
车间储备干部,交五险,月薪4000以上
4000-5000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限中专及以上全职
1.年龄25-50岁,身体健康,无传染病,精神疾病及重大慢性病史。
2.愿意学习成长,对食品行业有钻研兴趣,有管理经验者优先。
缝制组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年高中及以上
岗位职责:
1.组织并协调本班组日常生产活动,带领团队高效完成车间分配的各项生产任务;
2.落实产前准备工作,包括款式物料的清点与核对、派工单确认、人机排布图安排等;
3.监控生产流程中异常情况的处理,跟踪员工定额完成进度,并根据实际情况进行动态调整;
4.主抓本班组生产过程中的质量控制工作,落实各项改进措施以保障产品品质;
5.及时向上级汇报生产过程中出现的重大问题或突发状况;
6.统筹班组内员工的扫尾作业、做账事宜及考勤数据的准确核对;
7.款式生产结束后,按规范跟进产品流转至后整工序及剩余物料退回仓库的工作;
8.保证工票流程顺畅,确保各环节数据真实、完整、准确。
任职要求:
1.具备高中或以上学历;
2.服装类相关专业背景;
3.拥有5年以上服装行业从业经历,其中至少2年在大中型服装企业从事生产管理工作;
4.掌握现代企业管理理论,熟悉服装制造领域的专业技术知识;
5.熟知流水线运作模式,具备快速应变能力,良好的沟通、组织与协调能力,责任心强。
缝制培训主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年中专及以上团队管理培训组长服装生产
职位描述
1.依据生产班组对各工位技能的实际需求,统筹安排并指导新员工的培训工作。
2.在无新人培训任务时,负责带领生产班组完成以下工作:
1.组织本班组成员保质保量完成车间下达的各项生产任务;
2.落实产前准备工作,包括款式物料的清点与核对、派工单确认、人机排布图规划;
3.处理生产过程中的异常情况,监控员工定产定量执行进度,并及时进行优化调整;
4.落实本班组生产环节的质量控制,确保产品品质,并采取有效措施解决影响加工质量的问题;
5.及时向上级汇报生产过程中出现的各类异常状况;
6.负责班组员工的清单扫尾、做账作业及考勤数据的核对工作;
7.款式下线后,按要求跟进至后整工序,并完成剩余物料的退库入库流程;
8.确保工票流转正常,保障生产数据的准确无误。
福利待遇:
1)提供免费住宿:配备四人间、夫妻房(含wifi、独立卫生间、阳台、空调、热水器)
2)提供免费食堂:供应一日三餐,菜品种类丰富,可自由选择
3)享有工龄奖、满勤奖、绩效奖励等多项奖金激励
4)入职满一年可享受工龄奖励
5)端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品
6)公司定期组织员工文娱活动
应届生-生产储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上电子/半导体团队管理
加入赛尔特,您将获得:
1、在电路保护元器件细分领域隐形优质企业工作的【成就感】。
2、在高标准、高要求企业工作的【高挑战目标】和【项目奖励】。
3、在国际化规模化电子制造企业工作的【无限发展空间】和【海外学习机会】。
4、在纯粹技术型企业工作的【简单友好环境】。
5、在三高企业(高技术、高成长、高附加值)工作的【高级人才补贴】。
6、在管理规范企业工作的【五险一金】和【标准福利】。
7、【自助餐厅】【通勤班车】【过节费】【团建活动】......
生产储干(含加班费综合薪资5k-6.5k)
岗位职责:
1、在生产主管的指导下,全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。
2、根据车间部署的任务与标准,达成产量、质量指标以及原材料消耗控制目标。
3、严格遵守工艺操作规范,科学组织生产流程,优化资源配置,提升产线平衡与运行效率。
4、承担新员工培训及日常沟通任务,按月完成员工嘉奖绩效评估工作。
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、机械、电子、电气、材料、模具等理工类相关专业;优秀高中毕业生亦可考虑。
2、具备责任心、主动性、吃苦耐劳精神,动手能力强,执行力佳。
3、拥有良好的沟通协作能力,具备持续学习的意愿。
4、愿意投身生产管理工作,能适应加班及订单紧张时临时安排的夜班作业。
5、可接受以普工身份入职,需在一线各工序轮岗学习约半年,依据绩效考核结果逐级晋升(多能工-班长-组长-主管-经理)。
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理食品/饮料
岗位职责:
1、依据生产计划,协调并带领班组成员按时完成各项生产任务。
2、督导班组人员严格执行相关工艺规范及作业流程,确保产品品质满足或优于客户要求。
3、落实生产过程中产品质量的自主检查与抽样检验工作。
4、及时上报并处理生产中出现的质量异常、生产异常及设备故障等问题。
5、负责生产设备的日常管理、定期保养与维护,保障设备正常运行。
6、开展班组各项生产指标的数据统计与分析工作。
7、加强班组团队建设,通过班前会等多种形式对组员进行技能、纪律、制度、安全及文明生产等方面的培训,提升员工综合素养。
任职要求:
1、具有中专、高中或以上学历。
2、具备2年以上食品行业从业经历。
3、掌握班组管理的基础能力。
4、工作踏实肯干,具备较强的执行力。
面试乘车路线:可乘坐往返同集路的公交车于轻工食品园站下车→改乘食品园公交车专线至美禾三站下车即到。
生产储备干部
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
主要职责:
1.配合车间主任推进生产任务,跟踪订单执行情况,统筹协调人员、设备与物料资源;
2.参与现场运营管理,检查作业规范落实,降低生产过程中的异常损耗;
3.汇总产能、良率等生产数据,协助开展问题分析并推动改善措施落地;
4.协同组织员工培训与安全教育,保障车间有序运行。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械、工业工程、化工等相关理工科专业优先考虑;
2.具备生产实习或一线管理经验者优先,执行力强,能适应较高工作压力;
3.思维条理清晰,具备良好的沟通能力与团队合作精神;
4.接受基层轮岗锻炼,目标明确,有意向往管理方向长期发展。
培养路径:
基层轮岗→专项技能培训→独立承担班组管理→晋升主管/经理。
前期工作时间:12小时两班倒
后整组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理服装生产生产成本管理
岗位职责:
1.依据生产计划科学安排工作任务,提升生产效率,优化产品品质
2.维持生产现场纪律与秩序,管控人力与物资消耗,提升产出质量,减少材料损耗,确保生产任务按时达成
3.监督作业规范执行,保障生产环境安全整洁
4.针对生产异常情况及时响应,识别问题并跟进处理
5.按计划开展设备维护、检修及技术改进工作
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效管理团队运作
2.熟知后整工艺流程,具有相关行业经验者优先考虑
3.具备良好的沟通技巧和协作意识
4.对产品质量有严格标准,能够落实各项品质管控要求
莆田荔城区电脑车组长,有带过电脑车组的,需要有相关工作经验。
6000-11000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理副业制鞋
电脑车组长,有带过电脑车组的,需要有相关工作经验。
建筑木工小工钢筋工钢筋班长
中核二四福建宁德二期核电站招钢筋班长木工班长安全员各1名资料员一名钢筋工木工混泥土工小工共计100名包住要求:有核电经验者优先53岁以下身体健康服从管理进场时间:(25年.10月-11月)电话:
配菜包住包吃1-2人
厨房帮厨
有相关工作者优先,年龄55岁以下也可以过来学,要会骑轮摩托车,吃苦耐劳,会用智能手机
薪资福利:包吃包住,包生活用品工作服
招工人数:1人
工作地址:福建宁化
生产安全员包住包吃1-2人
生物安全员
有相关工作者优先,年龄55岁以下也可以过来学,要会骑轮摩托车,吃苦耐劳,会用智能手机
薪资福利:包吃包住,包生活用品工作服
招工人数:2人
工作地址:福建宁化
生产安全员包住包吃1-2人
生物安全员
有相关工作者优先,年龄55岁以下也可以过来学,要会骑轮摩托车,吃苦耐劳,会用智能手机
薪资福利:包吃包住,包生活用品工作服
招工人数:1人
兰,黄
工作地址:福建宁化
质检员品检工
工厂招聘❗❗❗
组装拉长:1名,要求有2--3年以上电子产品组装经验,
QA:2名 要求有2年以上电子产品品质经验
IQC:1名 要求2年以上电子产品来料检验经验(熟悉塑胶,五金,包材等来料检验)
地址:京东智谷B11栋A单元1104
联系电话:
制芯班组长
1-1.2万元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年高中及以上全职团队管理生产成本管理副业机械设备/机电/重工
负责铸造生产现场管理,合理安排人员与任务,确保生产计划按时完成,监督设备运行与安全生产,处理质量异常并组织改进。
五险一金,待遇优厚
充电宝工厂生产组长
6000-7000元/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结3-5年学历不限全职充电宝团队管理新能源
一、岗位职责
1.生产计划执行
根据生产部下达的周/日生产计划,合理分配班组人员分工,组织开展充电宝电芯组装、线路焊接、性能测试、成品包装等全流程生产作业,确保生产任务100%按时完成。
实时跟踪生产进度,及时协调解决生产过程中的人员、物料、设备等异常问题,避免生产线停工待料。
2.产品质量管控
严格执行工厂产品质量标准,监督员工规范操作,重点把控电芯焊接牢固度、电路板短路测试、成品充放电性能等关键工序质量。
每日抽检班组产出成品,记录不良品数据并分析原因,督促员工整改,将班组产品不良率控制在工厂规定范围内。
3.人员管理与培训
负责班组员工的日常考勤、排班及工作纪律监督,杜绝迟到、早退、离岗等违规行为。
对新入职员工进行岗位技能实操培训和安全操作规范指导,提升班组整体生产技能水平;关注员工工作状态,协调解决员工工作矛盾,营造高效协作的团队氛围。
4.设备与物料管理
督促员工做好生产设备(焊接机、测试仪、流水线等)的日常清洁、维护与保养,定期检查设备运行状态,发现故障及时上报维修,保障设备稼动率。
合理申领、发放生产物料,监督物料使用情况,杜绝浪费、丢失现象,控制班组物料损耗率;做好半成品、成品的分区存放与管理,确保物料流转有序。
5.安全生产与现场管理
严格落实工厂安全生产规章制度,监督员工正确佩戴劳保用品,定期开展班组安全隐患排查,防范触电、机械伤害等安全事故发生,实现班组安全生产零事故目标。
执行生产现场5S管理标准,保持工作区域整洁有序,物料、工具摆放规范,通道畅通无阻。
6.数据统计与汇报
每日准确记录班组生产产量、质量合格率、物料消耗、设备运行等数据,填写《班组生产日报表》,按时上报生产主管。
配合上级完成生产任务调整、工艺优化、成本控制等其他临时性工作。
二、任职要求
1.学历与经验:初中及以上学历,1年以上充电宝或电子类产品生产班组管理经验优先。
2.技能要求:熟悉充电宝生产工艺流程和质量检验标准,具备基础的设备故障排查能力;能看懂生产图纸和工艺文件。
3.能力要求:具备良好的组织协调能力和沟通能力,能有效调配班组资源;有较强的责任心和执行力,能承受一定的生产压力。
4.其他要求:身体健康,能适应工厂倒班制度;无不良工作记录。
物流班长,指导员7-9k
7000-8000元/月
生产管理20人以上中专及以上
东风二厂招聘班长和指导员20名,需要提供简历后面试
岗位职责及任职资格
(一)班长岗位职责及任职资格
岗位职责
1、负责管辖的班组整体运作;
2、负责承接作业系所分配至班组的绩效指标承接,QCDSM纬度指标的达成;3、负责管辖的班组人员、设备调配,保证生产顺利进行;
4、负责班组人员培训,技能的提升;
5、负责班组内部的现场改善。
任职资格
1、中专及以上学历,2年以上工作经验,下一层级工作经验1年及以上,后备人才不受以上条件限制;
2、要求班长须持有叉车/牵引车双证,且取得现场管理训练营结业证书(晋升一年内须取证);
3、同等条件下,后备人才优先。
(二)指导员岗位职责及任职资格
岗位职责
1、按照生产计划组织和安排班组现场作业,合理调配人员及设备,并对生产作业的执行完成情况进行跟踪和记录;
2、负责班组人员培训,技能的提升;
4、对生产过程中各类异常项负责协调处理、解决并制定改善对策及推进实施;
5、负责班组人员缺失岗位工作协助或担当。
任职资格
1、中专及以上学历,1年以上工作经验,内部竞聘入职时间半年及以上,后备人才不受以上条件限制;
2、持有叉车证或牵引车证,且取得现场管理训练营结业证书(晋升一年内须取证);
3、同等条件下,后备人才优先。
三、报名资料
《应聘人员报名信息表》、竞聘报告、无犯罪记录证明
四、报名时间要求
报名截至时间:2026年1月22日17:30,面试时间另行通知。
东风生产班长云峰岚图就近安排
5000-7000元/月
生产管理6-10人
岗位职责:
1.负进班组生产组织管理及QCDSM各项指标的达成
2.协助监督班组设备管理、安全管理工作的开展和改普
3.根据月度生产计划确定每月人员及设备编程,员工作业规范标准的审核与实施4.负责物流配送管理,对零部件交付及容器返空异常的分析处理及对策改普实施
5.负进总装物流零件的缺件管理及账实相符率确保
6.班组级DPS体系推进,定期形成体系管理的诊断报告,针对问点协同作业制定对策,并进行跟进落实改普
7.负贵物流作业标准的建立/修订/执行与检核,改普项目的推进,优化作业流程,降低生产运营成本
8.负责物流人才的培养、绩效评价管理
9.协助系长处理对内对外协调联络工作.做好客户继护工作
10.负资班组内人力及生产成本的管控
生产跟单/文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上
岗位职责:
1.每日按时将公司订单准确传递至生产部门;
2.根据交付周期跟进生产订单进度,及时反馈交期情况,并监控产品质量;
3.按照交货计划协调并执行出货相关事宜;
4.每月定期与相关部门完成对账工作;
5.负责订单后续售后服务的处理;
6.完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.能基本操作PS或AI等绘图工具者优先;
2.熟练掌握常用办公软件,尤其擅长Excel表格处理;
3.工作细致认真,具备责任心,沟通协调能力良好,能积极配合上级工作安排;
4.具备2年以上相关工作经验者优先录用。
餐厅领班月结
前厅经理
薪资福利:月薪6000起+提成,月休4天、医社保、法定节假日、工龄补贴、员工直系75岁老人特殊补贴
工作地址:东门古街醉有才沙县小吃大食堂
食品生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机加工工艺经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
1、统筹车间人员调配,协调生产流程,把控产品质量,保障出货准时。
2、依据销售订单及生产计划,合理规划车间每日、每月生产安排,提前组织物料准备,落实新产品导入前期工作;
3、按照计划组织人员、设备、物料等资源,收集并上报各类生产数据至核算部门;
4、监督、指导生产全过程,实施质量管控,确保产品按期保质保量完成;
5、负责车间员工日常管理、技术指导、培训及绩效评估,定期考核工作效率,执行奖惩机制,确保生产任务有效执行;
6、落实车间安全管理制度,开展常态化安全检查,定期组织安全教育与培训,消除安全隐患;
7、协同仓库完成原材料入库与成品出库相关管理工作;
8、推进车间现场卫生改进,安排并监督每日清洁作业;
9、配合生产统计工作,完成员工考勤记录及工资核算等相关事务;
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.中专及以上学历,具备优秀班长或车间主任工作经验者优先。
2.有肉制品行业从业背景,或具有肉制品生产相关经验者优先考虑。
3.累计3年以上相关行业工作经验。
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与同事协同解决实际问题,推动工作高效执行。
钢筋绑扎小工
三明市各县乡镇,招长期跟着做的工人,做乡镇电力铁塔基础,上山挖沟,挖基础,开爬山虎运沙石料水泥,拌水泥沙石,去山上开路等,小工/杂工、钢筋绑扎,干活好人勤快吃苦耐劳,手脚灵活。工资180元-230元一天,包吃包住。一天上班9个小时,到山上做事开始算起,有经验会做的可以联系。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供明溪钢筋班长招人信息在线招聘信息,主要招聘三明钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。