
工长月结
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:甲一 船舶类型:三用拖船 薪资待遇:14500 合同时长:长期 招聘人数:1
厦门湖里区思明区招工长/工程师岗位职责:1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进2.组织
6000-10000元/月
工长
厦门市思明区招工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范
3. 监督施工材料使用与设备运行,控制成本并保障作业安全
4. 协调各工种配合,及时解决现场技术与管理问题
5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报文件
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等任一领域施工流程
2.熟练掌握CAD、Project等常用工程软件,具备基础图纸识读能力
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
4. 持有施工员证、安全员证或建造师证者优先
5. 能适应现场工作环境,服从厦门市思明区项目调配
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限操作工作业员普工
我公司现招聘造粒、成型、三合一、插框、涂装、SPD等岗位人员,年龄要求18周岁以上,学历不限;
根据车间主管安排,准时保质保量完成生产任务,达成每日及每月生产目标;
工作认真负责,能吃苦耐劳,具有责任心,身体状况良好,品行优良,遵守公司管理制度。
施工队组长
1.2-1.5万元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理渔业机械设备/机电/重工
有在造船厂工作经验,熟悉造船类电焊,打磨流程,精通施工图纸
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理
岗位职责:
1、根据PC排产安排,组织落实生产作业,确保生产任务按时保质保量交付;
2、执行公司安全与质量方针,落实各项管理措施,保障生产安全环境,开展人员安全教育与品质意识培训,持续推进安全与品质问题的优化改进;
3、全面负责工厂5S管理及纪律监督,保持生产现场整洁有序;
4、及时掌握生产计划信息,合理调配物料资源,对生产过程中成品、半成品及物料的在制品进行有效监控与管理;
5、组织实施生产盘点工作,并针对盘点差异进行分析与整改,确保账目与实物相符;
6、制定并执行员工上岗培训方案,负责设备异常的处理、调试及设备调整工作。
岗位要求:
1、学历专业:大专及以上学历,具备新能源行业工作经验,有班组管理背景,团队协作意识强,沟通反馈能力良好,稳定性高;
2、知识技能:熟练操作办公软件,掌握基础Excel、PPT等应用操作;
3、语言:具备跨部门高效沟通能力,表达清晰,具备基本的文字撰写、报告整理及协调能力;
4、其他:可适应白班与夜班轮班工作制度。
后整组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
一、生产进度与计划执行
1.1 根据生产排程及出货安排,科学分配后整环节(专机、大烫、包装、装箱)工作任务,跟进各环节进度,保障出货节点准时达成;
1.2 监督每日专机、整烫、包装、装箱等环节数据记录的准确性,及时追踪异常数据并反馈处理。
二、品质控制
2.1 严格要求组员依照制单要求规范操作,确保产品品质达标;
2.2 明确每款产品的整烫标准,向烫工说明该款产品的操作手法及注意事项,协助完成首五件整烫作业;
2.3 对包装人员进行每款产品包装标准的培训,并监督其按标准执行;
2.4 对大烫、包装等关键工序实施细致巡检,及时发现并纠正品质问题,降低返修与翻箱频率;
2.5 随机抽查成品组装情况,核对成品、单件克重、总箱重量、装箱数量、颜色吊牌码数是否一致,外箱贴数量是否准确;
2.6 按客户验厂标准(如验针房无金属管控等)落实管理措施,每日执行《QIP 检查清单》,确保符合客户要求。
三、团队管理
3.1 统筹后整班组人员安排与任务分工,优化人力配置,提升整体作业效率;
3.2 对后整员工开展岗位操作指导与技能培训,增强技能水平与质量意识;
3.3 实施正向激励机制,调动员工积极性,打造积极向上的工作氛围;
3.4 主动关注员工状态,提供必要支持与帮助,提升团队稳定性,降低离职率;
3.5 及时协调处理员工间的工作矛盾与问题,维护团队协作顺畅。
四、安全管理与6S执行
福建厦门收银员:45岁以下,吃苦耐劳有耐心,能能微笑待人,月薪4500,休两天联系电话:
4500元/月
收银员月结
收银员:45岁以下,吃苦耐劳有耐心,能能微笑待人,月薪4500,休两天联系电话:
小工1-4天包吃3-5人日结
现在补人
27 号需要搭建展台需小工 4 人
【地址】厦门翔安区国际博览中心
【工资】
11点开工,8小时工资200)
包水包餐,加班25元/时
工资日结
【工作内容】协助搭建展台,搬搬抬抬打下手,开始要卸车
【要求】24-53岁,做事积极勤快
厦门思明区招消防水,维修消防水管,日薪350,!
300-400元/天
消防管道维修消防消防水1-2人完工结算
厦门市思明区招消防水,维修消防水管,日薪350,!
桩基工长:代班,基础专业分包公司
2.9-3万元/月
工长月结
一、岗位基本信息
• 招聘人数:3人
• 工作地点:贵州贵阳观山湖房建项目工地
• 薪资待遇:面议
• 岗位性质:全职,专业分包现场管理岗
二、岗位职责
1. 现场施工统筹管理
全面负责房建桩基工程现场施工组织、班组管理与作业调度,合理安排施工人员、机械设备、施工材料,严格按照施工图纸、专项施工方案及行业规范组织施工,保障桩基施工进度有序推进,完成项目既定工期目标。
2. 喀斯特地貌施工专项管控
熟悉贵州喀斯特岩溶地质特点,针对溶洞、溶沟、孤石、裂隙发育等复杂地质情况,落实专项施工工艺,全程把控旋挖桩、人工挖孔桩、冲击钻等桩基施工流程,及时处置塌孔、漏浆、卡钻等现场突发地质问题,保障施工顺利开展。
3. 施工质量与安全管理
严格执行桩基施工质量验收标准,做好成孔、钢筋笼绑扎、混凝土浇筑等关键工序的质量检查与隐蔽工程验收,杜绝质量隐患;全面落实施工现场安全管理责任,开展班组安全技术交底,排查高空作业、机械操作、临时用电等安全风险,杜绝安全事故发生。
4. 多方沟通协调
对接总包单位、监理单位、甲方现场管理人员,及时汇报施工进度、质量安全情况,配合完成现场检查、签证确认、资料报审等工作;协调解决施工过程中与各单位的配合问题,保障施工衔接顺畅。
5. 成本与资料管理
管控现场施工耗材、机械使用成本,减少施工浪费;做好施工日志、班组考勤、工程量核算、现场签证等基础资料整理,配合完成桩基工程验收及结算相关工作。
6. 班组管理
负责施工班组日常管理、技能督导与工作考核,规范班组作业行为,提升施工效率,协调解决班组内部及现场施工矛盾。
三、任职要求
1. 经验要求
5年以上房建桩基基础专业分包现场施工经验,3年以上桩基代班/现场管理岗位工作经验,必须有贵州喀斯特地貌房建桩基施工实操经验,熟悉岩溶地区桩基施工工艺与难点处置方法。
2. 专业能力
精通钻孔灌注桩、人工挖孔桩、旋挖桩等主流桩基施工流程,能独立看懂施工图纸、地质勘察报告,熟练使用全站仪、水准仪等测量设备;掌握喀斯特地质溶洞处理、护壁施工、漏浆封堵等专项技术,能独立解决现场复杂技术问题。
3. 资质与学历
学历不限,建筑工程、岩土工程等相关专业优先;持有桩基施工相关上岗证、安全员C证等岗位证书者优先。
4. 综合素质
能常驻贵州项目工地,吃苦耐劳,适应户外高强度施工工作;具备极强的现场统筹、问题处置与沟通协调能力,责任心强、执行力强,熟悉房建桩基施工规范及安全管理要求。
5. 其他要求
无重大施工质量、安全事故记录,服从公司项目调配,具备良好的团队管理能力与职业素养
四川成都招装修工长/工程师,二造。会绘图及方案编制;安全质量控制。节约成本,有车
装修工长
成都市招装修工长/工程师,二造。会绘图及方案编制;安全质量控制。节约成本,有车
操作工质检员工厂文员
信阳中创新航 · 河南本地户籍
✊✊河南家门口就业 · 新厂区新环境晋升空间大 · 机会难得
下周三厦门基地线下面试,仅户籍,想来抓紧!
综合月薪:6⃣0⃣0⃣0⃣➖8⃣0⃣0⃣0⃣
✅ 招聘要求
年龄18-36周岁,男女不限 8:30~20:30两班倒 走动式岗位 正常上六休一
自行前往厦门基地培训3-6个月(高铁到厦门北站)
厦门环境优美、气候舒适、厂区规范、生活便利,培训结束必须返回信阳新基地
✅ 主要岗位
一线操作工 机修 质检、厂务 文员 计划物流等
✅ 薪资结构固定工资(底薪+岗补)加班费+餐补合月薪 6⃣0⃣0⃣0⃣➖8⃣0⃣0⃣0⃣
✅ 食宿配套 先吃后补 每周可预支 20日发薪
厦门厂区宿舍,4人间,空调、洗衣机、免费WiFi齐全
配套完善,吃住省心!。
生产仓库///临时工
4000-6000元/月
工厂文员免费培训11-20人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验ERP系统经验
招聘生产文员,临时工20名,日常6天制8小时,计时17-19元/。计件17-28元不等,个人手脚灵活,时间自由稳定。
生产跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员生产跟单免费培训1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验仓管物流经验ERP系统经验电商经验
主要负责生产订单跟进材料情况和交付进度,其它文件处理工作,打单,ERP系统入录核盘。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技新能源机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产设备管理
1,具备5年以上制造业钣金领域相关工作经历及生产管理背景
2,工作态度端正,责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通协调能力
3,服从生产安排,可配合加班需求
4,熟悉数控冲床、数控折弯、焊接及电气柜体组装等工艺流程,具有实际操作与团队管理经验
后整组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产服装后整后整
【岗位职责】
1、全面负责服装后整各环节的统筹管理,涵盖整烫、剪线、质检、包装、贴标、挂吊牌等工序的质量与进度控制;
2、收集并分析后整过程中频发的质量问题,协同生产前端优化工艺流程(如与车缝团队沟通改进方案);
3、协调前道生产环节(如车缝车间)与仓储部门的工作衔接,确保产品流转高效有序;
4、合理安排后整班组daily工作任务,指导新员工掌握作业标准(如质量检验要求、设备操作规范);
5、严格执行安全生产制度,落实整烫设备安全操作及车间5S现场管理要求;
【岗位要求】
1、精通服装后整理全工序流程及品质检验标准;
2、工作细致认真,具备敏锐的品质意识,能及时识别各类面料或工艺缺陷;
3、具备良好的抗压能力,可适应生产高峰期加班及突发订单应对需求。
光无源器件设计工程师
1.7-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责
1、负责光隔离器的光路布局、设计及性能优化;
2、运用专业工具开展光学建模与仿真,评估光束传输特性、偏振态演变、隔离度、插入损耗等关键指标;
3、设计并优化法拉第旋转器的磁路系统,实现均匀磁场分布,提高器件工作稳定性;
4、主导核心材料的筛选与验证,涵盖法拉第磁光材料、偏振片/楔形片、磁环/磁钢等组件;
5、测试新型材料在光学、磁学、热学方面的表现,确保满足高功率或特殊工况下的应用需求;
6、牵头完成光隔离器的装配、对准、胶接等关键工艺开发与标准化;
7、解决产线技术难题,编制《作业指导书》(SOP)及相关工艺文件;
8、持续优化批量生产流程,提升产品合格率,降低制造成本;
9、构建完整的测试体系,检测光隔离器的核心参数:隔离度、插入损耗、回波损耗、偏振相关损耗、偏振模色散;
10、执行环境可靠性试验,分析数据结果并推动设计迭代。
任职资格
1、本科及以上学历,光学工程、物理电子学、应用物理学、光信息科学与技术等相关专业,光学工程或材料科学(磁光材料方向)背景优先;
2、具备扎实的物理光学理论基础,深入掌握偏振光学、磁光效应(法拉第效应:光在磁光介质中传播时偏振面发生旋转的现象)及光无源器件的工作机制;
3、了解光隔离器的类型划分(偏振相关型/无关型、自由空间型/在线型)及其应用领域(如光纤通信、激光加工、量子通信);
4、具有1年以上光无源器件(如隔离器、环形器、耦合器)研发或生产工艺经验,熟悉光学元件封装与对准技术;具备3年以上光隔离器研发经历,可独立承担从设计到量产全流程者优先。
包装工质检员
工厂直招正式工!!!
✅ 包装组长 1人;
✅ IQC(面料检验) 1人;
订单充足,准时发薪,入职医社保,满勤奖,工龄奖,年终奖,包吃2餐等等
同安园65号-淇州
联系:(号)
福建厦门招注塑班长一名待遇9500到11000包吃包住,联系电话朋友有资源相互介绍一下。有
注塑工
招注塑班长一名待遇9500到11000包吃包住,联系电话朋友有资源相互介绍一下。有临时班长也可以。
栏目概述
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