岗位职责: 1.通过电话进行销售，推广公司品牌的产品与服务 2.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效进行电话销售 2.能够处理客户咨询，及时解决问题 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标 薪资待遇 底薪（4500-6000）+全勤+绩效提成，试用期1-2个月

踏实做月入做万跟玩一样 凭业绩说话

【公司优势】 我们是一家大型互联网公司，中国最大的营销及销售SaaS解决方案商！2009年上海成立，24年5月16港股上市，市值行业第一！连续四年拿到行业Top1！专注于AI、云计算、大数据，疫情期间不减反增，目前处于高速增长期。 纯无责底薪，高提成：9-29%，月均1-2张单子即可过万。 找工作，先看行业，再看平台薪资，AI Saas发展空间巨大！！ 有经验最好，也欢迎应届小白投递，不限专业，需全日制大专/本科，带薪培训 【薪资】 纯无责底薪4500-8000+提成奖金，综合薪资万元户，试用期薪资不打折哦~如果你有丰富的行业经验，具体薪资面试可谈。(每季度岗位晋升考核都有提升底薪机会) 【岗位职责】 1、邀约客户，面谈，成交拿提成，续费拿提成； 2、对老客户进行定期维护，及时了解客户需求，把握客户心理。 【晋升路线】 1.专业通道：营销顾问-客户经理-客户总监-大客户销售 2.管理通道：销售顾问-客户经理-销售经理-商务总监-区域总经理-销售副总-事业部总经理

负责公司产品的市场推广与销售任务 开拓新顾客资源 维护现有顾客关系

·职位名称：干膜产品兼职销售 ·工作性质：兼职，时间地点完全灵活 ·薪酬结算：工资日结，下班就能看到收入！ ·薪资构成：高额提成制，单笔提成200元起，能力越强，收入越高！

浙江省绍兴市招聘带班和放线人员，要求按要求填写施工记录，身体健康，能适应加班。薪资面议，提供交通补助、伙食补助，缴纳五险一金，长期有活。

现招浙江省绍兴市的带班、放线岗位，工资面议，日结，包吃住。 按要求填写施工记录，做过同类活优先，全勤奖，活源稳定，经验不限。

诚聘浙江省绍兴市的带班、放线人员，需按图纸要求施工，待遇面谈，按月打卡，有伙食补助。与同事协作推进进度，活多，听从现场负责人安排。

招聘带班和放线人员，工作地点在浙江省绍兴市。薪资面议，有交通补助，薪资日结。要求保证作业面整洁有序，有同类工作经验者优先。工作内容为负责日常安装与维护，常年有活。

浙江省绍兴市带班招聘：工资面议，全勤奖、包吃，一单一结。按时保质完成分配任务，服从安排。活多；持证上岗；自带常用工具；做好现场交底与安全确认

岗位概述： 负责玉米、小麦、高粱等原粮的饲料厂渠道开发与销售履约，完成销售目标，统筹客户合作全流程落地。 岗位职责： 1.开发区域大型饲料厂客户、拓展销售渠道；维护存量客户客情，深挖合作潜力。 2.独立完成商务谈判、合同签订与风险把控，跟进订单执行及货款回收。 3.全程跟进到场交货，现场协调验收、卸货等事宜，处理物流、质量等突发问题。 任职要求： 1.拥有大型饲料厂客户资源或行业渠道，熟悉饲料厂原粮采购流程。 2.有粮食销售 / 贸易经验，具备客户开发、维护及现场交货实操经历。 3.能独立洽谈合同、应对交付突发状况，适应不定期出差与驻场协调。 4.可适应必要的商务接待与客情维护工作，具备良好的商务社交与沟通能力。 5.熟悉粮食行业规则，责任心强，能承受业绩压力。

贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂，服务四平及周边养殖户、饲料企业。不搞内卷，不画大饼，找踏实长期做事的伙伴！工作内容：新客户开发、老客户回访维护、产品销售，做好客情跟进。上班时间：早8:00–17:30，周末双休，法定节假日正常休息！不用应酬，不用节假日跑业务，生活工作能兼顾。薪资：无责底薪3000 + 销售提成，上不封顶！多劳多得，收入看得见。，持有有效驾照，能独立开车下乡跑客户；性格开朗，善于沟通，有责任心；有无农牧行业经验均可，有人带！重要说明：无押金、无培训费、不推销！期待想稳定长期发展的你加入。招销售｜双休的销售岗真的有！贝莱德农牧招业务人员，做饲料添加剂销售。应聘电话：

销售员有销售经验优先，有饲料、兽药、农资销售经验者优先；无经验愿意学习也可培养。负责乡镇养殖户、养殖场、农资门店客户开发与维护，推广饲料产品薪资福利:薪资3000-15000招工人数:10早八晚五点半/周末双休/节假日休息工作地址:梨树司法局对面贝莱德农牧

贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂，服务四平及周边养殖户、饲料企业。工作内容：新客户开发、老客户回访维护、产品销售，做好客情跟进。上班时间：早8:00–17:30，周末双休，法定节假日正常休息！薪资：无责底薪3000 + 销售提成，上不封顶！多劳多得，收入看得见。，持有有效驾照，能独立开车下乡跑客户；性格开朗，善于沟通，有责任心；有无农牧行业经验均可，有人带！期待想稳定长期发展的你加入。招销售｜双休的销售岗真的有！贝莱德农牧招业务人员，做饲料添加剂销售。应聘电话：

岗位职责： 1.负责饲料产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护养殖场、养殖户等终端客户，建立长期稳定合作关系 3. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈客户需求与行业趋势 4.协助开展技术宣讲、产品试用及售后跟踪服务，提升客户满意度 5. 规范执行公司销售流程，按时提交客户档案、拜访记录及销售报表 任职要求： 1.对农业养殖行业有热情，热爱销售工作，具备较强沟通与抗压能力 2. 具备基本的农牧行业知识或销售经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更易适应岗位发展 4. 能适应经常性下乡走访、驻点服务及灵活工作安排 5. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 1. 产品成熟、市场刚需、复购率高、好推广。 2. 公司扶持力度大，新人有人带，上手快。 3. 公平透明，不看资历只看结果，适合想高薪、想发展的年轻人。 节假日休息！！ 周末双休！！！

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薪资范围：8000-2000元/月 社保：五险一金 提成方式：按销售额提成 销售产品：智能克重仪、纤维成分智能分析仪 工作职责： 1.开拓经销渠道，负责华东线下市场销售及地面宣传，前期需要经常出差 2.针对真丝服饰行业及再生环保化纤行业，推销成分仪 3.不定期参加纺织行业展会 任职资格： 1.全日制统招专科及以上学历 2.有3年以上纺织面料行业销售经验者优先 3.具备良好的沟通和销售技巧，有敏锐的市场意识和独立开拓市场能力

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4. 独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.

【福利待遇】 底薪（与销售业绩无关）+提成+新人津贴600~10000+月度/季度奖金 综合收入上不封顶！多劳多得 ·早8:30~晚17:30，作息规律，不加班，周末双休，节假日正常休息，时间灵活自主 ·公司配备高质量客户资源，有效降低客户开发难度 ·背靠综合性金融集团，业务种类丰富，发展空间广阔 ·入职即享系统化专业培训，快速掌握工作技能，缩短适应周期 ·提供清晰的晋升机制，每三个月开放一次晋升机会 【岗位职责】 ·按照公司客户分配机制，落实所辖区域内客户的售后服务响应及服务活动执行 ·负责区域内客户关系建立与维护，通过微信群、实地拜访等方式开展日常沟通联络 ·依托公司优质资源，结合客户实际需求，匹配并提供专业的金融解决方案 【任职要求】 ·年龄在25~45周岁之间 ·具备大专及以上学历，需学信网可查 ·有销售相关经验者优先录用 ·工作地点可选绍兴柯桥网点或越城网点

诚招柯桥地区货架，推车，阁楼，输送带，电焊等业务员

岗位职责: 1.负责根据客户的要求，给用户提供专业的产品知识咨询和服务； 2.负责推荐产品，并为客户量身定制产品方案； 3.负责老客户的后续服务工作； 4. 职位含底薪3500，奖金，提成，津贴，全勤奖等。月综合薪资8000-12000。 优势：不需要从零开发陌生市场，做的是老客户经营，不会浪费客户资源。 晋升发展：半年内当主管，自己管理团队，薪资待遇翻翻(月平均工资2.5-3万） 职位时间： 周一至周五每天上午9点到傍晚5点 午休11点到1点半 周末双休 公司提供免费培训 团建

岗位要求： 1、有一年以上销售经验； 2、有纺织/服装行业经验者优先。 薪资详情： 1、上五休二，六小时工作制；

开发客户、维护老客 薪资面议，有意电话/私信咨询

岗位职责： 1.负责混凝土产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户及工程项目 2.深入对接建筑、施工类企业，精准把握客户需求并提供专业解决方案 3.跟进项目全流程，协调生产、物流与售后环节，保障订单高效交付 4. 定期拜访存量客户，维护良好客情关系，挖掘持续合作机会 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1.吃苦耐劳，具备较强的市场开拓意识和执行力 2.有建材、工程材料或混凝土相关行业销售经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 4.能适应短期出差及工地现场拜访工作 5.学历不限，有驾驶证及自有交通工具者更佳

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我们主营抖芽AI手机，专为实体店、商家、老板做AI自动获客、智能引流、私域运营，产品好推、市场需求大，现扩招销售团队。 岗位职责 1. 负责抖芽AI获客手机的销售与推广，面向实体店老板、商家、创业者。 ​ 2. 通过电话、微信、抖音等渠道开发客户，讲解AI获客功能与优势。 ​ 3. 跟进意向客户，促成成交，维护客户长期合作。 ​ 4. 简单易上手，不用跑复杂外勤。 任职要求 1. 18-40岁，学历不限、经验不限。 ​ 2. 会用微信、抖音，沟通正常，想赚钱。 ​ 3. 踏实肯干、执行力强，有销售经验优先。 薪资待遇 - 无责底薪 + 高提成（上不封顶） ​ - 开单奖 + 全勤奖 + 绩效奖金 ​ - 带薪培训，一对一带教，快速上手 ​ - 工作氛围轻松，晋升空间大 ​ - 产品好卖、客户精准、出单快 抖芽AI手机：AI自动引流、智能获客、自动发圈、商家营销神器，专为实体店拓客，客户接受度高。

我们现在在招人，招电商审核客服，有兴趣加入我们吗？ 工作内容：由电销团队开发客户，线上引导客户到合作商城下单 薪资：3500/每月15日发放 工作时间： 上午：9:00-20:00 月休：4天/周一周五调休 试用期：一个月 福利：每月300交通补贴，包吃 要求：普通话标准，有做过电销经验优先，会基础办公电脑打字基础，工作态度端正，执行力强，反应能力快，有无经验均可，有主管带领. 以上均为招聘信息，感兴趣的小伙伴面试时间约起来吧！ 期待小伙伴的加入

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业销售咨询与解决方案 3.定期整理市场反馈，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售报表 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，具备团队协作意识与客户服务意识 5.无经验者可培养，有快消、教育、IT、制造业等行业销售经验者优先

岗位方向：前期将在终端销售岗位进行实践锻炼，通过多岗位轮岗积累一线实战经验，同时参与公司系统化培训（包含产品知识、销售技巧、门店管理等核心模块），同步掌握门店运营管理相关技能，培养期结束后独立承担1～2家门店的全面运营工作。 ⼯作职责 ： 1、销售规划：围绕分公司战略目标，结合销售数据与市场动态，制定年度、季度及月度销售计划；分解任务指标，统筹执行落地，确保所辖门店顺利完成销售任务。 2、门店运营：全面负责门店日常运营管理工作，包括客户接待、店面6S标准执行、消费体验提升等内容，保障运营流程高效有序运行。 3、流量开发：根据门店地理位置特征及目标客群需求，策划线下引流活动、异业联动合作；协同线上媒体资源，拓展获客渠道，提高门店到访量与成交转化。 4、团队建设：主导门店人员招聘配置、组织培训（涵盖销售能力、服务标准等方面）及人才培养发展，构建高执行力、高协作性的销售队伍。 5、综合统筹：落实上级交办事项，协调区域内外部资源，推动销售运营与团队管理的有效衔接，实现单店运营全流程闭环管理。 任职要求 ： 1、本科及以上学历，市场营销、零售管理、工商管理、电子商务等相关专业优先； 2、26届应届毕业生或25届尚未就业毕业生均可报名，具备相关实习经验者优先； 3、学习能力强，能快速适应轮岗安排，逻辑清晰，擅长分析并应对实际业务问题； 4、具备良好沟通协调能力，表达清晰、善于倾听，具有较强的团队合作精神和环境融入能力； 5、责任心强、积极进取，有担任学生干部经历或组织大型活动经验者优先。

工作目标：拓展新客户资源，维护老客户关系，促进长期合作并提升产品销量 任职要求：具备良好的沟通技巧，目标明确，积极主动，富有进取精神 薪资待遇：底薪4500元+提成，综合收入7K-1.2W 无需出差，无外勤任务，工作时间8:30-17:30，月休4天，缴纳社保