1、主责：开展为期6个月至1年的车间轮岗学习，掌握设备操作技能与生产工艺流程； 2、负责：按时、准确、合规完成各类记录填写，深入学习并严格执行生产管理制度； 3、参与：配合部门及车间负责人优化生产工艺，依据生产排程合理调配人员、设备与物料； 4、协助：支持部门及车间负责人开展人员管理，参与车间突发事件的应急处置工作。

安装施工队队长的岗位职责通常包括以下内容： 施工准备 1、熟悉图纸与技术资料：仔细研读施工图纸、懂现场布局、技术规范等，掌握项目细节和要求，对疑问及时与相关部门沟通。 2、准备施工资源：根据施工计划，跟踪落实计划实施，提前准备好所需的工具、设备和材料，确保其数量、质量满足要求，并安排运输和存放。 3、组织人员培训：对施工队员进行技术交底和安全培训，使其熟悉施工工艺、质量标准和安全注意事项。 现场施工管理 4、指挥施工：按照施工计划和规范，合理安排队员工作，协调各工序衔接，确保施工顺利进行。 5、质量把控：监督施工过程，检查每道工序质量，及时纠正不符合标准的操作，对关键环节进行重点监控。 6、安全管理：落实安全措施，检查施工现场安全状况，及时排除安全隐患，纠正违规行为，确保施工安全。 7、进度管理：对比实际进度与计划进度，发现滞后及时采取措施调整，如增加人力、优化工序等。 沟通协调 8、内部沟通：与公司的项目经理、技术人员等保持密切联系，及时反馈施工中的问题和需求，落实相关指令。 9、外部协调：与客户、监理等相关方沟通，了解其需求和意见，协调解决现场问题，维护良好合作关系。 10、与其他施工队协作：与其他施工队伍配合，协调交叉作业等事宜，共同推进项目进展。 成本控制 11、材料管理：合理使用材料，避免浪费，对材料的领用、消耗进行记录和核算，发现异常及时查找原因。 12、设备维护：组织对施工设备进行日常维护和保养，提高设备利用率，降低维修成本。 13、成本监控：关注施工过程中的成本支出，如人工费用、水电费等，对超支情况及时分析并采取控制措施。 其他职责 14、资料整理：负责收集、整理施工过程中的相关资料，如施工日志、质量检验记录等，确保资料完整、准确。 15、团队建设：关心队员生活和工作情况，增强团队凝聚力，提高队员工作积极性和业务水平。 16、经验总结：项目结束后，对施工过程进行总结，分析问题和不足，提出改进措施，为后续项目提供经验参考。

工作内容 1. 参与生产现场作业，负责设备操作及相关流程执行； 2. 对生产过程中出现的异常情况及时汇报，并配合进行处理； 任职要求 1. 年龄不超过25岁，学历要求中专或高中及以上，无相关经验者需具备大专或本科毕业证书； 2. 身体健康，能够胜任倒班工作安排； 3. 作风踏实，能承担一线生产工作任务；

【岗位职责】 1. 负责生产团队的日常管理工作，确保生产任务高效完成； 2. 协调生产流程，合理分配人员与任务，提升整体效率； 3. 监督生产过程中的质量与安全，保障产品达标和作业规范； 4. 组织员工培训，提升团队技能与协作能力； 5. 收集并分析生产数据，协助优化生产。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和团队管理能力； 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，有生产管理经验。 【福利待遇】 五险一金、年休、包吃住、年终奖、节日福利。

【岗位职责】 1. 负责生产团队的日常管理工作，确保生产任务高效完成； 2. 协调生产流程，合理分配人员与任务，提升整体效率； 3. 监督生产过程中的质量与安全，保障产品达标和作业规范； 4. 组织员工培训，提升团队技能与协作能力； 5. 收集并分析生产数据，协助优化生产。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和团队管理能力； 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，有生产管理经验。 【福利待遇】 五险一金、年休、包吃住、年终奖、节日福利。

【岗位职责】 1. 负责包装班组日常管理、人员安排、任务分配与现场纪律管控。 2. 按订单、工艺要求完成钣金产品打包、标识、防护、清点，确保包装规范、数量准确。 3. 负责成品入库、出库、移库、备货、装柜作业，合理使用叉车转运货物，保障安全高效。 4. 管控包装物料（缠绕膜、纸箱、泡沫、标签等）使用，减少浪费，控制成本。 5. 做好成品台账、装箱单、流转卡记录，确保账物相符，配合仓库、品质核对数据。 6. 维护包装区域 5S，保持通道畅通、物料摆放整齐，消除安全隐患。 7. 配合生产计划，保障出货进度，提前备货，杜绝漏包、错包、混包。 8. 带领组员落实安全操作，服从上级安排，完成临时任务。 【岗位要求】 1. 熟悉钣金件包装、防护、搬运流程，有工厂包装管理经验优先。 2. 持有效叉车证，能熟练操作叉车，熟悉货物码放与安全规范。 3. 能看懂订单、图纸、流转卡，细心负责，数据观念强。 4. 有现场管理能力，沟通协调好，能吃苦耐劳，适应加班。

1、接坯、补水平、操作辊道窑装窑、卸窑

岗位职责: 1.负责加工中心的操作与调试，确保设备正常运行； 2.进行产品的编程工作，掌握多种材料的加工工艺与特性； 3.完成产品的加工任务，保证加工质量与效率； 4.协助团队完成生产任务，确保生产进度。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 2.对工作认真负责，能够独立完成任务； 3.具有较强的沟通和协调能力； 4.熟练掌握法兰克，新代，三菱加工中心操作系统。

【岗位职责】 1. 对设备进行日常点检记录，对指定的生产设备进行日常、月度、年度点检，按照要求填写点检记录； 2. 维修故障设备，独立或者会同相关人员，对设备发生的故障进行维修，保障设备正常运行； 3. 熟悉设备原理并能发现潜在故障，并排除设备潜在的故障； 4. 升级改造设备以提高效率；据相关人员的要求，对设备进行一定程度的改造升级，以提高生产效率； 5. 制定并跟踪设备维护计划；跟踪设备维护或协助设备供应商做好设备维护。

1、掌握植绒工艺流程，具备2年以上相关工作经验 2、具备一定的植绒技术能力，能根据产品要求独立完成制作，胜任岗位职责

景德镇市昌江区铺面装修， 2000平方，做点工/天，备注：看能力强，年轻人，30一40岁之间

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1.年龄要求：20-49岁以下 2.技术要求：32~35/小时 按技术定薪资 简单新手焊工31/小时 3.技术要求不高二保焊，不卡证 4.厂吃厂住 长期稳定 环境好

分宜电厂招聘消防水小工，大工，要求，江西省境内师傅，做事踏实，有责任心，无重大疾病史，体检血常规，测血压，心电图，有想入职的师傅请联系我

岗位职责: 1. 负责焊接班组的日常生产安排与任务分配 2. 监督焊接工艺执行情况，确保产品质量符合标准 3. 协调现场问题处理，保障生产进度顺利推进 任职要求： 1.高中及以上学历，焊接机器人现场管理经验 2. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 4. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

1、华丰通讯线模：18‑45岁，17元/小时+夜班补贴 2、产线组长、检验组长：有管理10人以上团队经验，40岁以下，高中及以上学历，直招，薪资面议；工程师岗位需先投递简历 3、华丰表处理，22‑43岁，17元/小时+夜班补贴，下午3点木龙河面试 4、线模组检验员：大专学历，22‑35岁，有相关经验优先，17元/小时+夜班补贴 5、华丰成型部：招，25‑40岁，岗位包含塑压、冲压、钳工等，16元/小时+20元/天夜班补贴 工作时间：8:30‑20:30，中途有休息，实行倒班制 月综合工资：5000‑8000/月 其他福利：免费厂车接送，设有食堂，提供住宿 工作地址：经开区三江大道 面试时间：上午9：30，下午1：30

铁山包装厂招聘2位线长，需要有过工厂工作经验，年龄28以内，美企，五险一金，年终奖，综合工资在6000左右

岗位名称：劳务工现场管理 工作地点：园区化妆品退货仓 工作周期：即日起至双11大促期间，工作截止时间11/30。 工资结算：，每天日结。 工作职责：处理现场员工异常问题及突发事件，协助甲方做好现场管理工作，以及上级交代的其他事项。 要求：20到40岁，，有一线班组长管理经验，优先考虑。 工资：22元一小时*=264一天 工作地点：苏州工业园区港田路99号港田工业坊院内

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督设备规范操作与基础维护，及时协调处理运行异常 3.执行食品安全与GMP标准，落实包装工序质量管控与现场6s管理 4.开展班组员工技能培训与绩效反馈，提升团队作业效率与协作意识 5. 汇总生产数据并上报异常，配合品质、工程等部门推进持续改善 任职要求： 1.高中及以上学历 2. 具备2年以上制造业生产一线经验，有设备操作或维修经历者优先 3.熟悉食品包装流程者优先，具备基本质量意识与安全责任意识 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调与团队带教能力 5.接受轮班安排，能适应快节奏生产环境

【岗位职责】 1. 统筹非标自动化/锂电设备订单评审、主生产计划、车间日排产，处理插单、改单、交付异常，提升订单准时交付率； 2. 拆解多层级设备 BOM，运行 MRP 下达物料需求，跟进采购来料，管控长交期零部件； 3. 制定安全库存标准，管控呆滞料、库龄，组织盘点，优化库存周转； 4. 管理计划、物控小组，完善 PMC 流程、ERP 数据规范，主持产销协调会； 5. 对接销售、生产、采购、仓储、技术，协调解决缺料、产能、交付卡点。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工业工程/机械/物流相关专业，4年以上自动化/锂电装备 PMC 经验，1年以上主管管理经验； 2. 熟练 ERP、Excel 函数、数据透视表，熟悉机加工、钣金、整机装配全流程 BOM； 3. 精通多品种定制设备排产、MRP 运算、库存管控，擅长跨部门异常协调； 4. 逻辑细致，抗压强，具备流程优化、团队管理能力； 5. 有锂电产线设备、非标自动化 PMC 管理经验优先。 【福利待遇】 1. 薪资范围7-12k 2. 包吃住

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岗位1：乐平必胜客-储备经理薪资：3000-4000元点链接投简历井号:///5suwrPVRPhQ7QWC—————————————岗位2：肯德基楼面/主管/领班（五险一金）薪资：3500-4500元点链接投简历井号:///mU5jUBU5VzKv85m—————————————岗位3：必胜客值班组长-乐平（法定节假日三倍工资）薪资：3200-3700元点链接投简历井号:///Axy2Cgy5IJLThPw—————————————格物明道艺术培训有限公司

【岗位职责】 1. 负责包装班组日常管理、人员安排、任务分配与现场纪律管控。 2. 按订单、工艺要求完成钣金产品打包、标识、防护、清点，确保包装规范、数量准确。 3. 负责成品入库、出库、移库、备货、装柜作业，合理使用叉车转运货物，保障安全高效。 4. 管控包装物料（缠绕膜、纸箱、泡沫、标签等）使用，减少浪费，控制成本。 5. 做好成品台账、装箱单、流转卡记录，确保账物相符，配合仓库、品质核对数据。 6. 维护包装区域 5S，保持通道畅通、物料摆放整齐，消除安全隐患。 7. 配合生产计划，保障出货进度，提前备货，杜绝漏包、错包、混包。 8. 带领组员落实安全操作，服从上级安排，完成临时任务。 【岗位要求】 1. 熟悉钣金件包装、防护、搬运流程，有工厂包装管理经验优先。 2. 持有效叉车证，能熟练操作叉车，熟悉货物码放与安全规范。 3. 能看懂订单、图纸、流转卡，细心负责，数据观念强。 4. 有现场管理能力，沟通协调好，能吃苦耐劳，适应加班。

1、熟悉生产工艺，具备扎实的技术能力 2、管理过1万平方米的厂房，能够独立负责生产计划制定与执行，全面统筹厂区内所有生产相关事务 3、月薪2W，欢迎经验丰富者加入

【单位食堂招聘】诚聘食堂带班一名，明天下午即可上岗。工作内容主要负责食堂日常运营安排、人员调度及餐品质量把控，确保用餐高峰期有序进行。工作轻松，节奏稳定，适合有责任心、善于沟通协调的餐饮从业者。工作地点位于江西省景德镇市，具体地址面谈。薪资待遇面议，根据经验与能力合理调整，多劳多得。欢迎有相关经验者致电咨询或直接面试，联系电话：，期待您的加入！

协助新产品的导入、监督生产作业合规，协助生产改善并提升良率，维系产品的质量与交期。

岗位职责： 1.负责精密制造车间的日常运作管理，编制月度、周度及每日生产计划，科学调配生产资源，动态监控生产进程，及时识别并处理生产环节中的异常情况，确保生产任务按期达成。 2.严格执行质量管理体系要求，保障产品品质达标，持续降低废品率与返修率。 3.监督车间设备的日常点检与保养工作，维持现场环境整洁规范，落实6S管理标准。 4.组织车间员工的入职培训、绩效评估与激励管理，优化任务分工，提升团队专业能力与作业效率。 5.定期向上级反馈生产进展、质量表现、设备状态等关键信息，开展数据分析，提出可行性改善措施。 6.执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上机械加工车间或相关制造领域工作经验，其中至少3年管理岗位经历，具有较强的团队组织与生产计划统筹能力。 2、掌握非标自动化设备加工流程，能熟练识读机械图纸，精通CNC编程及数控车床、钻床、铣床、机加等相关设备操作与工艺技术。 3、在生产现场管理、工艺规范化、效率优化、品质控制、人员绩效考核及车间6S执行方面拥有丰富实操经验。 4、熟练操作常用办公软件及生产管理系统软件。

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