16.哈菲（吉林）农业科技有限公司 招聘岗位：业务人员 ·岗位要求：55周岁以内，男女不限；服从管理，就近分配市场；有农资行业经验者优先·薪资待遇：试用期底薪2000＋提成；转正后6600＋提成 ．福利：缴纳五险，需自带车辆（工作范围辽宁省内） 联系电话：

微信销售奢侈品，工作时间早9晚6周日休息，法定假日休息，工资2600＋满勤200＋绩效提成5到20，年龄20到35岁之间

医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

鞍山厂内招聘两名力工，负责穿线工作，作业高度为3米，薪资日结。

台安县工业园招聘装卸工1名，要求年龄58岁以下，负责日常装车卸车工作。月休两天，薪资为基本工资加二趟加饭补，综合工资5000左右。 同时招聘9米6司机1名，要求年龄58岁以下，负责日常装车卸车工作。月休两天，薪资为基本工资加二趟加饭补，综合工资6000左右。 工作地点位于工业园迎宾路。

招聘保洁、室外清扫和电工岗位。 保洁岗位分为宾馆保洁和兼职保洁。宾馆保洁底薪2200元，月休4天，要求身体健康，一经录用免费提供午餐并缴纳保险，工作时间早7:30至16:30。兼职保洁日薪100元，要求身体健康，免费提供午餐，工作时间7:30至16:30。 室外清扫岗位要求50至55周岁，身体健康，薪资2100元，一经录用免费提供午餐，工作时间早7:30至16:30。 电工岗位可兼职可全职，要求身体健康，持证上岗，一经录用缴纳五险，工作时间早8:00至17:00。

招聘售货员：工作时间：早8点晚8点．薪资：4000每月．月休2天要求：30岁﹣55岁之间．地址：利好超市天天快餐电话：

幼儿园招聘保安+推餐+维修工时间：早7点30分-晚5点工资：2000-2400年龄：40-50岁地点：高新区调军台东走100米。电话：

全职，汽车销售店长经理。

店内汽车租赁和销售！ 配合上级安排的临时工作！需要会开车。！ 上班时间，早上9点~下午6点。 周末单休。 3500加提成 有销售经验或者对新能源汽车制造业维修有经验的优先。 ！

岗位职责：能接送车辆，有快递快运工作经验，有金融渠道， 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业二手购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与进店量 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，责任心强，认同企业服务理念

车主播｜岗位职责 + 任职要求（二手车版本，可直接发招聘/招聘海报） 岗位职责 负责直播间日常直播，车型讲解、车况介绍、配置解读、报价，真实展示车辆外观、内饰、底盘、里程、维保等信息，吸引线上意向客户。 直播间互动：回复公屏评论，解答粉丝关于价格、过户、按揭、车况、提车周期、配置等问题，引导留资（私信、表单、企业微信），转化线索。 直播前准备：熟悉当场上播车辆资料（VIN、配置、出险记录、维保、选装、优缺点），拍摄短视频素材，配合运营拍摄口播短视频，用于直播引流。 直播后复盘：配合运营统计线索量、留资、咨询数据，复盘直播话术、流量问题；跟进高意向客户初步答疑，移交销售顾问对接。 遵守直播规范，杜绝虚假宣传、隐瞒车况、夸大承诺，维护账号口碑；维护直播间氛围，控评，处理黑粉、负面提问。 配合门店活动：专场直播、特价车直播、交车直播、粉丝福利场，完成月度线索/留资KPI。 任职要求 学历不限，有二手车/新车直播、车行销售、短视频口播经验优先；熟悉BBA、豪华车优先（宝马、奔驰、奥迪等）。 懂基础汽车知识：能看懂配置、识别常见选配（后轮转向、魔毯、哈曼卡顿等），看得懂维保、出险记录，能通俗讲车况。 镜头表现力强，表达流畅自然，不怯场，情商高，会控节奏，不冷场；普通话标准，苏州本地话会一点加分。 熟悉抖音直播规则，知道违规词（不能乱承诺、不能夸大车况、不能承诺包过等），有合规意识。 目标感强，能接受排班直播（含晚场、周末），服从运营安排；有良好的学习能力，快速熟记每台到店车源。 品行端正，诚信，严禁编造车况、虚假报价；有服务意识，不情绪化直播。 加分项：会拍短视频、会写口播文案，有成熟汽车账号，懂VIN查配置、读表、第三方检测报告解读。

岗位职责： 1. 负责抖音平台二手汽车销售线索跟进与转化，完成线上咨询、报价、促成交易全流程 2. 维护珠江路地铁口门店客户接待及线下看车协调工作 3. 熟练使用抖音后台系统，及时更新车辆信息、回复客户留言并统计销售数据 4. 协同团队开展短视频内容配合与直播辅助工作，提升账号获客能力 5. 遵守公司服务标准，保障客户体验，维护品牌形象 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 沟通表达能力强，有亲和力与服务意识 3. 能适应快节奏销售工作，目标感强、执行力佳 4. 学历不限，有销售经验或新媒体运营经验者优先 5. 公司提供住宿，需服从工作地点安排

招聘招聘电话销售全职兼职都要薪资待遇询

公司直招，无责底薪，无任务无经验 工作内容：1.发礼品收保客户信息 2.通知客户进店领礼品注册会员 3.通知会员参加店内活动 。 福利：薪资：试用期：底薪3000，三天休，带薪岗前培训。没有任何工作内容考核，只要不超休不迟到早退，就能开3000。 转正后：底薪3000+500+办卡16张500，两天休+提成。

岗位职责 1. 移动公司电话销售，公司提供移动客户资源，不用自己找客户，办公室内电脑外呼，向老用户介绍套餐、流量、宽带、优惠活动等移动业务。 2. 耐心解答客户疑问，介绍业务权益，引导客户办理，完成月度业务指标。 3. 记录客户反馈，做好通话登记，维护客户服务体验。 任职要求 1. 18‑45周岁，学历不限，有无经验均可，新手带薪培训。 2. 普通话清晰，善于沟通，有亲和力，会基础电脑打字操作。 3. 能承受销售工作压力，工作踏实，服从团队管理。 4. 有客服、电销经验优先。 工作时间： 8：30——12：00 13：00——17：00 周日固定休息 薪资待遇： 底薪+提成，综合3500‑7000，上不封顶

招聘全职/兼职电销助理，若干名 工资底薪加提成， 周末双休， 工资可周结可月结， 有想法的联系我。工作环境好。 电话:

岗位职责 1. 移动公司电话销售，公司提供移动客户资源，不用自己找客户，办公室内电脑外呼，向老用户介绍套餐、流量、宽带、优惠活动等移动业务。 2. 耐心解答客户疑问，介绍业务权益，引导客户办理，完成月度业务指标。 3. 记录客户反馈，做好通话登记，维护客户服务体验。 任职要求 1. 18‑45周岁，学历不限，有无经验均可，新手带薪培训。 2. 普通话清晰，善于沟通，有亲和力，会基础电脑打字操作。 3. 能承受销售工作压力，工作踏实，服从团队管理。 4. 有客服、电销经验优先。 工作时间： 8：30——12：00 13：00——17：00 周日固定休息 薪资待遇： 底薪+提成，综合3500‑7000，上不封顶

岗位职责: 1.在线解答客户咨询，提供优质的客户服务体验; 2.处理订单相关问题，确保交易流程顺畅; 3.收集并反馈客户意见，协助优化产品和服务; 4.维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够熟练使用办公软件，打字速度快; 3.有责任心，能够耐心解决客户问题。

核心岗位职责​ 客户开发与签约：通过电话沟通方式，拓展商户（酒店、休闲娱乐、医美、宠物医院、家政等），推动商户入驻高德平台，达成广告推广、店铺运营等合作；​ 需求挖掘与方案定制：深入理解商户经营痛点，结合高德平台流量优势，提供精准的线上引流、曝光推广、店铺搭建等定制化解决方案，实现商家与平台共赢；​ 业绩目标达成：根据公司销售计划，完成个人及团队销售指标，积极参与市场活动与业务拓展。​ 任职要求​ 学历：学历不限、欢迎优秀应届生投递（无经验者提供系统培训）；​ 经验：有电话销售、线上广告销售经验者优先，熟悉医美、教育、家政等行业者加分；​ 能力：具备良好的沟通表达、客户需求挖掘能力，学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧；​ 素养：目标感强、抗压能力佳，乐观开朗，有责任心，认同高德生态发展理念，渴望通过努力实现高收入；​ 工具：熟练使用 Word、Excel 等办公软件，适应 “电话 沟通” 的工作模式。​ 极具竞争力的薪酬福利​ 【薪酬结构】：无上限的成长型薪酬​ 固定底薪（2500-8000 元 / 月）+ 阶梯式提成（2%-15% 超额累进，回款越高提成系数越高）+ 团队奖金 + 专项奖励（新客户首单奖、爆款突破奖等）；​ 【福利保障】：工作生活双平衡​ 基础保障：五险+ 法定节假日福利；​ 成长支持：带薪岗前培训 + 一对一导师带教 + 内部晋升通道（初级→中级→高级→资深销售 / 销售管理）；​ 团队氛围：早九晚六、单休（无强制加班）+ 定期团建、下午茶、节日礼品、生日福利，打造轻松高效的工作环境。​ 晋升路径​ 专业路径：销售专员 → 高级销售 → 资深销售（薪资上浮 15%-25%，提成系数升级）；​ 管理路径：销售专员 → 销售主管 → 销售经理 → 区域负责人

就是路边卖车载音乐，玻璃水的小车，海城周边都用人

岗位职责： 1.负责公司食品类产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并维护现有经销商关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，完成区域内的产品铺货、陈列及动销支持 3.深入终端门店了解产品销售情况，收集市场反馈信息，及时调整销售策略 4.协同物流团队确保配送时效，提升客户满意度，促进长期稳定合作 5.参与公司组织的促销活动执行，推动产品销量持续增长 任职要求： 1.学历不限，有快消品行业销售经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能适应区域内出差或驻点工作 3.工作积极主动，责任心强，具备一定的抗压能力和团队协作精神 4.熟悉鞍山本地市场环境，有食品销售经验或客户资源者可适当放宽条件

1.陌拜客户，跟进订单 2维护客户，送货，结款 3.招标项目跟进

1.负责门店美容项目、护肤产品的销售推广，主动挖掘到店客户需求，为客户提供专业的美业解决方案，达成个人及团队销售目标。 2.热情接待到店客户，细致讲解项目优势、产品功效及价格体系，引导客户体验并完成成交转化。 3.建立并维护客户档案，定期跟进老客户，做好售后回访，提升客户满意度与复购率，拓展长期稳定的客户资源。 4.积极参与门店组织的各类促销活动，配合团队完成活动策划、宣传及执行工作，助力活动达成预期业绩。 5.及时掌握行业动态、竞品信息及门店新品、新项目内容，不断提升自身专业知识与销售技巧。 6.遵守门店各项规章制度，维护门店形象，协助同事完成日常客户接待等辅助工作。 岗位要求 1.年龄28-50岁，学历不限，有美业销售、美容师、导购相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通表达能力与亲和力，善于捕捉客户心理，能够精准匹配客户需求。 3.对美业行业抱有热情，熟悉各类美容项目、护肤产品基础知识者优先考虑。 4.目标感强，抗压能力佳，有良好的团队协作精神，愿意通过努力实现高薪收入。 5.形象气质佳，服务意识强，能够为客户提供耐心、细致的服务体验。 福利待遇 1.完善的薪酬体系：无责底薪+阶梯式提成+月度销冠奖+团队业绩奖，上不封顶。 2.健全的培训机制：免费提供岗前培训、产品知识培训、销售技巧培训及晋升培训。 3.清晰的晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理→区域负责人，能力优先，公平晋升。 4.员工专属福利：享受内部员工产品折扣

富虹公司2025年招聘简章 一、公司简介 富虹公司成立于1988年，是农业产业化国家重点龙头企业，年加工大豆100万吨，生产大豆等植物油72万吨，产品荣获中国名牌、驰名商标和商务部最具市场竞争力品牌等荣誉，已连续多年荣获我最喜爱的中国品牌，截止2024年评定品牌价值147亿元。销售市场覆盖辽宁、吉林、黑龙江等9个省、区、市，终端进店5万多家。并在电商平台开展销售，中央军委、北京301医院、北京大学、鞍钢、本钢集团等近千家机关、院校食堂均使用我公司产品。 二、招聘岗位 1、业务代表 1名，工作区域 鞍山市立山区。 2、要求：1985年后出生，男女不限，学历不限。 三、薪资待遇 1、工资构成：3000元底薪+满勤奖200元+绩效考核奖励。 2、入职即签订劳动合同，按规定缴纳五险，无试用期。 3、工作满一年后，每月享受50元工龄津贴，并随年限逐年增加。 4、依法享有法定节假日及相关福利待遇。 地址：沈阳市浑南区浑南中路59号。 联系人：张明龙 电话：*********** 邮箱：*****************

岗位职责： 1.您将负责开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.您需通过电话、面谈等方式向客户介绍公司产品或服务，解答客户疑问并促成合作 3.您需要定期跟进客户反馈，协调内部资源提升客户满意度 4.您要按时提交销售报表，汇报工作进展并提出改进建议 5.您会参与公司组织的销售培训和业务会议，持续提升专业能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力和沟通表达能力 2.经验不限，有销售工作经验者优先考虑 3.具备良好的服务意识和团队协作精神 4.能适应灵活的工作节奏，积极主动完成工作任务 5.熟练使用手机及常用办公软件，学习能力强

岗位职责： 1、对接商户，线下推广支付宝碰一碰收款设备。 2、维护现有客户关系，同时开拓新市场。 3、根据客户需求，将产品配送给客户并辅助安装。 任职要求： 1、接受无经验小白，年龄不限，有师傅带，包教包会。 2、具备良好的沟通能力，不怯场。 3、具有团队合作精神，责任心强，有抗压能力。 岗位福利： 1、时间自由，无需坐班。 2、薪资6000-1w上不封顶，多劳多得。也可合作模式，具体面议。 3、计件提成，高提成+奖金。 4、可以开实习证明，公司氛围轻松。 5、不定期团建，各种补助奖金。 6、公司内部晋升机制，公平公正公开，储备管理层岗位。

销售提成

请认真阅读以下职位信息，有意向请主动联系我沟通，我不是HR，无法实时在线回复，感谢理解！ 招聘岗位： 二手车学徒、二手车专员（成熟岗） 工作要求： 踏实肯干，热爱汽车行业。我们欢迎零基础新人加入，但需做好1-2个月系统学习的准备，期间以掌握技能为主。期望短期内快速暴富者请勿打扰。 薪资结构： 有责底薪5000元（月度完成3台车业绩达标）。 提成比例：按车辆成交总价的10%-20%计提（高比例提成）。 综合收入：普通状态5000-8000元，积极投入可达到10000-30000元。 新老员工同薪同酬，不搞虚假承诺，收入由能力决定，多劳多得！ 工作时间： 每天8:30-16:00，每月休息4天（可自行选择休息日，原则上不连休）。 工作内容： 本人经营二手车行，招聘岗位为二手车专员，主要负责看车、验车、车辆评估、买卖对接、收车、过户及提档等全流程工作。若无经验，全部内容均可手把手教学。 公司提供客户资源渠道、运营平台及账号支持，实际跟进与操作需个人主动执行，我们会指导获客方法与流程。 福利待遇： 1.公司提供住宿，餐费自理；无需持有驾驶证。 2.入职满一年，可享公司提供的代步工具使用权，业绩优异者优先分配。 3.老板性格随和，工作氛围轻松，无高压考核。 4.每月组织团建活动不少于2次，费用由老板个人承担。 5.对表现突出者设置额外奖励机制。 请仔细阅读以上信息，确认符合条件且有兴趣者，请主动添加联系方式进一步详谈，谢谢！

岗位福利： 1.薪资待遇：底薪3000-4000+绩效(200-1000)+提成 2.上班时间：8:30-17:30周日单休法休 工作内容： 1.主要是通过企业微信跟客户沟通 2.根据客户的一个具体情况，匹配相应的方案 岗位职责: 1.负责销售工作，通过各种方式进行市场拓展和客户沟通 2.完成销售目标，提供优质的客户服务，维护客户关系 3.分析市场动态，制定有效的销售策略 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.对销售工作充满热情，有志于在销售领域取得成就