
馆长
5千-1万/月
店长3-5年学历不限
门店馆长(负责单店全链路运营与盈利增长,共享精武阁品牌发展红利)
我们是谁
精武阁散打搏击俱乐部,专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练,拥有专业标准训练场馆、资深教练团队,深耕本地搏击教育领域,口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期,急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长,携手打造本地头部搏击教育品牌,共筑事业版图。
核心权责(管店、管队、管业绩)
1. 全店运营统筹:负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地,严格落实学员训练安全规范、风险防控,保障场馆高效、合规运转。
2. 团队搭建与管理:独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训,搭建完善的销售话术体系、教学服务标准,制定团队绩效考核机制与晋升通道,激发团队战斗力,带领团队达成业绩目标。
3. 业绩增长与拓客:主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局,落地老学员裂变活动,策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动,实现门店客源增长与营收持续突破。
4. 教学与口碑把控:全程监督课程教学质量、训练安全流程,优化教学服务体验,处理学员及家长咨询、售后问题,维护门店品牌口碑,提升学员续课率与转介绍率。
5. 门店发展规划:调研本地市场竞争环境,分析客户需求,制定门店阶段性运营策略,配合品牌整体规划,助力门店规模化发展与新店拓展。
我们要找这样的你
1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验,能独立统筹门店全流程运营工作。
2. 结果导向,具备超强的目标感、执行力,擅长团队管理、业绩拆解与营销落地,有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。
3. 沟通协调能力强,擅长客户关系维护、市场资源对接,具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。
4. 热爱搏击、体育教育行业,认同精武阁品牌理念,有责任心、事业心,能全身心投入门店运营,愿意与品牌共同成长。
5. 具备良好的运营思维,能熟练做门店成本核算、数据复盘,优化运营效率。
你的专属收益(付出即有高回报)
1. 丰厚薪资待遇:底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励,综合收入上不封顶,能力越强收益越高,优秀者年薪远超行业水平。
2. 完善福利保障:节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训,工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。
3. 广阔发展平台:门店处于快速扩张期,管理层岗位空缺,优秀馆长可晋升区域运营负责人,参与品牌核心管理,共享品牌发展红利。
4. 全方位运营支持:品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训,无需从零起步,给足运营权限,让有能力者放手施展。
5. 事业价值实现:打造个人行业口碑,主导门店发展,深耕搏击教育赛道,实现职业理想与财富双丰收。
门店店长
3-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责特产店的日常运营管理,确保门店高效有序运行;
2、制定并执行销售计划,完成经营目标,提升门店业绩;
3、统筹商品陈列与库存管理,保障货品充足、品质优良;
4、带领团队为顾客提供优质服务,维护品牌形象与客户关系;
5、完成上级交办的其他运营管理工作。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能有效激励员工;
2、责任心强,具有较强的执行力和问题解决能力;
3、熟悉零售行业基本运作流程,有较强的服务意识;
4、能够适应阶段性高强度工作,积极主动,吃苦耐劳。
店长1-2人
招聘多米生活馆(凌上新街坊店)本店主营校服、学生内衣、成人保暖服饰,现诚聘:店长1名店员1名【工作内容】负责门店商品销售、顾客接待、货品整理陈列,日常门店运营等工作。年龄18岁-45岁【上班时间】早8:00—晚20:00,实行倒班制工资面议。【工作地点】东营凌上新街坊【联系电话】欢迎有意向的朋友电话咨询,预约到店面试!
店长
店长年龄25-50岁,责任心强,吃苦耐劳,服从安排,有超市工作经验者优先薪资福利:薪资面议招工人数:数名每天工作小时工作地址:仙河店孤岛店海港店
店长
1-2万/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长1-2人月结
招聘多米生活馆(凌上新街坊店)本店主营校服、学生内衣、成人保暖服饰,现诚聘:店长1名店员1名【工作内容】负责门店商品销售、顾客接待、货品整理陈列,日常门店运营等工作。年龄18岁-45岁【上班时间】早8:00—晚20:00,实行倒班制工资面议。【工作地点】东营凌上新街坊【联系电话】欢迎有意向的朋友电话咨询,预约到店面试!
店长3-5人月结全职
月薪4-8000诚聘:
综合管理
运营管理
直播运营
销售经理,
店长、店员、
管理、销售、
片区总经理、
人事、文秘、
行政管理,
前台接待!
媒体运营!
电商运营!
上午8:30~12:00
下午1:50~5:00
月休6天,
月薪4~6000+
有五险一金
东、西城各有三家店!
可兼职(或在家办公)
请交换电话
面试地点:
西城万达2号门 D3-2079董总
货运司机月结
招聘双驾司机,包月薪资13500元,驾驶汕德卡新车。每月10号发放工资,不拖欠,如有困难可提前预支。
招聘夫妻车驾驶员数名,车型为解放JH6,带驻车空调柴暖。主要任务为运输柴、汽油及汽油辅料配送,主要运行富海的计划。要求各大园区不能有拉黑记录,三证件齐全真实有效,驾驶技术好,能吃苦耐劳,熟悉炼厂装卸车流程,能熟练掌握电子运单、入园申请、鲁运通等相关公司要求,服从管理。生手及无诚意者勿扰。工资待遇为12900元加提成,月工资约21000元,每月月底结清工资,发放及时不拖欠。
山东东营公司招聘电焊工和二保焊工,工作地点在西城。薪资为6000-10000。要求有两年焊
电焊二保焊焊接
公司招聘电焊工和二保焊工,工作地点在西城。薪资为6000-10000。要求有两年焊接经验。
东营垦利区招隔断、石膏板吊顶、装修木工
1-1.1万/月
隔断石膏板吊顶装修木工长期1-2人点工吃苦耐劳
东营市垦利区招隔断、石膏板吊顶、装修木工长期的想来干几天个把月的就不要联系
平地机1-4天1-2人
东营广饶丁庄招聘平地机替班人员一名,工作时间为明天开始,工期约三四天。要求技术熟练,附近人员优先,技术不熟练者请勿联系。
拖拉机
东营地区招聘干零活人员,工作时间为每天9小时,薪资为150元/天。工作内容轻松,要求会驾驶农用拖拉机。年龄限制在30至56岁之间,有意者可报名。
店长月结
店面管理员性别不限,有经验者优先,为人细心踏实,责任心强,勤快肯干,不会可学。商品维护,店面管理,门面日常统筹,人员管理薪资福利:面议工作地址:陈店新兴路大森洋购物广场
店长1-2人月结
店长1.诚实、愿意学习、能吃苦;2.愿意拍短视频3.年龄35岁以下(有农资经验者可放宽)4.愿意长期从事农资行业5.有C1驾驶证薪资福利:月均4000-10000招工人数:2人工作地址:田阳
门店店长
3-4千/月
店长1-2人月结经验不限学历不限全职视频推广
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础财务知识及信息系统操作能力(如POS、ERP系统)
5. 有连锁品牌门店管理经验者优先
店长
那一家女装招聘:桂林,柳州店长.店助.导购要求:性格开朗,沟通表达能力强,有责任心,有销售经验者优先!导购综合薪资:4000以上店长综合薪资:6000以上招聘热线:
店长
井号城市户外品牌招聘啦工作地点:上海青浦奥莱,环球港,闵行龙湖天街d招聘高销,店长应聘者要求1、有商场品牌女装工作经验优先,吃苦耐劳,反应快2、年龄22-40岁抗压强福利待遇,交五险一金年终奖生日福利工龄奖各种激励月薪:5000-15000联系电话:项女士,同步
建筑木工6-10人
山东东营招聘建筑木工10名,需加班。工作内容为1.5米板墙施工,每班9小时,薪资350元。工作地点位于东营。
东营东营区招钢筋工、钢筋制作、钢筋班长/带班、建筑木工、木模
300-320元/天
钢筋班长木模钢筋工钢筋制作建筑木工
东营市东营区招钢筋工、钢筋制作、钢筋班长/带班、建筑木工、木模
建筑木工力工小工泥瓦工砌砖
东营市垦利区招砌砖/石、建筑木工、泥瓦工、工地力工、工地小工/杂工。雨污水管线施工,支模板、打混凝土、安装混凝土管、铺花砖、这些活。需要大工,壮工共8个人。住工地,3~4个月左右的活,一直都有活。
建筑木工焊工钳工
有一批拆设备的活,在,3月下旬。
需要焊工、钳工等冶金技木工种,最好有相关证件或者上岗证,人数10人
有意向的联系,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东营建筑木工班长急招工在线招聘信息,主要招聘东营建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。