岗位职责： 1.负责公司员工通勤大巴车/班车的日常安全驾驶与准点运行 2.做好车辆出车前、行车中、收车后的例行检查与基础保养，确保车况良好 3.配合行政或后勤部门完成临时用车调度、接待用车及应急保障任务 4. 如实填写行车日志、油耗记录及异常情况报告，遵守交通法规及公司行车管理制度 5.协助维护车厢清洁，保障乘车环境整洁有序，提升员工通勤体验 任职要求： 1.持有A1驾驶证且驾龄满5年以上，无重大交通责任事故记录 2. 熟悉乌鲁木齐市及周边道路路况，具备较强的安全意识和应急处置能力 3. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或不良嗜好，能适应早晚班及节假日轮值 4.具备良好的服务意识与沟通能力，责任心强，服从管理安排 5.学历不限，有客运从业资格证或企业通勤车驾驶经验者优先 原标题：《大巴车司机》

一、基本条件 1、50周岁以下 2、身体健康，无职业禁忌，无特殊病、癫痫、高血压、色盲等影响安全驾驶的疾病， 3、提供正规体检合格证明。 二、资质与技能 1、1名持A1驾驶证，1名持C1驾驶证，证件合法且处于有效期内， 2、具备3年及以上安全驾驶年限，无重大交通事故记录； 3、熟悉乌鲁木齐市区道路及疆内高速公路路况，无酒驾、醉驾、毒驾等违法驾驶记录，无犯罪记录。 三、职业素养 1、遵纪守法、品行端正、责任心强、服务意识良好； 2、服从管理、听从调度，严格遵守甲方考勤、用车、保密等相关制度； 3、着装整洁、言行文明，维护甲方企业形象。 四、薪资待遇 C1 应发工资5000+社保 A1 应发工资5500+社保 五、工作地点 新疆乌鲁木齐市经济技术开发区维泰南路386号中煤大厦 原标题：《c1本司机 A1本司机》

长期招聘，中介勿扰，A2B1证司机，开19座通勤车，管吃住，工资有保障，外地包路费 原标题：《开19座通勤车》

工作能力强，会简单车辆维修保养，年龄不超58周岁，工资面议 原标题：《大巴车/班车司机》

岗位职责： 1.负责会所/健身中心会员的开发与维护，主动邀约潜在客户到店体验 2.为客户提供专业咨询服务，精准匹配课程、服务及会籍方案 3. 完成月度会籍销售目标，跟进签约、缴费及后续服务衔接 4. 维护会员档案，定期回访提升续费率与转介绍率 5.协同教练、前台及运营团队，保障会员全周期服务体验 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有销售意识和服务意识，抗压能力强，目标感明确 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成CRM系统录入 4. 有健身、教育、医美等行业会籍/顾问经验者优先 5. 学历不限，热爱健康生活方式，认同品牌服务理念 薪资：5000-10000 具体面议

岗位职责： 1.负责会所/健身中心会员的开发与维护，主动邀约潜在客户到店体验 2.为客户提供专业咨询服务，根据需求推荐合适的会籍方案及增值服务 3.完成月度/季度会籍销售目标，及时跟进签约、续费及转介绍工作 4.协同教练、前台等团队成员，提升客户满意度与留存率 5. 参与市场推广活动，协助开展线上线下获客及品牌宣传 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，热爱健身行业，认同健康生活方式 3. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户信息登记与跟进 4.工作积极主动，抗压能力强，具备良好的目标感与执行力 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于长期发展的职场新人

提供就岗业‬位，吸天纳‬下英才！ 【月付制坐标游‎泳‎健身会所】‎因‎公‎司‎店‎面扩‎张迅速·‎需‎人才·人才·‎人‎才 【重金招聘】：销顾售‬问5名 岗要位‬求：学不历‬限 工作历经‬不限 男女不限 年龄：18～30岁 郑重承诺️： 1、薪待资‬遇：高底薪+高提成+高奖金，平每均‬月5000～15000 2、晋机升‬制：顾问—旗帜—组长—主管—经理—店长—区店域‬长—区域总监！每三个就月‬会有一次升晋‬机会。 3、管管吃‬住：管吃管住为你节省大一‬笔开支！ 4、新保人‬护：带培薪‬训，两个提月‬成累加，开单10提起，另有新鼓人‬励奖。 ️ 焕燃微信同步） 地址：北京市朝阳区方庄东路新坐标小区B座

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岗位职责： 1. 负责企业员工通勤班车的安全驾驶与准点运营，保障每日上下班时段顺利接送 2. 严格执行车辆日常检查（含灯光、制动、轮胎、油液等），做好出车前、行车中、收车后三检工作 3. 遵守交通法规及公司行车管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 4. 妥善保管车辆钥匙、行驶证、保险单等随车资料，配合完成车辆保养与年审 5. 主动维护车厢整洁，礼貌对待乘客，及时反馈线路、路况及服务相关问题 任职要求： 1. 持有C1或C2类机动车驾驶证，且驾龄满3年，近3个记分周期无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应早晚高峰通勤时段工作 3. 具备良好的服务意识与沟通能力，责任心强，无违法犯罪记录 4. 熟悉本地道路情况者优先，有大型客车或通勤班车驾驶经验者优先 5. 学历不限，需具备基本读写能力，能清晰理解调度指令及安全规范

1.负责公司旅游产品，特色线路，完成签单 2.通过电话、微信及时有效的把线路产品特色和亮点介绍给客人，川藏、西藏线路为主，自驾、纯玩、小包团、定制皆有。 3.针对不同客户推荐合适的线路产品及报价，解答客户对行程的各种疑问及时跟进促成成交。

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石阡【夕游记国际旅行社】招聘[爱心]工作人员：1名薪资待遇：底薪2400+提成（5000-10000元/月）任职要求：30-50岁初中及以上文凭能吃苦耐劳...工作地点：佛顶山北路192号（石阡县教育局）对面：（郜先生）

招聘旅游顾问。年龄要求35至45岁，专业和学历不限，宝妈优先。要求具备学习能力、主动性强、有赚钱欲望。工作内容包括客户开发、旅游线路推荐，以及线上线下同步运营。薪资待遇为2000元底薪加提成，缴纳五险，每周单休。衢州面试地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室，龙游面试地址为龙游县广场东路8号，东苑小院对面。工作地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室。

公司给精准客资，不用自己找客户，不打电话，主要通过微信成交，适合想在旅游行业认真赚钱的人。 综合薪资：5000-15000+ 旺季平均薪资10000以上，上不封顶，能力强收入更高。 【关于我们】 我们是专注川西精品旅行的年轻团队，主做稻城亚丁、四姑娘山、九寨沟、川西环线、徒步雪山等热门线路。 公司有稳定客源和成熟产品，客户主要来自抖音、小红书、私域等渠道，都是主动咨询的意向客户。 不用自己出去找客户，不用地推，主要通过微信沟通成交。 【岗位亮点】 公司提供精准客资，不用自己开发客户 川西热门线路，产品成熟，客户接受度高 微信沟通成交，办公室坐班，无需外出 旺季订单充足，收入空间大 团队年轻，氛围轻松，沟通直接不内耗 【岗位职责】 通过微信接待主动咨询的旅游客户 了解客户需求，推荐合适的川西旅行线路 跟进客户，促成报名和签单 做好客户出行前后的基础服务和提醒 维护老客户，推动复购和转介绍 按要求记录客户跟进情况，配合完成销售目标 【任职要求】 有赚钱欲望，愿意拿结果说话。 沟通能力强，能和客户自然聊天 有耐心和服务意识，能站在客户角度推荐线路 执行力强，能及时跟进客户，不拖延 做过旅游销售、客服销售、微信销售、私域转化优先 熟悉川西、热爱旅行、有旅游行业经验优先 【我们不太适合这样的人】 只想拿固定工资，不想冲业绩 不愿意主动跟进客户 情绪不稳定，容易和客户硬碰硬 没有服务意识，只想快速成交 【薪资福利】 无责底薪：3500-4500 薪资结构：无责底薪 + 高额提成 + 开单奖 + 团队奖励 综合薪资：5000-15000+ 旺季平均薪资10000以上，上不封顶，能力强收入更高。 提供社保、法定节假日福利、生日福利 定期团建、下午茶、员工川西低价出游 表现优秀者可往销售主管、团队负责人方向发展 如果你想找一份有客户、有产品、有收入空间的旅游销售工作，欢迎来聊。

岗位职责： 1、负责拓展和维护旅游同业客户关系，推广公司旅游产品； 2、制定并执行销售策略，达成销售目标； 3、收集市场信息，分析竞争对手，优化销售方案； 4、组织并参与行业展会及营销活动，提升公司品牌知名度； 5、协调内部资源，确保客户订单的顺利执行和售后服务。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和客户关系管理能力； 2、拥有优秀的沟通技巧和谈判技巧，能够独立完成销售任务； 3、熟悉旅游行业，有同业销售经验者优先； 4、工作积极主动，抗压能力强，具有良好的团队合作精神； 5、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。

岗位职责： 1.无责底薪、绩效奖金、产品提成5%-25%，综合收入10K-12K 2.上班时间：9:00-17:30，不加班，享受周末双休，法定节假日带薪休假。 3.公司提供优质精准的客户资源，以电话、线上沟通的方式，邀约客户参与公司组织的各类VIP客户活动，（例如：手工活动；一日游；二日游；三日游）进行客户开发、回访、完成产品及业务讲解。 4.负责会议现场接待客户、陪同洽谈、专业讲解产品及项目政策，配合主讲老师完成现场氛围烘托、客户答疑、逼单成交。 5.持续跟进意向客户、潜在客户完成邀约、促单；维护老客户关系，做好客户复购、转介绍，达成个人及团队销售业绩目标。 任职要求： 1.性格外向，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作态度积极，跟着公司节奏走不掉队，执行力强

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