店长男女不限，年龄18-45周岁，负责门店日常经营及员工管理，有零售行业或便利店店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:月薪:6000-7000元招工人数:3名工作地址:东城，西城，新区，广饶，垦利均有店，根据门店就近安排。

招聘：招聘店长店员(东城)薪资：3000-5000小二放羊专卖店东营分公司面向社会大量招聘：店员16名，底薪3000+奖金；店长10名，底薪3500+奖金；部门经理3名，底薪5000+奖金；店面综合业务2000+奖金。有工作经验者工资具体可以面谈！工作地点：万达，胜采，钻井，锦华，瑞康，东安，垦利，河口，利津，广饶。

店长年龄25-50岁，责任心强，吃苦耐劳，服从安排，有超市工作经验者优先薪资福利:薪资面议招工人数:数名每天工作小时工作地址:仙河店孤岛店海港店

月薪4-8000诚聘： 综合管理 运营管理 直播运营 销售经理， 店长、店员、 管理、销售、 片区总经理、 人事、文秘、 行政管理， 前台接待！ 媒体运营！ 电商运营！ 上午8:30~12:00 下午1:50~5:00 月休6天， 月薪4~6000+ 有五险一金 东、西城各有三家店！ 可兼职（或在家办公） 请交换电话 面试地点： 西城万达2号门 D3-2079董总

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招人啦｜东营西城高端家具销售店长顾问底薪3000-4000+提成店长工资面议年终奖+绩效+全勤+工龄奖有经验者优先录取学历中专起，经验不限，零基础可学喜欢家具、乐于沟通的朋友欢迎自荐或者推荐：

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店长25岁-40岁薪资福利:6000元-8000元底薪+提成以上岗位操作个人情况薪资待遇可浮动

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山东东营有光伏安装工作，按组计酬，每组700元，4根拉筋，工作地点位于东营。

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店长大专及以上学历，身体健康，有健康证，有一年以上餐饮经验薪资福利:工资面议工作地址:拉萨柳梧万达、城关万达

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东营市东营区招建筑木工

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长白班8小时工作制，月休4天 岗位职责: 1. 负责体验店日常运营及客户接待工作，提供专业咨询服务 2. 协助客户了解产品功能与使用场景，提升客户体验满意度 3. 配合完成店内陈列优化、活动执行等现场支持工作 4. 收集客户反馈信息，协助提升服务流程与品牌形象 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够主动与客户建立联系 2. 有团队协作精神，适应轮班安排，能稳定配合门店运营需求 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识并准确传递给客户 4. 有零售或客户服务经验者优先，对体验式消费服务有理解

今晚需要招聘几名木工，工作较为紧急。

店长男女不限，年龄18-45周岁，负责门店日常经营及员工管理，有零售行业或便利店店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:月薪:6000-7000元招工人数:3名工作地址:东城，西城，新区，广饶，垦利均有店，根据门店就近安排。

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招聘：店长薪资：5000()

急招聘东营新区:店长:一名工资服务老师2名工资不是问题，长期合作的来，有能力工资不是问题，要求人品端正，踏实稳定，朋友们联系电话:刘经理同步

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、连锁服务等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，具备基础的数据分析与问题解决能力 4. 学历不限，热爱一线管理工作，愿意在门店长期发展

东营市垦利区招二次结构木工