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招聘：电力工程师/技术员 要懂高压电，强电能上手维修检修

技术员 大专 薪资福利:6500-7500元/月 招工人数:30人 工作地址:浦口经济开发区林春路8号

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负责现场的施工技术交底，材料的排版下单，节点图的优化确认等工作

招聘：配墨工 薪资：6000元以上/月 一、岗位职责1、熟练掌握油墨三原色及相关色彩知识理论；2、熟练油墨试制、配比、备墨、微调、记录等作业流程，工作细心严谨，对颜色敏感，判断力强；3、能够分析和处理生产过程中出现的油墨异常及协助工程技术部门对油墨独立进行开发；4、负责岗位责任区域6S工作，保持责任区域干净整洁；5、完成公司领导交办的其他工作任务。二、任职要求1、中技/中专及以上学历，懂油墨，有配色经验优先考虑；2、工作积极，责任心强，吃苦耐劳，服从上级领导的工作安排及调动；3、具备一定的计算机操作能力，适应加班；4、能接受到南京溧水区驻厂工作。

江苏中压电气工程集团有限公司 近期人员招聘情况 一、公路工程资质所需人员、技术总工： 1、人数：5名； 2、人员要求：①年龄：45周岁以下；②学历：大专及以上；③专业：通讯工程；④8年以上从事工程施工技术管理工作经验；⑤具有公路工程相关专业高级职称（如有公路工程或机电工程专业一级建造师优先考虑）；⑥主持完成本类别工程业绩不少于2项（主管部门系统平台注册备案过）； 二、防雷接地检测资质所需人员： 1、人数：6名； 2、人员要求：①年龄：45周岁以下；②学历：大专及以上；③专业：雷电防护（原雷电科学与技术）；④具备雷电防护装置检测技术能力，熟悉雷电防护相关法律法规、技术规范和检测方法。掌握雷电形成机制、防雷措施、检测仪器操作等专业知识；⑤省级气象学会组织的防雷专业技术人员证书；⑥具有高级工程师或工程师职称。 三、智慧化光伏场站网络、视频监控等管理所需人员： 1、人数：6名； 2、人员要求：①年龄：35周岁以下；②学历：大专及以上；③专业：计算机（网络工程专业、信息安全专业）；④3年以上从事网络、监控设备设施施工技术管理工作经验；⑤具有工程师及以上职称； 联系人：吴总

薪资可谈，按月发薪，缴纳社保，极限提成，年终奖金，双休，江苏省内竣工项目优先考虑。 主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与度不低于70%，以下业绩4选2: 1.地上12层以上民用建筑工程1项， 或者地上8-11层民用建筑工程2项。 2.高度50米以上的构筑物工程1项， 或者高度35-50米(不含)的构筑物工程2项。 3.建筑面积6万平方米以上工程1项， 或者建筑面积5万平方米以上工程2项。

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35岁以下，大专学历以上， 1.施工现场管理经验，有一定沟通能力和协调能力， 2.有加油站及油库施工经验着重考虑 3.熟悉使用AutoCad.Ofive.广联达等办公软件 4.建造师，施工员等证书（机电优先） 5.强烈的责任心，解决现场突发问题能力，能吃苦耐劳，尽职尽责，适应施工现场的工作环境

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