
店长1-2人月结全职
招聘:9.9咖啡&黄油芝士炸鸡
薪资:2000-5000元/月
金三角9.9咖啡&黄油芝士炸鸡招聘合伙人(店长)1名,打包出餐员1-2人。
■ 有餐饮工作经验优先
■ 识字识数没有视力障碍可以分清物料
■ 执行力强,有一定的沟通能力,有一定的抗压能力
■ 薪资底薪长期2300根据实际收益发工资,体验生活勿扰。
黄冈黄梅县工友们有没有开开爬渣机的饮水洞子?工资11500,管吃管住,想去的可以立马联系
11500元/月
扒渣机月结
工友们有没有开开爬渣机的饮水洞子?工资11500,管吃管住,想去的可以立马联系
其他工程司机1-2人
招聘福建漳州地区的徐工机手两名、导向师傅一名,要求能独立带班施工并具有工作经验,公司待遇优厚、提供食宿、月结工资,欢迎有意者应聘。
湖北仙桃找1个人焊一天PP塑料架子,不用1天的活,有人帮忙400一天自带工具,人走账清
300-400元/天
焊支架1-4天1-2人日结
仙桃市找1个人焊一天PP塑料架子,不用1天的活,有人帮忙400一天自带工具,人走账清
砼工铣刨机司机地坪浇筑收光长期3-5人月结
嘉兴市秀洲区招打混凝土的师傅,会挂齿,会打撬。主要是浇筑地坪,会开磨光机的,铣刨机会开的也可以。稳定的来,每天都有活。收光的班组不用联系我,小生意,谢谢理解。
铣刨机司机压路机司机摊铺机司机
江苏徐州要压路机司机、摊铺机司机、铣刨机司机驾驶员,45以下,会开即可,8000-14000,月结,
湖北仙桃招聘:责任店长薪资:6000-9000在健康行业做过团队管理,有门店管理经验。擅长
6000-9000元/月
店长月结
招聘:责任店长
薪资:6000-9000
在健康行业做过团队管理,有门店管理经验。擅长活动策划及营销,擅长课程讲述。对糖尿病有一定的了解,至少感兴趣
武汉洪山区招其他工程司机C照司机,不怕脏,能吃苦耐劳要跟小工一起打手做事
6000-8000元/月
其他工程司机长期3-5人月结C1照
武汉市洪山区招其他工程司机C照司机,不怕脏,能吃苦耐劳要跟小工一起打手做事
超市店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
3. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4. 学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
5.会开车优先
荆州公安县【岗位描述】1.具备终端门店店长、店员培训能力。2.对顶岗店铺销售目标负直接责任
8000-15000元/月
店长1-2人月结
【岗位描述】
1.具备终端门店店长、店员培训能力。
2.对顶岗店铺销售目标负直接责任,能有效分解目标、跟踪管理。
3.能够在团队间有效调配资源,具备团队建设能力,提高团队凝聚力。
4.能够熟使用数据分析为终端门店业绩提升做保障。
5.应急店铺的顶岗、缺编店铺的店长带教、门店店长招聘或培训。
【任职要求】
1.热爱服装,喜欢终端零售管理工作,
2.有2年以上女装店铺店长管理工作经验,年龄22—38岁;
3.目标感强,愿意持续付出;
4.性格开朗,沟通表达力良好,具有超强的执行力;
5.吃苦耐劳,适应省内外派驻店。
薪资:前三个月保底8000元
联系电话:
门店店长
8000-16000元/月
店长1-2人月结全职
【岗位职责】
1、跟进门店销售任务达成及销售同比情况,及时发现问题并解决问题。
2、负责门店经营管理制度、标准、工作流程在门店的落实执行,并根据门店需求,
协助完善相关制度。
3、监督管理门店的样机出样,维护门店整体形象保证门店顾客满意度、经营质量的
提升。监控门店的费用支出情况,确保资源合理有效使用。
4、在公司授权内完成门店员工的考评、培训等工作,合理分配工作,培养员工潜力。
任职要求:
1、有2年家电、家居、建材行业店面销售和管理经验。
2、了解家电行业业务开拓方式,具备较强的沟通协调能力。
3、良好的职业操守和团队管理能力。
4、年龄45岁以下。
【职位要求】
1、有2年家电、家居、建材行业店面销售和管理经验。
2、了解家电行业业务开拓方式,具备较强的沟通协调能力。
3、良好的职业操守和团队管理能力。
4、年龄45岁以下。
【工作时间】
·10:00-22:00
【薪资福利】
·薪资8000-16000元/月
·提供五险、交通补助、饭补、话补
栏目概述
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