黄冈市麻城市招钻工

黄冈市黄梅县招风钻工打石头

武汉市武昌区招钻工

武汉市江夏区招钻工

武汉洪山招煤矿立井施工伞钻工，工作地点宁夏吴忠市盐池县惠安堡惠安煤矿。招工要求，必须是有多年立井施工经验的老师傅，技术过硬，责任心强，服从管理。生手勿扰。

湖北蜀亿龙岩土工程勘察有限公司现招1:2-3台人员，150、180、200型机器，孔深80米，要求打双管，，。2:四川雅江招5台人员，台班900元，口径91，做完现结，包，明年一年活不断。

多年从事井下作业，经验丰富，具备管理能力

招聘启事 因矿山生产作业需要，现面向社会公开招聘大理石绳锯开采工人若干名，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 严格按照甲方要求，完成大理石层裂、水钻打孔作业，保障作业精度与施工进度； 2. 熟练操作绳锯设备，独立完成大理石开采切割工作； 3. 严格把控绳锯切割立垂直度，确保开采石材符合质量标准； 4. 做好设备日常检查、维护与保养，及时排查作业安全隐患； 5. 服从现场管理，遵守矿山各项安全生产规章制度。 二、任职要求 1. 身体健康，吃苦耐劳，具备矿山石材开采相关工作经验，能适应户外作业； 2. 熟练掌握水钻打孔、绳锯切割操作技能，精通大理石开采层裂工艺； 3. 对绳锯立垂直度把控能力强，作业精准度高，能严格按照施工标准完成作业； 4. 工作认真负责，责任心强，具备良好的安全意识，无不良从业记录； 5. 服从工作安排，能配合团队完成各项开采任务。 三、薪资待遇 薪资面议，待遇从优，多劳多得，薪资发放准时；提供住宿、餐补等相关福利，具体细节面议。 四、联系方式 有意者请携带本人身份证，联系电话： 联系人：诸总 期待踏实肯干、技术过硬的您加入我们！

要钻工，机器设备一起，钻口井，100-200米之间，价钱打电话谈

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曼诺比菲女装招聘 武汉罗马春天奥特莱斯 岗位:高销 店长1名 要求：有过两年中高端女装店经验 薪资：底薪3000-3500+提成2%-5%+奖励 福利：五险+节日三薪+晋升 上一休一 年龄:30-40岁 ☎ 联系人：译心 （

雅戈尔男装 招募岗位：导购 岗位要求： 1、善于沟通、执行力、表达能力强，有相关商务男装工作经验者优先。 2、有主动意识，诚实开朗，积极向上，有责任心，有良好的服务意识和销售经验 3、有团队精神，能吃苦耐劳 4、身高160以上，年龄20-38岁之间 薪资福利： 基本薪资+提成+奖励，待遇4000-8000不等 上一休一， 入职五险一金 +带薪年假+免费体检+节假日三薪+活动奖+绩效奖 工作地点: 罗马春天奥特莱斯 联系人熊

招JIT车工一名，中烫一名，做事扎实的，稳重的，组里人好相处，不欺生，品牌厂，八对八，不拖班，月休两天，宿舍环境好，厂在汉口北，子连工业园，朗诗服饰，外住厂里有七条线的厂车接送，有意联系缪，眼子勿扰

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塔里木区域大修队伍组建招聘（即刻面试，立即上队） 福利待遇：五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一 薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算 平台经理：面议 工程师：13000-15000 平台副经理：12000-14000 大 班：11000-14000 司 钻：11000-14000 副司钻：10500-13000 井架工：9000-11000 泥浆工：9500-11500 内钳工：9000-11000 外钳工：9000-11000 发电工：8500-11000 场地工：8000-10000 招聘要求 熟练工有限年龄 18-45 周岁。 2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）； 2、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班。 克拉玛依井下作业公司招聘： 一、招聘岗位 修井工，，10人，按相关专业技术作业指导书要求，进行完、修井、下油管作业，野外作业，两班倒，试用期1-3个月、带薪取证，

国内上市公司直聘.非三方派遣 塔里木区域大修队伍组建 福利待遇：五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一 薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算 平台经理：面议 工程师：13000-15000 平台副经理：12000-14000 大 班：11000-14000 司 钻：11000-14000 副司钻：10500-13000 井架工：9000-11000 泥浆工：9500-11500 内钳工：9000-11000 外钳工：9000-11000 发电工：8500-11000 场地工：8000-10000 招聘要求 熟练工，有限年龄 18-45 周岁。 2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）； 3、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班.(新人大专以上学历也可以，培养岗) 4.报名即刻面试。 电话

国内上市公司直聘.非三方派遣 塔里木区域大修队伍组建 福利待遇：五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一 薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算 平台经理：面议 工程师：13000-15000 平台副经理：12000-14000 大 班：11000-14000 司 钻：11000-14000 副司钻：10500-13000 井架工：9000-11000 泥浆工：9500-11500 内钳工：9000-11000 外钳工：9000-11000 发电工：8500-11000 场地工：8000-10000 招聘要求 熟练工，有限年龄 18-45 周岁。 2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）； 3、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班.(新人大专以上学历也可以，培养岗) 4.报名即刻面试。 电话

钻井专业（主管/工程师） 工作地址:川渝地区 15000-30000 现场钻井技术管理（钻前审查、过程跟踪、钻井优化、质量与进度控制等全过程管理）5年以上相关工作经验 45岁以下大专及以上学历

钻井专业（主管/工程师） 工作地址:川渝地区 15000-30000 现场钻井技术管理，钻前审查、过程跟踪、钻井优化、质量与进度控制等全过程管理，5年以上相关工作经验 45岁以下，工程师及以上职称，大专及以上学历

一、岗位职责1. 现场调研与问题诊断：开展实地踏勘及生态本底调查，系统识别关键水生态问题，为项目提供科学分析依据。 2. 水生态修复方案设计：综合应用水文连通、水质净化、生境重建、生态护岸、水生植被恢复与动物群落调控等技术，制定系统化、可实施的修复方案。 3. 工艺单元设计与计算：完成人工湿地、生态浮岛、曝气装置、微生物强化系统等工艺单元的技术选型、结构设计及核心参数核算，保障技术合理与成本可控。 4. 技术方案支持：配合市场团队进行客户前期交流，在投标阶段提供专业技术支持，编制可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸等全过程技术文档。 5. 项目实施配合：在施工过程中开展设计交底、技术答疑，并结合现场实际提供必要的设计优化或变更建议，确保设计意图有效落地。 二、任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，环境工程、环境科学、生态学、给排水科学与工程、水利工程（生态水利方向）、园林景观（水生态方向）等相关专业。 2. 工作经验 (1) 具备3年以上水生态治理领域设计工作经验，涵盖湖泊水库治理、河道综合整治、湿地公园规划等类型项目； (2) 曾独立主导至少3个完整项目的全流程设计工作（包括可研、初设、施工图），项目内容涉及生态系统构建、人工湿地、微生物系统及水生动植物配置、生境修复等核心模块； (3) 具有施工现场配合经验，熟悉水生态工程常用材料与施工工艺，具备较强的设计成果质量控制能力。 3. 专业技能 (4) 设计制图能力：熟练掌握AutoCAD，可独立完成符合行业标准的施工图绘制；了解国家和地方相关设计规范及标准图集； (5) 地理信息处理：能熟练操作奥维互动地图，用于项目范围划定、底图处理与坐标转换； (6) 方案可视化：熟练使用Adobe Photoshop进行彩平图与效果图制作；掌握SketchUp或Lumion者优先考虑； (7) 专业软件应用：了解或具备GIS、HEC-RAS、MIKE、MATLAB等专业分析工具使用经验者优先。 4. 综合素质：具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够适应出差安排，抗压能力强。 - 公司地址将于本年5月份搬至徐东区域写字楼

武汉市汉阳区招钻工，三个空调洞现接

日结！每天要人 今晚11号(夜班) 大花岭鲜汇果汁打包大量要人，男女不限 夜班20.30一8.30 （201元一晚)包宵夜 年龄：20-56岁 工作内容：杀菌.打包.简单易上手. ✅工作要求：需要自带碗筷.骑车带头盔 区免费停车，禁止抽烟 需要自备一件厚衣服 下班拍考勤，见考勤表转工钱 ☎

岗位职责： 1.负责市政工程（如道路、管网、绿化等）施工现场的日常管理、技术指导与协调工作。 2.严格按照施工图纸、组织设计与进度计划进行施工，监督施工工艺与质量。 3.对施工班组进行技术、安全交底，并监督执行。 4.解决施工过程中出现的技术问题，及时处理图纸与实际不符的情况。 5.负责现场测量放线、材料验收、隐蔽工程验收及施工日志等工程资料的收集整理。 6.协调与业主、监理、设计等相关单位的关系，确保现场沟通顺畅。 岗位要求： 1.学历专业：本科及以上学历，土木工程、市政工程、交通工程、建筑工程等相关专业。 2.经验技能： 具备1-3年以上市政项目施工现场管理经验。 能熟练识读施工图纸，会使用CAD进行基础绘图。 掌握GPS等仪器放点、水准仪、全站仪等基本测量仪器操作。 熟悉国家及地方相关施工规范与验收标准。 3.核心能力： 具备良好的现场沟通、协调与管理能力。 学习能力强，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境。 具备团队合作精神，工作严谨。 4.优先条件： 持有施工员证、安全员证或二级建造师证书者优先。拥有C1及以上驾驶证者优先。 薪资： 5-7K面试定薪。员工福利：免费提供住宿、生活补助，年度旅游、不定期团建；生日福利，年度体检。

一、岗位核心职责 负责水利工程项目的技术指导，审核水利施工方案、图纸会审及技术交底； 管控水利工程施工质量、进度及安全，排查施工中的技术隐患（如管道铺设、堤坝防护等）； 整理水利工程相关技术资料、检测数据，编制工程结算相关资料； 对接甲方、监理及施工班组，协调水利工程相关技术事宜； 配合完成水利工程验收、资料归档及技术优化工作。 二、任职要求 22-32岁，大专及以上学历，水利工程、水文水资源等相关专业优先； 有水利工程相关工作经验者优先，无经验可带教，愿意学习即可； 能看懂水利施工图纸，熟悉水利工程施工规范，细心严谨； 具备基础办公软件操作能力，能适应工地现场工作节奏； 责任心强，具备良好的沟通协调能力，能配合项目节点推进。 三、薪资福利（贴合武汉本地行情） 薪资：5K-10K / 月（持证者可面议）； 福利：五险一金、餐补、交通补、节日福利、带薪年假、证书补贴； 晋升：清晰晋升路径（水利工程师→技术主管→技术负责人），定期专业培训。

一、岗位内容 1、负责岩土工程类项目的技术设计、现场管理及监理相关工作。 2、统筹把控项目实施过程中的质量、安全与进度，保障工程按期优质交付。 3、与客户保持高效沟通，结合实际需求拟定可行性技术方案。 二、任职要求 1、本科及以上学历，岩土工程或相近专业背景。 2、具备较强的理论基础与实践能力，能独立承担项目管理与监理任务。 3、服务意识强，富有团队合作精神，适应多变工作环境及一定工作强度。

招聘：多种经营主管 薪资：面议 角色：社区金矿的“挖掘者”与“价值创造者。负责系统性地盘活公司旗下所有社区的闲置资源，通过专业的商业策划与招商运营，将公共空间、业主需求转化为实实在在的增量收入，打造公司新的利润增长极。核心职责：· 资源盘活与规划： 全面盘点公司所有项目的可经营资源（广告位、公共空间、线上平台等），建立资源档案库，并制定年度经营规划。· 业务拓展与招商： 独立开拓社区增值服务项目（如社区广告、场地租赁、新零售、生活服务等），完成从谈判、合同签订到落地执行的全过程。· 合作商管理与标准化建设：寻找、评估并管理外部合作商，建立供应商档案。制定各类经营业务的标准化运营手册，确保服务品质。· 收入管理与赋能支持： 负责多种经营收入的统计、核对与催收，并为各项目部提供业务培训与落地支持，赋能一线团队。要求：· 具备2年以上社区多种经营、资产运营、市场拓展或相关领域的招商经验。有成功案例者优先。· 拥有强烈的商业意识和市场敏感度，善于发现和挖掘潜在的商业机会。· 具备优秀的商务谈判能力、资源整合能力和项目推进能力。· 性格外向，积极主动，富有创新精神和创业激情。

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通，保障期刊运行顺畅和出版进度； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑推进期刊发展策略与目标实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历者优先考虑； 2. 专业范围包括能源动力、电气、地质、建环、机械工程、环境科学与工程、化学工程、能源经济与政策、智能电网与能源互联网等相关方向； 3. 具备大学英语六级水平； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 学习能力突出，能积极投入公司组织的高强度职业培训，如培训讲座、一对一导师指导等。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：硕士月基本薪11k起，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会参与海外交流与工作项目。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

现场勘探，年龄25-45有工作经验2年以上（光伏项目推进），中台申报，年龄25-35，（光伏项目备案，资料整理），工资待遇面谈。

岗位职责 开展水利水电领域人工智能方向的技术研究（算法与模型开发）。 参与山洪灾害、洪水风险评估、溃坝机理分析、流域调度策略、电力市场化交易机制、能源市场出清规则等课题的科研调研与技术评估。 主导或协助水文模型、水动力模型、水利系统模型及电网相关模型的研发、测试与性能优化。 编写项目所需的技术文档，包括进展报告、阶段性成果报告及结题材料。 运用机器学习等相关先进技术手段提高模型预测准确率与运算效率。 任职要求 1、硕士及以上学历，专业涵盖水利工程、水利与河流动力学、自动化、人工智能、计算机科学、统计学等相关方向。 2、具备扎实的校内科研项目经历，优秀应届毕业生优先考虑。