岗位内容： 1.进行电气设备的安装、维护、升级和调试； 2.及时检测并处理设备故障，确保设备保持良好的运行状态； 3.配合其他部门或团队完成相关项目。 任职要求：有电工证（国家应急或住建官方平台可查） 1.有相关的电气工程师或技术人员工作经验； 2.精通相关电气工程知识和技能； 3.具备较强的沟通能力，具备良好的解决问题的能力。

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岗位名称：钳工；电工岗位。 岗位要求：1.中工以上级别；2.具有相关工作经验；3.能够适应长期工作。 薪资待遇：1.钳工大工时薪40元/时；2.电工大工时薪42元/时；3.每月20日准时发薪。

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持证长期焊工（氩弧焊，二保焊，手持激光焊） 三种焊接要熟练。主要以机箱机柜，新能源产品纯钣金活 薪资福利:长期计件，包吃住，两班倒。综合工资11000至20000。工资 工作地址:东莞企石

只要你肯学，你的成长路径是清晰的，你的努力是会被人看见的，你的技能是能直接变形的。 各阶段技能要求与考核标准 第一阶段：入门学徒(入职3-6个月) 时薪标准：15元/小时 培养目标：筑牢根基，融入团队。 核心技能： 树立全面的安全生产意识。 熟悉工厂环境，建立产品外观标准概念。 掌握机械图纸的基本识图能力。 熟练使用卡尺、千分尺等常规量具。 掌握钻头、铣刀等基础刀具的刃磨技能。 第二阶段：初级技工(入职6-12个月) 时薪标准：18-20元/小时 培养目标：独立完成基础加工准备。 核心技能： 熟练掌握分中、碰数等对刀操作。 能进行简单的程序删减与调整。 合理排列刀库，完成基础装夹。 熟练调校杠杆百分表等检测工具。 第三阶段：中级技工(入职9-24个月) 时薪标准：20-25元/小时 培养目标：独立操作，精准控制。 核心技能： 可独立操作机台完成简单零部件加工。 熟练掌握G代码、M代码含义与应用。 熟记各种丝攻底孔尺寸。 能将镗孔精度稳定控制在0.01mm以内。 第四阶段：高级技工(入职12-36个月) 时薪标准：25-30元/小时 培养目标：技术巩固，经验积累。 核心技能： 可独立完成一般复杂零件加工。 积累丰富的工装夹具安装与设计经验。 初步具备问题诊断与解决能力。 转正技术员(入职36个月后可申请) 考核与晋升机制 考核频率：每季度一次。 考核流程：荐由带教师傅推荐→出组长于每日晚会提出→公司级考核团队综合评审。

350-400元/天/6500-8000，包吃包住 临时工28~30/小时包吃住 临时工、长期工、均可安排 包吃包住 可带手机+离职结清工资 一、工作内容：打包装、发货、品检、电工等等岗位，普通工衣，空调车间 二、招聘要求：男女不限18-42岁，需本人有效身份证原件，案底，明显纹身不行，不查征信 三、工作时间： ，吃饭休息时间2小时， 可以自由选择加班（2-3小时）每月休息4天 四、工资待遇 临时工 350-400元/天，月6500-8000，包吃包住 正式工 底薪3000+全勤300+（加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+其他补贴0-500元+岗位补贴 综合工资6500-8500元

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东莞沙田招聘 中级钳工30/小时（不用证） 中级电工33/小时（不用证） 任职资格：年龄22-45岁，身体健康 工作内容:主要做堆垛机和锂电物流线 要求:需要会看图纸，工作简单。车间氛围轻松。通过率和留职率高 伙食住宿：4人间宿舍，包吃住（周二周四有下午茶） 其他:，面试需要带身份证。 每周可借支，， 面试时间:下午2:00 工作时间:面议

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招聘长期工人，包括售后专员（要求会焊接和钳工工作，沟通能力强）、激光切管（博楚系统激光）师傅以及电焊师傅共3人，工作地点在东莞市万江区，提供包吃住，联系人为赖生。

有两年CNC调机操机经验，接受夜班，三菱系统，会镗刀，会磨刀。

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师傅们好！看一下谁有空么过来帮忙做不锈钢散件，管件，10天左右的活，焊不锈钢技术要好的。东莞常平，李生。