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招聘电工岗位。薪资为4000.0。岗位职责包括：具备电气系统原理知识及变、配电设施管理能力；掌握强弱电技能知识，熟悉电气一次、二次原理图。任职资格要求：学历为中专及以上；专业要求持有高、低压电工证；需具备2-3年以上制药设备专业同岗位工作经验；对证书无限制。

岗位名称：机器人焊接（生产汽车车身底盘钣金件）；岗位要求：1.年龄在18-45周岁；2.；3.小学以上学历；4.工作时间为8：00-20:30，站班两班倒；薪资待遇：日结工资21元/小时，预计日工资范围在231-273元/天，，月结工资为22元/小时，月综合收入在6500-7200元；工作满3个月后；返费政策为打卡满15天奖励800元。

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1、CNC机器调试，具备2年及以上同等岗位经验，适应两班倒，能独立带班。 2、机加操作工（2名）计件制 提供工作餐，包住，夜班有补贴。

一、岗位名称 设备维修管理员（自动化设备维护 / 机修 / 电工） 二、岗位职责 1、负责厂区自动化生产设备、流水线、注塑设备、贴片机、组装设备等日常巡检、保养、故障排查与维修，保障产线正常量产运行。 2、及时处理生产过程中设备突发异常，快速修复故障，降低停机时长，提升生产效率。 3、按照设备保养计划表，完成日保养、周保养、月保养工作，做好保养记录、维修台账、设备点检记录。 4、负责设备配件、耗材盘点、申领与管控，及时上报损坏、老化配件，配合仓库完成备品备件管理。 5、跟进设备技改、优化、调试工作，配合工程部门完成新机台安装、调试、试产与落地投产。 6、严格遵守厂区安全管理制度，规范作业，排查设备安全隐患，杜绝安全事故，保障车间安全生产。 7、配合生产部门、品质部门做好设备相关对接工作，协助解决生产过程中的设备类品质问题。 三、任职要求 1、年龄18–45周岁，男女不限，身体健康，服从厂区管理。 2、有电子厂自动化设备维修、机修、电工、设备保养相关经验优先。 3、有无尘车间工作经验、3C电子、精密制造、新能源厂区经验者优先录用。 4、工作认真负责、责任心强、能吃苦耐劳，配合加班及临时设备抢修安排。 5、持有电工证、设备维修相关证书者优先，无经验踏实好学也可培养。 四、薪资待遇 1、综合月薪：5500–8500元（根据经验定级，技术熟练、老手薪资可面议） 2、薪资结构：底薪+岗位津贴+技术补贴+加班费+绩效奖金+夜班补贴+维修奖金 3、每月按时发薪，不压工资，企业统一打卡发放。 4、绩效优秀者每月有设备维护奖励、技改奖励、全勤奖励。 五、员工福利 1、住宿：厂区宿舍，独立卫生间、空调、热水器、储物柜，住宿环境整洁舒适。 2、食堂：厂区食堂，菜品多样、营养均衡，一日三餐正常供应。 3、福利齐全：享有法定节假日、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建。 4、厂区环境：现代化车间，恒温作业，工作轻松，环境干净整洁。 5、晋升通道：维修学徒→初级维修→中级维修→高级维修→设备组长→设备主管，内部晋升优先，稳定发展空间大。 六、工作时间 两班倒工作制，正常8小时工作制，超出部分按劳动法计算加班费，配合车间生产安排。

6.5龙兴|双英汽配年龄：20-45岁男女不限吃住：包工作餐提供住宿免费交通车[礼物]机器人焊接操作工：18+2/小时绩效＝220/天，柳州支援额外补贴50元／天[礼物]库管员：17+1元(绩效)/小时，要求会熟悉做表宿舍4-6人间（双溪公租房），水电气平摊，免费工作餐，冬夏季峰值会有超出部分，宿舍均摊，免费交通车（西区、回兴、冉家坝、石船、龙兴等方向）面试时间：上午9点30面试地点：龙兴堡云路9号（双英座椅西物流门）执行返费打卡15天2000含税。