宿（男女分开，两室一厅、三室一厅，70-80㎡） 2. 保险：五险一金+免费团队险（医疗780元/年免费缴纳）+孝看天童感恩月+童基金会救助金 3. 节日礼物+每年两次员工公费旅游+“阳光伴我行”“海南精英游”等国内外旅游+过年期间超长假期，小年开始放假15-20天+员工生日会+定期自愿参加免费团建 4. 员工年底分红+年底大红包+晋升到课长以上新开分校可获得股份分红+每周奖金（现场现金）+不定期抽奖奖品（手机、礼品家电、年货、年终汽车大奖） 5. 员工子女可终身在天童免费学习 [岗位要求] ① 接受应届毕业生及大学实习生，可提供三方协议及实习证明 ② 性格良好，气质端正，亲和力强，思维清晰，善于与客户沟通 ③ 具备服务意识 ④ 工作勤奋，乐于学习，有责任心，具备自我驱动力

【岗位职责】 1. 负责日常行政事务，包括办公环境维护、证照保管、文件归档与信息更新等工作。 2. 协助上级开展各项任务，如会务安排、公文流转及审批流程跟进等。 3. 策划并执行员工关怀、培训等相关活动，提供全面的行政支持服务。 4. 统筹各部门间的协作对接，确保信息传递顺畅、工作高效推进。 5. 办理工商相关手续、成本分摊核算及各类数据汇总上报工作。 6. 支持各分公司日常行政工作的有序开展。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，工商管理、文秘等相关专业，具备1年以上相关岗位工作经验。 2. 具有较强的组织协调能力与执行力，反应敏捷，能迅速应对和处理突发情况。 3. 沟通表达良好，善于团队协作，具备积极的合作意识。 4. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布的基本技能。 5. 学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强，服务意识佳。 【福利待遇】 1. 享受双休及法定节假日、带薪年休假。 2. 入职次月起缴纳五险一金。 3. 提供年假、餐补等多项员工福利。

工作内容：协助行政完成数据整理及表格制作，偶尔负责递送面试单 男女不限，无责底薪4000，不加班 周边同事均为00后，日常氛围轻松愉快，颜值在线，环境氛围极佳 要求：年龄20-26周岁，具备基础审美能力，懂得基本穿搭搭配

沈阳大东汽配·日结工 日结187/天‼！ 免费两餐，提供住宿！有坐岗 4号线正新路地铁口通勤厂区 ✅工作轻松｜修边，包覆，质检工作 ✅不用穿防砸鞋｜车间干净整洁 ✅电动车可免费充电 ✅短期也可报名（7-15天）长期更好 要求：男女不限，18-50岁，有产线经验 ⏰两班倒：8:00-20:00/20:00-8:00，一周一倒班，月休2-4天 薪资待遇：187元/天（17元/小时，含）， 地点：大东区轩畅路附近 联系方式：（同步）

岗位职责： 1. 统筹行政序列下设部门，包括行政部、资产管理部、工程维修部、员工食堂及企划部的整体工作规划、执行状态、进度推进与成果验收，全面主持行政中心日常运营管理； 2. 组织协调门店装修、撤店、开业、闭店、翻新及局部改造等事项的实施安排并跟进落实； 3. 跟进各部门提交的情况说明，依照既定时间节点，监督所辖部门高效、高质量完成问题整改与闭环处理； 4. 承担行政中心相关审批事务，涵盖工资表、绩效考核表单、情况说明等文件的审核与确认； 5. 在切店过程中与加盟商现场核验门店现状，协调解决存在问题，确保交接顺利完成； 7. 主导行政序列各职能部门重大突发事件的应对决策与最终处置； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄30-40周岁，形象端正，气质良好； 2. 本科及以上学历，具备八年以上大型企业行政管理经验，其中三年以上同岗位管理实操经历； 3. 具备出色的沟通协调能力、问题处理能力及较强的抗压素质； 4. 做事有原则性，具备手动挡车辆驾驶能力者优先。

长白班轻松手工活✨ 工作内容：翻包换包装、装盘、产品外观全检，活儿简单好上手(需要眼神好！！) ⏰工作时间：8:30–20:30 任职要求：男女不限，45以内 薪资待遇：综合薪资6100，底薪5600 食宿：三餐，免费住宿(独立卫浴/热水器/空调/洗衣机/超市) ⛳工作地点：沈阳铁西开发区附近 ☎(同步) 想找轻松稳定活儿的朋友速来～

招聘：沈阳三兴电控招聘普工/技工 薪资：3000-5000元/月 岗位一：普工 1. 负责生产线上的装配、搬运、包装等基础操作，确保生产流程顺畅。 2. 遵守车间安全规范，保持工作区域整洁有序。 3. 按照标准作业流程完成指定工作任务，配合团队高效协作。 岗位二：技工 1. 负责设备的日常维护、调试及故障排查，保障生产正常运行。 2. 执行技术工艺要求，完成电气线路安装、接线及测试等工作。 3. 参与设备改进与优化，提出合理化建议，提升工作效率。 以上岗位均面向有责任心、具备基本操作能力者开放，欢迎踏实肯干、注重细节的劳动者加入。工作环境良好，岗位稳定，具体工作内容及安排由用人单位根据实际需求确定。

胡台一天一结170+饭 需要工5人，年龄55岁以里 车间打磨，拿件，摆件，活好干简单，不偷懒就行 早8-晚8，工作时间10.5小时 沙岭，胡台有通勤车 电话☎