头脑灵活

岗位职责： 1. 主动参与团队协作，助力实现团队整体目标； 2. 迅速适应企业氛围，踊跃参加公司举办的各类集体活动； 3. 提供高水平的客户服务，保障客户体验满意度； 4. 积极出席团队会议，对工作流程优化与质量提升建言献策； 5. 定期参与绩效考核，持续提高个人工作效率与产出质量。 任职要求： 1. 具备优秀的团队协作意识，能在集体中发挥正向作用； 2. 热爱本职工作，能在压力环境下保持稳定的工作状态； 3. 拥有较强的沟通技巧和客户服务思维，能高效处理客户诉求； 4. 乐于迎接挑战，主动学习新技能，推动自身不断进步。 薪资福利： 1. 试用期无责底薪4000+奖金，综合月收入平均6000-8000元； 2. 设立绩效奖励机制，享有丰厚年终奖金； 3. 每周定期开展公司团建活动，如聚餐、户外拓展等； 4. 为有住宿需求的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等生活电器； 5. 提供系统化免费培训，包含海外旅游学习机会； 6. 搭建公平透明的晋升通道，为员工创造广阔的职业发展空间。

岗位职责： 1.为客户提供专业服务，及时解答客户疑问，妥善处理客户反馈。 2.收集客户意见，推动产品及服务质量的优化与提升 任职要求： 热爱白酒文化，熟悉消费者需求，能灵活结合产品特点开展营销工作 责任心强、适应力好、抗压能力强，具备良好的团队合作意识和客户服务观念

薪资真实，仅服务精准客户。目前在上海、青岛、贵阳、深圳、苏州、杭州、厦门、福州、乌鲁木齐、石家庄、河南等全国50个城市设有分支机构。 1、薪资待遇 试用期5000元（含300元全勤奖）+提成15%-35%+奖金 月收入区间：8000-27000元（依据2025年2月20日财务人均数据核算） 2、工作内容 公司提供已申请客户的数据资源，负责电话回访并邀约到访；面谈环节由主管承接（非销售岗）。 数据质量高，新人前期全程带教，公司配备工作手机及电脑，无需使用个人设备。 3、工作时间 上午9:00-12:30，下午14:00-18:30 每月休息4天，享受法定节假日及节日福利 4、岗位晋升路径：新人→组长→团队主管→总监→城市负责人 入职后先学习流程，无需担忧初期业绩，鼓励多学多问。管理模式年轻化，团队以90后、95后、00后为主。 新员工前两个月平均综合收入5000—13000元（含底薪、提成与奖金），年综合收入可达10万-25万元； 团队主管年度收入普遍超40万元。 全国设有数十家分公司 公司冰箱饮品免费畅饮，团建活动自愿参与（可携带家属） 管理团队年轻，工作氛围轻松，企业正规，权益有保障

你好，我们正在招客户关系维护客服销售，你可以看下职位信息哈，要是感兴趣，可以随时回复我~

工作内容： 为公司现有客户提供售后支持服务，包括邀请客户到公司领取节日及生日礼品，提醒客户按时续交保费，协助客户完成理赔手续等相关事宜。 岗位要求： 年龄25-40周岁，大专及以上学历，诚实守信，具备较强的学习能力，服从管理安排，执行力强，工作态度积极端正。 待遇：5000-10000加 工作时间：周一至周五 08:30-17:00（中午12:00-14:00休息2小时），节假日与周末均正常休息。公司提供系统化、公开透明的晋升机制，期待有能力的人才加入。

任职要求： 1、具备优秀的服务意识，能够主动响应客户需求 2、具备出色的应变与协调能力，可独立应对突发状况 3、掌握基础电脑操作技能，打字熟练，普通话流利 岗位职责： 负责客户日常维护，安排拍摄及选片工作

1、会基本的电脑打字，不需要接打电话2、及时回复客户信息，介绍样片产品等公司提供客源3、不用外出办公，线上回复即可

岗位职责： 1. 为客户提供专业化的咨询支持与问题解答，保障客户体验的满意度； 2. 及时响应并妥善处理客户各类意见与建议，维护企业良好服务形象； 3. 配合团队推进服务流程优化，助力提升整体服务效率与品质。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与服务意识，能细致耐心地应对客户诉求； 2. 拥有良好的协作态度，能够积极融入团队共同完成目标； 3. 注重工作细节，具备准确记录及持续跟进客户信息的能力。

一、工作内容： 1.为建筑类企业提供专业咨询服务。 2.公司提供精准客户资源，主要通过电话、微信等方式进行客户联系与业务跟进。 3.不限经验，公司设有系统的定期培训机制，新员工享有专属的一对一指导支持。 二、任职要求： 1.年龄在20至38岁之间，普通话标准，表达清晰流畅。 2.具备良好的学习能力及出色的沟通技巧。 3.工作认真负责，态度积极主动，有销售相关经验者优先考虑。 4.必须掌握藏语，用于线上对接公司在西藏地区的合作单位。 三、薪资福利： 1.无责任底薪3000元，提成比例为22%-28%，绩效奖金500-1500元，综合收入可达8000-13000元以上。 2.每月15日按时发放工资。 3.享受法定节假日及带薪休假。 4.提供生日福利、节日礼品、下午茶、团队建设活动以及国内外旅游机会。 5.享有长达15天的带薪年假。 6.工作时间：每日8:40-12:00和14:00-18:00，午间休息2小时。 7.缴纳五险一金，周末双休。

招聘招聘过完年有想上班的随车吊和25吨师傅一样来一个，能吃苦耐劳，听从指挥，技术好优先☎雷

六盘水市钟山区招工地小工/杂工

新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

四代住房错层阳台，拆除阳光房的玻璃顶，重新安装玻璃再吊顶

A2驾驶员 1. 安全驾驶符合A2准驾车型的车辆，确保行车安全。2. 按照运输任务要求准时完成出车任务。3. 定期检查车辆状况，做好日常维护和保养。4. 遵守道路交通法规和公司行车规范。5. 配合完成货物运输相关交接工作。6. 服从公司安排。 薪资福利:10000 - 13000元/+雇主责任险 招工人数:50名 电子邮箱： 工作地址:贵州省六盘水市水城区红桥大道38号

招聘售后服务员，服务老客户，维护老客户。上午8点半上班，10点下班。下午自由安排，双休，节假日休息。底薪+提成，地点在定海或者临城。

岗位职责： 负责快递工单处理，咨询。维护客户。外呼给客户处理投诉。例如：催件遗失破损之类，日常遇到的一些问题。需电话联系客户沟通解决问题，公司有耳麦呼叫系统。（不含销售性质，纯售后客服） 工作要求：熟悉电脑操作，接受并能够独立打电话沟通客户处理，有责任心有上进心，工作负责，服从安排。 有无经验者都可以，有老人进行一对一教。（不包吃住） 工作时间:8:30-18:00（中午12-13吃饭时间）休假为轮休制度每月4天假期 薪资待遇：试用期1个月薪资底薪3000加300餐补总计3300元，试用期表现优异或有经验者可提前转正（有快递客服经验者正常试用期7天转正式员工） 转正后薪资4000-7000，底薪3200+300餐补+200全勤+绩效(根据岗位处理量及日常表现进行考核，转正后前三个月绩效在200-500之间，三个月后根据岗位及处理量逐步增加多劳多得) 转正后轮流加班有额外加班费，综合每个月愿意搞钱干5000-7000，安稳做4000-5000。 工作地点:人和镇瀚威创意园C栋C133圆通快递客服部或A栋A226228两个办公场地 工作地址 广州白云区瀚威创意产业园圆通客服部

纯后台处理，不含销售性质 综合4500-7000+，接受小白底薪+绩效+激励奖金三部分哦五险一金+节日福利+带薪年假， 朝十晚七，8小时工作制 近地铁，多通道晋升，办公室坐班，工作内容简单轻松哦 欢迎各位打招呼，随时都在线哦~

不销售！不卖货！ 公司直招，非第三方公司 售后回访，处理 核实问题，处理用户咨询的订单，判定责任方，后台处理（不含任何销售性质） 有人带有人教，接受小白，我们有完善的培训机制 固定上班时间：9:00-18:00，八小时工作制，月休6-7天 （要求：大专及以上学历(学信网可查)，接受小白，会基本的电脑操作） 公司福利： 提供宿舍，生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

【职位亮点】寒假工、接受无经验、中专/高中学历、语言不限、至少工作满20天（含休假5天）、法定假期轮班轮休，如果值班按三工计算工资。 【办公地点】广州市白云区棠新西街67号天龙大厦 ------------------------------------------------------------------------- 【岗位1】售后热线客服 -寒假工 【岗位职责】接听客户来电或线上联系，处理订单的查询、退单退款处理，及时解决客户投诉； 【岗位要求】18-45岁，； ------------------------------------------------------------------------- 【办公时间】9：00-21：00内轮班8小时/天，25元/小时。

注明：该岗位主要通过抖音或其他平台拓展客户，具备一定的销售性质，介意者勿扰，能接受再沟通，不能接受请忽略。 岗位职责: 1.负责在抖音平台与用户评论互动，及时给予专业且积极的回复。 2.维护评论区的良好氛围，确保内容合规并体现企业正面形象。 3.高效处理用户提出的问题，提升用户参与感与服务满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能够与同事顺畅协作。 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速熟悉新工具与系统。 3.具备较强的应变能力，面对问题能冷静分析并妥善解决。 薪资待遇：面谈 休息：支持调休

宝汁们看过来 1、岗位职责：在线受理快递类全国客户的物流信息查询、客户投诉登记等服务，无销售性质，不用接打电话，办公室坐班。 2、岗位要求：无经验要求，打字速度一分钟30字左右，18-35岁，男女不限，中专以上学历，有较强的沟通能力，服务意识好，能耐心解答客户。 3、工资待遇：按量提成计薪，双十一双十二、年货节旺季月工资3000-7000，多劳多得，上不封顶。 4工作时间：最早8.50上班，最晚21.05下班，排班制，月休5天 5、工作地址 六盘水：

岗位职责: 1. 为客户提供日常问题解答及基础服务支持； 2. 及时响应并解决客户反馈的各类问题与投诉，保障服务体验； 3. 负责客户信息的更新、归档与安全管理； 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力与主动服务意识； 2. 熟练操作电脑及常用办公应用工具； 3. 工作认真负责，具备良好的协作能力和职业素养。

岗位职责: 1. 主动参与抖音平台的用户评论互动，提供专业且及时的回复与指导。 2. 营造积极健康的评论氛围，确保内容合规，符合社区管理要求。 3. 快速响应用户疑问，协助处理使用中的各类问题，优化用户服务体验。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和协作意识，能够与团队顺畅配合。 2. 拥有较强的学习能力，能迅速适应新任务与工作环境。 3. 面对压力时保持稳定心态，具备良好的问题应对与处理能力。

岗位职责: 1. 通过线上渠道为客户提供及时响应与问题解答，保障服务体验。 2. 主动关注并处理客户提出的需求与疑问，维护良好的互动关系。 3. 整理并汇总客户的意见与建议，推动产品与服务质量优化。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及以客户为中心的服务理念。 2. 能在高强度工作节奏中保持专注力与情绪稳定。 3. 拥有协作意识，能够与团队成员高效配合完成工作目标。

岗位职责: 1. 通过电话、在线平台等方式为客户提供咨询支持，及时解答客户问题 2. 快速响应客户需求，妥善处理客户投诉与建议，提升服务满意度 3. 整理并记录客户反馈内容，配合相关部门推进问题解决 4. 持续维护客户关系，增强客户体验与长期互动黏性 5. 高效完成日常客服工作，保障服务流程的规范性与效率 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，耐心且注重细节 2. 能适应高强度工作节奏，具备良好的应变能力 3. 熟悉常用办公软件，掌握基础计算机操作 4. 具有团队协作精神，工作主动积极，责任感强 5. 具备较强的学习能力，能迅速熟悉业务相关内容

注明：该岗位主要通过抖音或其他平台拓展客户，提供服务支持并具备销售性质，介意者勿扰，能接受再沟通。 岗位职责： 1.负责在抖音平台进行用户评论互动，及时给予专业且正向的回复。 2.维护评论区的良好氛围，确保内容合规，符合平台规则及公司品牌调性。 3.高效处理用户提出的问题，提升用户活跃度与服务满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与同事顺畅协作。 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速熟悉新系统与操作工具。 3.具备较强的应变与问题解决能力，能在压力下稳定发挥。 薪资待遇：面谈 休息：支持调休 上班时间：早9晚6

注明：该岗位主要通过抖音或其他平台拓展客户，提供服务支持并带有销售属性，介意者勿扰，能接受再沟通。 岗位职责: 1.负责在抖音平台与用户评论互动，及时给予专业且正向的回应。 2.维护评论区的良好氛围，确保内容合规并体现企业正面形象。 3.高效处理用户提出的问题，提升用户参与感与满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能够与团队顺畅协作。 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速熟悉新工具与系统。 3.具备较强的应变能力，面对问题能理性应对并妥善解决。 薪资待遇：面谈 休息：支持调休 上班时间：早九晚六，午休两小时 欢迎对高收入有追求、渴望通过努力实现财富增长的伙伴联系。

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询服务，涵盖问题解答、投诉处理及各类客户难题的协调解决； 2.协同内部客服团队高效运作，保障服务流程顺畅，提升客户满意度与服务质量； 3.与销售部门密切配合，通过多渠道为客户提供产品售前介绍及售后支持服务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能快速响应并妥善处理客户诉求； 2.适应团队协作模式，工作积极主动，具有较强的责任感； 3.有客服或销售相关工作经验，熟悉常见客户服务场景并具备实操应对能力。

岗位职责: 1. 为客户制定专业且贴合需求的解决方案 2. 妥善解决客户逾期相关事宜，保障服务品质稳定 3. 配合优化客户服务流程，提升整体运作效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能准确理解并回应客户诉求 2. 具备团队合作意识，积极与同事协同完成工作目标 3. 保持学习态度，主动探索服务流程的改进方式