哈喽，小可爱不要划走 一起来看看属于你的职业规划吧～ 行业与链家： 链家，成立于2001年，是以数据驱动的全价值链房产服务平台。提供二手房、新房、租房、旅居房产、海外房产等房产交易服务，并拥有业内独有房屋数据、人群数据、交易数据，以数据技术驱动服务品质及行业效率。18年推出贝壳找房平台，为全行业输送人才，推动行业进步，做有尊严的服务者是我们的使命。 招聘岗位要求： 1、本科及以上学历，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，抗压能力，勇于挑战自我，不甘平庸俗有较强的服务意识。 工作内容： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作； 3、负责公司房源的开发与积累，业务跟进。 ️福利待遇： 1、高底薪+高提成：实习期无责任底薪6000元， 2、荣誉激励： ①.荣誉舞台--精英社。精英社是链家的最高荣誉舞台，每年优秀伙伴可加入精英社享受出国旅游等福利。 ②.激励活动--赢亲情。每年链家各城市的优秀伙伴相聚在北京，与家人在人民大会堂举杯同庆祝共享感恩晚宴。 走进行业的领路人师徒制： 一对一的学习规范操作的业务能力，专业的服务态度，开阔视野，不断提升学习能力和团队意识。 “我”的职业规划 公平的晋升机制： ①.横向晋升：房产经纪人级别区分，A0—A10，M2—M10，级别越高，享受的待遇及学习机会也会更高。 ②.纵向晋升：房地产经纪人—M带队经理—商圈经理—区域总监—异地分公司城市总经理。 不怕没有经验，只怕经不住考验 完善的培训体系： 链家拥有专业的培训基地—链家学院，一整套完善的培训机制。 给家人的保障/互助金： 链家地产成立互助金十年来，共救助链家员工及家属900余位。 强大的后台支持系统： LINK、链家QQ、企业微信等。 改善客户体验的工作模式 O2O的方式改善客户体验是未来的趋势，今天线上服务商和线下服务商未来会趋于一致。链家的未来将会提供不一样的服务体验。 只要你主动，我们就会有故事！北京链家欢迎你 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、出国游、带团队、多次晋升机会、团队气氛活泼

1、负责开发和维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、根据部门总体市场策略策划自己的销售方案； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、能全面掌握市场变化规律，注意市场结构的变化，具备总结分析能力； 6、试用期无责任底薪6000-10000元，加五险一金，这些都OK可以安排面试。

<div>【工作职责】 1.收集社区信息：楼盘及商圈生活配套信息，根据客户需求，完成房屋交易、租赁、资产管理等业务 2.客源开发与维护：线上+线下融合作业，通过线上平台（链家网、贝壳找房）和工具（Link、VR看 房等）提升效率，通过互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，提供全流程房产交易服务 3.挖掘客户需求：深挖客户需求，定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务 4.商务谈判：参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的 业务合作关系 【任职要求】 1.本科及以上学历 2.高度的工作热情和团队合作意识，学习能力，抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折 3.沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极，乐观开朗 4.有销售，客户服务或者学生社团干部经验者优先考虑 【薪资结构】 入职0-12个月的伙伴 转正前：实习期（未毕业同学）无责底薪4500元/月（实习期可转正） 试用期（已毕业同学）无责底薪6000元/月（试用期可转正） 转正后：转正后高提佣，高绩效奖励 综合年收入10.7w，提佣上不封顶 【福利保障】 1.休假保障：体检假，实习生答辩假（最长3个月），年假及公休假、团体休假等。2.六险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗险、住房公积金 3.格林互助金，员工本人和家属的专属意外、医疗保障基金 4.节日礼品、月度聚餐及周边游、内部员工租、购房福利 【晋升通道】 1.清晰的职业发展路径，竞聘、晋升、评选制度透明公开 2.经纪人可以选择在经纪人岗的专家路线或管理路线进行发展，符合条件的员工也可向职能路线转岗机会，如转岗到招聘、培训、企业文化等职能部门 3.活水计划：符合条件的员工，全国链家、贝壳城市间可内部调动 【完善的培训体系】 链家拥有链家专有培训基地，链家学院，5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养：经纪人的一 天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等，科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一 名自信成熟的年轻人。 【招聘流程】 投递简历-电话约面-初试-复试-终试-offer-培训-入职

1.带客户看房子（公司分客户） 2.开发房子，维护客户业主 任职要求: 1.年龄21-40岁之间 2.合作能力强、有热情、亲和力比较高、普通话标准 3.有工作经验的优先 团队氛围好，师徒带教。 我们喜欢积极乐观又才华横溢的你 因你与美好生活的距离，只差这一份简历。

地产中介 房产销售 本公司从事商业地产(厂库房，院子，商铺)租赁经纪业务， 业务区域主要在海淀西北部、昌平全区、顺义全区， 工作地点在昌平马池口、小汤山、顺义高丽营、 现招聘合伙式经纪人，不用朝九晚五，时间自 由，提成最高75%。 熟悉后月收入1-10万之间(毫不夸张)，看个人本事。 年龄25一40岁，必须高中或者中专以上文化，会开车，有车，沟通能力强。

一、【薪资福利：敢拼就敢赚，福利全面不玩虚！】 1、【收入无上限，赚钱更自主】 薪资范围10k-15k 永久底薪6000元起步，每月收入稳稳落袋，彻底摆脱“收入不稳定”的烦恼！ 更重磅的是，提成高达50%——无论是租赁单还是买卖单，成交金额越高，到手收益越多，没有业绩封顶！只要肯付出，月入过万、数万甚至更高，全由自己掌控！ 2、【成单即奖励，激励即时到账】 除了基础提成，每完成一笔交易，额外享有开单奖+项目奖双重现金激励！当天签约、当天核算，奖金迅速到账，让每一分努力都立刻被回报，成就感满满，干劲更足！ 3、【季度带薪旅行，工作生活双丰收】 公司每季度组织国内外热门目的地团建出游——可能是海滨度假、古城漫游，也可能是小众境外打卡！全程费用由公司承担，个人无需支出，工作之余放松身心、释放压力，还能拓展视野、增进团队情谊，这样的福利，谁能拒绝？ 4、【新人零基础入职，培训期间照常领薪】 没经验？没关系！我们提供系统化带薪培训，涵盖房产基础知识、北京各区域房源分布、销售谈判策略及客户维护技巧，全程专人指导、确保学会！培训期间正常发放底薪，真正做到“边学边赚”，轻松实现从新手到专业销冠的转变！ 二、【福利扎实可靠，安心更有温度】 1、【工资准时发】：每月5号准时发放薪资，风雨无阻，绝不拖延，方便你合理安排日常开支与财务规划； 2、【假期放心休】：春节享受14天带薪长假，比常规多休一倍时间，回家团圆或外出旅行都更从容！ 3、【提供住宿支持】：可根据工作地点就近安排，提供住宿保障 三、【岗位职责：专注核心业务，助力高效成交】 1、负责北京全市范围内新房、二手房及商铺的租售业务，熟悉各类房产交易流程与政策规范。 2、结合客户需求精准推荐匹配房源，全面介绍房屋信息（如户型结构、周边配套、价格详情等），及时解答客户疑问。 3、持续跟进意向客户，通过有效沟通掌握需求变化，挖掘潜在购房/租房意愿，推动交易顺利落地。 四、【任职要求：重视潜力与态度，学历不限】 1、不设学历门槛，无论是否具备房产从业背景均可报名； 2、具备良好表达能力，性格积极乐观，乐于与人互动交流； 3、工作认真踏实，有较强学习意愿，能快速掌握岗位所需技能； 4、具备亲和力，善于倾听与共情，能够赢得客户信赖并建立长期关系。

提成50%，吃苦耐劳，无性别经验要求

买卖与租赁房屋，沟通业主和客户，匹配合适房源，带客户看房，签约

5000底薪

招地产中介五险一金

招运渣装修垃圾

18-52周岁 身体健康无疾病 无案底无犯罪记录

中央空调检修、维修更换 VRV多联机检修、维修更换 风机盘管检修、维修更换 空调风管、水管维修更换

北京市昌平区招门窗安装/塞缝有大约120个窗户需要更还把手和胶条，又能换联系9个小时300元中午管吃

招聘，电工团队。所有工具自带。

【工作内容】 1.线上发布并跟进房源信息，在线回复客户咨询 2.线下接待客户，为客户提供专业性服务 【岗位要求】 1.大专及以上学历，市场营销，管理类专业的优先 2.激情有活力，喜欢挑战自我 3.善于沟通，热爱学习，有较强的服务意识 【福利待遇】 1.薪资福利：无责底薪3500-4200元+高抽成+带薪培训+就近安排++精英奖金+旅游一年4-5次+带薪年假10天 2.晋升空间：公平广阔的晋升机制 每四个月有竞聘店长的机会，当上店长享受公司的股份 3.成熟完善的培训体系

职位内容： 1、负责网站的房源信息发布； 2、根据客户的需求，进行接待和带看； 岗位要求： 1、亲和力强、身体健康、遵纪守法。 2、具有良好的心理素质及营销服务潜质。 工作时间： 9.00-12.00,14.00-18.00 3.工作地点：福州五区、闽侯、马尾就近安排 4.薪资：无责底薪4.2K+高达85%的抽成 5.福利：带薪培训教你做业务，带薪年假10天，每4个月竞聘店长，有能力就上！就近安排，不用早起赶车！！ 有意者可以联系（可接受实习生无经验）～

不带客户，不是销售，不是电销，不是买卖中介，只做房源端，办公室用公司的系统坐班。 公司提供系统，不用自己找房源！！！ 早上十点上班！！ 集团直招[完全无责底薪无考核] 一、薪资待遇 无责底薪3000+录入一套30+70%提成+(VR视频拍摄80/-套)+综合薪资8K-1万以上。 二、岗位职责 1、负责开发房源，将其录入系统 2、拍摄VR视频+收取钥匙超简单！！！ 福利待遇，来咯来咯~ 1、购买五险:公司购买成都社保 2、早上10点上班，一天8小时工作，午休2小时 3、免费旅游团建、生日福利 4、上班地址府青路朗诗上林熙华府 5、亲子团建活动，免费下午茶、带薪休假 三、任职要求 1、接受无经验者，门店有专业师傅带教 2、学历不限，有行业经验优先

房产经纪人岗位职责与任职要求 一、岗位职责 1. 客户开发与维护 -通过门店接待、网络平台、社区拓展、老客户转介绍等多渠道开发房源与客源。 -建立客户档案，定期跟进维护，及时响应客户购房、租房、售房需求。 2. 房产咨询与匹配 -为客户提供专业的房产市场行情、户型分析、交易流程、税费计算等咨询服务。 -根据客户需求（预算、地段、户型等）精准匹配房源，安排带看并介绍房屋详情。 3. 交易谈判与促成 -协助买卖或租赁双方进行价格、付款方式、交房时间等条款的谈判。 -推动交易流程，协助客户完成看房、定金支付、合同签订等环节。 4. 后续服务与售后 -协助客户办理贷款、过户、网签、验房交房等后续手续。 -交易完成后进行售后回访，解决客户后续问题，提升客户满意度，促进二次合作与转介绍。 5. 市场与数据管理 -关注区域房产市场动态，收集房源、价格、成交量等数据并及时更新。 -完成门店下达的业绩指标，按时提交工作报表（带看记录、成交报告等）。 二、任职要求 1.基本要求 -年龄20-40岁，学历不限（大专及以上学历优先）。 -具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识。 -有较强的目标感、抗压能力与团队协作精神。 2.专业技能要求 -熟悉本地房产市场行情、交易流程、税费政策及贷款相关知识。 -具备一定的销售技巧，能够精准挖掘客户需求并促成交易。 -熟练使用房产中介管理系统、办公软件及各类网络获客平台。 3.经验与资质要求 -有房产中介、销售、客服等相关工作经验者优先。 -持有房地产经纪人协理资格证或房地产经纪人资格证者优先。 4.其他要求 -无不良职业记录，诚实守信，具备良好的职业操守。 -能适应弹性工作时间（含周末、节假日值班）。 我可以帮你将这份岗位职责与任职要求，转化为房产经纪人岗位招聘启事模板，直接用于招聘发布。需要吗？

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，为客户提供专业的置业咨询与解决方案 2.开拓和维护房源及客户资源，精准匹配客户需求与市场供给 3.协助客户完成看房、签约、过户等环节，提供高效、透明的服务体验 4.及时掌握市场动态与政策变化，为客户提供有价值的房产投资建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有志于在房地产行业发展，愿意接受挑战 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.持有相关从业资格证书者优先，熟悉当地房产市场者优先 5.能适应户外工作及灵活的工作时间安排

公司专注于企业服务领域，主营业务涵盖高新技术企业财务外包及财税咨询服务。 公司为员工提供系统的岗前培训，并安排定期或不定期的在岗培训支持。 任职要求： 1.通过电话、微信及线上线下多种渠道开展新客户开发与老客户维护，积极挖掘潜在客户资源与业务线索 2.主动热情回应客户咨询，完整准确记录客户信息，提供专业高效的服务体验，树立良好的企业形象 3.持续跟进现有客户关系，及时掌握客户动态与实际需求 4.采用线上及线下邀约方式，组织新老客户参与公司举办的直播课程及线下会议活动 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 年龄要求：24-35岁，学历不限，需具备一年及以上电销或会销相关工作经验

舞研艺考介绍： 舞研艺考，总部位于北京，是国内较早专注于舞蹈艺考培训的领军机构，目前已占据行业top位置。机构涵盖了舞蹈高考、舞蹈考研、舞蹈附中、舞蹈全日制、艺考生文化课等升学考试培训及少儿兴趣舞蹈培训等多个培训项目，知名度与美誉度业内领先。 岗位职责： 1.负责意向家长与学员的线上答疑及线下接待，推动课程签约报名 2.定期开展回访，收集并分析家长与学员的需求与报名意向 3.配合专业教师为学员个性化定制学习方案 薪资福利： 入职即缴纳五险一金，提供免费三餐，1年内提供住宿 （Ps：团队月均薪资2W+，垫底都能达到1W+，想赚钱选舞研） 工作时间： 早9晚6，单休 到点下班，不强制加班~ 任职要求： 1.具备强烈的收入目标感 2.勤奋踏实，具备良好的沟通表达能力 3.热衷销售岗位，有销售经验者优先，具备教培行业销售背景者更佳

详情： 1.工作时间：8:30-17:00弹性工作，周末双休，不加班！ 2.薪资待遇：底薪+佣金提成+奖励津贴+公司补充医疗保障+企业年金 综合收入7000-12000元/月，上不封顶 工作内容： 1.为老客户做好售后服务，资料整理，保单维护等； 2.协助客户办理理赔/信息更新等业务； 3.邀约通知老客户，办理增值服务，做好登记。 任职要求： 1.20-50周岁，高中/中专及以上学历； 2.口齿清晰，表达流利，沟通能力强； 3.具有良好的服务精神。

充电站场地合作，充电桩设备销售

1.深入与客户交流，精准把握客户需求，提供专业的建议与指导，协助客户规划合理的装修方案。 2.结合客户实际需求，推荐合适的全案设计师及相关产品信息，确保客户获得系统完整的装修解决方案。 3.及时响应客户的咨询与反馈，快速妥善处理问题，以贴心服务提升客户体验，维护公司专业形象。 4.制定明确的销售目标，落实并完成门店团队下达的各项销售指标。 5.执行既定营销计划，为客户提供全流程装修服务，依据客户意见评估服务满意度，增强客户粘性与复购意愿。 6.跟进并统筹装修各阶段进度与施工环节，保障工程有序开展、质量达标及成本有效控制。

1、永久底薪7000（试用期不打折）+提成35%-50%； 2、每月5号准时发工资和提成； 3、部分项目有带看奖（200-500不等）； 4、新人开单奖几千-几万不等； 5、缴纳北京六险，（猫抓狗咬都可以报销）； 6、带薪春节假14天，带薪福利假3-7天； 7、每次过节都会有各种福利和小惊喜； 8、不定期的团建、让您多看看这个世界； 9、本岗位主要是做全北京一手、二手商铺买卖； 10、早上9点打卡，下班不打卡； 11、希望您的年龄在24-35周岁，有销售经验、会开车者优先； 12、希望您对钱有欲望，不畏惧挑战； 13、这里没有什么宫斗戏、职场战。有的都是大家和谐相处，互相帮助的和谐氛围，且还能把工作处理好的可爱同事，好相处的领导。（只要有心做们还有上升空间等着您）。 最后很期待和您一起共事！

与客户交流，探索合作机会，

岗位职责: 在58同城，安居客，小红书等软件发布房源信息，在线上与有需求的客户对接，进行房源匹配与线下带看，无需电销地推。 工作时间: 公寓驻场，居家办公，无需通勤打卡坐班，时间灵活，自由度高，周日单休，法定假正常休 薪资待遇及福利:免费提供北京各区均价2-3K级别住宿，单人单间公寓，无需多人合住。提成+绩效奖励，多劳多得，成交提成行业领先 岗位要求:不限学历，不限专业，不限经验，只需要善于沟通，有上进心或摆烂摸鱼都接受

岗位职责： 1、对公司提供的精准客户数据进行电话及微信跟进，主动沟通； 2、跟进意向客户，建立客户咨询资料数据库、分析客户需求； 3、为学员推荐合适学习方案，进行客户维护，促成签单及转介绍。 薪资待遇 无责底薪4500-6000+五险+奖金+双休+不加班+福利+节假日福利 综合20—30 工作时间： 早八点半晚六点冬季午休一个半小时/夏季午休2小时哦，节假日带薪休息 任职要求： 1、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，普通话标准，抗压能力强； 2、性格开朗，愿意接受新鲜事物； 3、有教育行业销售经验者优先考虑； 你将拥有： 1、零经验小白可以拥有专业的一对一技能培训、全面的业务底层逻辑、课程产品内容、销售专业话术的学习和培养； 2、单纯简单、年轻的团队、高大上的办公环境、轻松活跃的工作氛围； 3、能够收获高薪的稳定平台，给您最放心的保障； 4、节日、活动走心的员工礼物,平添生活小惊喜； 5、多姿多彩的团建趴，年轻就该无极限； 6、五险、带薪年假、节假日福利、生日福利、出国游、团建等等各类福利活动； 发展空间： 郑州职场近期成立，所需人才数量多，晋升空间巨大！ 新事业部，管理岗位空缺，主管——经理——总监任你

既然打开了，就别错过。12点上班，不加班，最高提成20%，月均收入约3w 试用期薪资全额发放。感兴趣的朋友直接投递简历，不论是否匹配，我都会第一时间回复，绝不让你白跑一趟。 工作时间： 中午12点上班，21点准时下班，不加班！不加班！ 休息时段：17:20-18:20 法定节假日正常休假 岗位职责： 1、根据学员背景及现有英语能力，制定个性化学习方案（涵盖雅思、托福、PTE） 2、开展线上咨询与课程推介，协助学员预约试听 3、推动学员转介绍，提升口碑传播 岗位要求： 1、具有一年以上销售经验，有成人英语或K12教育行业经历者优先考虑 2、表达清晰，思维敏捷，渴望高收入者即可加入 福利保障： 1、每月定期组织团队建设活动 2、入职即享带薪专业培训，晋升通道畅通，公司处于快速发展阶段