下午4点 3小时日常90好评 东城区 连丰西巷15号。

下午4点 3小时日常90好评 东城区 连丰西巷15号。

餐饮、前台并不一定是年轻人才做的工作，或许只因暂时缺乏经验、学历或经济基础，才选择了当前的岗位。但是！ 我们完全可以拥有更好的职业机会！欢迎了解销售岗位 上班时间：上午8:30至下午17:30，每周单休 团队年轻、氛围积极、学习成长快，充满活力与激情 优势亮点（一目了然）： 重点：收入高：6000底薪+提成 一、入门简单：零基础可投，配备师傅一对一指导+免费培训，3天快速上手！ 二、福利实在：提供免费住宿（独立四层小别墅，男女分层居住，非混住）+定期团建、聚餐、旅游活动 三、晋升迅速：机制透明，凭能力说话，强者半年内可晋升主管！不看背景，只看实力 四、无任何套路：公司直招不收取费用，每月15号准时发薪，绝不拖欠 用你现有的条件，换取你想要的生活 五、住宿地点距离公司地铁仅三站，通勤约40分钟 六、办公地距地铁站700米，步行可达 任职要求： 年满16岁，身体健康 性格外向开朗，善于沟通表达 工作踏实认真，吃苦耐劳 拒绝消极怠工、敷衍应付者 岗位职责： 负责外出推广产品，与团队协作推进市场开发，由导师全程带教协助客户开拓 完成线下客户向线上转化，持续积累客户资源 注重个人素养提升，保持良好职业习惯，及时回复已读信息

职位介绍 一、岗位主要职责 1、负责北京酒类市场的片区管理，推动并确保年度目标顺利达成； 2、洞察客户潜在需求，清晰传达产品优势与特点，提供专业化的咨询服务； 3、搜集白酒市场行情、竞品动向、终端门店反馈及客户需求信息，为公司战略决策提供数据支持； 4、定期梳理客户开发进展，按公司规范提交相应的工作汇报材料。 二、任职资格 1、高中及以上学历，具备1年以上销售领域工作经验，有白酒行业背景者优先考虑； 2、熟悉市场环境，拥有经销商渠道资源、团购客户资源者优先，能力突出者条件可适当放宽； 三、福利待遇 薪资：月薪4K-20K，含绩效奖金与年终奖金，试用期为一个月。 福利： 1、双重保障：入职即办理社保和公积金； 2、劳逸结合：享受国家法定节假日、带薪年休假等假期安排； 3、多样福利：团队建设聚餐、工龄工资、节日礼品等丰富福利项目； 4、多重激励：设立月度多元奖励、季度及年度高额奖金机制； 5、灵活办公：无需每日到岗打卡，工作自主性强，便于兼顾家庭事务。 四、上班时间 1、上午9:30-12:00，下午13:00-18:00； 2、法定节假日依照国家规定执行休假安排，享有带薪年假与病假。 公司总部地址：北京市丰台区总部基地一区14号楼4层。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求 6：上班时间自由，不用打卡，有急事随时可请假 7：公司每年都有优秀员工免费带薪多日游，每月团建活动丰富

年龄范围：25岁-33岁（1998年-1990年），特别优秀者年龄可适当放宽 岗位职责： 1. 负责公司产品的销售与市场推广工作； 2. 依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3. 开拓新市场，拓展新客户资源，扩大产品销售覆盖区域； 4. 收集所辖区域市场信息，开展竞争对手情况分析； 5. 策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务完成。 任职资格： 1. 大专及以上学历，医学类或市场营销等相关专业优先； 2. 有1年以上医疗器械销售工作经验者优先考虑； 3. 性格外向，反应灵敏，语言表达出色，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4. 具备一定的市场分析与判断能力，服务意识强； 5. 工作责任心强，能够适应较高强度的工作压力。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检

岗位职责： 1. 开展市场调研与竞品分析，精准识别客户需求并挖掘潜在销售机会 2. 制定并执行个性化销售方案，高效完成月度、季度及年度销售目标 3. 主动开发新客户，持续维护老客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 全程跟进销售订单，协调内外部资源，确保交付及时、服务专业 5. 定期汇总销售数据，分析业绩表现，提出优化建议并推动落地 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 具备销售工作经验，有成功达成业绩目标的实绩者优先 3. 具备优秀的沟通表达、商务谈判及抗压能力 4. 敏锐的市场洞察力和客户需求分析能力 5. 责任心强，具备良好的团队协作意识与职业素养

1、对接公司分配的企业客户资源，为客户制定融资规划（公司提供精准资源，有需求且具备资质=精准匹配），新人通常在10天至半个月内即可成单 2、持续做好老客户的跟进与维护工作 3、办公室内稳定作业，无需出差或外勤，主要负责邀约客户到访，公司配备专业商务团队协助接待，谈判环节有专职人员全程配合 4、薪资结构为8000元底薪+提成，员工平均月收入在2-3万元之间，表现优异者可达十余万，销售冠军月薪40万以上，销售业绩取决于个人勤奋度与学习能力，公司设有完善培训体系，助你快速掌握业务流程，操作模式简单，无须心理负担 享受国家法定节假日休假，办公地点交通便捷，团队氛围轻松活跃，领导亲和力强，公司配备微波炉、冰箱，冰淇淋与可乐免费供应，办公环境高端舒适，每月定期组织团建活动及生日会 公司优势： 1.提供系统化入职培训与进阶课程 2.企业正规运营，专注服务企业客户，成长空间广阔 3.客户群体优质，定位高端 4.无数据成本支出 公司总部位于上海，成立于2018年，计划于6月在北京开设3家新分公司，注重内部人才培养，提供公平晋升通道，期待与你携手同行

目前诚聘优秀人才，不招兼职、暑假工！！！全职岗位虚位以待，欢迎咨询，加入我们温暖的团队~ 【工作时间】 标准8小时工作制，拒绝加班！！！ 8:30-18:00，含1.5小时用餐休息时间，做六休一，法定节假日正常休假。 【薪资待遇】 最新福利政策上线！！！ 新人入职前15天，每日补贴100元，日奖100-300+不等，全程免费带薪培训！ 1、日结模式：200-500元/天，高提成+多重奖金+节日福利，综合收入8000-12000元，上不封顶。 2、月结模式：底薪6000元+绩效考核+高额提成（5%-30%）+日奖、周奖、月奖、年终奖等多项奖励，综合薪资8000-12000元，收入无上限，月薪过万轻松实现！ 注！！！可选择挑战高薪模式，按当日或当月营业额30%提成，随时可提现。 五险、绩效奖金、年终分红、包住、节日福利、不加班、餐补一应俱全。 3、公司提供免费食宿，生活设施齐全（空调、冰箱、洗衣机等），拎包入住。 4、节假日组织团建活动（旅游、轰趴等娱乐项目），费用由公司全额承担。 【工作内容】 1、掌握公司产品信息，熟悉销售流程与模式 2、维护现有客户关系，积极拓展新客户资源 3、负责销售渠道运营及客户日常管理 【任职要求】 1、年龄16-25周岁，性别不限，有无经验均可，入职后由主管一对一指导 2、性格积极热情，有目标有追求，具备良好团队意识，能吃苦耐劳 【团队氛围】 团队成员均为95后、00后，充满朝气与活力。我们坚信，优秀的团队孕育优秀的文化，而优秀的文化成就卓越的人才。 【发展通道】 1、每位员工每年享有3-4次晋升机会 2、内部晋升机制透明，不外聘、不空降，晋升唯能力论，不分资历先后 3、职业路径：销售代表→销售主管→副经理→经理 （成为经理后，无需个人投资，公司将全力支持你开设属于自己的分公司）期待你的加入！ 面试时间：周一至周六，上午10:00-下午18:00

薪资待遇：5000-30k，高提成（按经验定级） 晋升路径：客户经理-团队主管-部门经理-合伙人（最快6个月晋升，管理岗位享团队分红） 职位要求： 经验不限：具备知识产权、财税、法务、融资相关背景者优先，提供带薪培训及老员工带教，快速掌握工作流程。 目标明确：追求高收入，抗压能力佳，有销售或客服经验者优先考虑。 善于沟通：思维条理清晰，能准确把握客户需求，具备良好亲和力

北京市东城区安定门地铁站附近需要配合木工铺檩条小工一名，八小时240元，管中，岁数超50的勿扰

爱回收招人了!!!最底1.2w长白班清运工50人（长期稳定） 工作要求 1.23-50岁，会使用智能手机 2.工作区域随机分配，方圆五公里之内。 工作内容 1.负责小区内智能柜货物清运； 2.一天可以装50-60包（根据划分区域)，每包30-35公斤左右， 3.负责将机器内货物运送到中转站或者大仓 4.按照APP指令到指定地点进行废品回收，回收完成托运到，指定地点 电三轮清运员/要d证 5.会用电动三轮车，开车熟练，吃苦耐劳，听从调配， 薪资待遇 最底1.2w，五天之后，每周可预支800-1000 每个月15号 面试地址：北京市东城区

吊装通风管道，有经验者优先

岗位职责： 1.按施工图纸和安全规范搭设、拆除脚手架及支撑体系 2.选用合格材料，检查构配件质量与完好性，确保结构稳定可靠 3.配合项目进度安排，完成各阶段架子搭拆及日常巡检维护工作 4. 落实高处作业安全防护措施，及时整改安全隐患 5.协同工长、安全员完成现场文明施工与班组交接任务 任职要求： 1.具备架子工相关工作经验，熟悉扣件式、碗扣式等常见脚手架搭设工艺 2.持有有效建筑施工特种作业操作资格证（架子工） 3.身体健康，无恐高症，能适应高空及户外作业环境 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图与沟通协作能力 5. 无不良从业记录，服从项目统一管理与调度

招有高空证的打胶师傅，工资600至700元天，用屈臂车和吊蓝施工

除甲醛工作人员 岗位职责： 1.负责室内、车内等场所甲醛检测及治理施工操作 2.按规范使用除甲醛药剂、设备（如喷雾机、空气净化器、光触媒喷涂设备等） 3.配合完成客户现场勘查、方案说明及效果回访工作 4.做好施工记录、物料登记及工具日常维护 5. 严格遵守安全作业规程，确保施工过程无污染、无隐患 任职要求： 1. 学历不限，有责任心，能适应上门服务工作节奏 2.无经验者可带薪培训，有环保治理、家政服务或装修辅工经验者优先 3.身体健康，吃苦耐劳，具备基础沟通能力 4. 持有健康证，能接受短期驻店或区域外勤安排 5.遵守职业操守，注重服务细节与客户体验

一、硬性要求（必达） - 年龄：20–38周岁 - 身高：160cm以上 - 学历：初中及以上，经验不限、0基础也可以 - 全职：不招兼职，做六休一（月休4天） - 身体：健康、无传染性疾病 - 形象：外露皮肤（手/脸/颈）无纹身 - 背景：无犯罪记录、征信良好、无不良信用 - 技能基础：会用智能手机、会导航、能沟通 二、软性要求 - 吃苦耐劳、动手能力强、手脚麻利 - 有服务意识、沟通顺畅、性格不内向 - 服从派单、遵守公司制度 三、工作内容 - 家电清洗：空调/冰箱/洗衣机/油烟机/热水器等 - 家居养护：深度保洁、开荒、沙发除螨/保养、地板打蜡、窗帘清洗等 - 按标准上门服务、维护客户关系 四、薪资与福利（参考） - 综合月薪：8000–15000+，上不封顶 - 免费岗前培训（3–6天）、师傅带教 - APP就近派单、不用到公司打卡 - 免费工装、意外险、餐补、晋升通道（工程师→队长→主管）

明天要一个人，谁不忙打

廊坊市广阳区招甲醛治理/检测，招聘业务员、合伙人，家政保洁、家装公司、物业、美缝等有客户资源者优先，高提成，现结算。

保定市莲池区招甲醛治理/检测

方太集团是行业内的领军企业，位居一流品牌之列，具备广阔的行业视野与优质资源，持续引领行业发展。加入方太营销团队的同学，将深入参与前沿的营销实践，与专业的品牌建设、市场拓展及销售运营团队协同合作，共同探索创新的产品推广路径。 零售业务方向岗位职责： 1.在方太营销体系中承担零售业务相关工作，参与分公司整体运营规划，依托数据分析支持，协助制定年度计划与执行策略； 2.推动销售目标落地，参与拟定年度、季度、月度销售方案，并推进实施，确保各项销售任务与指标顺利完成； 3.负责所辖区域渠道的开拓与维护，优化终端网点布局，推进空白市场的开发与覆盖； 4.参与管理区域内门店日常运营，协助落实价格管控等相关市场管理工作。 任职要求零售业务方向任职要求： 1.2026届本科及以上学历毕业生，专业不限； 2.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作认真负责，执行力强； 3.有学生干部经历者优先考虑； 4.能够接受入职初期半年在总部宁波进行轮岗培训，后续返回北京开展工作。

职位概述：（此岗位需具备红酒行业经验或对红酒有深入了解） 作为红酒项目的核心负责人，全面主导公司日常运营、销售管理及长远战略规划。该岗位需要具备出色的领导才能、战略眼光与商业敏锐度，推动企业实现持续增长与市场拓展。 主要职责： 1、制定并推进公司业务发展战略与运营方案，监督实施过程，确保经营目标达成。 2、统筹财务管理，包括预算编制、成本管控及盈利能力提升。 3、领导各部门运作，促进跨部门高效协作与资源整合。 4、开发并维护重要客户、合作伙伴及供应商关系网络。 5、跟踪分析市场变化与竞争格局，为战略优化提供数据支持。 6、确保公司运营合法合规，维护品牌声誉与社会形象。 7、主导企业文化建设与人才发展，营造积极进取的工作氛围。 8、负责红葡萄酒招商加盟体系搭建与销售业务拓展。 9、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，持有MBA或相关专业硕士学位者优先考虑。 2、具有10年以上相关领域管理经验，其中不少于5年招商加盟与销售实战经历。 3、具备优秀的商业分析能力与战略制定能力。 4、拥有卓越的团队领导力与员工激励技巧。 5、有成功推动业务规模扩张和市场份额提升的实绩。 6、具备出色的沟通表达与谈判协调能力，善于处理内外部合作关系。 7、适应高强度工作节奏，具备强抗压能力与问题解决能力。 8、目标意识强烈，结果导向明确。 9、具备良好的组织协调与时间管理能力。 10、能胜任应酬接待，具备招商管理经验、销售实战能力，酒量良好，形象气质佳。

我曾是上市企业的掌舵人，却遭小人算计。 团队背离 我，股东驱逐 我，最终被赶出自己一手创办的公司！！！ 但命运给了我一次重启的机会。 这一次！！！ 我誓要夺回属于我的一切。如今只缺几位能言善辩的销售精英与我并肩作战，共谋大业！！！ 无责任底薪6000 五险一金齐全 不设绩效考核 时间自由支配，顺便谈个恋爱也无妨 公司随心出入 想来就来 不想来早上打卡即可 上下班班可上可不上 薪资照常发放（反正是公司出钱 嘿嘿） 这样的机会不会再有 但饮水无忧 羊肉管饱 交个朋友 一起出发

北京银行管培生（可就近，可转编） 一、核心工作职责 1. 在北京银行各个支行网点，合作商户负责接待服务客户，解答客户疑问，营销银行金融产品。 2. 在支行协助储蓄卡、工会卡、三代社保卡等零售业务，转介给支行相关同事办理。 二、工作模式 全天早8点30到17点，周末轮休。 三、应聘要求： 1. 学信网可查大专及以上学历，已毕业； 2. 沟通能力良好，口齿清晰，普通话流利，善于倾听客户需求； 3. 工作热情饱满，学习能力强，能快速掌握金融产品知识与业务流程； 4. 性格坚韧，具备较强的应变能力、抗压能力与责任心； 5. 有事业心，目标感明确，愿意通过努力实现高薪与职业成长。 四、工资+晋升机制 （一）薪资待遇：高薪不设限，多劳多得 • 底薪5200-5800元（根据工龄调整）+ 高额业绩提成 + 专项补贴+月度/季度/年资奖金； • 税后最低8000元/月起，多数员工月收入12000-30000元，收入与能力直接挂钩。 部分支行，商户提供午饭工作餐。 （二）福利保障：暖心护航北漂路 • 五险一金全面覆盖，为职场生活筑牢安全网； • 定期免费体检、节假日福利、生日专属福利，关怀无处不在； • 每月至少1次部门团建+公司集体团建活动，工作娱乐两不误，快速融入团队。 （三）职业发展：多通道晋升，未来可期 1. 完善的带薪培训体系，助力快速上手业务，零基础也能轻松胜任； 2. 明确的职业发展路径，工作满6个月即可解锁多重机会： ◦ 晋升主管：带领15人团队，获得行员编制，实现管理价值； ◦ 职能转岗：竞聘支行零售客户经理，卡中心其他职能部门； ◦ 横向拓展：可转向市场企划、商务创收等核心部门，多元化发展； ◦ 家乡回流：转岗至家乡所在地北京银行分行（将新增十余座城市分行，干部均从基层提拔）； 3. 入职满12个月即可参加转岗竞聘，每年4-6次机会，灵活规划职业方向。

有销售经验优先，勤奋好学的优先

【我们是谁】 我们是福州海日新贸易有限公司，一家专注于将高品质日本酒引入中国市场的专业贸易公司。我们正在寻找一位充满热情、有志于清酒文化推广的业务委托合作伙伴（兼职雇佣，享受更高自由度），以北京市为中心，共同开拓日本酒的中国市场。 【您将负责】 1、线下渠道拓展：以北京市为主要据点，走访餐饮店、酒吧等商业场所，协助我们进行日本酒的推广介绍和销售渠道开拓。 2、线上直播推广：根据安排，在抖音、淘宝等平台进行日本酒的直播推广活动（需具备良好的沟通和表现力）。 3、客户关系维护：拜访潜在合作伙伴，维护好既有客户关系。 【我们提供的合作回报】 高额日薪： 试用期（3个月）：200元/天 转正后：300元/天 丰厚提成：销售额提成1%-5%，根据您的业绩表现评定，多劳多得，上不封顶！ 外勤补贴：外勤日额外提供每日100元餐补。 准时发薪：每月25日结算当月报酬。 【我们期待的您】 1、居住或能够长期在北京开展工作者。 2、对日本文化有兴趣。 3、具备良好的沟通能力、执行力和自我驱动力。 4、能够熟练使用抖音等直播工具，或有兴趣学习直播技巧。 5、有餐饮、酒吧渠道资源者优先考虑。

岗位职责： 1. 公司提供客户资源，通过电话与客户交流，深入了解客户需求，促成合作达成； 2. 持续维护现有客户关系，发掘客户后续合作空间； 3. 定期与客户保持联系，增强信任感，构建稳定持久的合作模式。 任职要求： 1. 中专及以上学历，年龄*******，性别不限； 2. 热爱销售工作，具备良好的沟通能力与情绪管理能力； 3. 工作态度积极，能在一定压力下持续开展业务； 4. 具备团队协作意识，能与同事顺畅配合、高效沟通。

岗位职责： 1、开展客户现场拜访，维护客户关系，结合部门产品与技术特点，向客户介绍公司产品解决方案； 2、负责收集并整理客户的产品需求，及时反馈至公司产品团队，推动产品优化升级； 3、制定销售计划，突出公司产品技术优势，增强市场竞争力； 4、独立推进签约、项目跟进、回款等全流程销售工作； 5、负责市场渠道的管理与拓展。 任职要求： 1、统招本科及以上学历； 2、年龄*****，具备半导体设备零部件企业采购背景，或有半导体设备厂、电子基板结构件企业采购或销售经验者优先； 3、热爱销售岗位，能适应出差安排，积极主动，工作踏实，责任心强，具备良好的协调与沟通能力，抗压能力强； 4、具备较强的市场洞察力与谈判能力； 5、拥有半导体材料制造领域客户资源者优先考虑。 岗位福利： 1、五险一金 2、餐补 3、双休 4、年假、国家法定节假日 5、年终奖

薪资待遇: 1、底薪1w+15-40%提成+奖金3000-30000(出业绩奖金和提成共有)+年终奖，含新人平均月收入3w+，前10名10w+，前三20w+! 2、法定节假日正常休!!缴纳北京社保 3、法定节假日福利、生日会轰趴等娱乐活动公司国内外旅游峰会、下午茶等!! 4、公司内部直升~顾问-主管-经理-区长!(完全透明晋升体系，不看年龄工龄，只看业绩) 5、公司有完整新人培训体系，新员工可享受专业培训，促进员工持续提升，非常注重新人培养! 年轻化团队，氛围超级好!公司环境优越(5A级办公楼)，临近地铁站(步行5分钟) 只要挣钱欲望大你就来!公司会是你未来发展的好平台!!! 期待你的加入~

无试岗！无试岗！无试岗！面试通过直接入职！ 薪资待遇：底薪7300+提成【试用期提成7.5%-20%，转正后15%-40%】+业绩奖金3000-30000，底薪提成一起发放，不压提成！！ 上班时间：8：40-18：00节假日正常带薪休息，带薪年假15天 岗位职责:不用管职责，全程有人带(可以接受小白，应届毕业生) 没有试岗，面试通过带薪培训，培训下组全程有人帮扶，不边缘化，没有KPI、业绩考核等。