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门窗销售员
5千-1万/月
销售专员1-3年中专/中技电话销售个人(To C)先进制造企业服务网络销售面销/陌拜经验批发/零售电话销售经验招商/商户拓展房地产网络营销经验其他行业
岗位职责: 1.负责门窗产品的市场推广与销售,积极开拓多元获客渠道; 2.向客户清晰传达公司门窗产品的核心卖点与竞争优势,提升成交转化率; 3.结合客户实际需求,量身定制合适的门窗配置方案; 4.持续维护客户关系,定期收集客户意见并跟踪需求动态; 5.配合团队推进销售任务执行,协助完成订单全流程处理。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判技巧; 2.熟悉门窗产品基础知识,能准确把握客户诉求; 3.具备一定的市场洞察力和客户关系管理能力; 4.拥有良好的协作意识,能够与团队高效配合; 5.自我驱动力强,能够在压力环境下保持稳定积极的工作状态。
销售专员1-2人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售门店销售
招聘业务代表2名。负责景田百岁山矿泉水全系列产品销售,维护产品陈列及售后工作,开拓各类销售新渠道。薪资福利为每月3000至4000元。工作地址位于广西省百色市乐业县
销售专员社保生日福利1-3年中专/中技个人(To C)退伍军人对企业/机构(To B)销售经验
薪酬福利待遇 1、本科学历底薪3200元+提成20%~70%+奖金;大专学历底薪2900元+提成20%~70%+奖金;高中以下学历底薪2700元+提成20%~70%+奖金 2、五险补贴:入职即办理五险缴纳 3、每月组织团队活动:包括聚餐、郊游、登山、唱歌、农家乐等团建形式 4、享受法定节假日带薪休假,重要节日额外发放礼品 任职要求 1、年龄在23周岁至45周岁之间,具备初中及以上学历 2、工作经验不限,应届毕业生或有相关从业经历者均可报名 工作内容 1、新员工入职后需了解所在区域的商圈及小区情况 2、负责接待到店客户,并跟进公司分配的房源信息
销售
5千-1.3万/月
销售专员6-10人经验不限本科区域销售
实验技术服务项目
汽车销售
3-8千/月
汽车销售经验不限大专贷款销售经验定期团建汽车销售经验线下销售大专以上学历
【招聘岗位】:汽车销售,团队经理 【薪资待遇】:5000-12000+(上不封顶) 【工作地点】:柳州、来宾、宜州 【丰厚待遇】:无责任底薪2000+高额提成+现金激励+业绩奖金+带薪年假+系统培训+晋升机会等
98销售
8-9千/月
销售专员包住社保交通补助生日福利五险一金五险餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售较多出差按单提成TOC
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
市场营销员
9千-1.4万/月
销售专员销售额提成
沟通能力强,能承受较大工作压力!会使用新媒体工具推广。
家装业务销售
4-5千/月
销售专员1-2人1-3年学历不限
家装业务销售
宿舍管理员
平桂第四中学急招4名协管员(3女1男宿舍管理员)有意向人员可联系我们面试及了解具体工作内容及上班时间。入职需要准备材料:1,体检报告一份2,无犯罪记录证明一份3,身份证复印件一张4,银行卡复印件一张联系电话:邓女士()
贺州 平桂区
10月16日 00:21拨打电话
光伏安装工
1-1.1万/月
光伏安装1-2个月6-10人月结工商业光伏
贺州市平桂区招光伏安装工,包住不包吃要求会安装 光伏板,安装为彩钢瓦平铺, 280 一天!一天工作 8 小时,2 人一组一天至少完成 250 张板的安装任务! 工资月结,中途可以预支生活费,需要不怕晒太阳的。刻苦耐劳的!联系我!确定能做再给电话,过来做一两天的就不要联系了!
贺州 平桂区
10月15日 23:57拨打电话
贺州昭平县富罗镇招聘叉车师傅一名。
叉车工
贺州昭平富罗镇招聘叉车师傅一名。
贺州 昭平县
10月15日 23:34拨打电话
贺州八步区到茶店区域招聘挖机驾驶员,要求能够长期工作。有意者可报名。
挖机司机长期
八步到茶店区域招聘挖机驾驶员,要求能够长期工作。有意者可报名。
贺州 八步区
10月15日 23:21拨打电话
贺州平桂区招门窗安装/塞缝、腻子/大白/墙漆、消防电
200-300元/天
塞缝消防电腻子工大白工门窗安装
贺州市平桂区招门窗安装/塞缝、腻子/大白/墙漆、消防电
贺州 平桂区
10月15日 22:08拨打电话
汽车销售
4-7千/月
汽车销售社保1-2人1-3年学历不限渠道销售直销门店销售
店内汽车租赁和销售! 配合上级安排的临时工作!需要会开车。! 上班时间,早上9点~下午6点。 周末单休。 3500加提成 有销售经验或者对新能源汽车制造业维修有经验的优先。 !
汽车主播
8千-1.3万/月
汽车销售3-5人学历不限
车主播|岗位职责 + 任职要求(二手车版本,可直接发招聘/招聘海报) 岗位职责 负责直播间日常直播,车型讲解、车况介绍、配置解读、报价,真实展示车辆外观、内饰、底盘、里程、维保等信息,吸引线上意向客户。 直播间互动:回复公屏评论,解答粉丝关于价格、过户、按揭、车况、提车周期、配置等问题,引导留资(私信、表单、企业微信),转化线索。 直播前准备:熟悉当场上播车辆资料(VIN、配置、出险记录、维保、选装、优缺点),拍摄短视频素材,配合运营拍摄口播短视频,用于直播引流。 直播后复盘:配合运营统计线索量、留资、咨询数据,复盘直播话术、流量问题;跟进高意向客户初步答疑,移交销售顾问对接。 遵守直播规范,杜绝虚假宣传、隐瞒车况、夸大承诺,维护账号口碑;维护直播间氛围,控评,处理黑粉、负面提问。 配合门店活动:专场直播、特价车直播、交车直播、粉丝福利场,完成月度线索/留资KPI。 任职要求 学历不限,有二手车/新车直播、车行销售、短视频口播经验优先;熟悉BBA、豪华车优先(宝马、奔驰、奥迪等)。 懂基础汽车知识:能看懂配置、识别常见选配(后轮转向、魔毯、哈曼卡顿等),看得懂维保、出险记录,能通俗讲车况。 镜头表现力强,表达流畅自然,不怯场,情商高,会控节奏,不冷场;普通话标准,苏州本地话会一点加分。 熟悉抖音直播规则,知道违规词(不能乱承诺、不能夸大车况、不能承诺包过等),有合规意识。 目标感强,能接受排班直播(含晚场、周末),服从运营安排;有良好的学习能力,快速熟记每台到店车源。 品行端正,诚信,严禁编造车况、虚假报价;有服务意识,不情绪化直播。 加分项:会拍短视频、会写口播文案,有成熟汽车账号,懂VIN查配置、读表、第三方检测报告解读。
汽车销售包住社保五险3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成二手车销售新车销售一对一培训燃油车新能源车
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
汽车销售生日福利五险一金年终奖餐补3-5人日结1-3年中专/中技网络销售区域销售门店销售基本坐班按单提成TOC二手车销售汽车金融销售新能源车4S店经验C1以上驾驶证贷款销售经验电话销售
岗位职责:能接送车辆,有快递快运工作经验,有金融渠道, 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求,提供专业二手购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与,提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行,提升品牌曝光与进店量 任职要求: 1. 热爱汽车行业,具备良好的沟通表达与服务意识 2.有汽车销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的抗压能力与目标感 4.具备基本办公软件操作能力,学习意愿强 5.诚实守信,责任心强,认同企业服务理念
销售体验专家
6千-1.2万/月
汽车销售1-3年大专
岗位职责 1. 执行标准化接待流程:主动迎接、需求沟通、实景体验、方案匹配、下单成交、送客跟进、素材采集,全链路服务到店客户; 2. 使用《用户出行需求与使用场景评估表》,了解用户日常出行习惯、使用场景(小区散步、买菜、就医、短途出游等)、居家环境(入户门宽、电梯、通道等),为用户推荐最适配的产品方案; 3. 辅助用户完成产品体验,标准化演示四大核心功能:智能避障(自动识别障碍物并绕行)、倒车影像(倒车时实时显示后方画面)、自动回充(低电量自动返回充电座)、守护域(设定安全活动范围,超出自动提醒减速),全程贴身看护,确保体验安全; 4. 根据用户需求精准适配机型与配件,明码标价讲解,熟练应对价格、操作难度、尺寸适配等高频问题,引导客户官方平台下单成交; 5. 承接线上体验券等引流客户,完成预约确认、到店核销与转化;对无法到店客户协调上门体验服务,完成交付前确认; 6. 接听400客服转接的热线电话,为潜在客户提供售前咨询服务,包括产品功能介绍、价格政策解答、门店体验预约等 7. 执行"一车一档、一人一档"客户管理,高意向客户3日内跟进,引导老带新推荐,提升复购与转介绍; 8. 维护门店6S环境,每日参与样机安全检测,严守体验安全规范,参与每周内训与月度复盘。 任职要求 1. 大专及以上学历,3年以上零售销售、智能硬件/消费电子/科技产品体验行业经验优先; 2. 有亲和力、有耐心,善于与人沟通,能慢下来、蹲下来与不同年龄层用户交流; 3. 服务意识强,以用户体验和满意为第一优先,不强行推销、不夸大承诺; 4. 学习能力强,能快速掌握产品四大功能、演示操作和标准话术,通过3天带薪培训考核上岗; 5. 善于倾听,能精准抓取用户核心需求并有效回应,沟通表达清晰有感染力; 6. 声音清晰、普通话标准,有电话沟通或客服经验者优先,能熟练接听热线并做好信息记录; 7. 有明确业绩目标感,能承受销售压力,认同多劳多得; 8. 会基本智能手机和电脑操作,有短视频拍摄或抖音小红书经验、有驾照者优先。
销售专员保险生日福利年终奖6-10人经验不限高中较多外勤销售额提成金融产品其他行业无经验要求
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动,参与培训学习,持续提升销售技能与行业认知 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者提供带教培训 4. 诚信踏实,目标感强,具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配,能适应阶段性出差或本地市场深耕
家装顾问
3-7千/月
销售专员保险生日福利年终奖高温补贴3-5人经验不限高中销售业务员电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成不接受居家办公其他产品/服务企业服务网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
邀约业主来公司了解装修,有设计师谈单 不用自己跟单
业务员
4千-1万/月
销售专员1-2人经验不限学历不限区域销售
招贺州润滑油销售业务员,要求持有摩托车驾驶证和小车驾驶证
业务员
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤
勤奋诚实,有创业精神。
业务员
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售直销门店销售较多外勤
思想端正,诚实勤奋,具有创业精神。
业务员
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤
营销装电材料、装修业务,诚实勤奋,积极乐观向上、敬业精神。
有跑过业务的优先,要会开车,颜值五官要好 ,另招钢筋工人2名
5-6千/月
销售专员1-2人经验不限学历不限
有跑过业务的优先,要会开车,颜值五官要好,另外招钢筋工人2名,
销售专员交通补助餐补1-2人1-3年高中有较强的沟通能力地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验退伍军人
招聘业务员。薪资为3000—5000元/月,底薪2500元,月休4天,提成高,节假日有福利。本店二楼扩展。
销售员
3-4千/月
销售专员1-2人
贺州本地招工
贺州八步区超市实体门店招聘一名线上运营人员!要求会运营抖音号,视频号,能熟练剪辑,发布。配合公司直播
6千-1.2万/月
网络销售包住社保包吃保险1-2人1-3年大专基本坐班销售额提成零售/快消网络营销经验短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销
超市实体门店招聘一名线上运营人员!要求会运营抖音号,视频号,能熟练剪辑,发布。配合公司直播带货!
销售专员
3-8千/月
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公企业服务无经验要求房地产其他行业
岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售执行工作 2. 与客户保持高效沟通,准确把握客户装修需求并提供专业解决方案 3. 持续维护客户关系,提升客户体验与满意度 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及电话营销技巧 2. 可独立开展销售工作,具备较强的市场洞察与分析能力 3. 具有良好的团队协作精神,能与团队共同达成业务目标
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责线上沟通客户,引导客户到店进行面对面咨询 2. 接待到访客户,结合客户需求提供个性化方案,协助完成服务协议签署 岗位福利: 周末双休,无需加班!遵循国家法定节假日安排休假 节日期间公司将为员工准备精美礼品 薪资福利: 无责任底薪3200元+全勤奖300元,合计固定收入3500元(不设业绩考核) 提成区间:15%-40% 额外奖金:3000元以上 接受零基础新人,配备主管手把手带教 优先录用实习生,可提供实习证明及三方协议办理 系统化专业知识培训+资深员工一对一指导 任职要求: 1、不限经验,应届毕业生亦可申请,公司重视人才成长与培养 2、普通话标准,反应灵敏,表达顺畅 3、对金融领域具备一定兴趣,有较强的收入提升意愿 4、语言表达清晰,具备良好的客户服务意识
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