急聘！新能源汽车零部件厂普工/操作工 【企业直招】 新能源汽车零部件有限公司，专业生产新能源汽车电池组件、电机部件，产品供应国内知名车企。因扩大生产规模，现急招普工、操作工，需经验，带薪培训，欢迎各类求职者加入！ 招聘岗位 •普工/操作工（100名） 1.负责零部件组装、流水线作业、产品包装及生产辅助工作。 2.严格按照生产流程操作，确保产品质量与生产效率。 3.保持工作区域整洁，遵守车间安全规范。 任职要求 1.年龄18-48岁，男女不限，初中及以上学历。 2.有工作经验均可，应届生、新手均可，公司提供免费岗前培训。 3.能适应流水线作业，接受两班倒（白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00）。 4.手脚麻利，责任心强，服从车间管理安排。 薪资待遇 •薪资结构：底薪+绩效+全勤奖+夜班补贴，综合工资8000-9000/月，多劳多得。 •福利保障： ◦享受带薪年假、婚假、产假等法定假期。 ◦免费提供一日三餐（工作餐），住宿免费（4-6人间，独立卫浴、空调、WiFi）。 ◦每月发放全勤奖、绩效奖，节日发放礼品（春节、端午、中秋等）。 ◦定期组织员工体检，提供技能培训与内部晋升机会（操作工→组长→主管）。 工作地点在江苏常州 携带身份证即可面试，当天安排住宿

工作地点： 罗家小区 工作内容：负责线材加工、整理及打端子等相关工作 任职要求：手脚麻利，做事认真负责，有工厂工作经验者优先 薪资待遇： 15元/小时，按月结算

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

日结240一天，24一个小时综合月薪6500-7000（包吃包住免费） 月结260一天，26一个小时 综合月薪6800-7800（可预支）每个星期预支500-800 年龄要求，16-45岁 吃饭住宿免费，豪华四人间。 主要生产： 手机、电脑、等配件、 工作岗位有： 本厂主要是生产无人机，手机电脑零配件，显示器组装检测，岗位有质检，包装，贴标签，扫描，库管等

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临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价300一天，每月工资保底8000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 300元一天，月薪保底8000+元！ 300元一天，月薪保底8000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择， 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

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今晚需要服务员员一名5点到十点的，电话

娄底市新化县找个家装腻子打磨师傅，一套家装地面130个平方。

湖南省娄底市娄星区招聘B证司机一名。扣除个人承担的社保后，到手工资为5100元/月。月休2天，每月20日发放工资。要求有送米、送水、送液化气、物流或饮料配送经验者优先。年龄45岁以下，体型适中。工作内容包括负责装货卸货，为学校送餐具，驾驶4米2尾板车。工作地点位于湖南省娄底市娄星区。

招聘：厨电安装工岗位要求：性格外向，善于沟通，能吃苦耐劳，身体健康;愿意学习，可接受15天岗前培训;能接受省内出差调配。薪资待遇：底薪3000元/月(安装提成+外出补贴)，购买社保，各种节假日福利等。

到厂面试，不收取任何费用！小时工，正式工自由选择。 小时工:26-28/小时，综合工资7500+元！ 包吃住，坐班，独立岗位可以带手机，工作轻松简单！ 正式工底薪：2680 五天八小时制，八个小时以外加班按劳动法计算（平时加班1.5倍，周末2倍，假节日3倍）综合工资 7000-8000。月休4天，节假日带薪休假！ 绩效奖金：1000~3000/月，全勤奖金：100元/月，岗位津贴：1500/月 【工作内容】： 负责生产手机、手机产品，平板电脑、笔记本电脑、汽车电子，插件，组装，包装等工作岗位。 入职可以借支生活费！每周可以预支工资！ 每个月10号准时发工资，不拖延， 1：上午8:00—12:00；下午13:00-18.00（加班自愿）19:00-20:00 2：免费包吃住，不用掏钱。伙食丰富，吃饱为止。 3.住宿环境好：标准4~6人套间（电梯公寓式宿舍，环境很好，独立配套（热水器空调 阳台 洗衣机 WIFI) ) 4.福利待遇：五险一金，旅游补贴、节日慰问金、工龄奖、全勤奖，年终奖！过节礼品免费发放。 二.招聘要求 1.男女不限，18-40 岁 （全部岗位无需工作经验）

20元一小时，一天计薪11小时 白班220元/天，夜班另加20元补贴=240元/天 月薪6500–7000 主要生产家用、商用电缆，活轻松自由，上班有站有坐 车间配冷风机，环境舒适 食宿：吃住全部免费，白夜班均包2餐 宿舍4人间单身公寓，空调、独立卫生间、洗衣机齐全 要求：18–42周岁，会填简历

岗位职责： 1.负责产品包装，提桶，贴标等基础生产操作 2. 按照作业指导书规范完成每日生产任务 3.遵守安全生产规定，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 初中文化，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.无经验要求，工作认真负责，服从管理 3. 具备基本识字能力，能看懂简单操作标识 4.提供工作餐及住宿，适合长期稳定发展 5. 年龄18-50周岁，无传染性疾病

长白班/长夜班，两班倒可任选，非流水线 不穿无尘衣可带手机。 【薪资待遇】：月薪资5000-7000（班次不同，时薪不同）长/短期 实习生都可安排 【工厂直面，可先到厂参观，合适后面试，随时可入职】 岗位职责：线束整理及组装，插端子 缠胶带 辅助机器上下料等，不要求经验，工作简单上手快，车间管理人性化。 【任职要求】：20-43岁 男女不限，需要会认字，需要认识26个英文字母。 【福利待遇】：三餐免费随便吃，伙食丰富不扣钱。 免费住宿，宿舍配备：中央空调、独立淋浴、洗衣机，住宿环境新、干净整洁

张家口新能源厂区 招聘 岗位：仓储普工、分拣、叉车工 招聘要求 年龄 16–50 周岁，男女不限 身体健康，能接受白夜两班倒，半个月一倒班 工作内容 主要工作为:仓储物流配送，分拣，叉车等工作， 上班时间：早 8 点到晚 8 点，每日 10-12 小时 月休 2-4 天，恒温车间，活轻松无重活 普工 日结 2 3 0 元/天 叉车工日结 2 6 0 元/小时 员工点对点计薪11小时， 食宿 & 福利 住宿：4-6 人间，独立卫浴 厂区设有食堂 上岗代扣商业保险

岗位职责： 1.负责日常电话接听与订单录入，确保信息准确、及时响应 2.热情接待来访客户，做好登记、引导及基础咨询工作 3.协助整理文档资料、收发邮件及办公用品管理等行政支持事务 4.配合部门完成数据统计、报表汇总及简单文书处理 5.维护前台区域整洁有序，树立良好企业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.性格耐心细致，责任心强，能妥善应对多任务协调 3.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 4. 有文员、客服或前台相关经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，欢迎踏实肯学的求职者加入

新厂急招100名操作工，可以只做到年前，能结清全部工资回家过年，年后返岗有奖金。 薪资待遇： 工价：26元/小时，综合月薪6000--7000元元；上夜班额外补贴30元/晚，工资每周可以结1500元，剩下工资每个月10号发放，也可以选择不周结直接整月发。 食宿：免费工作餐一日三餐，提供住宿4人间，宿舍空调、热水器齐全。 班次：长白班 / 两班倒可自行选择。 职位描述： 负责电子产品组装、零部件插件、外观检测、成品包装等工作，坐班为主，工序简单，上岗有人带。遵守厂区规章制度，服从班组长工作安排。 任职要求： 年龄：16-50岁以内，身体健康四肢健全，认识简单文字，无不良嗜好，无需经验。 感兴趣的请直接电话或者免费聊私信我

常州新能源新厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

长沙耳机厂区280元一天起包吃住全坐班临时工小时工 主要生产：蓝牙耳机、手机壳，工作轻松简单 岗位职责 负责产品组装、包装、检测、分拣、物料、仓管、品质、QC 等岗位，随机分配，轻松易学 职位要求 男女不限，年龄 16-50 岁，身体健康即可，无需经验 工作时间 08:00-20:00 长白班，无需熬夜每天上班 8-11 小时，自由稳定 薪资福利 时薪28元，日薪260-286 元 综合月薪 7000-9500 元 可带手机上班，工作自由 包吃包住，水电费平摊 上班 7 天即可预支工资 离职提前 3 天申请，结清工资不扣款 住宿条件 4 人间空调宿舍，配备洗衣机，环境干净舒适，拎包入住 面试须知 每日面试时间：09:00-11:30携带资料：本人身份证 + 行李，当天安排住宿 需要安排宿舍必须携带行李否则无法办理入住。 报名点击聊一聊报名

周结：240元一天，一天工作10小时，包吃住，可以只做短期到年前。 月结：260元一天。一天工作10小时，包吃住，每个月10号发薪，。可以自行选择做周结或者综合月薪：6000-7000元，离职人走账清。 郑重承诺，本招聘不收取任何费用。上班穿普通工衣，坐着上班，工作轻松，环境好，人性化管理，工资高。机会难得(当天安排食宿)。 【岗位职责】 - 负责生产蓝牙耳机、音响、手机充电器套装等电子产品，都是很简单的手工活，一眼就会，刚开始会有人带。 - 招聘组装、质检、封膜、打包、叠纸外壳、贴标签等岗位，手工活做事简单无需经验 【职位要求】 - 招聘年龄16-50周岁。以身份证上的年龄为准，身体健康无不良嗜好 - 周结/月结工自选，都无经验要求，实习生也可投递 - 不穿防尘服，恒温车间工作，环境舒适，月休4天 【吃住情况】 - 免费吃饭包4餐，早餐包子馒头面条管饱，正餐标准伙食两荤两素一汤，一日四餐均免费。 -公寓式宿舍4人间、厂内宿舍配有空调独立卫生间，洗衣机无线网等，免费住宿水电费平摊，面试当天即安排入职宿舍。 【工作时间】 - 长期兼职，时间灵活，中间吃饭休息2小时。 - 班次：8：00--20：00//12：00-24：00//19：00--7：00（三个班次自选），按班次安排，随时可上岗 感兴趣的话请直接投递简历或者点击：聊一聊，联系我吧

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1. 学历与专业背景：大专及以上学历，护理、养老服务、社会工作等相关专业优先；持有护士执业证、高级养老护理员等相关职业资格证书。 2. 从业经验：具备3年及以上养老机构护理管理工作经验，熟悉养老机构整体运营逻辑，有大中型养老机构护理部管理经历优先。 3. 服务质量管理能力：全面负责院内照护服务质量管控，建立护理服务标准、操作规范，落实老人分级照护，持续优化照护流程，提升长者服务体验。 4. 风险防控能力：熟练掌握养老机构安全风险、医疗护理风险、老人意外事件、家属纠纷处置流程；能够做好风险预判，完善应急预案，妥善处理护理投诉与突发事件。 5. 行政管理统筹能力：统筹护理部日常行政管理工作，落实各项制度落地，做好部门工作计划、工作总结、台账档案管理，配合机构完成迎检、评审等工作。 6. 人力资源管理能力：负责护理团队人员配置、排班调度、岗位培训、绩效考核；开展护理员技能、应急照护、沟通技巧培训，做好团队人员管理、激励与留存。 7. 医疗照护协同能力：熟悉老年人常见疾病、压疮、跌倒、认知障碍、血小板低下等老年问题照护要点；能够协同院内医护、合作医疗机构，做好长者健康管理。 8. 外联沟通协调能力：具备良好外联合作能力，对接卫健、民政等主管部门，联动医院、社区、公益组织等外部资源；擅长和长者、家属高效沟通，化解矛盾纠纷。 9. 合规意识：熟悉《老年人权益保障法》《养老机构管理办法》等法律法规，严格遵守养老行业规范，坚守机构责任边界，做到依法合规开展护理工作。 10. 职业素养：具备较强责任心、抗压能力，拥有敬老爱老服务理念；具备大局意识，能够配合院长完成机构整体运营目标，兼顾服务温度与制度原则。

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