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岗位职责：1、负责公司的人事行政基础工作，入离职登记等；2、负责公司相关部门的文件整理、处理，审稿、归档等工作；3、起草公司有关文件、报告，管理公司的档案；4、负责行政类工作，公司证照（营业执照）的年度检验、变更、注销；办公用品及固定资产管理等；5、协助部门经理完成公司行政人事工作及公司会议和员工活动的组织、召集、安排等；6、为公司各部门提供良好的后勤服务保障；7、积极配合并完成领导安排的部门其他同事的相关工作。任职要求：1、大专及以上学历，年龄在30岁以下，行政管理、公共事业管理或人力资源管理类；2、掌握人事行政相关知识，并熟练使用日常办公软件和图像处理软件等；3、具备良好的敬业精神、虚心好学、具有认真勤奋的工作态度；4、二年以上行政、人事相关工作经验。职位福利：五险、节日福利、周末双休

人事专员1年以上招聘工作经验，良好的沟通能力和团队协作精神，熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力，遵守职业道德，具备良好的职业素养和保密意识。根据公司业务发展需求和人力资源规划，制定并执行招聘计划，发布职位信息，管理招聘渠道，负责简历筛选和面试，办理员工入职、离职、调动等手续，签订、续签、变更及解除劳动合同，建立、维护和保管员工档案。薪资福利:4900+450饭补+100话补（）

1.负责与交付进行招聘沟通，并跟进招聘结果。2.筛选简历，按照招聘流程和项目招聘要求邀约候选人面试，每月完成招聘任务。3.积极开展招聘渠道，与客户日常沟通联系。4.负责与新员工进行入职确认后，核算工资，提成绩效，考勤。5处理部分员工关系，离职面谈，新员工跟进。6完成上级领导的其他性任务。

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招聘专员大专及以上，经验不限薪资福利:无责底薪2-3k+招聘提成招工人数:1人工作地址:呼和浩特-博雅大厦

招聘：人事行政专员薪资：3000元以上/月负责人事部门的基础性事务工作，SSC岗位联系人：张老师

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