本店急聘火锅店店长要求：28-45岁，有火锅店管理经验，懂前厅后厨、会带人、懂成本管控、能处理客诉。待遇：包吃住+底薪+业绩提成+绩效+福利，综合6000-12000，能力强薪资可谈，老板好相处，长期稳定发展。地址：重庆市两江新区电话：

招聘：副店长/店长 有餐饮管理工作经验，沟通、动手能力强，适应倒班，有人员培训、门店管理经验优先 田一町各直营门店，南岸/老城区就近安排

重庆钱大妈 诚聘店长1名 薪资面议 联系电话：（）

重庆松下电器招聘以下岗位 零售专员（管理岗） 工作内容： 1.门店管理2.终端管理3.零售推进4.人员招聘 年龄22-40岁 学历要求：大专以上学历 其他要求：能接受出差，有从业经验优先 薪资待遇： 5000-10000+五险一金+年终奖 上班地址：主城/合川/潼南/铜梁 联系人：杨先生

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理或零售行业相关工作经验，熟悉连锁门店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 责任心强，执行力强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常报表与文档处理 5. 有服务意识，认同企业价值观，适应灵活工作时间

企业名称：万盛经开区天星通信/联通营业厅 岗位： 销售代表十店长 人数：5 工资：2500-6000 要求：吃苦耐劳，思维敏捷。有无经验都行 福利：底薪加提成上不封顶 上班时间：8.30-18.00 联系人：文先生 地址：万盛经开区。万盛大道广进领都联通京东数码专营店

招聘：移动营业厅招聘店长助理营业员，五险 薪资：5000-8000元/月 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强，能适应灵活排班。 2、工作认真细致，能够积极配合团队完成工作任务。 岗位职责： 1. 协助店长开展日常运营管理，跟进营业厅各项业务指标达成； 2. 负责客户接待、服务流程协调及现场秩序维护，提升客户满意度； 3. 参与数据统计、报表整理及办公文档处理，熟练使用常用办公软件。 薪资待遇： 购买五险 综合工资5000-8000元/月 地址： 潼南凉风垭、潼南老城体育馆、米心镇、太安镇、柏梓镇、双江镇。

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一、岗位职责 1. 门店运营管理 全面统筹门店日常运营工作，制定月度/季度销售目标与体验活动计划，将任务分解至各营业员并跟进执行，确保业绩指标达成。 优化AI健康检测、机器人理疗等核心服务的流程标准，监督营业员岗位职责履行情况，提升客户体验满意度与复购率。 负责门店设备、耗材、宣传物料的库存管理，定期盘点核对，保障物资供应充足且无积压浪费，降低运营成本。 ​ 2. 团队管理与培训 主导营业员的招聘、排班、考勤及绩效考核工作，组织岗前系统化培训与在岗技能提升（涵盖设备操作、产品知识、营销话术），打造专业高效的服务团队。 定期召开门店例会，复盘业绩数据、客户反馈问题，针对性制定解决方案；强化团队激励，提升团队凝聚力与战斗力。 ​ 3. 客户关系维护 重点对接高价值客户，跟进高端体验项目的全流程服务，妥善处理客户投诉与服务异议，维护哈工天愈品牌口碑。 指导团队建立完善的客户健康档案，分析客户消费习惯与健康需求，制定个性化回访方案，提升客户粘性与忠诚度。 ​ 4. 品牌推广与合作 严格执行区域运营中心的营销方案，自主策划门店线下推广活动（如社区健康义诊、智能理疗体验日），扩大门店在重庆渝北本地的影响力。 主动拓展周边社区、药店、康养机构等异业合作渠道，洽谈资源置换与客流引入合作，拓宽获客路径。 ​ 5. 数据汇报与合规管理 按时统计门店业绩、客流、设备使用率等核心运营数据，生成标准化运营报表并上报区域运营中心，同步提出优化改进建议。 确保门店运营严格遵守医疗健康服务相关规范，落实客户隐私保护、智能设备安全操作等要求，规避运营风险。 二、任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，健康管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。 ​ 2. 经验与技能 具备1-2年健康服务行业或连锁门店管理经验，熟悉门店运营全流程与团队管理方法。 了解AI健康检测、智能理疗设备基本原理，能快速掌握品牌产品知识；熟练使用办公软件与门店管理系统。 具备较强的数据分析能力、活动策划能力，能独立制定门店运营方案并落地执行。 ​ 3. 素质要求 具备优秀的沟通协调能力与领导力，能有效统筹团队完成业绩目标。 抗压能力强，有敏锐的市场洞察力，善于捕捉客户需求与行业动态。 认同哈工天愈品牌理念，有强烈的责任心与服务意识，无不良从业记录。 ​ 4. 其他 适应门店排班制工作，能在节假日及门店重大活动期间在岗统筹运营。 三、工资待遇 1. 薪资结构 底薪3500-5500元+门店业绩提成（2%-4%）+管理津贴（800-1500元）+补贴（餐补、交通补、通讯补） 综合月薪8000-15000元，业绩超额完成可享额外奖金。 ​ 2. 福利保障 正式入职即缴纳五险一金；享受带薪年假、法定节假日双倍工资、生日福利、年度体检、传统节日礼品。 提供完善的晋升通道：门店店长→区域督导→城市运营经理；定期组织管理技能培训与品牌总部学习机会。 ​ 3. 其他激励 设月度/季度“优秀店长”奖励；门店年度业绩达标可获团队旅游基金；推荐核心人才入职享高额推荐奖。 四、上下班时间（门店管理岗排班制） 1. 常规班次 核心工作时间：09:00-18:30（含1.5小时午休），根据门店运营需求灵活调整在岗时间。 ​ 2. 排班规则 每周轮休1天，轮休日优先安排在非周末时段；节假日需在岗统筹门店运营，事后可安排调休。 每月排班表提前5天公示，特殊情况可协调调班；门店重大活动期间需配合加班。

井号补两位高手井号重庆500平百万大盘新店预售井号11家连锁品牌优势商场店有高薪梦想你就来预招售募好盘不等人预售精英：5名底薪4500元、最高18%提成预组售长：1名(自带3人)底薪5000元当地数一数二顶的尖师资坐镇商业综合体住宅区定固人口多周边小区密集预售周期短包住+做完+带薪培训返次现日发综合月收入2-6万井号开盘结：（）

重庆市两江新区招电焊、二保焊/气焊

南坪万达广场中餐招半墩半炉5000左右（炒过1年以上都可以）有绩效，包吃包住、月休3天、联系电话：甚师、踏实稳定长期合作的欢迎过来

红岩村大桥北桥头工地找一名带证焊工师傅，年龄55岁内，联系电话：叶师

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重庆市涪陵区招工地小工/杂工 工作内容无人机地勤人员 干提成25元一吨给无人机挂钩有时候要搬一下 干过的优先

2026年度全国城市联合招聘高校毕业生专场活动招聘企业：古交康姿百德大川西路旗舰店(入住古交己十八年)招聘岗位：店长，销售精英招聘要求：年龄:(25一50岁)人品好，素质高！表达力好，亲和力高！吃苦耐劳，责任心强招聘待遇：弹性工作时间:8:00一11:3014:00一18:30(每周调休一天)薪资福利:底薪+绩效+提成+节假日休+福利+系统培训招聘地址：古交市大川西路53号焦炭运销公司二层康姿百德旗舰店招聘电话：()

做面送面守店

招聘助贷经理。

招聘【新杭派二楼中高端实力档口】店长1名.要求：多年的市场经验；有清晰的运营思维、统筹能力，善于沟通，带领团队进步与创新！销售5名.要求：有丰富的欧货经验2年以上；形象好，会穿搭；沟通能力强者优先！有对镜自拍经验；懂搭配，懂配合！吃苦耐劳，有团队精神【薪资面谈】非诚勿扰！！联系人联系电话同步

招聘好想来省钱超市招聘1、理货员2名，必须有零食超市或生活超市工作经验，无工作经验请勿扰，年龄28—40岁。2、店长助理1名，要求在超市从事过工作，会电脑，会收银，吃苦耐劳，年龄28—40岁，男女不限。待遇面议工作地址：临城镇临昌路新二中斜对面（民生小区隔壁）电系电话：

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招聘：世纪花城好想来零食店，招店长！ 薪资：4000-4200元/月 店长：4000元➕奖金 店员：3100元➕奖金 每天9小时，月休2天，3100/月。 拼音熟练，认真踏实，细心有责任心。

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重庆市开州区招建筑木工，农村别墅房，需要踏实勤快做事认真负责，调皮捣蛋的勿扰，需要长期工，三天打鱼两天晒网不要打扰，要做过砖混结构的，不提供住宿，中午管饭，有车在指定位置接送，

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变电站大量招收有应急管理厅高空证的木工，二把手勿扰。