岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，具备良好的抗压能力与服务意识 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏

主营业务：高端退休俱乐部，主营旅游十健康产品，后续维护服务工作 任职要求: 会员制客户开发，老客户维护，客户旅游报名，产品介绍及销售 模式：会销、电销、地推及发单 1、具备良好的沟通能力和服务意识 2、具备团队协作能力，具备较强的责任心和抗压能力 3、有进取心，主动性，接受挑战并持续提升自身业务能力 4、具备耐心，孝心，良心行为准则，客户为中老年群体 薪资范围：无责底薪十高提成十补助，入职即上五险一金 工作时间：弹性工作制

1、有2年以上课程顾问工作经验。 2、有地推工作经验 3、有优秀的沟通与共情力和抗压能力 4、有中考体育培训和作业辅导向经验优先录取。

薪资详情 薪资范围：13000-26000元/月 职位底薪：4500元-6500/月（随着业绩会有涨幅） 提成方式：销售额提成4%-20%；全勤奖，周奖，月奖，礼品奖， 职位详情 微信社群运营，军队文职课程教育培训，网络销售，电销+微销形式 岗位职责： 1按照公司目前社群运营策略，提高社群活跃度和用户粘 性，促进用户增长和转化，包括课前催到＋课中跟课十课后互动等； 2.负责社群内管理，包括用户答疑、维护次序等； 3,分析用户需求，提高用户信任度，利用社群沟通方式完成转化成交； 我们提供： 1：我们的提点最高20%，底薪 4500+远高于行业平均水平，平均薪资1.5K以上 2：人性化的工作时间，老板人好，事也少 3：创业团队氛围融洽，互相支持，提供公司一切可分享的利润与广阔的职业发展空间； 4.透明的晋升机制，快速晋升空间，团队扩招期提供专业的培训和职业发展机会，最快1个月内职位晋升。

用热爱点亮成长，用分享传递价值 亲爱的教育伙伴： 您是否曾为孩子的进步雀跃，又渴望将这份喜悦传递给更多家庭？ 我们正在寻找一群35-70岁热爱教育、乐于分享的“教育搭子”，与我们一起用“体验-分享-推荐”的温暖模式，让优质课程惠及更多8-24岁的孩子！ 在这里，您不仅是课程的推荐者，更是孩子成长路上的陪伴者——先带自家娃体验1小时精品课（体验价仅39.9-49.96元！），再分享真实感受，让更多家庭因您的推荐而受益。 我们相信，教育是心与心的联结，而您，就是那个点燃火种的人！ 简单三步，让教育更有温度 1【体验官】 带自家娃（8-24岁）亲身体验1小时课程，感受课程质量与教练风格，为分享积累真实感受。 2【分享者】 将课程亮点与孩子的学习反馈，通过朋友圈、社群或面对面交流等方式，自然分享给有需要的家庭。 3【推荐官】 为心动的家庭提供报名指引，协助完成课程体验预约，让优质教育触手可及。 我们提供： 全国鼎校平台精品课程：涵盖语数英、物化生、政史地、思维写作、编程、AI设计、考试技巧等全学科，1对1腾讯会议授课，平台严选教练，不满意随时替换！ 零风险承诺：课程不满意可随时，让您分享无忧。 灵活结算：每单正课费用的10%作为推荐金（最高1000元/单！），报名后10个工作日内快速到账，多劳多得！ 备注：无固定薪资，自用也有10%的推荐金 寻找同频的你 年龄35-70岁，热爱教育，相信“好课程值得被看见”； 乐于分享，擅长用真诚打动他人（有社群运营/家长资源者优先）； 家里有8-24岁的孩子（或能链接到该年龄段学生资源）； 无需坐班，时间自由，但需保持对教育的热情与责任心。 加入我们，您将收获： 一份额外的收入，更是一份教育者的成就感； 与孩子共同成长的珍贵经历，见证更多家庭的蜕变； 一群志同道合的伙伴，在温暖的教育圈里彼此支持。 教育不是灌输，而是点燃火焰。 期待与您携手，让更多孩子因我们的努力而闪闪发光！ —— 鼎校教育平台·温暖招募组

北京市东城区招电工380元九个点不管吃做PⅤC线槽？事多的别来？

北京市东城区招工地有五百平方顶面需要打磨工自带工具

北京市东城区招水电队配合电焊工，配合水电工焊管，持有应急焊工证

【门店店长】招优秀门店店长1名月综合工资8000起，上不封顶要求：1、两年以上保健品门店工作经验！2、口齿清晰，形象好，气质佳3、可独立完成产品讲解门店健康顾问（接待中老年顾客）6名工作内容：接待到店顾客，讲解产品知识，组织店内健康沙龙、日常客情维护，做好顾客登记与回访。任职要求：善于沟通，有耐心，喜欢和老年人交流；有保健品/滋补品、社区门店销售经验优先，无经验可培训。待遇：底薪+提成+绩效奖金，月休，节日福利。工作地点：东城区联系电话：

物业直招: 国家机关单位办公楼 保洁员10名:要求55周岁之内。身体健康，有无犯罪记录证明。早6:30到下午16:30。中午有2小时吃饭休息时间。8小时4500不管吃住。管住不管吃的4000，宿舍全是下铺。有暖气有空调，可以洗澡，可以做饭。月休4天，法定节假日轮休。 需要长期稳定的人员。 地址:地铁1号线或者2号线建国门下A口出来100米就到门口。 手机微信同号:

旅游销售1.活泼开朗，善于沟通，热爱销售工作2.语言表达能力强，心态积极，有挑战高薪的意愿3.能接受短期出差，有无经验均可（新人可培训）4.有责任心，抗压能力强有团队协作意识。1.负责公司业务推广与销售，完成销售目标2.维护客户关系，跟进客户需求，促成合作3.配合公司出差/会议活动，参与现场销售工作4.学习产品知识与销售技巧，提升个人业绩薪资福利:底薪2800＋满勤奖200+**提成+上不封顶奖金+员工福利可接受短期出差（工费出差旅游），工作时间：早9:00-17:00，月休4天，新人可进行培训，提供完善成长路径，有会议销售经验优先

泰山文旅招聘：40人；综合薪资4000～6000，五险一金、带薪假期、员工体检、津贴福利、节假日福利等。学历要求：专科以上学历（条件优秀可以适当放宽），40岁以下，合同，工作地址：泰安。诚招合作中介

岗位名称：旅游定制师；旅行社策划师；旅行定制师；岗位要求：1.拥有出色的沟通技巧，多方面多层次了解并满足客户需求；2.根据客户需求完成线路设计、报价、行程安排，并跟进出团事宜；3.热爱旅行、善于交流，具备客户服务意识，有相关工作经历者优先。薪资待遇：月薪8000-15000元。

旅游顾问职位位于陕西榆林东兴街金都大厦A栋1301，工作时间为9:00至12:00及14:00至18:00，提供五险一金和年假福利。

旅游策划师学历：高中/中专及以上学历，专业不限，有旅游行业销售经验者优先；核心素质：1、抗压能力强，能适应业绩目标压力，接受节假日轮班及客户咨询弹性工作；2、服从销售策略安排，积极配合团队完成推广任务，不挑单、不抱怨；3、服务意识强，耐心解答客户问题，主动跟进成交；4、技能：沟通表达能力强(国粤语流利)，掌握日常电脑操作。

海澜之家东城区百荣世贸商城三店 营业员无责任底薪3800+提奖+岗位工资+法定节假日三薪，综合月收入6000-10000左右，收入上不封顶 每月四天带薪休假，可缴纳社保，半天班 岗位要求：17-31岁，有责任心，接受无经验新人免费培训 早班8：30-15：00 晚班14：30-21：30

百荣世贸商城四楼大淑装 -产品定位人群:40-65岁，价位偏高 -工资构成:底薪6000+提成+大单奖励 -到手工资:8000-12000 上班时间:9:00-19:00 招聘要求: 岗位职责 1. 负责门店日常接待顾客、穿搭推荐、实体成交、陈列整理、货品清点； 2. 通过微信承接线上客资，并进行引导成交； 3. 懂得简单的短视频拍摄，懂基础剪辑者优先考虑； 4. 做好客户登记与回访，维护客情，提升到店复购与线上转单； 5. 完成门店个人及团队销售业绩，做好店内卫生与货品打理。 任职要求： 1. 有三年以上女装实体店销售经验，懂女装穿搭、尺码、面料、版型，有中老年女装销售经验优先考虑； 2. 熟悉微信日常运营，有一定的微信维客经验； 3. 性格开朗热情，善于沟通，服务意识好，擅长引导顾客消费； 4. 做事细心踏实，有责任心，能吃苦耐劳，服从门店管理； 5. 年龄26—45岁，形象气质佳，热爱服装行业，时尚感强。

工作地点：北京市东城区法华寺91号A座203室 留学顾问，岗位职责 1. 依托公司提供的高三学生资源，通过电话沟通、线上答疑等方式，与学生及家长建立有效沟通，精准了解学生升学需求、成绩情况； 2. 专业讲解各类中外合作办学项目、国际本科项目的招生政策、报考条件、学制学费、学历认证、就业前景、升学优势等核心内容； 3. 根据学生高考分数、学习基础、升学意愿，量身定制专属中外合作办学升学方案，引导学生及家长完成项目咨询、报名及后续对接工作； 4. 维护客户关系，及时解答客户疑问，跟进报名进度，完成公司制定的咨询转化业绩目标； 5. 主动学习中外合作办学、高考升学、国际教育相关政策知识，提升专业咨询能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，有教育咨询、电话销售、高考升学规划、留学顾问相关工作经验者优先； 2. 普通话标准，沟通表达流畅清晰，具备良好的亲和力、耐心与责任心，善于与学生、家长沟通； 3. 热爱教育行业，认可中外合作办学升学项目，有较强的目标感与执行力，能承受一定工作压力； 4. 工作积极主动，具备基本的电脑操作能力，无不良从业记录； 5. 应届生可培养，有高三升学咨询、教育行业相关经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖+年终奖，综合薪资8000-15000元/月，能力优秀者薪资上不封顶； 2. 福利保障：享受带薪培训、节日福利、团建活动、定期下午茶； 3. 工作环境：办公环境舒适，团队氛围轻松年轻化，无复杂职场关系； 4. 职业发展：完善的岗前培训+在职技能提升，清晰的晋升通道，公平公正的晋升机制。

岗位职责： 主动跟客户沟通销售快时尚女装，协助客户做好成套搭配，挂板陈列，协助理货穿版 任职资格： 1、诚实有礼貌，耐心服务好每一个客户，为人亲切自然 2、具备良好的服务心态和积极向上的乐观精神。 3、年龄35岁以内，形象好气质佳可以穿版，有行业经验者优先 Nanan 快时尚女装店员 位置：百荣世贸商城二期北门N101 时间：周一到周五是9：00-19：00，周六日是9：00-20：00 底薪4000+高提成 有意向联系:金先生

工作地址是北京北站附近 不是到导游专业也可以做志愿者服务台 接待游客 讲解线路 本公司给培训

【岗位职责】 1、客户开发与邀约：主动挖掘、联系潜在学员家庭，通过电话、微信、地推等方式邀约上门体验课，完成月度 / 季度业绩目标。 2、课程咨询与转化：为家长提供专业的书画课程咨询，结合孩子年龄、兴趣与学习需求推荐适配课包，高效完成报名转化。 3、学员服务维护：负责体验课及在读学员的日常约课、进度跟进与问题解答，维护良好家校关系，提升续报率与转介绍率。 4、数据与协作：跟进客户数据录入与复盘，配合教学团队完成课堂服务优化，积极参与团队业绩冲刺与活动执行。 【应聘要求】 1、基础要求：大专及以上学历，熟练使用微信、办公软件，热爱传统文化与少儿教育者优先。 2、形象与素养：形象气质佳，沟通表达清晰得体，具备亲和力与服务意识。 3、行业经验：有书画培训、少儿艺术培训或教育行业销售经验者优先，熟悉低龄家长沟通逻辑与课程转化逻辑。 4、职业素养：抗压能力强，具备主动创量意识与目标感，性格积极向上、执行力强，能高效完成业绩指标。 5、团队意识：具备良好的团队协作精神，愿意与同事共享资源、共同推进机构招生与服务目标。 【我们提供】 1、有竞争力的底薪 + 高额提成 + 业绩奖金，上不封顶。 2、完善的岗前培训与晋升通道。（1级顾问→2级顾问→3级顾问→顾问主管→运营校长） 3、优雅的办公环境与浓厚的艺术氛围，免费提升员工书画技能。 4、五险一金、节日福利、团建活动等完善保障。 如果你热爱教育、擅长沟通，想在书画培训行业深耕发展，欢迎投递简历加入我们！

工作内容 1)运营前准备:负责AFC设备、车站出入口大门开启及状态确认; 2)乘客服务:负责客流疏导、售票、问询、等服务; 3)票务业务办理:负责售票、退票、票卡异常处理等服务; 4)故障/应急处置:AFC设备等故障先期处置; 5)运营结束工作:负责清站作业、票款结算等。 6)客运组织工作:负责根据清车作业规范，完成折返列车及回段列车的清车作业。 任职要求 1)大专及以上学历，年龄20-35周岁，普通话流利; 2)身体健康，适应轮班倒班工作需要; 3)沟通能力强,良好的服务态度，做事有责任心; 4)有政务窗口、银行网点、轨道乘务经验者优先考虑; 5)无公安不良记录; 6)在京有稳定住所优先; 7)离职状态，随时可以到岗优先。 1)税前月薪5000-6000元/月; 2)缴纳社保; 3)提供工作服; 4)提供入职培训，上岗后师带徒。 工作地点 北京地铁2号线、8号线、10号线、13号线、18号线3

招聘岗位：高级艺考咨询规划师（销售岗） 我们专注于艺术类（舞蹈、声乐、表演、播音主持等专业）小艺考及大艺考领域，服务对象为高净值、高要求的艺考家长群体。 这不仅仅是一份销售工作，更是一份承载着孩子升学梦想的教育咨询事业。我们需要你懂艺考、擅销售、有资源，能够以专业的规划能力和真诚的服务态度，赢得家长的信任，帮助孩子圆梦名校。 【岗位职责】 1. 客户转化与销售 通过电话、微信、面谈等方式，对接意向家长群体，完成课程咨询及销售转化； 针对不同学员的专业基础及报考目标，提供个性化的艺考规划建议，促成签约。 2. 市场开拓与客户积累 主动开展陌拜、渠道拓展、社群运营等销售动作，持续积累意向客户资源； 协同市场部门参与线下讲座、试听课、开放日等招生活动，完成现场转化。 3. 专业咨询与服务 熟悉各大艺术院校招生政策、考试流程及备考要点，能够解答家长关于专业选择、院校定位、备考规划等核心问题； 以服务促成交，维护客户关系，提升转介绍率。 4. 资源协同与管理 协助建立客户档案，沉淀销售话术及案例，持续优化咨询流程； 具备团队管理潜力者，可参与新人带教及销售团队管理工作。 【任职要求】 1.1-3年销售经验，有教育培训行业从业经历，对小艺考或大艺考有基本认知，了解艺术类升学路径者优先。 2.有小艺考/大艺考亲授课程经验者、自带小艺考/大艺考学员群体资源者优先录用。 （包括但不限于：艺考培训机构渠道、艺术附中、少年宫、艺术团体、艺考社群群主、艺术类自媒体粉丝资源等，能够快速导入意向客户者，待遇从优。） 3.具备优秀的沟通表达能力、抗压能力和目标感，能够快速与高净值家长建立信任； 有团队管理经验者，可向销售主管/经理方向培养。 【薪资福利】 综合薪资：1.8万 - 2.5万/月（根据经验和资源面议，优秀者可突破上限）

工作内容： 主动联系潜在客户，了解学生及家长教育需求 通过电话、社交平台或面谈引导客户到校体验课程 提供课程讲解与咨询，讲解AI实训课程内容 建立客户关系并跟进反馈，促成合作达成 职位要求： 沟通能力强，能与家长和学生有效互动 对教育行业有热情，具备客户服务意识和销售敏感度 有教育或销售经验者优先，有高校资源者优先 大专学历以上，形象端正，具备良好职业素养 工作时间： 可全职可兼职 底薪加提成奖励机智

金博教育诚寻人才 【职位】 课程顾问/主力咨询/咨询主管/校长 【工作地点】34家校区就近选择 【工作要求】有k12工作经验的优秀的你 【薪资待遇】试用期6-8k底薪，5-12%提成。综合月薪普通咨询2-3万，主力咨询10-20万，能力优秀可以给1-2万底薪，欢迎私聊

舞蹈班课程销售（招新主力岗）火热招聘中！ 用热爱链接艺术，用专业打动家长——诚邀敢闯敢拼、擅长沟通的你，加入我们的舞蹈教育团队，一起为孩子搭建舞动梦想的舞台！ 岗位核心职责 1. 双线招新攻坚：线上通过社群运营、短视频推广、家长圈引流等方式拓展潜在客户，线下参与校区体验课、社区活动、艺术展演等场景，完成课程咨询与报名转化； 2. 家长深度沟通：耐心解答家长关于课程体系、教学优势、师资力量、等疑问，精准匹配孩子舞蹈学习需求，建立长期信任关系； 3. 客户全周期维护：跟进意向客户回访，记录沟通进度，促成报名签约；维护已报名家长关系，收集反馈，推动老带新转化； 4. 活动落地执行：协助策划线上招生活动（如团购、试课秒杀）、线下体验课、舞蹈展示等，提升活动参与度与转化率； 5. 数据跟踪复盘：统计招新数据、客户转化情况，总结沟通技巧与招生策略，持续优化工作效果。 我们希望你 1. 年龄20-35岁，形象气质佳，沟通表达流畅，有亲和力，热爱教育行业或舞蹈相关领域； 2. 具备销售意识与目标感，能主动开发客户，抗压能力强，有线上线下招生、客户沟通经验者优先（无经验者可带薪培训）； 3. 熟悉微信、短视频平台等线上工具，擅长社群运营、线上引流者加分； 4. 有责任心、同理心，能快速get家长需求，善于化解客户疑虑； 5. 可接受周末、节假日排班（弹性调休）。 你能获得的福利 • 薪资结构：底薪4000-6000元 + 高提成（10%-20%）+ 招新奖金 + 老带新奖励，月入8000-15000元上不封顶，业绩突出者享年终分红； • 基础保障：五险 + 带薪假期 + 法定节假日福利 + 节日礼品（春节、中秋等）； • 职业成长：免费舞蹈知识培训 + 销售技巧培训 + 晋升通道（销售专员→销售主管→校区负责人）； • 额外惊喜：员工子女学舞蹈享受折上折 + 定期团建（聚餐、旅行、艺术观演）+ 舒适办公环境 + 融洽团队氛围。 工作时间：工作日13：00-20：30 周末9：00-18：00 工作地点： 北京市海淀区九龙商务中心（地铁4号线国家图书馆出来就是，交通便利） 报名方式 1. 简历投递：发送个人简历 2. 电话咨询：交换电话 我们不看背景，只看能力！只要你有热情、有冲劲，愿意和团队一起成长，这里就是你实现价值的舞台～ 期待与你携手，让更多孩子爱上舞蹈！

要求工作认真，有工作经验

主营业务:小自考，大自考，成考，国开统招 公司2015年成立，北京朝阳，北京通州，河南郑州三个招生中心 你我本无缘全靠我砸钱! 薪-----资:浮动底薪5500-11000 提-----成:阶梯式，最高18%，综合月收入4-5万; 福-----利:下午茶，不定期团建聚餐，培训，旅游，传统节日礼品 招聘岗位:咨询师 做单方式:微信+电话(外呼系统+手机)看个人倾向和习惯，能出单就行。 工作内容:1、负责指导学员课程，解答学员在线提出的问题，最终达成学员报名 2、通过在线或电话各种方式了解学员的需求，推荐合适的课程，最终达成学员报名 3、给已报名的学员安排班主任，并协同班主任完成学员的各项 最关心的福利: 1、无责任底薪5500-11000高额提成奖励 (4%-18%)月平均收入10000-20000元，保障日常生活无忧; 2、刚性市场需求的产品，特有的销售模式和开发渠道，为你更换跑道带来的断档保驾护航; 3、一经录用即开始带薪培训，公司提供专业、系统的岗前基础培训、课程知识培训以及销售技能培训; 4、公司氛围好，朝夕相处的都是志同道合的伙伴。 5、公司提供公平、开放的晋升通道，从招生老师一组长一主管一经理，能力出众者半年到一年就可以完成，基础薪资和提成奖励也会随纸提升。 完善的培训:老带新，一对一线上线下相结合，如你没有行业专业背景，通过培训后可在短期内提升专业水平 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：5500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：节日礼品

因业务发展需求，高薪诚聘珠宝销售顾问10名 要求:年龄20-45岁，形象好气质佳，沟通能力强，有责任心，有服务意识，有团队合作意识。有黄金珠宝销售经验者优先。 岗位职责: 1.为客户提供专业的珠宝咨询服务，帮助客户选择合适的珠宝。 2.维护和提升店铺形象，确保品牌形象的一致性。 3.负责珠宝的展示、销售，以及客户的售后服务。 4.参与珠宝知识的学习和分享，不断提高专业水平。 5.与客户建立良好的沟通和关系，处理客户咨询和投诉。 任职要求： 1.对珠宝行业有深厚的兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识。 2.形象气质佳，能够展现出专业的珠宝顾问形象。 3.具有较强的学习能力和专业知识积累能力。 4.良好的团队合作精神，能够与同事协作完成销售目标。 5.具备有效的沟通技巧，能够有效处理客户的需求和投诉。

任职要求： 1、负责课程的推广及客户的开发与维护；2、电话邀约客户，接待上门家长、咨询、促单；3、做好咨询登记表的记录，定期对客户进行回访，收集客户需求以及消费习惯等信息，分析客户需求与反馈，能不断进行工作反思； 4、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库。