【岗位描述】 开单周期短，日日皆可成单！！ 入职即对接首批咨询客户！！ 提成丰厚！！！ 1、依据公司提供的客户资源（源自广告投放，均为有明确需求且主动咨询的精准客户），深入分析客户需求与当前学习痛点，精准讲解课程亮点，匹配适合的学习方案，推动签约转化； 2、通过微信沟通，协助有学习意愿的学员厘清报名条件，掌握教育政策，熟悉课程体系，并为其制定个性化提升计划，科学规划职业发展路径，助力实现成长目标。在学员眼中，你不仅是咨询顾问/课程规划师，更是引领方向的成长伙伴。 【薪资福利】 1、高底薪+高额提成+开单奖金+周度激励+月度奖励，综合月收入：15000~25000元 2、客户资源由推广获取，质量优质，成交频率高； 【特色福利】 1、整洁舒适的办公环境，轻松融洽的团队氛围 2、每月团队聚餐、集体团建活动等丰富安排 3、春节假期长达15-20天，节日礼品礼金准时送达 4、提供拓展培训机会及内部多项免费课程，持续赋能个人成长 5、健全薪酬机制 高额绩效激励 完善培训支持 丰厚福利待遇 活力年轻化团队

注意：必须具备K12线下一对一教学或课程顾问相关从业经验！ 1、每个校区均配备约20人的TMK团队支持； 2、精准网络推广资源优先匹配成熟课程顾问； 3、整合渠道、市场、升学等多元资源体系…… 特别说明：另有更多独家资源优势，行业领先！ 团队氛围轻松融洽，领导亲切好相处，与业内资深人士共同成长 资源优质，助力高效签单 资源丰富，业绩增长有保障 校长寄语：“你敢全力以赴，我必全力支持！” 我们想对你说： 十年新未来，期待更专业的课程顾问加入 新未来成长，需要有实战经验的你同行 新未来腾飞，呼唤不甘平凡的你共赴征程 1、学历不限，只要具备独立成单能力 2、年龄不限，只要具备独立成单能力 3、一切皆非阻碍，只要你敢拼、愿突破 快速晋升双通道： 路径一：课程顾问→咨询主任→咨询副校→校长→区域校长→城市校长 路径二：课程顾问→咨询主任→咨询副校→区域咨询经理→城市咨询总监

岗位职责: 1.与合作伙伴保持良好的沟通与协作，确保业务目标的实现； 2.积极开展旅游产品的销售活动，扩大市场份额； 3.对市场进行持续研究，了解行业动态，为产品优化提供建议； 4.参与制定销售策略，提升销售效率。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.具有较强的市场分析能力和商业意识； 3.能够独立工作，同时也是团队合作的良好参与者； 4.具有较强的适应能力和学习能力，能够快速掌握新知识。

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑推荐率 4.定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程 5.参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.具备教育行业课程顾问、销售顾问或教培运营相关经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理系统操作能力 4.学历不限，热爱教育事业，有责任心、目标感与团队协作精神 5.接受弹性工作安排，能适应阶段性招生高峰期的工作节奏

课程顾问岗位胜任要求： 岗位要求具体内容 经验要求： 1到3年工作经验或有1年销售经验 知识要求： 1，了解艺术课程基础知识 2，有一定的销售心理学知识 3，熟练掌握话术 4，学校基本信息（产品，优势等）熟练掌握 能力要求： 1，亲和力强沟通能力强 2，一定的应急反应能力 3，较好的学习能力 4，具有一定亲和力 5，抗压能力强 6，执行力强

岗位职责： 1、系统学习销售技巧、初高中学科知识体系、初高中学习规划、北京中高考政策、初高志愿填报、学生及家长类型和特点、教育心理学等诸多专业知识； 2、通过接打电话，预约客户上门咨询，引导客户实现签约，完成每月公司交给的销售任务； 3、针对客户不同情况，推荐合适的课程计划、完成签单流程； 4、与每位客户紧密沟通，维护客户关系，定期回访，完成客户推新荐客户签单。 任职要求： 1、大专及以上学历，有教育行业行业销售经验者优先; 2、教育类专业、市场营销类专业，优先录用，并可适度放宽选拔条件; 3、乐观开朗、善于沟通、亲和力强、目标明确、吃苦耐劳，普通话标准; 4、有较强的学习力、应变能力和较强的抗压能力，愿意长期稳定地发展和提升自我; 5、热爱教育行业，有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间(周一固定休息；周二至周日上班9-6点，中午12-2点休息); 6、欢迎有志于投身教育行业的应届毕业生投递简历。 薪酬福利： 1.无经验者通过1-2个月全方位的岗前培训，皆可培养成独当一面的职场精英； 2.五险一金+业绩奖金+年度奖金+带薪年假+不定期聚餐+不定期团建； 3.综合年薪:18w到40w； 4.工作环境和谐，前后期互相扶持，友善； 5.晋升体系：初级咨询师→咨询主管一咨询经理→咨询部门经理→副校长一校长

岗位职责： 1，根据公司提供的客户数据，通过电话&微信沟通邀约客户来店体验洽谈 2，根据客户需求及教练情况安排体验课程，并推荐学员报名 3，对潜在客户群体进行回访和挖掘，并做好相应的回访记录 4，持续维护内部客户关系，沟通促成续费报名 5，定期销售活动的策划&实施，并进行复盘改进 任职要求： 1，对销售工作由较高的热情，2年以上销售经验，具备同行业经验者优先 2，良好的沟通表达能力，工作积极主动 3，大专以上学历，优秀者可放宽学历要求 4，了解乒乓球、会打乒乓球优先

招聘 1、公司直招保洁员3名。 要求男57岁以下、女55岁以下身体健康，无犯罪证明。上班时间早7:00到16:30，工资待遇3700元每月，管吃。 2、公司直招餐厅保洁员2名。 要求男57岁以下、女55岁以下身体健康，无犯罪证明。上班时间早7:00到17:00，工资待遇4000元每月，管吃。 3、公司需要招绿植养护工1名。 要求知道绿植养护、修枝，身体健康，无犯罪记录证明。上班时间早7：00到16:30，工资待遇4000元每月，管饭。 上班地点:北京市东城区安定门西滨河路。 联系人:冯先生 电话:（电话）

北京市东城区招氩弧焊

北京市东城区招工地小工/杂工

北京市东城招钢筋班长/带班

北京急招 冷却塔清洗工 若干名 工作时间：早9:00–晚6:00，中间休息吃饭1小时，实际干活8小时 工作内容：清洗冷却塔、除垢、简单体力活 薪资：240元/天，日结！ 管中午一顿饭 要求：能吃苦、干活踏实、服从安排 地址：东城区王府井百货大楼 能来的直接私信/电话联系：景工

云南佳仁旅行社 旅游顾问6名 薪资：3000-5000或以上，多劳多得，上不封顶 岗位职责：负责公司客户的维护，实施完成公司的各项旅游工作方案。 任职条件：要求热爱旅游，口齿伶俐，有亲和力和耐心，具有积极向上的精神。 前台接待2名 新资：面议 岗位职责：负责员工考勤，考勤报表存档，负责员工档案管理，包括文档的收集，整理，归档，电子档案建立。 待遇：公费旅游，稳定买五险。 电话：马 地址：宜良花园街东路二巷32号

招聘：企划专员 薪资：面议 宁海县旅游运营管理有限公司

招聘：旅游行程规划师 薪资：3000元以上/月 工作内容1、根据客户需求，制定旅游线路并进行价格核算。2、负责统筹落实行程中的交通、食宿、活动安排等。3、积极配合部门负责人完成其他相关工作。

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2. 熟练运用公司系统完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3. 主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与口碑传播 4.及时更新国内外旅游政策、签证要求、热门目的地资讯，确保咨询服务专业准确 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，高效处理突发情况，保障客户旅行体验顺畅无忧 任职要求： 1.学历不限，热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有旅游顾问、旅行社销售或在线旅游平台客服经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 5.诚实守信，责任心强，认同“以客户旅程体验为中心”的服务理念

岗位职责： 1，负责公司旅游及度假等产品等的销售及推广；2，根据公司市场销售计划，完成部门销售指标；3，开拓新市场，发展新客户，增加产品推广范围； 4，对销售市场不断深入了解，不断收集市场信息，分析竞争对手； 5，根据公司策划的销售模式以及活动，执行完成客户服务和销售任务；岗位福利： 1，可带薪出游，不花自己一分钱走遍祖国大江南北 2，法定节假日休息 3，中午提供午餐 4，带薪年假 5，定期室外或室内团建，生日礼品 6，

需要有北京导游证，为客户规划合理路线，能协助公司落实好各项团队信息。能够独立解答客户需求。泰语导游优先。

重要的事情放在第一位！！！ 薪资：底薪+绩效+个人提成+团队提成+奖金 办公地址：就近分配~ 岗位职责： 1、拟定月度、季度及年度销售方案，达成乒乓球课程的业绩指标与续课率目标 2、组织开展团队内部培训与案例复盘，提升课程顾问的销售能力，助力实现整体销售成果 3、督导课程顾问重视并高效处理客户数据，协同完成客户信息的整理与分析工作 4、推动团队客户签约进程，优化转化流程，提升成交比例 任职要求： 1、具备教育行业同岗或销售管理相关经验者优先考虑 2、需具备3-5年及以上教育培训领域销售经历，并有突出的市场拓展实绩 3、具备快速组建、培养销售队伍的能力，能独立开拓区域市场 福利待遇： 1、入职即办理五险（试用期享受同等保障） 2、定期组织团建活动、户外郊游 3、完善晋升通道：课程顾问—店长—区域店长 4、门店交通便捷，毗邻地铁口，办公环境舒适，人文氛围良好 北京搏鸣体育发展有限公司成立于2010年，专注青少儿乒乓球培训、大众化乒乓球教学、教练员培养及赛事运营十余年。立足首都，服务全国，现已拥有近百家连锁门店、8家直营校区，发展势头强劲。公司集结以北体大教授领衔的专业教研力量，自主研发先进课程体系，打造高效的教练培训机制，在业内享有良好声誉并广受学员家庭认可。曾荣获“全国体育行业最具竞争力百强企业”、“中国体育行业驰名品牌”等多项殊荣

北京东城区潮牌女装导购。潮牌女装销售导购要求有经验,形象气质佳底薪加提成月薪月过万，潮牌女装导购。潮牌女装销售导购要求有经验,形象气质佳底薪加提成月薪月过万，具体薪资面谈要求有团队协作精神会卖货会搭配有服装销售的经验品牌女装潮牌女装王府井最好的商场最好的位置销售是按个人能力业绩加提成结算工资本着多劳多得肯吃苦公司发展前景很大有上升空间期待有识之士加入

岗位职责： 0、负责现场转化，有科创机构经验优先； 1、负责教育产品的咨询与推广，解答客户疑问，提供专业的课程咨询； 2、根据客户需求，制定个性化学习计划，协助客户完成课程报名； 3、维护客户关系，定期回访，提升客户满意度和忠诚度； 4、参与市场活动，收集市场反馈信息，为产品优化提供参考； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解并满足客户需求； 2、对教育行业有热情，熟悉教育培训市场趋势； 3、具有较强的学习能力和团队合作精神，能够快速掌握产品知识； 4、有销售或客服经验者优先，能够承受一定的工作压力。

闪电飞行家无人机俱乐部专注于青少年无人机教育，凭借前沿的课程体系与丰富的赛事资 源，为青少年提供了一个探索无人机科技的优质平台。我们在寻找志同道合的你，一起投 身充满挑战与机遇的教育销售领域： 1.任职要求 o全日制大专以上学历，1年以上销售或教育行业经验，早教专业优先。 o21-35岁，性格真诚，待人亲和且富有耐心。 o拥有良好的亲子教育沟通基础，真心喜爱孩子，热衷于青少年教育事业。 o具备出色的销售沟通能力，享受与人交流，能够迅速与客户建立信任关系， 适应充满活力的创业工作环境。 o耐心细致、富有亲和力、热情积极，具有强烈的责任感和服务意识，注重工 作细节，致力于为客户提供优质服务。 2.岗位职责 o严格按照俱乐部销售计划，全力以赴完成个人月度、季度、年度销售任务， 助力俱乐部实现业务增长目标。 o以专业、热情的态度接待邀约上门的客户，通过深入了解客户需求，提供精 准的课程推荐，持续提高客户转化率、转介绍率和续费比例。 o用心维护已签约客户关系，定期回访，提供贴心关怀，及时解决客户问题， 确保客户满意度，提升客户忠诚度。 o积极参与和支持俱乐部相关销售和市场活动，充分发挥自身优势，为活动的 成功举办贡献力量。同时，凭借对青少年科技特长升学规划的深入了解，为 家长提供专业、有效的咨询服务。 o对无人机怀有浓厚兴趣和热情，不断提升自身对无人机的认知，能够生动形 象地向会员介绍无人机活动，如无人机竞速、无人机足球等，激发会员参与 热情。 3.薪资福利 INTERNAL o完善的薪酬体系：采用“底薪+绩效+提成”模式，上不封顶，充分体现多 劳多得原则。 o全面的福利保障：缴纳五险一金，设置丰富多样的激励机制，如销售冠军 奖、年终奖等，给予员工充分的物质激励。 4.职业发展 o科学的晋升通道：为员工提供清晰的职业晋升路径，表现优秀的课程顾问有 机会晋升为销售主管、销售经理等管理岗位，实现职业的快速发展。 o系统的培训体系：入职后将接受全面的培训，涵盖产品知识、销售技巧、客 户服务、升学规划等多个方面，帮助员工快速提升专业能力，适应工作岗 位。 5.工作环境与团队氛围 o创新的工作环境：秉持服务创新理念，鼓励员工勇于尝试新的销售方法和服 务模式，为客户带来全新体验。 o积极的团队氛围：团队成员年轻有活力，倡导自我驱动、用户第一的价值 观，工作氛围简单纯粹，大家相互支持，共同为俱乐部的发展努力拼搏。

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招聘：舞蹈课程顾问|北京东城崇文门商界a座 工作内容 1.负责招生：地推/线上推广 2.家长维护：学员进度反馈、续费转介绍 3.活动执行：组织体验课、汇演活动并现场签单 有教育专业销售经验优先 沟通力强，适应周末工作（单休制） 薪资福利 加微信详聊：（备注：课程顾问+姓名） 播打电话：

招生转化与目标达成负责招生端全流程管理，从家长咨询到最终签约，确保完成年度招生目标精准识别意向家庭需求，提供专业的升学规划咨询，促进转化建立并优化招生漏斗，持续追踪各阶段转化率，用数据驱动决策 |岗位职责Key Responsibilities 家长服务与关系维护组织并实施校园参观、开放日、内部宣讲会等招生活动为家长提供专业、有温度的咨询服务，建立长期信任关系日常管理家长社群，促进口碑传播和转介绍 活动策划与执行与市场传播团队协作，协助策划并落地各类招生活动(线上线下结合)，确保活动效果最大化 数据分析与报告建立招生数据看板，追踪关键指标(线索量、转化率、成本等)定期向国际部校长汇报招生进展与市场反馈基于数据洞察，提出招生策略优化建议 渠道拓展与资源管理协助维护招生渠道:国际教育中介、留学机构、教育展会、公立/国际学校等建立渠道合作伙伴体系，谈判合作条款，管理渠道绩效(加分项)能够开发创新获客渠道，拓展高净值家庭圈层资源(加分项) |任职要求 Qualifications 教育行业经验:1-2年学校工作经验(国际学校/双语学校/公立国际部等相关经验优先)渠道资源:拥有现成的招生渠道资源(中介机构、教育展会、教育KOL，学校关系等)课程体系认知:熟悉国际课程体系(1B/AP/A-Level等)，能专业解答家长疑问数据能力:具备数据分析思维，能用Excel等工具进行招生漏斗分析语言能力:基础英语日常沟通水平，能与国际家长基础交流

10000/50000跟我一样做金牌规划师的吗 北京分公司扩店招职业规划师 不想进厂 不想带孩子 不想照顾老人 不想熬夜不想做饭搞卫生 统统看过来[勾引][勾引] 综合工资10000—50000， 来北京和我一起做同事，做办公室老师，签单老师，规划师，讲师，心态好，肯努力，沟通能力强，做过销售、爱讲话，活泼开朗者优先 综合工资10000—50000，上不封顶，55岁以内，50岁之内，每月团建生日法定假单休，帮助全中国的兄弟姐妹们找工作崇高而美好， 早九晚六，午休2小时带薪休年假 ​ 联系

岗位职责： 1. 独立高效地完成学员咨询来电，清晰介绍招生课程及配套服务，推动客户邀约与报名转化（公司提供精准客户资源，无需动用个人人脉）； 2. 主动倾听客户需求，细致回应电话来访，深入挖掘潜在意向，结合课程特点提供针对性推荐； 3. 按照公司设定的业绩目标，协同团队成员共同推进并达成整体任务； 4. 与各教学支持部门保持良好沟通，保障招生咨询流程顺畅执行。 任职要求： 1. 年龄40周岁以下，性别不限，专业不限； 2. 能熟练使用电脑办公软件，具备较强的适应性与自主学习能力； 3. 有教育领域咨询类工作经验者优先考虑。 薪酬福利：底薪+高提成+五险一金+年终奖+多种惊喜奖金，平均月收入30000+；同时享有丰富激励政策、团队活动及海外旅游等不定期福利 职位发展：咨询师—高级咨询师—咨询主管—咨询经理（晋升通道畅通且速度快）

工作职责: 1、积极整合各类渠道资源，通过电话沟通、面对面交流等形式，深入挖掘客户真实需求，提供涵盖香港身份及本地生活的一体化服务方案，达成既定销售任务； 2、依托公司品牌影响力，结合营销工具实现精准触达，为中高端客户提供专业资讯，长期维系客户关系，借助客户推荐助力新客转化； 3、持续维护客户情感链接，协调内外部资源开展客户全周期管理，量身定制解决方案，提升客户满意度与价值回报。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备两年以上销售岗位实战经历； 2、熟悉电话、线上及线下沟通场景的销售模式，拥有创新运营思维和新销售理念； 3、对销售工作充满热情，具备出色的责任意识与表达能力； 4、勇于接受挑战，乐于学习成长，目标导向明确，自我驱动能力强，能在压力下保持稳定状态并主动探索业绩突破路径； 5、客户服务意识突出，有服务高净值客户经验者优先考虑。

工作内容：通过电话（微信）与客户沟通课程安排相关咨询、报名流程，完成线上签约成交，公司提供精准意向客户资源 工作时间：朝九晚六 薪资待遇：底薪5000-8000+提成6%-20%+开单奖励500-2000，新人月收入预计15-25k，普通员工月入18-30k，销售冠军可达30k以上 成交周期：当天沟通即可成单 客户来源：公司分配客户资源，每日首拨客户15-20条，公司投入广告推广（涵盖百度、360、抖音、快手等多渠道），客户主动咨询留资

1.完成个人年度、季度、月度业绩任务，开发和维护数据资源，提升数据利用率及转化率； 2.通过电话外呼或微信维护等过程指标的要求完成当月业绩要求，通过对学员的学情诊断，提供课程规划方案，达成报名； 3.负责策划、组织、执行各类推广活动，拓展和维护相关渠道，通过活动获取客户信息并达成数据的有效转化； 4.完善已报名学员的课前服务工作，沟通客户需求，为学生提供排课建议； 5.参与市场活动，包括但不仅限于发单、会销等； 6.参与部门组织的学习、考核活动，按要求提交反馈信息； 7.完成领导安排的其他运营工作，积极配合并有效的执行； 8.完成上级领导临时交办的其他任务。