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订单专员
3000-5000元/月
文员1-3年大专订单制作订单审核
岗位内容: 1、根据进销存数据及库存情况制定订货计划,完成日常销售数据的统计与分析; 2、定期开展库存盘点与调拨,确保库存结构合理; 3、持续优化订单处理流程,提升作业效率。 任职要求: 1、23-35岁,大专及以上学历,有销售内勤岗位经验或快消行业背景者优先; 2、熟练掌握计算机操作,精通办公软件及常用电子表格函数应用; 3、具备较强的沟通协调能力和服务意识,能够准确理解业务需求,熟悉基本销售运作流程; 4、学习适应能力强,工作态度积极,重视团队协作。
文员经验不限高中
【岗位职责】 1、无需外出,通过电话、网络等形式为车主客户办理车辆保险续费相关事宜。 2、全程在办公室内完成工作,办公环境舒适,冬暖夏凉,无出差安排,不涉及外勤或跑业务,无业绩考核压力。 3、公司提供系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。 【任职要求】 1、年龄20-40岁,掌握基础电脑操作,能流利使用普通话沟通。学历与专业不限,具备客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调能力,性格外向,积极向上,有责任心,能适应重复性工作。 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午2:00-7:00,每日八小时工作制。周末实行单双轮休,每月休息5-8天,国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪(2296-6478)+绩效+津贴+奖金,月综合收入稳定在5000-9000元,高级岗位月薪过万起步,收入上不封顶。 2、福利保障:享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设补贴、定期组织旅游活动、法定节假日及带薪年假等。
文员1-3年学历不限销售运营
岗位职责 1. 核销管理:负责品牌展陈、促销活动及相关营销费用的核销工作,整理并归集所需材料,跟踪核销流程进度。 2. 数据管理:熟练运用 Excel 进行报表制作,汇总核销明细、促销人员薪资、考勤等数据信息,按时完成周报及月报提交。 3. 业务支持:协调品牌方与内部销售团队,传递核销规范要求,校验门店资料,处理日常核销相关的文职事务,落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 经验:具备1年以上快消行业相关工作经验,有商贸或食品领域销售支持、对账、费用核销经历者优先考虑; 2. 技能:精通 Excel(掌握数据透视表、VLOOKUP、常用函数求和等功能),能熟练操作基础办公软件,有快消厂商核销系统使用经验者更佳; 3. 素质:工作细致认真,责任心强,具备高度的数据敏感性和准确性审核能力,可胜任多节点、高频次的报表作业,抗压性强,执行高效; 4. 其他:沟通协作良好,具有团队合作精神,服从工作调度,能配合加班以应对紧急任务。 工作地点:老城区王城大道与邙岭大道交叉口(距地铁2号线邙岭路站直线距离50米) 工作时间:8:00-12:00 14:00-18:00 每周日休息,法定假日休 中午管饭,假节日有福利。
农产品订单员
6000-7000元/月
文员
岗位职责: 1、规定时间内完成公司订单任务量的要求,进行买进.卖出。完成产品订单。 2、本岗位视为技术岗,不涉及销售,无需外出跑业务。 工资待遇:6000+提成+奖金 工作时间:六个小时 休息时间:双休 国家法定节休 岗位要求 1、25-50岁,男女不限,熟悉电脑操作; 2、有责任心,服从管理,执行力强。 3、会用电脑,有强烈意愿想要学习知识,不满足于一般工作,一般的收入,想要成就事业的自信人士。4、工作经验不限,专业优秀讲师团队培训与指导,培训后立即上岗
文员经验不限中专/中技续保
【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供续保方案建议。 2、纯文职类办公岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担业绩指标。 3、公司提供系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬福利全面优厚:底薪(2700-6400)+绩效+津贴+奖金+补贴,试用期综合收入4000-4500元/月,转正后稳定收入5000-8000元/月,高级阶段月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无拖欠。 2、带薪培训支持:提供专业系统的培训流程,无论有无经验均可快速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定节假日及带薪年假等福利。 【任职资格】 1、性格外向热情,年龄20-40岁,具备基础电脑操作能力,能使用普通话交流。 2、具备良好的沟通能力和协调能力,心态积极,踏实肯干,抗压能力强。 3、乐于与人沟通,具备亲和力,工作细致负责,品行端正、无犯罪记录。 【工作时间】 1、每日八小时工作制(午休约2小时),实行周末单双轮休,不加班,每月休息5-8天,享受国家法定节假日及带薪年假。 2、依法享有全部法定假期,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,所有假期均按标准带薪休假。
文员经验不限高中
【岗位职责】 1、在家即可通过电话、网络等形式,为车主客户提供车险续保服务。 2、全程办公室坐班,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或跑市场,无业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训,零基础也可快速上手,轻松开展工作。 【任职要求】 1、年龄20-40岁,掌握基础电脑操作,普通话表达清晰。不限学历、不限专业,有客服相关经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调意识,性格外向,积极向上,踏实肯干,责任心强。 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午2:00-7:00,每天八小时工作制。周末实行单双轮休,每月休息5-8天,国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、收入构成:底薪(2296-6478)+绩效+补贴+奖励,月综合收入稳定在5000-9000元,高级岗位月薪过万起步,收入不设上限。 2、福利保障:享受年终奖金、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、带薪年假及所有法定假期。
文员经验不限学历不限不加班纯文职
岗位职责: 1.公司内部资料审核,朝九晚六,不加班! 2.根据音频,视频来划分双方对错,无需处理 招聘要求: 1. 年龄:20-32 2. 学历:高中及以上 薪酬福利: 1.底薪+绩效 平均3.5-4k 2.上班时间:早9晚6 2.福 利: ① 带薪年假、婚假、等 ② 节假日各种福利, 职位福利:定期团建、团队气氛活泼、多次晋升机会、年轻化团队
文员经验不限高中内勤管理
【岗位职责】 ----纯办公室岗位,办公环境舒适宜人,四季如春,无需出差、无外出跑动及业绩考核压力。 ----公司提供系统化带薪培训,零经验者也可快速上手并胜任工作。 【任职资格】 ----具备基础电脑操作能力,能流利使用普通话交流,年龄要求20-40周岁,专业不限。 ----乐于与人沟通,性格积极乐观,富有亲和力;工作细致严谨,具备较强的责任意识和正直的品格。 【工作时间】 ----标准工作时间为(长白班)上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。 ----享受国家法定节假日,包含春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦,均按规定休假;另享每年带薪年假,所有假期均为带薪性质。
管培生(J10004)
4000-6000元/月
文员经验不限本科淘宝/天猫拼多多1688
岗位职责: 【培养计划】(轮岗): 一、前期沉淀(运助售前·售后轮岗) 1、解答客户日常咨询问题; 2、处理异常情况并汇总信息反馈,深度挖掘用户真实需求; 3、熟悉天猫平台运营规范,跟进处理用户相关问题; 4、维护店铺服务评分体系及评价管理,掌握用户使用痛点; 二、运营阶段 1、主导天猫店铺整体运营,聚焦品类打造爆款产品; 2、制定运营与推广方案,把控活动执行节奏,进行数据诊断分析并及时优化调整; 3、对接平台小二,积极争取更多平台资源支持; 4、研究行业趋势与竞品动态,结合店铺数据持续迭代运营策略; 5、提升店铺视觉呈现与商品运营管理,协同市场部推进项目合作及品牌营销活动; 6、参与新人甄选与培养,搭建运营团队,承担团队管理职责,带领成员达成月度及年度销售目标。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,具备学生干部经历者优先考虑; 2、专业不限,电子商务、市场营销、经济学、统计学、计算机等相关专业更佳; 3、具备良好的数据分析能力; 4、思维条理清晰,擅长人际沟通与协作。 员工福利: 1、发薪:每月15日准时发放薪资,遇休息日或节假日则提前一日支付; 2、入职周年:设立入职周年纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年,奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年,奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年,奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年,奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年,奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上,奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准:200元/人/季度+团建假期,年度可组织省内、全国热门旅游地畅玩,打卡当下网红地标; 4、传统节日福利:自入职起,全员享受传统节日相关福利待遇; 5、各类假期:享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日,以及带薪年假、婚假等; 6、结婚/生子福利:正式员工可获得200/500/1000元不等的贺金; 7、生日福利:生日当月可领取精美礼品一份; 8、公司活动:举办大型电商节庆祝活动、员工专属活动及随机抽奖送礼; 9、公司氛围:团队以90后为主,平均年龄26岁,工作环境轻松活跃,实行扁平化管理; 10、新人入职:提供1V1导师制,系统化培训配合专人指导,零经验也可快速上手; 11、晋升机制:重视人才培养与发展,多通道岗位每季度或半年开放晋升机会; 12、公司目前实行单休制,将于2026年4月1日起实施单双休交替制度; 13、公司设有老员工「回家计划」,保留司龄,开通专属返聘通道。
文员经验不限中专/中技网络客服VIP客服电话客服全白班
【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供车险续保方案建议。 2、纯文职类工作,办公环境舒适,四季恒温,无需外出跑动、出差或承担业绩指标。 3、公司提供系统化带薪岗前培训,零经验者也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬体系完善且具竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,资深员工月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无任何拖欠情况。 2、带薪培训支持:入职后享受专业培训指导,无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、享有多种福利补贴,包含年终奖励、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游,以及法定节假日和带薪年休假等待遇。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂,另设有超2000平方米的健身房及休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向热情,年龄在20-40岁之间,具备基础电脑操作能力,能使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力,心态积极,踏实肯干,抗压能力强。 3、乐于人际互动,富有亲和力,工作细致严谨,责任心强,品行端正(无犯罪记录)。 【工作时间】 1、标准八小时工作制(午间休息约2小时),实行单双休轮休制度,不安排加班,每月可休5至8天,享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享有全部法定节假日休假权利,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,同时享受带薪年假及其他规定假期。
河南洛阳1有没有闲着油漆工。
油漆工
1有没有闲着油漆工。
洛阳
5月12日 17:32拨打电话
洛阳新安县安徽省芜湖市招精密空调铜焊工。有焊工证2-3人
400-500元/天
焊工铜焊3-6个月3-5人完工结算焊工证
安徽省芜湖市招精密空调铜焊工。有焊工证2-3人
洛阳 新安县
5月12日 17:32拨打电话
洛阳洛龙区招消防电、消防安装
220-280元/天
消防安装消防电5-14天1-2人完工结算
洛阳市伊滨区华耀城招消防电、消防安装来个中工
洛阳 洛龙区
5月12日 17:28拨打电话
洛阳洛龙区招工地小工/杂工(小工)
100-200元/天
小工1-2人
洛阳市洛龙区招工地小工/杂工(小工)
洛阳 洛龙区 宝龙城市广场
5月12日 17:28拨打电话
洛阳宜阳县招石材安装
9000-11000元/月
石材安装1-2人
洛阳市宜阳县招石材安装
洛阳 宜阳县
5月12日 17:27拨打电话
人事文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
文员经验不限学历不限混合办公
诚‮办聘‬公室文员,网‮招络‬聘专员,写‮楼字‬办公, 不‮外用‬出,长白班,坐班,八‮时小‬制,有无‮验经‬均可,月入5000-10000。招‮要聘‬求: 1、年龄16-25周岁,身‮健体‬康,品‮端行‬正; 2、有无经‮都验‬可以,新‮有人‬人教,只‮你要‬对人‮资力‬源感兴趣! 3、学‮不历‬重要,我‮只们‬看个人能力; 4、做‮招过‬聘或者‮话电‬销售优先安排; 工‮内作‬容: 1、负‮电责‬话邀约求‮者职‬面试; 2、负‮网责‬络职位发布、刷新、简‮筛历‬选; 3、邀‮求约‬职者到场集合,做‮面好‬试后‮跟的‬踪; 4、公‮会司‬提供‮聘招‬渠道,同‮开时‬发适合的‮聘招‬渠道; 工‮时作‬间:9:00~18:00月休四天。法‮节定‬假日正‮放常‬假。
文员经验不限高中双休无责底薪包吃包住五险一金
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误; - 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理; - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先; - 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力; - 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
文员经验不限学历不限弹性工作制
招聘文员 一、岗位职责: 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。 手机,微信,电话卡,平台账号 工作生活还是区分的! 二、任职要求: 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力,有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。 4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。 6.性格外向,活泼是优势,优先! ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈) 30号发薪资,转正15号固定发薪 福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六,独立工位 每周单体(周日)法定节假日正常休1
文员经验不限高中双休无责底薪包吃包住五险一金
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误; - 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理; - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先; - 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力; - 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
NS管培生-武将计划
1.1-1.6万元/月
文员经验不限本科管培生非销售保险内勤
1. 非销售性质岗位,不涉及销售任务与考核,属于职能管理类内勤编制; 2. 业务推动与产品管理 制定前线业务产品的推广策略,结合客户需求设计差异化执行方案,并协同分公司资源推进目标达成;策划绩优人员激励机制(如竞赛活动、荣誉体系建设)及高产能团队孵化计划,提升优秀人员占比;承接并分解分公司业务指标至基层单位,制定具体行动计划,追踪执行进展并输出诊断报告与优化建议。 3. 人力发展与团队建设 推动优质人才引进工作(如创业说明会、增员沙龙)并开展深度辅导;落实主管晋升项目,通过专项培训、晋升面谈及荣誉激励完善“招聘—培养—晋升”全流程闭环;督导基层团队日常活动管理、新人成长体系及主管带教制度执行,提升团队留存率与运作效能。 4. 培训体系构建与实施 搭建分层分类培训体系,主导新人“双轨制”培养模式(普才计划与优才计划),覆盖从业基础技能到客户经营能力的全面提升;设计主管层级管理课程(含团队辅导、绩效管理)及业务条线分层培训框架;建立导师分级培养机制,通过实战训练强化课程研发与带教辅导能力。 5. 综合运营与品质管理 建立网点及团队KPI考核机制,组织绩效面谈及复盘会议,推动管理制度有效落地;统筹代理人全生命周期管理(入司离司手续、佣金评估、档案合规性),落实消费者权益保护宣传及个人信息安全合规要求;统筹业务费用预算配置与投入产出分析,确保资源精准匹配战略发展方向。
行政事务主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 负责机构自媒体平台(如公众号、视频号等)的日常维护,撰写活动宣传稿、新闻稿件、人物访谈等内容。 2. 参与公益项目从方案设计到落地实施的全过程,包括活动筹备、资源对接、现场执行及后续总结评估。 3. 维持与合作单位、志愿者团队、媒体以及受助群体的良好互动,推动项目资源的拓展与整合。 4. 代表机构参与部分外部交流活动,配合完成相关文书撰写、报告编制及资料整理归档工作。 任职要求: 1. 具备较强的文字表达能力,可独立完成多种类型文稿及新媒体内容创作,有代表性作品者优先考虑。 2. 擅长沟通协作,性格亲和,能够高效开展内外部协调工作。 3. 具备良好的多任务管理与活动执行能力,做事细致认真,富有责任感。 4. 熟悉常用办公软件及主流新媒体编辑工具的操作使用。 优先考虑: 1. 有公益活动、项目策划或传媒领域相关工作经验。 2. 认同公益价值理念,性格耐心,充满热忱,愿意长期投入公益行业发展。 3. 形象端正,具备公众场合表达能力和现场应对能力。 薪资福利: 1. 薪资:6000-8000元/月 2. 福利:缴纳社保,享受节日福利、团队建设等活动支持 3. 工作时间:做六休一,按公司规定执行
输送安装师傅
组装工1-2人
有过汽车生产线输送安装经验优先
行政专员/助理3-5年本科采购事务内勤管理
岗位职责: 1、负责工衣仓、行政仓物品的采购、入库、存储、出库及盘点等日常管理工作; 2、优化工衣仓、行政仓管理制度,推动管理流程的规范化、标准化与系统化; 3、对接新物料采购需求并完成相关申请流程; 4、落实仓库现场5S管理要求,确保环境整洁有序; 5、负责工衣仓、行政仓相关费用的结算与核对工作。 岗位要求: 1、熟练操作电脑,掌握Excel、Word等常用办公软件; 2、本科及以上学历; 3、具备较强执行能力与学习能力,有3年及以上大型厂区综合行政后勤工作经验,熟悉相关业务管理规范; 4、具备良好的沟通协调能力,拥有较丰富的公共关系维护经验及突发事件应对能力。
储备干部
5000-10000元/月
文员1-3年大专管培生团队协作TOB端
【岗位职责】:综合类管理岗位 1、基础融入期 入职后优先学习企业文化与产品知识,熟悉客户对接流程,开展产品推广及老客户定期维护工作,全面建立对业务的整体认知。 2、管理储备期 通过考核后获得晋升机会,协助经理落实团队管理工作,涵盖新人培训体系构建、日常事务协调、会议组织主持等内容,逐步积累实际管理经验。 3、管理实战期 晋升至管理层后,独立主导团队搭建、新城市或新市场的拓展,全面负责分公司运营统筹,推进新项目实施与产品落地,助力业务规模化扩张。 【薪资福利待遇】: 1、综合薪资5500元(早8晚6) 无责底薪3000元+补贴500元(含全勤200元+交通补助200元+话费补助100元)+2000元绩效+团队管理奖金+年度奖金 2、公司提供免费住宿(位置便利,配备洗衣机、空调、热水器等基础设施) 3、每年享有公开的2-3次学习提升机会,以及2-3次集体旅游安排 【培养与成长】: 无需相关工作经验,企业配套完整培养机制,支持零基础人员高效入门 拥有清晰的职业发展路径,鼓励积极参与内部培训、带教新人等成长计划,主动掌握管理与市场运营专业知识,实现可持续职业进阶 【晋升方向】:学员—部门主管—部门高管—部门准副理—部门副理—部门经理(公平、公正、公开,支持能力突破晋升)
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住有空调月休四天
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 协助收发快递,辅助招聘 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达能力 2. 工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力 3. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教 行政班8小时 休息时间自由调休
文员经验不限中专/中技网络客服VIP客服电话客服全白班
【岗位职责】 1、在公司平台上协助汽车用户解决车险相关疑问,提供续保方案建议。 2、纯文职类岗位,办公环境舒适宜人,四季恒温,无需外出拓展、无业绩考核压力。 3、入职后享受系统化带薪培训,零基础也能快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,资深员工月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,绝不拖欠。 2、带薪岗前培训:提供专业系统的培训支持,无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、享有节日福利、年终奖金、额外补贴,缴纳五险一金,享受团队建设经费、定期团建旅游,以及国家规定的各类假期和带薪年假。 4、园区内配备员工宿舍、食堂,以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极,年龄20-40岁之间,具备基本电脑操作能力,能使用普通话沟通。 2、具备良好的沟通能力和协调意识,态度乐观向上,踏实肯干,抗压能力强。 3、乐于与人交流,富有亲和力,工作细致负责,品行端正(无犯罪记录)。 【工作时间】 1、标准八小时工作制(含午休约2小时),采用单双休轮班制,不安排加班,每月休息5-8天,法定节假日均享受带薪休假,另享带薪年假。 2、依法享有全部国家法定假日,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦,所有假期按规定正常休息。
行政专员/助理经验不限中专/中技
不加班不加班不加班!下班准时走人,绝不强制留岗!无KPI考核,无硬性任务指标,工作节奏轻松自在!欢迎零经验者加入! 工作时间:上午9:00-12:00 下午13:00-18:00 薪资待遇:底薪3.5k+提成,综合收入4000-10000元,法定节假日正常休假,接受实习生入职,提供带薪岗前培训,节假日按规定休息。 年龄范围:****** 工作内容: 通过招聘平台及社交工具搜寻匹配人才; 组织面试邀约,协助完成入职与录用流程。 胜任要求: 1、中专或以上学历,不限专业; 2、性格亲和,能从工作中获得满足感与快乐; 3、思路清楚,具备基本逻辑思维能力; 实习期间可开具实习证明!
保险内勤人员
8000-16000元/月
文员经验不限大专内勤管理
一、中国人寿洛阳分公司(售后部门) 二、招聘岗位、人数、岗位职责及资格要求 (一)(售后外勤) 1. 岗位职责 (1)主要承担客户售后服务与维护工作,熟悉业务流程后可逐步参与团队搭建及管理事务 (2)每日工作六小时,做六休一 2. 任职要求 (1)年龄在25至45周岁之间,具备大专及以上学历(条件优异者可适当放宽) (2)具备一定销售从业经验 3. 薪资待遇:月收入稳定8000元以上,入职即办理五险缴纳 (二)(售后内勤) 1. 岗位职责 (1)负责团队日常运营支持及数据整理统计工作 (2)每日工作六小时,做六休一 (3)承担招聘环节中的邀约与面试安排 2. 任职要求:年龄在25至45周岁之间,具备大专及以上学历(表现突出者可适度放宽条件) 3. 薪资待遇:3000元+ 三、工作地址/工作时间:洛阳市洛龙区正大国际西区
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