负责直播销售场地的二手车，有自己的账号，抖音100多万粉丝，快手50多万粉丝，都是现成的，现在直接过来拿着账号直播，在抖音和快手直播销售二手车，简单的说就是销售，只不过是通过线上渠道来做销售，就是直播销售，欢迎有志之士加入！只要肯吃苦，能吃苦，有耐心，有韧性，做的好月薪2W+没问题。

工作职责： 1、依据公司制定的业绩指标，积极完成销售任务及相关考核目标； 2、通过电话或留言咨询线索开发潜在客户，持续跟进并推动客户转化达成成交； 3、负责门店客户接待，熟悉并掌握销售全流程各环节操作； 4、完善客户档案信息管理，定期开展客户回访，维护良好客户关系； 5、配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备较强的主动性，工作认真负责，对汽车领域有浓厚兴趣； 2、具有良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理承受力强； 3、具备团队合作意识和优质的服务意识； 4、不限行业背景，拥有汽车、房产、教育等行业从业经历者优先考虑。

招聘优秀业务员4名！ 岗位职责： 1、负责汽车租赁业务，招聘司机，接待司机租车，和面试司机； 2、会使用招聘类APP,需要在微信等聊天软件内进行朋友圈展示，和客户进行持续的跟踪、联系等 3.任职要求： 可接受小白应届生有无经验均可 会聊天的小姐姐可以来哦～ 20~30岁，初中及以上学历，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，良好的客户服务意识，有责任心 岗位工作简单易学公司团队年轻化氛围好！ 4.工作时间：早九晚六，做六休一，法定假日正常放假 5.福利待遇：底薪加提成，5000-10000以上 6.联系方式：朱经理

工作内容1、负责奔驰smart新车销售。2、展厅接待客户，挖掘潜在客户，跟进意向客户，种草，成交。3.需要带客户试乘试驾。4.能适应外展工作。任职要求：1、需持有C1以上驾驶证，具备4S店汽车销售经验2、具备良好的沟通能力和应变能力3、对新能源车销售有浓厚兴趣，愿意接受挑战

招聘优秀业务员4名！ 岗位职责： 1、负责汽车租赁业务，招聘司机，接待司机租车，和面试司机； 2、会使用招聘类APP,需要在微信等聊天软件内进行朋友圈展示，和客户进行持续的跟踪、联系等 3.任职要求： 可接受小白应届生有无经验均可 会聊天的小姐姐可以来哦～ 20~30岁，初中及以上学历，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，良好的客户服务意识，有责任心 岗位工作简单易学公司团队年轻化氛围好！ 4.工作时间：早九晚六，做六休一，法定假日正常放假 5.福利待遇：底薪加提成，5000-10000以上 6.联系方式：朱经理

汽车太阳膜销售4S店资源支持 销售公司旗下太阳膜、玻璃膜、车衣及改色产品，客户资源稳定，无需自主开发。依托4S店赠送的膜类产品进行升级转化，为客户推荐合适的太阳膜与车衣方案，达成销售后获取相应提成。试用期享无责任底薪，为期一个月；转正后实行底薪加提成制度。 岗位职责： 负责太阳膜及车衣产品的销售推广 完成审单、下单及跟进催单流程 及时预约客户贴膜与改色服务时间 任职要求： 形象良好，气质出众，具备较强亲和力 沟通表达顺畅，逻辑思维清晰 年龄要求25至40周岁 工作时间：早九晚六，不加班，做六休一

全上海门店就近安排！！！ 独立办公工位4S店办公环境薪资可观福利全面 无需奔波劳碌，公司提供成熟销售平台与客户资源！！ 岗位职责（我们需要这样的你）： 1.对个人业绩目标负责，落实4S店延保产品的推广与宣传； 2.掌握店内车辆销售动态及售后进厂数据，维护良好店端关系，配合开展各类活动策划与执行； 3.完成合同签署工作，并通过POS机等方式收取服务款项； 4.收集整理客户资料及延保单据，确保信息的准确与完整； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求（我们期待你具备这些特质）： 1.大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），具有一年以上销售经验，热爱汽车行业； 2.沟通表达能力强，能准确把握客户需求，建立并维系稳定客户关系； 3.具备团队合作意识，学习能力突出，性格积极阳光，勇于接受挑战，拥有强烈的目标感与集体荣誉感； 4.热衷销售岗位，对销售工作有基本理解，具备长期发展的责任心与职业规划。 薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖励 福利待遇：法定福利、五险一金、月度奖金、带薪年假、专业培训、生日礼遇、节日福利、团建旅游、聚餐、K歌、滑雪等丰富活动…… 发展路径：内训方向、业务支持方向、管理发展方向 管理方向：销售经理→销售总监→分总→区域总 内训方向：内部培训师→培训主管→培训经理 业务支持方向：业务支持部门各岗位 薪资水平高于汽车服务行业平均水平 我们非电话销售，无需陌生拜访，属于已具备市场占有率的汽车延保后服务领域，客户资源由公司统一提供，无需自行开拓渠道。 我们寻找充满正能量、热爱汽车行业的你！欢迎具有猎头背景、汽车销售经历、车险从业经验或金融产品销售经验的人才加入！ 提供广阔平台，助力你实现收入目标，成就自我价值！ 我们重视做事的态度，更看重做人的品质！ 公司官网：http://www.lizhenauto.com/

1.我公司主营货车销售，提供整车销售服务及到店客户的咨询支持 2.负责整理各类货车车型的销售资料与客户信息档案 3.主动了解客户需求，推动车辆销售达成 4.承担售前业务跟进及售后客户关系维护工作 要求： 1.高中及以上学历，具有一年以上货车销售经验者优先考虑 2.工作积极主动，具备良好职业态度，热爱汽车行业 3.具备较强的进取心，敢于迎接工作挑战 4.拥有良好的团队合作意识与客户服务观念

岗位职责： 1.客户对接与维护： a.协助业务经理与4S店客户保持高效沟通，跟进订单执行、合同签署及配送安排等全环节服务； b.定期走访4S店采购与售后负责人，巩固合作关系，汇总客户需求与市场反馈； c.响应客户投诉及售后服务事项，联动技术团队制定有效应对方案。 2.数据与文档管理： a.汇总销售数据与库存信息，编制周度/月度业务分析报告； b.负责合同、报价文件等资料的整理归档，确保文档完整与更新及时。 3.市场与竞品支持： a.收集4S店汽车精品加装市场信息（如贴膜、行车记录仪、养护产品等），开展竞品分析； b.参与促销活动策划，协助准备宣传资料与推广工具。 4.内外部协调： a.对接仓储与物流团队，保障产品按时出库与交付； b.配合业务经理组织展会参展、客户培训等相关活动。 任职要求： 1.硬性条件 大专及以上学历，汽车服务、市场营销、商务管理等相关专业优先； 具备1年以上汽车行业工作经验（有4S店、汽配或精品销售经历者优先考虑）； 熟练操作Excel、PPT，具备独立制作数据分析报表的能力； 持有C1驾照，可接受短期市内出差（主要为4S店实地拜访）。 2.核心能力 沟通能力：善于与4S店采购及售后人员建立良好互动，具备较强应变与抗压能力； 细节导向：关注订单流程节点与数据准确性，降低操作失误率； 行业认知：熟悉汽车精品类目（如改装件、车载电子设备）的供应与流通逻辑。 3.加分项 曾在4S店工作过； 具备汽车后市场精品类业务实操经验。

1.我公司主营货车销售，提供整车销售服务及到店客户的咨询解答 2.负责汇总各类货车车型的销售信息，并归档客户资料 3.深入了解客户需求，推动销售目标达成 4.承担售前业务跟进与售后客户关系维护工作 要求： 1.高中及以上学历，具有一年以上货车销售经验者优先考虑 2.工作积极主动，态度端正，对汽车行业有热情 3.具备较强的进取心，敢于迎接工作挑战 4.拥有良好的团队合作意识与客户服务理念

上海市松江招木门安装，一共六个样品门，原来已经安装在墙面上面，需要把它拆好，然后到另外一个场地再把它装好，总共六个样品门，两个地方离的也比较近，就四个红绿灯，关于运输我们会自己叫货拉拉运输，主要的先把它拆除，按好的拆除，因为还要到另外一个地方装，今天施工，今天安装完成

55岁内，有健康证，免费宿舍，就跑超市

上海市松江区招建筑木工会电焊

上海松江区要需要一名塔吊司机，一月7200加班30，明年也能做，需要的联系电话

上海市松江区一天小工260包住不包吃

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

招汽车销售

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

1.负责公司产品在市场中的销售与推广工作 2.大专及以上学历，市场营销或相关专业者优先考虑 3.有1年以上电子、汽车、工业建筑或医药行业项目类销售经验 4.思维敏捷，具备优秀的口头表达与书面沟通能力 5.具备基础市场分析与判断能力，注重客户服务质量 6.工作积极主动，富有责任感和团队合作意识，适应高强度工作节奏 7.底薪依据个人能力，不低于5K

【急招】公寓租凭管家，不画饼！纯拿90%提成！ 在这个行业，谈情怀太假，谈钱才最真！ 现急需10-15位有野心的销售精英！ 我们的模式很简单： 1. 普通经纪人：0底薪，后，业绩90%归你！（行业顶格提成） ​ 2. 储备店长：挑战更高目标，拿总业绩90%提成！ ​ 3. 店长（合伙人）： ​-个人业绩提成90%； -团队管理津贴：； ​-公司分红：享有40%的利润分红！ 拒绝低底薪温水煮青蛙！ 只要你肯跑、肯带看，赚的每一分钱绝大部分都进你口袋！ 不管你是小白还是老手，只要想赚钱，我们就欢迎！

招聘销售专员

岗位职责： 1、负责美团共享充电宝在上海地区本地生活类商户的推广与运营； 2、按照公司标准，与商户进行沟通谈判并顺利推进合作落地； 3、积极开发潜在客户，实地拜访商户，确保完成既定销售任务； 4、整合多种资源渠道，灵活运用各类方式促成商户合作； 5、拓展新兴市场，挖掘新商户资源，做好商家关系维护，推动建立长期稳定合作关系。 入职要求： 1、大专及以上学历，具备实际能力或拥有相关资源者条件可适当放宽； 2、有地推相关工作经验，表达清晰，擅长人际沟通与协调； 3、具备拼搏精神，富有团队协作意识，学习能力强，能独立开拓区域市场； 4、有地推从业经历，熟悉怪兽充电、小电来电等本地生活服务或共享充电宝项目，或自带商户资源者优先录用！ 薪资待遇： 1、底薪+补贴+提成+绩效奖金（综合收入10000元+/月） 2、双休+缴纳五险 3、主要工作区域为松江区、宝山区、徐汇区

本科8000！！！本科8000！！！本科8000！！！ 转正后底薪加提成，租赁业绩提成25%至45%，买卖业绩提成15%到64%； 正式员工待遇为8000元底薪叠加15%—64%业绩提成， 普通工作状态月收入8000-12000元， 积极投入可实现月入12000-30000元， 全力以赴者月收入可达50000元以上（上不封顶）， 稳定月入2万元并非难事，面试合格当日即可安排住宿！ 欢迎零基础新人，接受应届毕业生，提供带薪系统培训！ 工作流程清晰，操作简单，全程指导培训，完全不用担心学不会！ 团队成员多为00后，交流无障碍，氛围轻松融洽！ 入职即办理社保缴纳！ 工作略有重复性，但回报可观、收入丰厚！ 任职要求： 1、具备大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中学历 2、具备良好沟通能力，性格亲和，判断力强，遵守职业道德 3、相比过往经验，更重视工作积极性与学习态度，需有强烈进取心 4、服务意识突出，敢于突破自我，追求成长，不愿安于现状

门店管培生培养计划，发放offer后提供入职补贴，外地员工由公司统一安排住宿。 毕业时间不限，往届、应届均可申请；新人入职配备一对一导师带教，工作满6个月可申请内部转岗机会，本科及以上学历优先录用。 【薪资待遇】 无责任底薪8K+提成，新员工入职3个月平均月收入8-12K。 本岗位为公司直接招聘，未委托任何第三方机构，全程不收取任何费用，请安心应聘！ 【应聘要求】 1.本科及以上学历，应届毕业生在校期间成绩优秀者优先 2.具备长期发展意愿，为人诚恳友善，具备良好沟通能力 3.能适应一定工作压力，具备较强抗压能力

岗位职责： 1、开拓并维护餐饮类销售渠道，提升合作深度与广度； 2、对接连锁餐饮企业，提供原材料供应及相关配套支持服务； 3、深入挖掘客户实际需求，结合公司产品优势，整合资源制定整体解决方案，并推动执行落地，在满足客户需求的同时实现销售增长； 4、保持与客户团队的常态化沟通，定期开展拜访，推进新品推介，拓展合作品类； 5、持续优化客户服务流程，快速响应客户反馈，确保问题及时处理，提升客户体验与满意度； 6、合理规划销售策略与预算安排，确保月度目标达成，并持续突破业绩上限。 任职要求： 1、具备3年以上客户开发及关系维护相关工作经验； 2、拥有中大型连锁餐饮行业客户资源者优先； 3、性格稳重踏实，心理素质良好，能适应高强度工作节奏，抗压能力强，富有进取心和自我挑战意识； 4、工作积极主动，责任心强，具备优秀的服务意识和团队协作精神。 公司福利 1、享有带薪年假； 2、可享受内部员工专属产品价格，免费品尝公司各类饮品； 3、节日及日常福利齐全：每月员工生日会、生日礼品、节日慰问（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利、不定期惊喜福利等； 4、多样化的团队建设活动：部门聚餐、体育竞技、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典（含抽奖环节）等； 5、设立年度优秀员工评选与表彰机制； 6、晋升通道完善：公司提供明确的晋升路径，涵盖职位晋升、专业技能提升、成果转化等多种方式； 7、参与广禧内部扶持委员会或公益项目机会； 8、依法缴纳本地五险一金，提供住房补贴、餐饮补贴； 9、搭建企业内部学习平台：通过内训、外训等多种形式助力员工能力成长； 10、办公环境优越，团队氛围积极向上。

销售工程师岗位职责： 1.负责目标市场渠道的开发与终端客户的拜访，达成既定的销售任务指标。 2.推广现有产品线，开展销售工作及相关商务对接，制定并落实市场推广策略。 3.主动开拓电源、电动工具领域内功率器件行业的渠道资源与客户群体，建立稳定合作。 4.深入了解客户需求，及时向市场及产品团队传递市场信息与产品改进建议。 5.完成上级交办的其他销售相关工作事项。 任职要求： 6.本科及以上学历，理工科专业背景，电子类相关专业优先，具备1-3年原厂或代理商行业工作经验。 7.了解相关行业特性及市场发展方向，具备良好的人脉资源及拓展能力。 8.熟悉半导体领域，掌握功率器件产品知识。 9.具备较强的沟通表达能力，积极进取，拥有良好的团队协作意识与出色的总结汇报能力。

【工作内容】 -负责开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度。 -深入了解公司产品和服务，能够向潜在客户进行有效的产品介绍和演示。 -分析市场趋势，收集竞争对手信息，为公司制定销售策略提供参考。 -定期完成销售目标，通过电话、邮件、面对面会议等方式与客户保持沟通。 -协助处理客户的咨询和投诉，确保问题得到及时有效的解决。 -参与公司组织的各种销售培训和研讨会，不断提升个人销售技巧和专业知识。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与不同背景的人建立联系。 -思维敏捷，具备较强的市场洞察力和分析能力。 -对销售工作充满热情，具有积极主动的工作态度。 -能够承受一定的工作压力，具备良好的时间管理和自我激励能力。 -不限工作经验，欢迎应届毕业生或有志于从事销售行业的转行者加入。 -拥有驾照优先考虑（因工作需要外出拜访客户）。

1.善于沟通、敢于表达，熟练运用微信/电话进行人际互动（社交达人优先！） 2.具备销售思维，能承受工作压力（做销售哪能不拼搏？但我们提供充足资源支持！） 想多赚钱、渴望晋升，不愿困在“固定薪资”中停滞不前 PS：有教育或销售背景者优先考虑，若无经验也无需担心，我们安排经验丰富的主管全程带教！