分流配送调度，熟悉上海路线

2025年9月9日~10日上海国家会展中心展会兼职人偶扮演者兼职cos人偶 管饭管水气氛友好轻松

本工作室诚聘一名工作助理（年龄30–55岁），要求心灵手巧、手工能力强； 熟练泥塑与捏制陶瓷优先，有相关类型技能亦可（如软陶捏塑、面点捏塑）； 能熟练进行手缝及缝纫机操作； 日常工作包括参与手工制作，整理与保养工具与材料、维持工作室的清洁与秩序、协助包装等等； 需具备主动学习精神，能在制作过程中独立分析并解决遇到的技术问题，认真负责、耐心细致。 有相关工作或作品经验者优先，请附作品照片（如有）或简要说明经验与可上班时间.

事业心强，不拍苦，不拍累。免费写工作学历学校材料，免费盖章，工资开学前结清。管吃管住18到30岁.男女不限

春运期间 人流量大 引导游客 做做辅助工 要求不高 男女不限 35岁以内 2月3号到2月15号 日结

上海《沪尚****员》 过年有额外补贴200/天 工作靠谱，正规公司直招，怕吃苦的想清闲的勿扰 工作内容简单，就是每天去周边固定小区把再生资源，比如泡沫、玻璃、旧衣服，纸板、易拉罐、饮料瓶用电动三轮车拖回中转站，称重结算，立刻拿钱。 公司提供电动三轮车和各种装备。 公司会派给你们足够的量，上不封顶，多劳多得。 包吃包住。

招兼职6名，嘉定江桥大型生鲜超市外场活动，到，300一天。做的速度联系

负责给小朋友洗澡

招22到25岁青年废品站打包

居家就可，不需要来公司坐班 无经验（新手小白）也可以，但必须肯干，有耐心，愿意学习去做 欢迎有志之士，打酱油的勿扰！ 对跨境电商行业干兴趣，愿意投入时间学习具有创业心态和执行力，拒绝躺平思维，每天愿意拿出2-3小时来学习做跨境赚取收益 【你将获得】 完整的跨境电商运营实战体系 成熟的选品策略和运营方法论支持灵活的远程工作模式定期线上经验分享 我们希望你 1、对跨境电商兴趣浓厚 2、有野心、有梦想、有目标、有事业心 3、有强烈的创业想法、跨境电商合作模式 4、想挣钱或是在家兼职还有一份不错收入的人，优先考虑 5、热爱电商行业 6、执行能力强，愿意学习，踏实跟干 7、成为城市合伙人（可居家创业副业兼职模式） 8、接受新人小白，支持远程办公，经验不限 公司提供： 1、供应链 2、运营指导 3、免费培训 4、跨境资源共享

保底，涨价 220，可提前报名 青浦申通理货员白班 ❤上班9～18：00，保底 220 岗位，分拣扫描装卸，随机分 必须配合加班 工资 220 含餐补，中间吃饭1个小时 实际干活8个小时 ，，年龄18~40岁，认识26个英文字母，手机打火机都可以带，抽烟要到抽烟区，车接车送，下班就发工资 预约电话

青浦需要不锈钢师傅一名:电话

上海市青浦区招二保焊/气焊

快递小件扫描，分拣，全自动化操作，你只需要看下机器捡捡小件就可以了58以下，包吃住，6500到9500，不要求学历，不要求经验，没有三高就可以

汉服表演馆，需要服务员穿汉服上菜，名额5人，年龄35岁以下，喜欢汉服表演的小姑娘最好，包吃住，150元一天，节假日翻倍，工作地点青浦区朱家角附近，喜欢的电话联系

招聘 :物流业务员 工作内容:主要负责车辆调配与跟踪 年龄:25-40周岁 工作时间: 8:00-11:30 13：00-17：00 周六下午和周日休息，节假日休息 薪资：底薪+提成（4000-10000）上不封顶 ☎ 地址： 1、衡德工业园阳光小镇（枫尚豪园对过） 2、德州佰利金湖城西区（移动公司东临） 3、德州万达广场 4、华海湾大厦

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统一面试 行车工2名「需起重机司机证」 12000/月 叉车工2名「需叉车证」 11000/月 辅助人员2名 8000/月 车辆驾驶员4名「A1或者A2」 13000/月 库房装卸人员9名「会使用仓储工具」 10000/月 库房协管人员3名「有相关仓库库房管理经验」 10000/月 辅助司磅员1名「有相关地磅经验」 10000/月 配送调度兼安全管理员1名，有调度仓库和配送相关经验的 12000/月 其他待遇面试面谈 ––––––––––––––––––– 报名电话（） ☎

招聘 :物流业务员 工作内容:主要负责车辆调配与跟踪 年龄:25-40周岁 工作时间: 8:00-11:30 13：00-17：00 周六下午和周日休息，节假日休息 薪资：底薪+提成（4000-10000）上不封顶 ☎ 地址：1、衡德工业园阳光小镇（枫尚豪园对过） 2、德州佰利金湖城西区（移动公司东临） 3、德州万达广场 4、华海湾大厦

招聘调度人员一名，二班倒活不累，会简单电脑操作就行，男女不限，电话

青浦长白班开始招聘周期工 暑假工过年不回家的也可以接受 ​招聘岗位：拣货、包装、质检等岗位 ​工作时间：包装、质检岗位：9：00—21:00左右 ​拣货岗位：8：00—20:00左右 ​​薪资：22/小时，工期做到2月25日左右结束、，房租200/月水电费平摊

分货很简单识字就行

岗位职责： 1、全面负责部门日常物流运营工作，涵盖运输、仓储、配送及车辆调度管理等环节； 2、编制并落实物流工作计划，持续优化物流作业流程与规范； 3、推动物流体系管理制度的执行，监督各岗位职责落实情况； 4、有效管控配送及仓储环节的成本支出； 5、参与部门物流运作方案的规划与成本控制； 6、针对运营问题制定改进措施，提高服务质量和客户满意度； 7、定期收集、分析并提交各类物流管理数据报表； 8、组织开展本部门人员绩效考核及业务培训工作。 岗位要求： 1、具备5年以上专线物流领域管理岗位工作经验； 2、精通物流管理各业务流程，拥有扎实的流程操作实践经验； 3、具备较强的沟通协调与谈判能力，善于团队建设，自主工作能力强，能适应高强度工作节奏； 4、有第三方物流企业（以干线运输为核心业务）运营部经理任职经历者优先考虑。 原标题：《物流运营经理》

申通上海转运中心操作普工岗位，在招岗位有扫描、集包、供件、拆倒包、粗分驳货、破损处理； 【工作内容】：负责快递件的转运分拨工作，工作简单易上手，零基础小白也可轻松学会； 【招聘要求】：18-53周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【薪资】6500-8500 【上班时间】： 1、夜班：19：30-07：30 2、大夜班：1：00-13：00（夜班补贴300元） 3、白夜班：7：30-12：30+19：30-1：00（早晚都要上） 【福利待遇】： 1、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 2、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 3、全勤奖：200元/月 4、其他类补贴200元

岗位职责： 1、负责开发新的车队及承运商资源，具备一定的运力整合能力； 2、对现有承运商与车队信息进行统计与归集。 3、持续优化现有承运商及车队的运输价格体系。 4、对公司内部岗位设置及相关流程进行核查与规范。 5、收集、整理并分析车队及承运商运营数据，包括业务量、运输成本、车辆使用效率等，定期输出业务分析报告，为管理决策提供数据支撑。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、拥有5年以上物流行业业务拓展经验，熟悉第三方物流运作流程及管理模式。 3、具备良好的沟通协调能力，能承受较强工作压力。 4、能够接受频繁出差的工作安排。 5、熟练操作办公软件，精通Excel函数、公式及数据透视表功能

岗位职责： 1、项目管理：与项目客户保持对接，掌握运输各环节进度，负责客户运输订单的接收、车辆安排、提货送货全程跟踪、应收应付协调及异常情况处理等日常运营工作。 2、账单管理：按月整理应收应付明细，协同财务完成开票及收付款流程，确保客户回款按时到账，发现回款异常及时上报。 3、异常处理：及时识别并响应订单执行中的异常问题，主动跟进解决，减少客户投诉，持续提升服务满意度。 任职资格： 1、了解公路物流运作模式，掌握物流供应链管理及相关流程知识； 2、具备3年以上客户服务工作经验，能独立运作和服务大型客户； 3、具备良好的组织协调能力，具有整体业务统筹视角，态度积极，思维正向，工作主动性强，富有责任心，敢于面对挑战。

青浦区。国家会展中心， C栋办公楼，招聘一名阿姨，上班时间，6:00~6:00，12小时，做五休二，带新休假，月工资4600元，联系人，

岗位职责: 1.拓展物流运营新机遇，通过多元化渠道发掘潜在合作资源。 2.跟踪市场变化，深入分析行业动向，为公司物流策略的优化提供决策支持。 3.统筹调配物流资源，涵盖运输车辆、设备及技术系统，提升运作效率与服务品质。 4.维护客户关系，保持高效沟通与协同，保障业务流程顺畅执行。 5.跟进运营过程中的各类风险，制定应对方案，确保业务稳定推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与谈判能力，能与客户建立长期良性互动。 2.熟悉物流领域运作模式，具备较强的市场应变能力。 3.拥有良好的组织协调能力，可跨部门推动项目落地实施。 4.精通常用办公软件及数据分析工具，能独立完成数据整理与业务分析报告。 5.对物流运营中的风险因素具有较强识别能力，能够及时预警并提出解决方案。

岗位职责： 1、全面主持品控部门日常运作，主导内部流程体系搭建，并参与跨部门协同流程的规划与优化； 2、依据公司年度战略目标，制定品控部年度工作计划及中长期发展路径，确保部门发展方向与公司战略保持一致； 3、组织制定并持续优化品控管理制度，监督制度落地执行情况，保障管理有效性； 4、负责与各职能部门间的对接与协作，推动跨部门问题高效解决； 5、指导区域客服团队开展工作，实施虚线管理，牵头处理重大客户投诉并跟进闭环； 6、定期汇总分析履约达成、客户投诉、仲裁理赔等数据，形成报告并推动运营端改进落实； 7、构建覆盖网点质量、时效等关键节点的全链路考核指标体系，跟踪业务部门整改方案执行进度，实现质量提升闭环管理； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、十年以上客服或质控相关工作经验，具备冷链行业背景，且有五年以上团队管理经历； 3、曾主导或推动过部门级或公司级重点项目落地； 4、深刻理解客户服务本质，熟悉加盟模式下的管理体系运作； 5、坚持制度化管理，注重理念引导，擅长团队凝聚力建设； 6、业务能力强，管理方法具有创新性； 7、敢于面对挑战，具备较强抗压能力，作风务实，责任心强，富有创新思维。

工作内容/薪资待遇:①:年龄20-40岁，(有相关经验，会用扫码枪，可放宽至 43岁) ②:手持扫码枪分拣食品，火锅底料，纸杯，餐具等，前七天保底200元/天，(冷藏仓低温补贴200、冷冻仓低温补贴500)，夜班补贴300元/月，综合薪资6000-9000夜班晚7早7，免费三餐，宿舍免费，水电 平摊 4:每个月12号发上月薪资，可预支工资