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汽车销售1-3年学历不限电话销售4S店经验新车销售实习期薪酬不打折扣一对一培训网络销售燃油车线下销售
岗位职责: 1、主要从事高端进口车型的销售及客户服务工作。 2、对到店客户进行定期跟进与关系维护; 3、通过线上线下的方式与客户保持有效沟通,完成既定工作目标; 4、为客户提供高效、精准且专业的咨询解答服务; 5、具备自媒体平台运营经验者优先录用; 6、拥有稳定客户资源者优先考虑; 7、需协同公司新媒体团队参与视频拍摄及直播推广活动。
捷众汽车销售经理
6000-10000元/月
汽车销售3-5人1-3年高中及以上基本坐班按单提成TOB二手车销售新车销售汽车金融销售定期团建燃油车新能源车混动车
[愉快]招聘招聘招聘 岗位:销售顾问|团队主管|主播 腿勤嘴勤的6000-10000元/月 努力使劲干的8000-15000元/月 奋不顾身拼命干的15000-N万元以上 忘我不要命的销售经理直接给你让位! 工作时间:早上9:00~12:00,15:00~18:00 薪资待遇:底薪(2000~5000)提成奖励公司股权团建,带薪培训 要 求:20~35岁,男女不限,招2人 工作岗位:汽车销售 联系人:(微信同号)
长城皮卡长城炮销售接待
2000-3000元/月
汽车销售包吃1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成新车销售一对一培训燃油车4S店经验C1以上驾驶证
负责接待店端来访客户,整理客户资料,维系客户,推荐符合客户需求的车型。实现车辆销售成交,交付车辆。
展厅接待专员
2000-4000元/月
汽车销售包吃3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成新车销售一对一培训燃油车C1以上驾驶证
负责展厅接待客户,推荐客户符合需求的车型,并办理相关的交车手续。
二手车销售顾问,有经验优先,5000到10000上不封顶
5000-10000元/月
二手车评估师五险一金经验不限学历不限面销/陌拜门店销售基本坐班按单提成TOC二手车销售汽车金融销售定期团建燃油车新能源车混动车大专以上学历
负责二手车销售工作,按台提成,五险一金
汽车销售二手车评估师交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限高中及以上电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成TOB
新能源二手车销售,公司会提供精准客户信息,定时定期联系客户,约访到店,促进成交,直播间后台回复客服,各大平台,车辆信息发布
二手车回收评估
7000-12000元/月
汽车销售经验不限学历不限销售经验汽修经验二手车评估师证二手车评估
工作内容 - 承担二手车评估及收车相关工作 - 保证车辆品质与估值符合市场规范要求 - 与客户保持顺畅交流,顺利推进并完成交易 任职要求 - 拥有扎实的评估能力与敏锐的市场判断力 - 可独立操作交易全过程,具备出色的沟通谈判技巧 - 热衷于二手车领域,有行业经验者优先录用
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限新车销售混动车一对一培训燃油车新能源车二手车销售
职位描述 一、岗位职责 1.通过多种渠道开发精准客户资源,并高效邀约客户到店体验。 2.提供专业化的报价及购车方案,独立完成价格协商过程。 3.深入掌握客户需求,为客户详细介绍车辆性能与配置信息; 4.准确分析并理解客户的购车意向与实际需求; 5.达成个人销售目标,持续维护客户关系并提升客户满意度; 二、任职要求 1.品行端正,为人诚信,工作勤恳踏实; 2.具备良好的团队协作精神和客户服务意识; 3.工作主动性强,积极进取; 4.具备优秀的沟通技巧、抗压能力以及问题分析与解决能力; 三、福利待遇 1.入职即享保底薪资,配备经验丰富的导师一对一指导,确保首月出单; 2.每月组织团建活动,享有工龄奖、年终奖金及多项激励奖励(含业绩提成、推荐奖励等); 3.完善的社保体系,高额销售提成; 备注: 1、销售顾问岗位属集团统一招聘,公司经营涵盖新能源汽车、新车、二手车等多个品牌业务; 2、因平台信息发布规则限制,本岗位无法每日刷新,只要未下架即长期有效,欢迎积极投递!
二手车销售
4000-5000元/月
二手车评估师包吃3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成
招几名二手车销售,文员,可以慢慢学习直播,工资待遇绝佳,时间自由
销售顾问
8000-13000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限门店销售
主要负责日常客户接待,整车销售,客户归档及时更进
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
山西太原有没有专业打红凝土的,联系/活在
砼工
有没有专业打红凝土的,联系/活在太原
太原
1月30日 23:46拨打电话
山西太原需要一个刮墙的师傅,打这个电话,
大白工
需要一个刮墙的师傅,打这个电话,
太原
1月30日 23:45拨打电话
山西太原今晚打包,男女不限。工资150,装卸170,。
装卸工
今晚打包,男女不限。工资150,装卸170,。
太原
1月30日 23:45拨打电话
山西太原明天需要安装大工一个,
广告安装1-4天1-2人
明天需要安装大工一个,
太原
1月30日 23:43拨打电话
汽车销售社保3-5人1-3年学历不限基本坐班按单提成二手车销售新车销售一对一培训定期团建新能源车4S店经验贷款销售经验
1. 年龄20-45岁,高中及以上学历,有汽车(尤其货车、商用车)销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力,能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证(C1及以上),了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强,有团队协作意识,具备客户服务意识。 • 薪资:综合月薪8000-15000元。 • 福利:五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间(销售专员-销售主管-销售经理)。
汽车销售社保包吃保险年终奖3-5人1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成定期团建实习期薪酬不打折扣4S店经验C1以上驾驶证
一、企业介绍: 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业,8家高端直营门店遍布顺德核心区域,与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作,90+项标准化服务流程领跑行业,累计服务超12万+车主,口碑爆棚! 创始人带队行业实战专家团,推行90%内部晋升机制,员工可通过努力成为门店股东(现有30+合伙人从基层成长),技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开;年轻活力的团队(美容核心团队平均23岁)、专业过硬的伙伴,感恩文化+学习文化让成长不孤单;定制化培训体系让你快速成长,5年50家门店扩张计划,正虚位以待100位核心员工股东! 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值,想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人,无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才,这里都会是你提供施展才华的舞台! 二、任职要求: 1.24岁至35岁,中专/高中及以上学历, 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验;了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备,具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主,能听懂粤语,能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识;形象气质良好,服务态度热情耐心;具备基本的电脑操作能力,会使用办公软件,能熟练使用手机、IPAD,看懂价目表与流程表;具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强,认同公司文化,工作积极主动,有团队合作精神;能适应轮班工作,抗压能力强;热爱汽车服务行业,有学习意愿 三、岗位职责: 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进,及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系,参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇: 1.人性化工作时间:8小时工作制,早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班; 2.综合月薪4500-7000元(基本工资+服务提成+业绩提成),销售业绩提成上不封顶,多劳多得,能力决定收入! 3.全面福利关怀:,包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利; 4.免费专项培训:从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力,系统化培训让你快速从新手变专家; 5.清晰晋升路径:服务顾问高级服务顾问销售经理店长,每一步晋升都对应薪资跳级,让你的努力看得见、摸得着、有奔头!
邯郸馆陶县电话文员、新能源汽车销售
5000-6000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限电话销售门店销售基本坐班新能源车
电话文员、新能源汽车销售 月薪五千到六千
汽车销售顾问
8000-12000元/月
汽车销售社保保险五险一金年终奖五险3-5人1-3年学历不限电话销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣新能源车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
职位详情 职责: 1,负责公司销售产品的全面分析,包括产品的独特卖点,定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销售量和市场份额; 2,制定营销计划,完成销售指标; 3,开拓市场,开发新客户,维护及增进客户关系;4,收集行业,市场信息。要求: 1,具有良好的沟通,团队协作,解决问题的能力;2,性格开朗,抗压能力强,执行力高;3,热爱销售,并专注于销售工作;薪资详情: 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成
销售顾问
2000-4000元/月
汽车销售包吃3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成新车销售一对一培训燃油车C1以上驾驶证
展厅接待客户,推荐客户符合需求的车型,并办理相关交车手续。
青年公寓运营主管
6000-11000元/月
销售专员经验不限高中及以上个人(To C)其他产品/服务网络销售互联网/科技房地产其他行业
早9晚6,无需坐班,弹性工作 岗位职责: 1.负责房源的实地拍摄任务,工作灵活不强制到岗。 2.在线响应客户咨询,精准把握租客需求,提供专业化的租房指导,无需主动拓客! 3.配合租客完成租赁全流程,确保房源真实可靠,满意即成交,不满意无压力,拒绝硬性推销! 绩效提成: 以单月租金作为业绩核算基准,提成比例达50%至75%,真正实现为自己创造收益,回报丰厚。平均每单佣金区间为1000-5000元,租金越高收入越高,收益空间大。 同时设有多种激励奖金,金额从500到5000元不等,综合月均收入约9000元。 另招聘经理5名:销售管理岗,独立带队运营,收入构成示例:个人业绩8000元,团队业绩50000元(人均一万),薪资结构为:团队提成12500元+个人提成6000元=总计18500元。 重点说明:团队平均年龄25岁,全员内部成长晋升,杜绝空降,有能力者即可脱颖而出! 团队氛围极佳: 年轻化团队,平均年龄25岁,沟通无障碍,协作如伙伴,相处轻松自在!
1.销售专员
3000-7000元/月
销售专员包住社保保险年终奖6-10人经验不限高中及以上门店销售基本坐班销售额提成不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
任职要求 6.学历与经验:高中及以上学历,1年以上快消品销售或终端渠道维护经验优先;无经验者可投递,公司提供产品知识、终端谈判技巧专项培训。 7.能力要求:具备较强的沟通表达能力和抗压能力,能独立完成终端门店拜访与谈判;熟悉辖区内快消品销售终端分布者优先,会使用基础办公软件(Excel、微信文档)。 8.素质要求:有较强的目标感和执行力,能按计划完成门店拜访与销售任务;具备良好的服务意识,能耐心解决门店问题。
BD经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验对企业/机构(To B)销售经验用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)商户合作品牌合作(商务方向)
【8090后的最后机遇】 【未来三年的黄金赛道,机不可失】 【月入2W+不是梦】 工作内容: 1、对接本地生活类(吃喝玩乐)优质商家资源; 2、与中高端餐饮负责人沟通抖音平台营销合作方案; 3、统筹协调商户与达人资源,保障项目落地及后续服务支持。 薪酬待遇: 1、阶梯式无责任底薪(最高7000元)+阶梯纯利提成(最高50%)+五险一金+绩效奖金+期权激励; 2、团队平均月薪2W-4W,历史个人最高月收入突破10W。 应聘要求: 1、【强烈目标感】具备极强的创收意愿和执行力,对薪资期望低于2W者请勿投递; 2、【长期发展观】看好短视频团购领域的发展潜力,有长远事业规划,短期投机心态者不匹配; 3、【顶尖销售基因】需具备一线销售经验(行业不限),曾为销冠或具备销冠潜质者优先考虑。 关于公司: 1、食物主义为全国规模领先的短视频运营机构及头部MCN,在全国重点城市均有业务布局,已完成B1轮融资,资方涵盖红杉资本、SIG、高榕资本等知名美元基金; 2、我们深耕于短视频营销领域,正处于行业爆发期,业务高速扩张阶段急需优秀人才加入,同时为高潜力人才提供具竞争力的回报与清晰的成长通道。
海鲜销售员
5000-6000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)
主要是卖海鲜,社交能力能力强,能吃苦。
销售专员
3000-6000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限面销/陌拜
-负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标; -与客户进行有效沟通,了解客户需求并提供专业解决方案; -维护现有客户关系,提升客户满意度和复购率; -收集市场信息,分析行业动态,为销售策略提供支持。
销售业务员
100-200元/天
销售专员1-2人月结1-3年学历不限网络销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOCTOB
公司主要业务为婚礼跟拍,商业拍摄 岗位需要负责公司线下业务销售,业务拓展
业务员
6000-11000元/月
销售专员1年以下高中及以上要求促销相关经验食品生鲜促销经验便利店不需大声叫卖
职位概述: 生鲜便利店运营专员是承担门店日常运作、商品管控、顾客服务及销售推动等核心工作的关键角色。该岗位需具备较强的统筹能力、市场营销意识与生鲜品类管理经验,保障门店高效运转并持续提升顾客满意度。 岗位职责: 掌握生鲜商品从采购、验收、陈列到库存的全流程管理,确保品质达标与供应连续; 跟踪生鲜品类销售动态,结合市场需求及季节特性灵活优化商品组合与备货水平; 制定并落地促销方案,增强门店销售业绩与客户忠诚度; 整理顾客意见与销售数据,为运营改进和品类调整提供有效依据; 对接供应商与物流团队,维护合作关系,保障供应链各环节顺畅运行。 任职要求: 大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业者优先; 具有一年以上生鲜便利店或相关行业工作经验,了解生鲜品类运营及门店管理流程; 具备敏锐的市场洞察力与数据分析能力,能根据市场趋势及时优化运营策略; 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够高效处理多方协作关系; 熟悉零售行业相关法规及食品安全规范,掌握基础食品安全管理知识; 熟练操作办公软件及零售管理系统,具备一定的数据整理与分析能力; 工作踏实细致,责任心强,抗压能力佳,适应零售行业快节奏工作环境。 加分项: 有生鲜便利店店长或管理岗位经验者优先; 持有食品安全管理员证等相关职业资格证书者优先; 具备创新思维与营销策划能力,可独立组织并实施促销活动; 具备优秀的客户服务理念与团队协作能力,有助于提升顾客体验与门店形象。
蛋品销售
销售专员
日常负责蛋品销售,跑跑业务,月休4天,能接受出差
电话销售
4000-8000元/月
电话销售生日福利五险一金1-3年大专及以上销售经验客户开发EMBA售前服务教育培训招商/商户
天九集团公司招聘 天九共享集团成立于1991年,是一家依托百万企业家大数据的全球企业赋能平台。集团构建了企业加速、营销赋能、数字企业及企业家消费四大核心业务板块,业务布局覆盖国内33个城市,包括北京、上海、深圳等,国际网络延伸至香港、纽约、巴黎等全球40余座城市。 集团以“大共享”模式为核心,助力创新型企业高速成长,推动传统企业与创新企业协同发展,激活存量资源,拓展增量空间,全面支持创新创业与产业转型升级。目前加速中的创新企业超300家,涵盖人工智能、大数据、物联网、互联网+、区块链、新零售、新电商等多个前沿领域。 秉承“为企业赋能,让伙伴幸福”的使命,坚持共同富裕、共同发展、一起幸福的价值理念,对外打造企业赋能新生态,对内建设奋斗者幸福成长的自运行机制。集团先后荣获“中国品牌影响力全球最佳独角兽平台”“中国经济十大创新企业”“中国区最佳雇主企业”“中国慈善捐赠20强”等多项荣誉。 三、招聘岗位: 营销专员—营销主管—营销高级主管—营销经理—高级经理—营销总监—总经理 岗位职责与任职要求: 1、深入挖掘企业家客户的核心诉求,精准匹配适合的合作项目,协助项目方完成客户签约。 2、筛选目标客户群体,清晰讲解核心项目的商业模式,邀请客户参与独角兽项目合作洽谈会、联营项目发布会,并在会议中配合领导完成谈判,推动合作落地。 3、具备企业家资源或高净值人群资源者优先,拥有企业家培训、清华北大研修班服务经验或电销、会销背景者优先考虑。 4、主要推广产品包括博鳌医疗健康项目、各类轻资产联营项目、组合型合作包等。 5、天九致力于构建企业家商业生态圈,优质项目源自企业家,优质合作伙伴也来自企业家;通过线上平台(天九老板云)与线下活动(各类合作峰会)相结合的方式,帮助企业家实现资产保值增值,获取更高回报的合作机会。 四、薪酬待遇: 1、收入结构:保底底薪+浮动底薪+提成 底薪4300元,浮动底薪最高可达80000元/月以上,提成比例高,奖金种类丰富且金额可观,综合年收入普遍突破70万元。 2、福利体系: 五险一金;法定节假日正常休息,享带薪年假;生日礼品、节日福利;栋梁奖、敬老奖;手表、手机等实物奖励;员工出国旅游大奖,多重福利持续发放。 五、任职资格: 1、年龄原则上不超过40岁(资源突出者可适当放宽),大专及以上学历; 2、具备销售工作经验,业绩表现优异,拥有企业家资源或服务过高净值客户者优先; 3、具备独立开拓市场的能力,善于洞察客户需求,优先录用; 4、形象端正、气质出众、富有亲和力,勤奋踏实,沟通与学习能力强,心态积极,有强烈事业心,执行力强,勇于挑战高收入目标者优先。 六、工作地点: 小店区平阳路学府街百花谷写字楼C座1302
销售业务拓展经理
7000-8000元/月
BD经理1年以下本科及以上
岗位职责: 1.开拓新市场,持续维护并深化客户合作关系; 2.深入了解客户需求,提供专业化的解决方案与支持服务; 3.定期调研市场动态与行业信息,为产品优化和服务升级提供依据; 4.协同参与销售策略与计划的制定,推动销售目标达成。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力与谈判技巧; 2.拥有较强的市场分析判断力及客户管理经验; 3.能够独立高效开展工作,同时具备良好的团队协作意识; 4.热爱销售事业,适应较强的工作节奏与压力。
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