岗位职责： 1. 负责指定区域（北京、天津、东北）饲料添加剂大客户的拓展与开发； 2. 维护所辖区域内大客户关系，提供日常服务支持； 3. 配合公司开展技术交流会及其他客户相关活动的策划与执行； 4. 汇总并分析产品相关的市场信息与反馈； 5. 出席行业会议及论坛，跟踪行业发展趋势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，动物营养、畜牧兽医、水产等相关专业； 2. 具备饲料添加剂或预混料销售相关工作经验； 3. 吃苦耐劳，工作认真，普通话标准，具备良好的沟通能力，能适应长期出差； 4. 拥有饲料添加剂领域大客户资源者优先考虑； 5. 持有C类及以上小车驾驶证者优先录用。

1、负责吉区域内反刍饲料产品的市场推广与销售，拓展大经销商渠道。 2、维护现有客户关系，开发新客户资源，提升客户满意度与合作粘性。 3、调研并整理竞品相关信息及市场动态，形成有效记录与分析。 4、策划并执行区域内的客户圆桌会、营销推广会及技术培训活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧类相关专业优先，或具备3年以上反刍行业销售或技术服务经验。 2、自带私家车，能够适应频繁出差安排。 3、执行力强，能承受工作压力，具备良好沟通能力，无不良嗜好。 需求区域&需求人数 山东临沂 安徽亳州+宿州+阜阳

1、该岗位为国际化医养社区顾问，公司提供高质量客户资源； 2、客户资源优质稳定：来自集团内部客户群体，客户忠诚度高，持续缴费能力强，年均缴费金额超过20万元； 3、有责底薪1.6万至8万元起（25-45岁，大专及以上学历），提成比例20%-40%，额外奖励约10%，享有季度奖金、年终奖金及年底分红，每年组织4-8次国内外旅游，提供集团总部、分公司等多层级定期培训机会，岗位平均月收入达38000元（基于200名员工统计数据）； 4、晋升机制灵活高效：不设资历、年龄、外貌限制，只要具备意愿与能力，最快半年内可晋升为经理，表现特别优异者可进入人才特聘通道，直接获得管理职位； 5、日常客户活动多样，95%以上费用由部门承担，例如：客户在集团下属二甲医院享受免费体检，参与养老社区体验全额免收，北京饭店举办的答谢会与晚宴免费参加，基因检测项目费用全免等； 6、集团深耕医疗、养老、投资领域，把握趋势，选择平台至关重要！平台核心优势包括： 1、世界500强企业背景； 2、线上服务模式，无需自行开拓客户； 3、提供系统化带薪培训支持； 4、客户群体优质且综合素质高； 5、团队协作氛围佳，成长空间大； 6、薪酬结构完善：涵盖基本底薪、业务提成、年终奖、季度奖、长期服务奖、生日礼金、节日补贴、高温与取暖津贴及其他福利待遇。

欢迎有销售线路经验的人员投递。公司生产电销助力设备具体薪资面议

有销售经验没有任何传染疾病对代客户有耐心和热情有上进心

岗位职责： 1. 主动联系潜在客户，推广产品并推动签约达成； 2. 管理客户信息数据，做好客户沟通记录及资料更新； 3. 遵守公司各项规范，保持良好的企业服务形象。 任职要求： 1. 具备一年以上销售工作经验，对销售有热情，具备自我突破意识； 2. 学习与适应能力突出，能迅速融入互联网业务节奏； 3. 有相关销售经历者优先考虑。 电销岗位 招商加盟方向 完成两个月业绩目标即可晋升：组员—组长—代理经理—部门经理，底薪同步提升，可享受团队激励奖金 线上招商拓展为主 公司提供精准客户资源 新人平均可成单4-5个 项目周期短，成交效率高 配备组长全程指导，业务上手快 专注招商加盟业务，拥有投流一手资源 岗位职责：通过电话邀请客户，促进到访对接 任职要求：具备招商或电销相关经验者优先 工作易上手，经理带教，助力实现预期收入目标 机会难得，欢迎加入我们

行业近年来发展迅猛，正处于黄金发展阶段。 工作内容： 1.深入了解并分析客户需求，量身定制融资解决方案； 2.负责客户邀约、商务谈判及合同签署，全程跟进后续手续办理； 3.提供贷前、贷中至贷后全流程服务，推动二次合作与客户转介； 4.公司配备标准化培训体系，助力新人快速掌握业务流程。 任职资格： 1.大专及以上学历（表现优异者可适当放宽学历条件）； 2.具备优秀的沟通能力与执行力，敢于冲刺业绩目标； 3.工作主动积极，责任心强，具备良好的职业素养； 4.善于人际沟通，诚实守信，性格谦逊，勤奋踏实。 薪资待遇： 无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月综合收入3万元以上； 主管层级：打破基础薪资模式，月均收入6至10万以上； 区长层级：以合伙人身份依托平台自主创业，月均收益达40万以上； 福利体系： 每周提供星巴克、喜茶等下午茶； 水果零食无限供应，定期举办员工生日会+生日红包+新员工开单奖励+工龄奖+苹果奖（可折现）+亲情津贴及其他补贴； 每月组织团队建设活动+节日礼品+定期聚餐； 硬性要求： 强烈渴望通过努力实现高收入，抗压能力强，目标明确且坚定

岗位内容： 1. 制定销售方案并达成既定销售指标； 2. 分析客户实际需求，提供专业周到的服务支持； 3. 维护客户关系，持续跟进客户动态； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的英语听说读写水平，普通话表达流畅； 2. 拥有较强的沟通技巧与人际互动能力； 3. 性格耐心细致，执行力强，能灵活应对各类突发情况； 4. 有销售或客户服务相关经验者优先考虑。

岗位职责 1. 开发新客户资源，维护现有客户关系，确保达成个人销售业绩目标。 2. 深入了解客户需求，提供匹配的产品解决方案，推动合同签订及回款完成。 3. 搜集市场行情与竞争对手信息，及时向团队汇报，协助优化运营策略。 4. 通过电话、线上交流等方式推进服务签约，为客户定制个性化服务方案。 5. 公司提供稳定客户资源，数据来源可靠，转化率高，无需自行开发客户。 任职要求 • 不限学历，有1年以上销售工作经验者优先，无经验人员可参加带薪培训。 • 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标明确，愿意挑战高收入。 • 热衷于销售工作，富有责任心，能承受工作压力。 • 福利保障：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建。

关于公司，可做如下了解： ① 国发集团创立于2016年，至今已稳健发展9年，注册资本5000万元且实缴到位 ② 公司主营业务为企业贷款服务，业务范围涵盖北京、天津、河北、沈阳、上海等多个城市 ③ 员工规模超500人 ④ 九年深耕始终聚焦正规企业贷领域，坚决杜绝AB贷与套路贷 ⑤ 大型企业平台，管理体系与运营机制成熟规范 薪资结构：底薪7000元（含无责任底薪5000元+绩效2000元）+话费补贴+提成 工作时间：早9:00-晚6:30，不强制加班，周末双休，法定节假日正常带薪休假，春节享12-15天带薪年假 五险一金完整缴纳 无需上交手机 办公无需着正装 不设强制开单要求 工作地址：北京市朝阳区十里河大羊坊路89号新华国际广场A座7层 5A级写字楼办公环境，诚邀您的加入！

日均300+！盒马连锁超市招聘驻店配送员全北京就近安排！提供住宿！无押金提供车 岗位职责：按照盒马App规划好的路线给顾客送货上门即可，，人走帐清。 工作内容： 配送1.5-3公里的订单，主要送超市里的生鲜，蔬菜，鲜花，面包，水果零食等，！ 平均月薪8000-12000/月，可以日结300多一天，，日结也可以提供车！ 全职每个月都可以提前预支工资 一趟可带6-12单顺路单，单价5-7元，个人日均单量50-120不等，日收入350-500/天 “薪酬会根据业务情况变化不定期调整”

北京市海淀区招吊车司机

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区工作在苏州设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

北京市海淀区招漆工，腻子工 要求墙面上腻子，补石膏，上乳胶漆 家具可以上原子灰，打磨，上漆 320/天，8个小时，7点开工，加班50/小时

招聘信息: 1.年龄30岁到60岁（有销售经验的） 2.上班时间本月24号到26号3天时间（150元/天） 每天上午9点到11点30分，提供四菜一汤，下午1点钟到3点30分 3.需要来公司登记，报名时说 小芳姐推荐的 送1个金龙鱼礼盒，地址在创投大厦4楼 报名截止日期本月23号 联系电话：

好消息 招店内销售一名！精明强干，人品好，工作态度端正，有团队意识，工作位置浙江海宁，性格开朗，形象好气质佳，有工作经验销售能力的优先。 联系电话

招聘：招聘档口小妹熟手 薪资：面议 招聘2名招聘档口小妹熟手 【档口地址】金马二楼 【薪资待遇】面议 【岗位说明】 会拍照 会拍照 ！会拍照 形象好，气质佳，极简风格，能穿版，会销售，热情好相处，踏实，稳定有责任心

招聘：熟手小妹 薪资：底薪+提成 招聘1名熟手小妹 【档口地址】万佳一楼 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 熟手 负责细心 会简单英语交流 都是外单 必须熟手 会销售开单 回复客户

商贸运营专员 1、教育背景和工作经验：本科及以上学历优先，具备1年以上相关工作经验；2、专业/技能证书：国际贸易、商务英语、供应链管理、物流管理类专业优先；熟练使用Excel、企业、飞书等办公工具，以及豆包、千问等AI工具；3、熟悉进出口报关流程及海关编码，具备外贸单证制作能力；有大宗商品贸易经验加分；4、有优秀的沟通协调能力，能与客户、合作伙伴顺畅对接，并具备一定客户拓展能力；5、具备一定英文书面能力者加分（能独立处理英文邮件及贸易单证）。1、进出口贸易执行：负责公司大宗商品及一般商品的进出口业务全流程操作，包括报关资料准备、与报关行及货代对接、跟踪货物物流状态，确保货物按时安全抵达指定地点；2、合同与单证管理：负责制作和审核商业发票、装箱单、提单等贸易单证，确保单证规范完整，满足海关、银行和税务要求；3、境内外销售协助：协助开拓以海南为核心的国内外大宗商品及一般商品买家和供应商资源，跟进订单执行及回款情况。 薪资福利:6000 - 10000元/月，社保公积金+年终奖+带薪年假，外资企业国际化平台、早期成员晋升优先通道 工作地址:海南省海口市琼山区国兴大道南天盈广场1917办公室

工作内容： 1. 通过电话、线上渠道等方式拓展企业客户，深入了解客户需求，收集企业相关信息、背景及资质情况； 2. 对接企业负责人，开展电话沟通，掌握企业基本状况，邀请企业代表参与栏目选题会，全程协助会议安排，协同推进合同洽谈与签约流程； 3. 结合公司发展方向与团队目标，持续开发新客户资源，达成个人与团队的销售任务指标。 任职资格： 1、大专及以上学历，新闻学、编导类等传媒相关专业优先考虑； 2、语言表达清晰，普通话标准，思维灵活，具备较强的沟通表达能力与人际交往能力； 3、无经验亦可，只要积极主动、乐于学习，性格开朗、机灵懂眼色，公司愿意提供全面培养机会。 福利待遇： 1、享受带薪休假，缴纳五险一金，薪酬结构：底薪+高额提成+丰厚奖金； 2、员工成长支持：提供明确职业发展路径，完善培训体系，新人入职配备导师指导，助力快速适应团队环境； 3、激励机制：设立月度、季度、年度业绩奖励，评选优秀员工、优秀团队奖及PK竞赛奖励； 4、团队活动：定期组织户外拓展、国内外旅游、团建聚餐、下午茶、生日庆祝、年终大会等丰富文化生活。

瑞多祥源直聘营业员｜17 年大品牌，无责底薪 + 上不封顶提成，朝九晚五不加班！上五险! 【我们是谁？靠谱企业不踩坑】 一、深耕高端 4S 店按摩器材领域 17 年，行业认可度高，企业实力雄厚。 二、代理产品均为业内知名大品牌，长期服务保时捷、奔驰、宝马等一线豪华汽车品牌客户（非汽车销售！非汽车销售！非汽车销售！）。 三、注重稳定发展！17 年稳健运营 + 30 多位任职超 10 年的老员工，直招营业员无中介环节，提供系统培训 + 晋升通道 + 员工午餐，福利完善，作息规律，五险齐全，月薪轻松破万～ 【你的发展？内部晋升不设限】 一、管理岗位全部从内部选拔，无外部招聘，基层销售可通过业绩与能力晋升至管理层。 二、入职即安排专业培训，涵盖产品知识与销售技能，零基础也能快速胜任。 三、设有明确的职级晋升与激励机制，每季度开放晋升机会，底薪随职级提升同步增长，职业发展路径清晰透明。 【工作体验？轻松舒适无压力】 一、每日工作时间 9:00-17:00，准时下班，杜绝加班，保障工作与生活平衡。 二、北京设有 100 多家门店，覆盖亦庄、朝阳、海淀、来广营、西北旺、清河等区域，支持就近分配或自主选择工作门店。 三、工作场所为高端 4S 店环境，客户群体优质，同事关系和谐；公司统一提供员工午餐，省心便捷。 [薪资福利？丰厚实在不画饼] 一、试用期（3 个月）：无责任底薪 4000 元 + 1000 元开单奖励 + 4%-12% 高比例提成，总收入无上限。 二、转正后：无责任底薪 3500-6000 元 + 业绩提成 + 月度现金奖 + 季度团队旅游 + 年终分红。 三、2024 年人均月收入超 10000 元，收入与能力直接挂钩；社保、带薪年假、法定节假日、每月团建、国内外旅游等福利全面覆盖。 【我们期待这样的你】 年龄 25-40 周岁，具备良好沟通能力及销售经验，稳定性强。 拥有团队协作意识、敏锐洞察力、逻辑思维和亲和力。 对健康养生行业有发展意愿，认同“靠双手创造美好未来”的价值观。 即刻加入，开启高薪与高品质工作环境并存的职业新篇！我们在瑞多祥源等你同行～ 目前有空岗店面【杏石口】【玉泉路】【花乡】【亦庄】【金盏】

岗位职责: 1、负责高校、研究院、公共图书馆及政府企事业单位等领域的业务开拓； 2、与企业大客户保持深度联系，推动长期合作关系的建立与深化； 3、每年需成功推进至少1个重点合作项目，并落实签约落地； 4、定期开展重要客户及存量客户的回访工作，准确掌握客户需求，确保其对公司产品与服务的满意度，并根据反馈协助优化服务方案； 5、规划并实施面向大客户的业务发展策略，挖掘潜在合作机会，助力销售目标达成与业绩持续增长。 任职要求： 1、本科及以上学历，条件特别优异者可适度放宽学历限制； 2、具备3年以上销售工作经验，有高校或教育行业市场经验者优先考虑； 3、熟悉政府采购、招投标相关流程与规范； 4、反应灵敏，性格积极，具备出色的表达能力、抗压能力及团队协作意识； 5、形象良好、富有亲和力、沟通高效、气质得体； 6、能接受出差安排，具有跨区域出差经历者优先； 7、熟练操作各类常用办公软件。 职位福利：绩效奖金、多通道晋升机会、团队氛围活跃、支持内部转岗与轮岗 职位亮点：晋升速度快、基础薪资高、合同续签率高、行业资深人士指导带队

客户经理新媒体专岗招聘 你是否对房产租赁行业充满热情，渴望突破商机边界，开启职业新篇章？加入我们，助力事业腾飞！ 招聘岗位 惠北客户经理（新媒体专岗） 【岗位职责】 房源营销与转化：全力推动省心租房源的高效成交，运用专业策略提升房源曝光率与吸引力，将潜在客户顺利转化为实际签约用户。 新媒体渠道拓展与运营：依托小红书、闲鱼、快手等主流站外平台，精准挖掘优质房源信息，积极开拓租赁业务资源，打造稳定高效的房源供给网络。 商机承接与转化：快速响应并承接来自各站外渠道的大量商机，以专业、热情的服务态度对接客户，深入理解其需求，精心组织带看流程，凭借出色沟通与谈判能力促成交易闭环。 【能力要求】 ①新媒体获客专长：具备实际的新媒体引流经验，熟悉至少一个主流社交或电商平台的运营机制与获客方法，能精准锁定目标客群，高效获取有效线索。 ②网感敏锐：对网络热点及流行趋势有较强感知力，能够结合租赁业务特性，创作出具有传播力的内容，增强用户互动，扩大品牌在外部平台的影响力。 ③联动协作能力：擅长与团队成员、跨部门同事及外部合作伙伴保持顺畅沟通，协同整合资源，共同推进项目落地，实现多方共赢。 ④强大执行力：对既定任务和目标具备高度责任感，能迅速落实工作计划，主动克服执行过程中的障碍，确保各项任务按时保质完成。 ⑤抗压适应能力：在高压工作环境与市场变化中保持积极心态，具备良好的情绪管理与应变能力，能快速调整状态应对各类挑战。 ⑥持续学习能力：始终保持对新知识、新技术的学习热情，主动提升专业能力和综合素养，紧跟行业发展步伐，不断实现自我进化。 【支持与保障】 ①资源投入：公司全面支持站外业务布局，承担全部平台开通成本，并提供人均3000元/月的新媒体推广预算，助你在流量蓝海中充分施展才华。 ②合规运营无忧虑：开放各平台白名单权限，保障账号安全合规运行，让你专注内容输出与业务增长，无后顾之忧释放创意潜能。 ③专业设备助力：配备高性能云台拍摄工具，支持制作高品质房源展示内容，显著提升线上推广的专业度与吸引力。 【发展与待遇】 职业发展：纳入公司战略重点项目，享有快速晋升通道 薪资构成：采用具竞争力的薪酬结构，由底薪+提成组成 底薪范围：4000-6500元，依据个人能力与经验合理定档，保障基本生活所需 提成比例：提成区间为30%-40%，上不封顶，业绩越突出，回报越丰厚，充分激发奋斗动力！ 联系人：陈晓青

【巨好玩盒子剧场招聘】 品牌简介 巨好玩盒子(小鸡哆哆)是全国首创的儿童剧场，是中国儿童剧场的领军品牌。以儿童剧为载体，结合沉浸式动画，在欢声笑语中塑造性格，养成受益生的优良习惯，让孩子拥有超乎同龄人的视野和格局，激发学习兴趣，让孩子轻松赢得未来。目前巨好玩盒子剧场遍布全国30+城市、50+门店。 【招聘岗位】 1.储备店长（6-8K+提成）：有5年以上店长相关工作经验，有教育培训、儿童游乐经验者优先考虑。 2.剧目顾问（5-6K+提成）：有2年以上销售相关工作经验，有教育培训、儿童游乐经验者优先考虑。 3.长期兼职前台（200元/天）：周六日/周中一天，需熟练使用Word、Excel等办公软件。 4.长期兼职销售（200元/天+提成）：周六日销售 【福利待遇】 社会保险、年终奖金、每周双休、子女免费观剧等。 【工作地点】 海淀大悦城三层

集团旗下歆悦医美医院和歆微密私密医院和悦星颜VIP高定植发生发医院，目前3个医院，大健康医院装修中马上启动，年内朝阳区选址开医美医院。公平晋升薪资，多轨道收入无上限，事业机会先机， 医院目前正在招聘医美私密植发渠道客户销售岗，负责渠道美容院等开发，前端咨询，团队组建。

职位职责： 1、为科研实验室及生物类企业，提供生物试剂、耗材、仪器的相关产品资料与配置方案； 2、达成签署的销售指标，实现既定的销售业绩与盈利目标； 3、维护现有客户关系，开发潜在新客户资源； 4、保障货款按时回收。 要求： 1、生物、微生物、细胞、食品、农林牧渔、环境等相关专业，专科及以上学历； 2、性格积极乐观，具备较强抗压能力，工作态度认真，责任感强； 3、吃苦耐劳，富有职业精神，品行端正，具备良好的团队协作意识。

岗位要求： 1、负责电子测试设备及相关测试解决方案的市场推广与销售工作； 2、熟练掌握产品技术参数，能够与客户开展有效的技术交流，清晰阐述产品的核心优势与功能特性，深入挖掘客户需求并提供匹配的测试方案，推动项目成交； 3、积极开拓新客户资源，同时做好现有客户的长期关系维护； 任职资格： 1、大专及以上学历，电子工程、通信、射频微波、电气工程、机电一体化等工科类相关专业； 2、有仪器仪表行业或相关领域销售经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通表达能力，能够流畅进行技术性交流，具备一定的英文资料阅读能力； 4、对销售岗位有高度热情，能接受频繁出差的工作安排。

北京市海淀区招ALC安装，住宅，八十多10板

企业融资岗位招聘，适合有强烈赚钱目标、积极进取的人才加入，行业优势明显，无售后压力，回款周期短，业务上手快 早九晚六，不加班，周末双休，每周提供下午茶与水果，办公环境舒适 地理位置优越，紧邻地铁公交站点，出行便捷 周边租房及餐饮选择丰富，生活成本低，利于积蓄 入职即享系统化带薪培训，由部门经理与资深员工一对一指导，快速融入 1. 入职后享受带薪培训，由主管及老同事全程带教 2. 通过电话、微信等渠道与客户沟通，了解需求并邀约至公司洽谈 3. 需具备阳光积极的心态，抗压能力强，面对挑战不轻言放弃 4. 要求具备良好的表达能力、学习能力与理解能力 5. 具备较强的执行力和团队协作意识 薪酬待遇：试用期3个月，无责任底薪+提成；转正后底薪最高可达10000元，提成最高达30%，综合月收入8000-60000元 额外福利：法定节假日带薪休假、成单奖励、新人王奖项等多项激励

全北京26家校区可就近分配 【职位详情】 1. 工作时间：周一单休，早十晚七 2. 收入：无责底薪6～8k＋行业高提成 3. 培训：实行师徒制，资深员工带教新人 4. 团建：每月、每季度不定期组织团队建设或旅游活动，日常提供下午茶 5. 晋升：晋升机制公开透明，不依赖人脉：咨询师—咨询主管—咨询校长 6. 福利：缴纳五险一金，享有带薪产假、带薪年假、带薪婚假等；一经录用即签订正式劳动合同，入职即享五险一金 【工作内容】 1. 对有意向的学员进行课程咨询，深入了解家长需求，协助预约家长及学生到访 2. 接待来访学员，提供专业学习测评，分析并诊断学生当前学习情况 3. 结合学员实际需求，制定科学合理的学习规划，开展顾问式服务与销售 4. 根据测评结果为学员量身定制个性化课程方案，并推动签约完成 5. 定期参加各类会议与培训，持续提升专业水平，复盘工作进展与成效 6. 维护客户关系，定期回访跟进学员情况，持续开发新客户资源