底薪加提成加话补加年终奖

工作内容： 负责客户成交转化，开展房源开发与维护工作。在获取公司分配的客户资源及线上客户后，主动与客户沟通，深入了解其需求与偏好，精准匹配合适的二手房或新房源，推动交易顺利完成。 岗位福利： 3000底薪+高提成+奖金，提供带薪岗前培训，实行一对一辅导，助力提升开单效率，晋升通道透明且完善。 文化活动： 享受生日关怀、节日礼品，每月组织团队建设活动，增强团队凝聚力。 上班时间： 9:00-18:00，工作节奏自主，无需加班。 任职要求： 年龄20-50周岁，学历不限，有房地产行业经验者优先考虑，积极对待工作，作风正派，具备较强的执行能力与抗压能力，敢于追求高收入！诚邀您的加入！

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期走访并维护老客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户网络； 3.落实并监督区域内各类促销活动的执行情况； 任职要求： 1.具备快消行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力与责任意识； 5.有饮料类餐饮渠道工作经验者优先考虑 注：本城市目前未设分公司，仅设办事处，面试地点另行通知 职位福利：综合补助、带薪年假、补充医疗保险、社保

北京和谐时代企业管理有限公司西宁分公司 铁路直招 北京和谐时代企业管理有限公司是一家专注于铁路客运配套服务，兼顾多元化产业协同发展的企业，主营业务涵盖高铁餐吧、高铁茶吧、普速列车餐车运营、日用百货、工艺品、玩具、干鲜果品、文化产品、连锁超市及零售等板块。公司业务范围广泛，商品销售网络依托铁路线路覆盖全国。 一、招聘岗位：西宁站高铁动车餐服员10人，文化宣传员10人，售货员10人。 二、招聘要求： 1、年龄******* 2、普通话流利，仪态端庄，具备良好的语言沟通能力。 3、具备较强的服务意识和团队协作精神，能吃苦耐劳，适应列车运行期间的连续作业模式。 4、中专及以上学历（有销售经历者、大专学历或退伍军人优先考虑） 5、无违法违纪记录，品行端正，身体健康，无传染性疾病、无纹身及不良生活习惯。 三、工作时间：上三天休两天，每月工作15-18天 四：薪资待遇面议 五、应聘需携带材料： 1、一寸红底免冠照片8张及电子版本 2、身份证复印件两份 3、相关学历证书复印件各一份，无犯罪记录证明三份

商超/销售专员饭补房补加班补助 薪资待遇 2500-12000元/月 福利待遇 交通补助、加班补助、饭补、房补 工作要求 高中|1-2年工作经验 工作地点 西宁城东民和路-道路十六号楼二四二室 职位描述 【岗位职责】 -负责商超及零售渠道的客户开发与维护 -完成个人销售目标，拓展市场资源 【职位要求】 -1-3年销售经验，有商超/零售/渠道销售经验优先 -高中及以上学历，能适应灵活工作安排 -具备良好的沟通能力和服务意识 【工作时间】 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：2500-12000元/月，多劳多得 -交通补助、加班补助、饭补、房补齐全

1，熟悉旅⾏业，善于沟通，有⼀定的交际能⼒。 2.工作认真负责，有责任心。 3.熟悉ota运营 4.有⼀定的抗压能力。 5.配合销售经理，总经理完成年度营销业绩。

工作内容 1.每日房源管理：在主流房产平台发布二手房源信息，优化标题撰写与图片展示；主动联系5位以上业主，核实房屋在售状态、价格调整等详情，并及时更新至公司内部房源系统。 2.客户沟通跟进：接听客户来电，日均处理20条以上线上咨询；为新客户建立需求档案，向老客户推送个性化房源推荐，每周定期回访10位潜在购房者。 3.实地带看服务：每天安排3至5组客户实地看房，提前规划出行路线，备齐户型图、产权资料等相关文件；带看结束后24小时内收集客户意见，优化后续匹配方案。 4.交易流程推进：协助买卖双方协商合同条款，推动价格谈判；跟进贷款审批进展，陪同办理过户手续，整理并归档交易材料，保障各环节有序衔接。 5.市场调研分析：每周汇总本区域二手房成交情况，研判价格趋势与市场供需变化；跟踪竞品项目动态，编制简要分析报告供团队决策参考。 任职要求 1.18-45岁，高中及以上学历，熟练使用手机和电脑 2.具备房产销售经验者优先，无经验但愿意学习者亦可 3.表达清晰，具备良好沟通能力，能接受灵活工作时间 4.持有相关资格证书或拥有行业资源者更优 每月至少组织一次团队建设活动

高薪招聘！！ 职位：销售经理 岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，独立维护客户关系并完成订单交付； 2、开拓区域市场，开发新客户资源，主导新客户初期接洽与商务谈判，拓展产品销售渠道； 3、积极传播企业核心价值观，具备强烈的责任感和归属意识，懂得感恩与回馈； 4、动态掌握客户需求变化，跟进客户采购安排及公司生产排程、物流发货进度； 5、及时将客户反馈信息传递至相关部门，按规范落实售前、售中、售后服务流程； 6、准时参与公司组织的各类会议及培训活动，遵守相关制度要求； 任职要求： 1、具备3年以上销售领域从业经历，拥有一定客户资源，销售业绩优异者优先考虑； 2、年龄*******，大专及以上学历；身体健康，无不良嗜好，需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶，自有车辆； 3、具备良好的语言表达能力、亲和力强，反应敏捷，应变能力突出； 4、擅长市场研判与问题处理，具备较强的营销策划能力，人际沟通与协调能力强，服务意识佳； 5、责任心强，执行高效，工作主动； 6、具有团队合作精神，敢于面对挑战； 薪资待遇：超高底薪-试用期薪资10000/月，转正15000元/月（固定薪资）； 晋升渠道：销售经理——团队经理（年薪50万）——营销总监（年薪100万）。 工作地址：海湖新区五矿云金毛中心A座11楼。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 工作地点灵活，能适应本地市场拓展需求

中国扬子啤酒青海总代理“青海万山餐饮有限公司”诚招全省区域内经销商，海东区域内业务经理，市场销售人员，有意者请致电联系：

西门医院食堂招聘切配一名工资3500—4000男女不限，联系电话

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招聘！！ 酸香门酸菜竹笋鸡入驻格尔木啦！！！新启航，新领导，新团队。期待你的加入！ 聘：服务员5名 底薪+全勤+轮休+奖金+工龄工资=3800/5000 聘：后厨帮厨2名 底薪+全勤+轮休+奖金+工龄工资=3800/5000 兼职也可联系 以上岗位管吃，轮班休息 期待你的加入，具体可电话联系 地址:格尔木市柴达木西路北侧，酸香门酸菜竹笋鸡 店长:

诚邀性格开朗，向上，男女不限！20以上，生熟生均可，熟生优先，！底薪3000+提成，月入过万不是梦

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

我们期待又努力又有激情的你啊！ 1.公司不卷，不画饼，事少，老板年轻 2.上班做好自己的工作，工作氛围好，福利好 3.公司靠谱，稳定，这些都不用担心 5.朝阳广场，交通便利 你与美好生活的距离只差和我打个招呼，我叫你工作是害你吗？ 是爱你啊小傻瓜没有钱你会饿死的呀 我们期待自信又机智的你呀 #推荐好的工作 #高薪工作 #工作氛围好 ＃汽车销售＃汽车主播＃月薪八千

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[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

工作周期：2025-03-12~2025-12-31 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容 1、借助线上渠道开展产品推广与销售工作 2、维护已有客户资源，开发新客户来源 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与市场洞察力 2、可独立运营网络销售平台，学习能力强 3、工作积极主动，有责任感，能适应一定工作强度

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 制定计划：结合招生指标与市场动态，规划推广方案，明确在校园、社区等区域开展宣传的具体时间、地点及实施方式。 •宣传渠道拓展：整合线上线下载体进行信息传播，例如在社交平台、教育类网站发布招生内容，在学校附近、居民区张贴宣传资料、派发宣传页等。 •活动组织执行：策划并落地招生说明会、体验课、校园参观日等活动，增强潜在学员及家长的参与意愿。 客户开发与维护 •线索收集：通过电话来访、线上登记、现场活动等方式获取意向客户资料，完善客户信息档案。 •客户跟进：利用电话、微信、电子邮件等形式与意向客户保持联系，讲解课程特色与招生政策，回应咨询，引导参加试听课程。 •客户关系维护：为已入学学生及其家庭提供持续服务，定期沟通回访，及时处理问题，提升满意度与信赖感，鼓励口碑推荐。 销售转化 •需求挖掘：在交流过程中掌握学生的学习情况、兴趣方向与发展期望，精准匹配适合的课程内容与学习路径。 •促成报名：运用有效沟通策略，解决客户顾虑，如费用、课程安排等方面疑问，推动完成报名及缴费流程。 •数据分析与报告：统计招生相关数据，包括报名数量、转化比例、线索来源等，评估推广成效，支撑后续决策，编制招生工作汇报材料。 其他工作 •与教学部门协作：将客户反馈与实际需求传递至教学团队，配合优化教学方案，保障教学服务契合学生与家长预期。 •参与团队建设：出席团队例会与业务培训，交流实战经验，促进整体专业能力提升，落实上级安排的其他招生支持任务。

1，熟悉旅行业，善于沟通，有一定的交际能力。2.工作认真负责，有责任心。3.熟悉ota运营4.有一定的抗压能力。5.配合销售经理，总经理完成年度营销业绩。

招聘业务员！！ 1.薪资待遇：底薪3500 有提成！交社保！ 2.工作地点：市区内 3.工作性质:对接业务 4.任职要求:25-40岁，高中及以上学历 -有对接业务工作经验的优先。 需要沟通能力强，有责任心，能承受工作压力。 联系方式:

岗位职责: 1.负责区域内外卖商家的开发与拓展，维护现有商户关系，建立长期稳定的合作机制，确保完成既定业绩指标； 2.深入挖掘商户实际需求，结合区域消费特点制定针对性营销方案，助力商家提升经营效果； 任职要求: 1.欢迎有志于销售方向发展的优秀人才加入； 2.具备良好的沟通协调能力及抗压性，服从管理安排，具有团队协作意识； 3.有相关经验者优先考虑 岗位亮点： 下午工作时段时间灵活自由

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、定价方案及市场竞争情况。结合市场需求推进产品优化与升级，提升产品销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展市场领域，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态与市场相关信息，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 4500-8000元/月 五险一金 按销售额提成

岗位职责: 1.负责文创类产品的市场推广与销售执行，推动产品销售业绩提升 2.与客户保持高效沟通，准确把握客户需求并给予专业解决方案 3.持续维护客户关系，助力销售指标的顺利完成 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，善于与客户建立长期互动关系 2.具备团队协作意识，能与同事协同推进工作目标达成 3.热爱文创领域产品，具备较强的学习能力，能积极应对行业动态变化

岗位职责: 1.负责酒店相关产品的销售工作，涵盖客房、餐饮、会议等配套服务 2.利用多种销售渠道推进产品推广，提升市场占有率 3.与客户保持长期稳定沟通，建立良好合作关系，确保服务质量 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及销售技能，能高效对接客户需求并推介酒店服务 2.具备团队协作意识，能与同事协同作业，合力达成销售任务 3.具备敏锐的市场感知能力，能准确分析市场动态，制定切实可行的销售方案

岗位职责: 1.负责酒店相关产品的销售工作，涵盖客房、餐饮、会议服务等内容 2.利用多元化的销售渠道开展产品推广，提升市场占有率 3.与客户保持长期稳定沟通，建立良好合作关系，确保服务质量 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力与销售技能，能高效对接客户需求并推介酒店服务 2.具备团队协作意识，能够与团队协同推进，达成整体销售任务 3.具备敏锐的市场感知能力，能准确分析市场动向，制定切实可行的销售方案

岗位职责: 1.负责区域内外卖商家的开发与已有商户的日常运营维护，建立并保持长期稳定的合作关系，确保完成既定业绩指标； 2.深入挖掘商户实际需求，结合所在区域的消费习惯与市场特点，制定针对性的营销方案，助力商家提升经营效果； 任职要求: 1.欢迎有志于销售方向发展的优秀人才加入； 2.具备良好的沟通协调能力，能承受一定工作压力，服从团队安排，具备较强的协作意识； 3.有相关经验者优先考虑 岗位亮点： 下午工作时段时间灵活自由