岗位职责: 1. 负责顾客接待，提供商品咨询与导购服务 2. 完成日常销售工作，确保服务质量与客户满意度 3. 保持营业区域整洁，做好商品陈列与盘点 4. 协助处理收银、退换货等基础运营事务 5. 配合门店完成促销活动的执行与推广 任职要求： 1. 35岁及以下，大专及以上，善于沟通，具备良好的服务意识和应变能力 2. 工作认真负责，能适应轮班及站立作业 3. 具备基本电脑操作能力，学习能力强 4. 形象端正，亲和力强，有团队合作精神 5. 能在快节奏环境中保持耐心与细致 上班时间：以实际厅店安排为准 白班 有可能做二休一、做三休一、月休6-8天 工作地点： 面试都通过以后会根据实际缺口 还有个人意向 就近安排~ 我们有以下福利：月休6-8天、入职缴纳北京五险一金、年终奖、计件薪酬、竞赛激励、完整的晋升通道

负责通知，接待顾客

【工作内容】 - 根据APP订单分拣商品并打包，通过传送带送出 - 整理货架，检查商品日期 【任职要求】 1.男女不限，学历不限，经验不限 2. 身体健康，有责任心 3. 认识常用汉字 【工作时间】 7-22这个区间内排班，基本7-16/13-22。实际工作8小时。 【薪资待遇】 - 时薪：24 元 / 小时 - 每天工作 8 小时

诚聘店员 要求，密云区内责任心强，能够长期稳定从事工作，年龄30-45 岁之间，有无经验均可，公司统一带薪培训，有过健康、保健品销售、理疗或者美容行业者优先 薪资待遇： 月薪3000-8000 带薪月休4天，任职期满，可在岗考取健康管理师及营养师资格证 人事专线： 工作地址：密云县城内

1、蔬果课：18-45岁，男女不限，最好是有商超工作经验的，干过蔬果的更好，工作时间早班6:30-14:30，晚班14:00-22:00 中间1小时休息和吃饭时间 工时每天7小时； 2、熟食课：18-45岁，，最好是有商超工作经验的，干过熟食的更好，工作时间早班6:00-14:00，晚班14:00-22:00 中间1小时休息和吃饭时间 工时每天7小时； 3、干副食品（粮油）：18-45岁，，最好是有商超工作经验的 14:30-21:30 中间1小时休息和吃饭时间 工时每天6小时； 4、酒饮课：男女不限，最好是有商超工作经验的，工作时间：早班8:00-15:00，晚班14:30-21:30 中间1小时休息和吃饭时间 工时每天6小时； 5、洗化百货课：需求1人，男女不限，最好是有商超工作经验的 工作时间：早班8:00-15:00，晚班14:30-21:30 中间1小时休息和吃饭时间 工时每天6_8时

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

招聘店员一名。要求会简单操作电脑，有驾照，需搬货看店，有酒水销售经验者优先，，短期工作者请勿联系。薪资为5000-6000元，可提供住宿。工作地址位于海淀友谊宾馆底商。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算，确保操作规范准确 4.负责店内卫生的干净整洁 5. 配合店长完成库存盘点 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从管理，学习意愿积极

岗位职责： 1. 负责超市日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业区域整洁有序 2. 热情接待顾客，解答咨询，协助完成收银或自助结账引导工作 3. 核对商品标签与价格，参与盘点及库存核对，及时反馈缺货或临期信息 4. 遵守食品安全与操作规范，配合做好商品保质期管理和卫生清洁 5. 完成店长交办的临时性任务，积极参与门店促销及服务提升活动 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心，能适应轮班制工作安排 2. 无经验者可带薪培训，有零售行业经验者优先 3. 普通话沟通顺畅，具备基本数字计算与学习能力 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 遵守公司制度，服从就近工作地点调配

【白酒店员招聘】 岗位：白酒店员 薪资：8000-10000元/月 工作内容： 1. 接待到店顾客，热情介绍各类白酒产品，为顾客答疑解惑，促成销售； 2. 负责店内白酒的陈列摆放、补货整理，维护店铺整洁有序； 3. 协助进行库存盘点、收银结算等日常运营工作。 任职要求： 1. 有无销售经验均可，对白酒行业感兴趣或有快消品销售经验者优先； 2. 性格开朗外向，具备良好的沟通能力与服务意识； 3. 工作认真负责，能踏实完成店铺日常事务。 联系电话：

北京市招桥架/支架安装

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

特勤招聘2名，年龄20—32岁 要求身高170以上，年龄20—35岁之间，体态良好不要太胖，退役军人优先，工资5500每月都有优秀员工奖300加班20一小时，保底工资5800，上班时长早8晚5，周六日双休，法定节假日休息，管吃住，自行上下班

J4B0013 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

【医学服务经理】 岗位职责： 1、整体负责一个或者多个客户的绿通服务交付工作。 2、对接客户管理团队，在确保客户满意度的前提下，在合同框架范围内争取完成最多量的交付和结算。 3、按负责客户合同具体需求，组建对应的交付团队，负责交付团队的工作安排，协调，以及能力培养。 4、负责总结和了解所负责客户的潜在需求，发掘新的业务增长点。 任职要求： 1、本科以上学历，医学、护理学相关专业，毕业3年以上； 2、热爱医疗行业，有较强的亲和力和责任感； 3、性格开朗，踏实努力，良好的职业素养和服务意识； 4、有对应的工作经历和管理经验，担任过服务经理的优先考虑。 薪资待遇：底薪+绩效+年终奖+餐补、通讯补助共计（500元/月）+补充医疗（转正后）+节日补助等，底薪15000元起，具体可面谈；绩效根据工作量由系统计算；年终奖根据公司当年营收状况以及个人年终综合评定。

招电动东维修师傅，包吃住，面谈

金沙洲招聘电动车维修中工 工作地点：白云区金沙洲 岗位职责 金沙洲招聘 1、负责两轮电动车、单车、电摩三轮车等日常维修保养，补胎、换胎，更换刹车、锁具、轮胎、控制器、充电口等常规维修；基础线路排查；上门救援维修。 2、接待到店客户，维修前做好报价，和客户沟通故障情况。 3、工具整理、工位卫生、大件配件领用登记，每日简单维修台账上报老板。 4、门店正常值守，独立看店，及时接待客户。 任职要求 1、在金沙洲附近1‑2年电动车维修实操经验；基础维修可以独立完成；复杂故障可配合处理；不需要全能大师傅。 2、为人老实，做事勤快，有服务意识；能接受老板不在店，自觉干活。 3、禁止私下接私活、私收营业款。 薪资待遇 薪资结构：6000元，不包吃不包住。 上班时间：早上9：30—12：00 下午3：00—晚上9：30 月休3天，每月2号准时发工资

招电动车维修工或者学徒，工资待遇面议。

岗位职责： 1.负责电动自行车的故障诊断、维修与保养工作 2.独立完成电机、控制器、电池、充电系统及电路系统的检测与更换 3. 使用专业检测设备进行性能测试，确保车辆安全合规上路 4.记录维修过程及配件更换信息，协助建立车辆维修档案 5. 向客户提供基础使用指导与日常维护建议 任职要求： 1.有电动车维修相关工作经验者优先，经验不限 2. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力

ZEEHO极核电动深圳后海大道店招聘销售、装车师傅、学徒。工作地点在南山中心区，待遇4.5k起，熟手工资可面谈，包住不包吃。如果您是积极向上、且对电动车行业发展有兴趣的朋友，来加入我们吧！

前台收银员

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2. 每日核对营业款，完成现金、移动支付等款项清点与交接 3. 保持收银台整洁有序，及时补充购物袋、小票纸等耗材 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单售后问题 5. 配合门店盘点及促销活动执行，确保收银流程高效顺畅 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 具备基本计算能力与沟通表达能力 3. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 4. 无不良信用记录，能严格遵守财务制度 5. 有零售或餐饮行业收银经验者优先

1、日常门店销售接待，服务到店顾客 2、生鲜货品整理、理货、排面维护，做好货品陈列 3、简单拍摄商品实拍短视频、图片，配合线上团购宣传 4、保持店内卫生，做好货品清点

岗位职责: 1.负责进口食品和酒水的推广与销售，完成阶段性销售任务； 2.解答客户产品咨询，提供专业的销售服务与售后支持； 3.参与公司组织的促销活动，配合团队提升销售业绩。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2.形象端正，有亲和力，适应快节奏工作环境； 3.热爱销售岗位，工作积极主动，责任心强。

招营业员

【薪资待遇】 1、全职一般月综合收入在5000左右（全职/管理层），日结兼职23一小时 2、节假日三薪，节假日礼品，还有生日福利，员工人文关怀好； 3、可就近分配，面试通过后持证即可上岗 4、晋升制度完善，发展空间大，店员-值班经理-副店-店长。 【工作地址】 管理组招募： 北京凯德大峡谷管理组 北京五棵松万达管理组 北京东方新天地管理组 北京湾里王府井奥莱管理组 北京枫蓝国际中心管理组 北京房山熙悦龙湖 全职： 北京海淀大悦城全职员工1名 北京凯德大峡谷员工3名 北京东方新天地员工3名 北京五棵松万达全职2名 北京崇文门新世界全职2名 北京金源燕莎店全职2名 北京枫蓝国际中心店 北京湾里奥莱店 北京房山熙悦龙湖店 长期兼职： 北京五棵松万达2名 北京崇文门新世界2名 北京枫蓝国际中心 北京首开福茂店 【岗位职责】 负责甜品门店的点单、打包收银、甜品出品、果汁鲜榨等工作事项 【任职要求】 1、年龄在18-40周岁，男女不限，学历不限，手脚勤快，能吃苦耐劳，长期稳定即可， 管理层入职交社保 2、身体健康，无任何不良记录和嗜好，有餐饮或者零售经验者优先考虑

J4B0012 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及细节护理，确保洗车质量达标 2.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 3. 主动引导客户、介绍增值服务，提升客户满意度与复购率 4.保持工作区域整洁有序，落实安全操作规范，防范滑倒、漏电等风险 5.配合店长完成交接班、物料盘点及临时安排的其他服务任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，能适应站立作业及户外工作环境 2. 有洗车或汽车美容相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基础沟通能力，服务意识强，注重细节与卫生标准 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能理解操作流程并遵守规章制度 5.无不良记录，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责收入： 分拣岗：根据操作流程和规则，对线上订单货品进行扫码装袋，一件0.22～0.35毛，人均每天1000到1500件，平均日收入260～400左右，新人首月6000-7000，老员工9000左右。 月休四天。 补货岗：负责将商品上架到对应位置，保证商品的数量准确且质量达标，每品0.85，人均每天300～400品左右，月收入新人7000，老员工9000左右。 月休四天。 夜班岗：负责夜晚来货商品上架到对应位置，保证商品的数量准确且质量达标，每品0.83，人均每天400~500品，月收入8000~11000，夜班补助每天15。 月休四天。 每月10号发薪 【岗位要求】 服从安排、稳定踏实、有挣钱欲望、能吃苦， ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 理货员岗位职责： 1、遵守公司及部门的各项规章制度，服从上级领导的工作安排。 2、按收货流程接收供应商货物，确保所收商品与采购单明细一致。 3、系统单据操作完成收货后，按划分的区域堆放货物； 4、商品上架到对应储位，码放到位，保证商品数量准确，质量达标。 5、日常保质期排查，临期商品及时下架，做好登记并反馈给商品部及时处理。 6、定期盘点，处理商品差异，滞销品数据清点。 7、负责所有收货单据的保存、整理、分类、归档。 食宿问题：不包吃住。吃饭自己解决，别的员工怎么吃饭跟着学就行了，住宿是一个月八百到一千。干满一星期可以预支500工资吃饭。