招 聘 本理疗店诚聘服务人员5名，店长主管2名，，年龄25~50周岁，形象气质佳，沟通能力强，有事业心，从事过销售或美容养生者优先，工资面谈。联系人:地址:红卫菜市场附近

岗位职责: 1. 负责文创店的日常运营与管理，确保店铺高效有序运行 2. 策划并执行门店文化活动及产品推广，提升 品牌影响力 3. 维护客户关系，优化顾客体验，推动销售业绩稳步增长 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能积极应对各类客户需求 2. 有团队协作精神，能够协同完成整体运营目标 3. 对文化创意产业有兴趣，具备一定审美能力和创新思维 4.工作情况及待遇详谈

招聘门店售货员1名 薪资：综合6000元以上，多劳多得，上不封顶 工作内容：接待顾客、货品陈列整理、收银盘点、保持店内卫生 要求：做事勤快踏实，有服务意识，善于沟通，年龄20‑45岁，有无经验均可，可教 待遇：月休2天，环境舒适，长期稳定！ 联系电话： 工作地点：图克镇

我们招赵一鸣零食店营业员，职业要求： 1、年龄20～45周岁，身体健康； 2、做事踏实细心，能吃苦耐劳，有服务意识； 3、有无超市工作经验均可，门店提供培训； 4、接受早晚轮班。 5、 工资：3500～4000

大健康理疗店 诚聘店长/负责人1名 50 岁以下 熟练使用电脑 有宣讲、理疗相关工作经验 主要工作：店面日常管理、保健品宣讲、理疗设备操作

招聘店员一名，，年龄35岁以下，身体健康（需持有健康证），形象气质好，普通话标准，沟通能力强，能按总部要求独立完成店内工作，有类似工作经验者优先，需长期工作。工作时间实行两班倒：10:30至21:00，或16:00至次日1:00。工作地址位于海勃湾区鑫海小区外围。薪资待遇面议。

【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍 本公司服装门店位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 店长管理津贴：200元 - 全勤奖励：100元 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） - 20000元以内：提成2% - 20000–30000元超额部分：提成3% - 30000元以上超额部分：提成5% 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4500–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

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生鲜组长，13800~4200一年以上生鲜岗位实操经验和管理经验，带领员工完成店长分派的各项工作和销售指标。

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导购员要求年龄25-40岁有经验者优先。卖家具薪资福利:月工资3000元十提成，一天工休工作地址:巴彦商都三楼．八角楼二楼

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工作内容 负责门店收银结算、每日对账、票据整理、会员登记，引导顾客结账，维护收银区整洁。 任职要求 18-40岁，细心稳重，会基础电子设备操作；有无经验均可，专人带教，上手快；服从排班安排。 薪资福利：薪资、待遇、班次面议，新店氛围好，工作轻松无强制销售

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招聘：鲜啤福鹿家店员（免费培训）薪资：3000-5000元/月要求：手脚勤快、会沟通、有蜜雪冰城、幸运咖从业经历优先工作：打酒、卫生、收银等