
成都都江堰市山地钻打地勘孔招钻工,价格美丽,急用小班组师傅,不满现状的师傅请联系我
1.2-1.8万元/月
钻工长期3-5人月结
成都市都江堰市山地钻打地勘孔招钻工,价格
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眉山东坡区招彩钢板安装、电焊 与安徽人干过一个大师傅一个二师傅
400-700元/天
彩钢安装电焊长期包住包吃3-5人日结
眉山市东坡区招彩钢板安装、电焊
与安徽人干过,要三个人 一个班组
东北菜厨师月结
四川仁寿县铁锅炖开业招聘厨师,20天左右开业,
工资9000一个月
前期菜多有奖励
住单间
喝大酒二把刀勿扰,饭口菜急手法慢勿扰
联系电话
装配工冲压工焊接
操作工
工作地址:眉山丹甫压缩机厂
适应倒班
5000-7000元/月,每月20日发上月工资,每个星期五可以预支200零用钱
夜班补贴,端午节、中秋节、春节、妇女节、生日等分别发放礼品或慰问金,往返福利、年终评优奖、介绍奖励、按时返岗奖
装配车间:流水线作业,空调车间,工作环境好,只接18-40岁以内年轻人,学习能力强,反应灵敏,做事速度快的人。壳体、机加车间:有噪音、油污,可接受25-50岁以内的大龄工;年轻学历高的,岗位要好一点,工资也比普工高一些。,流水线作业,手上活儿,轻松,流水线,主要从事机加、冲压、焊接、装配等工作;主要从事流水线上的装配工作
18-50岁内,其中装配车间只接18-40岁以内,壳体、机加车间可接受25-50岁以内
新疆实习钻井液工程师火热招募中岗位要求|18-34周岁|全日制大专及以上石油工程、机电、机
7200-10000元/月
钻井工程师月结
实习钻井液工程师 火热招募中
岗位要求
| 18-34周岁 | 全日制大专及以上
石油工程、机电、机械、电气、化工等相关专业
身体硬朗,能吃苦,适应野外倒班
薪资待遇
▶ 实习期:5000元/月 (满勤)
▶ 转正后:7200-10000元/月 (满勤)
▶ 年综合收入:10-15万 + 丰厚奖金 + 齐全补贴
▶ 缴纳五险/五险一金
工作地点
新疆(北疆/南疆)、川渝、青海、甘肃。
钻井工程师
**测井解释工程师** - 山东胜软科技股份有限公司 - 东营经济技术开发区运河路336号 - 刘经理
钻井工程师定向工
招聘定向井工程师主岗4人,小班4人
要求:工作认真负责,熟练使用海蓝仪器
工作地点新疆,月底前上井,包井或月工资均可。
联系方式(),有意者电联或详谈,,谢谢!
钻井工程师
招聘:油藏工程师
薪资:0-0
岗位要求:1、从事油藏数值模拟、生产动态分析、措施方案和调整方案编制等相关工作1年以上,熟悉油藏项目的整个流程,包括地质建模、传统油藏工程分析、数值模拟、历史拟合等。2、精通油藏数值模拟算法和相关技术者优先录用。岗位职责:1、能够独立承担研究项目中的油藏工程研究部分工作,并且能够根据项目要求,跟踪研究进度,保证研究质量,编写项目报告;2、熟悉油田开发动态分析流程,油田开发方案的制订及实施等工作;3、掌握地质建模、动态分析、数值模拟、试井、开发方案研究的技术流程,熟练使用相关专业具软件,能够针对具体项目和地质、油藏问题提出解决方案;4、熟悉油藏、动态分析石油专业分析软件eclipse、tNavigator、CMG、IPM、IHS、PIPESIM等;
采矿工程设计技术人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年本科采矿金属矿非金属矿
工作职责
(1)承担非煤矿山采矿环节的设计任务,并参与项目实地勘察、项目评审等相关工作;
(2)完成技术负责人交办的其他工作任务。
任职要求
(1)掌握非煤矿山采矿工艺与技术,熟练使用CAD设计软件等相关工具;
(2)具备采矿工程专业大专或以上学历,工作经验年限不限;
(3)具备良好的职业素养,责任心强,善于团队协作。
职位福利:周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利
工资模式:基本工资+项目提成等
采矿工程师
1.5-1.7万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿非金属矿
本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县,介意者请勿投递!!!
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岗位内容:
1. 落实采矿生产计划并进行过程监管;
2. 依据公司安全标准,确保作业中人员安全及设备设施的正常运转;
3. 配合管理层完成与生产相关的各项事务;
4. 编写日报、周报及其他相关生产文档。
任职要求:
1. 具有采矿或相近专业背景;
2. 拥有5年以上选矿或采矿现场实操经验;
3. 工作态度严谨,严格遵守各项规章制度;
4. 具备良好的协作意识和责任担当;
5. 有磷矿开采经验者优先考虑
采矿工程师
1.1-2万元/月
矿山工程师大专
矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
矿山工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科
岗位职责:
1.负责矿山设计部的全面管理工作,确保部门运营高效、顺畅。
2.制定和实施设计院的发展规划、年度工作计划和目标。
3.负责设计项目的质量控制和进度管理,确保项目按时按质完成。
4.统筹矿山设计部技术资源,提升部门的技术创新能力和核心竞争力。
5.维护和开拓客户关系,提高客户满意度。
岗位要求:
1.矿山设计、工程管理等相关专业本科及以上学历,高级职称。
2.10年以上矿山设计相关工作经验,5年以上设计院管理经验,
3.熟悉矿山设计相关法规、规范和行业标准,
4.具备优秀的团队领导能力和项目管理能力。
5.较强的沟通协调能力和客户服务意识
6.具有采矿高级工程师及注册安全工程师优先。
栏目概述
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