
招聘超市店长
面议
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部提交经营分析报告
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析意识与执行力
4.学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
顶流IP集合店运营主管(三亚海棠湾+潮流团队+文旅商圈)
8000-12000元/月
店长1-2人月结兼职假期工全职
LATEST ART是深圳宫喜文化投资有限公司旗下全球顶流IP官方集合店,落址三亚海棠湾海棠故事核心商圈,主打哈利波特、K-POP猎魔女团、怪奇物语、鱿鱼游戏、海贼王、小王子等知名IP正版周边零售,配套IP联名茶饮,聚焦IP沉浸式消费体验,福利完善,清晰晋升通道。
薪资
薪资构成:底薪+绩效5500元/月 + 餐补300元/月 + 管理奖金,综合月薪6500-10000元
管理奖金:1. 门店总利润×1.5%(达标80%提1%,100%提1.5%,超额120%提2%);2. 业绩超额,按岗位权重分配超额部分1%
岗位职责
1.协助店长统筹运营,制定排班、审核考勤,核对营收及利润明细,上报异常
2.负责货品陈列、补货、盘点,上报货品异常,配合管控茶饮损耗≤5%
3.监督员工规范,开展新员工培训及在岗提升,承担管理连带责任
4.协助处理客诉,配合门店活动策划及落地
5.店长不在岗时履行临时管理职责,协助核算利润及薪资提成
任职要求
1.22-35岁,有2年以上门店主管/店助经验,IP集合店经验优先
2.熟悉零售+茶饮运营,具备人员、货品、成本管理及活动落地能力
3.沟通协调强,有责任心及团队管理能力,能独立处理运营及客诉问题
4.熟悉三亚商圈,了解IP文化,能接受轮班及旺季高强度工作
5.会办公软件,有基础数据分析能力,本地生活平台运营经验优先
专属晋升
店助(运营主管)→门店店长
应聘方式
平台私信预约面试,携带从业证明,地址:三亚海棠湾海棠故事北区LATEST ART全球IP官方集合店
制度&福利
1.工作时间:9小时/天(含1小时带薪休息),轮班制,排班提前3天公示
2.休息:月休4天,可灵活调休
小工幕墙安装埋板铝单板力工打孔长期包住20人以上周结班组二把刀勿扰
普工、小工,有铝板、石材幕墙工程相关的工作经验,头脑灵活的,听指挥,工作认真负责,工地打孔安装预埋板、轮骨安装,石材铝板搬运等工作,包住不包吃,45岁以下,试用期一周,干活偷奸耍滑随时换人!工资周结,长期工人
行车工行吊叉车工
202.5/天,8小时,可日结
开发区五指山路
✅行车工 (必须有行车驾驶证)
✅叉车工(油叉) (必须有叉车证)
✅焊工 (必须有焊工证)
日结:25元/小时
月结:27元/小时
有餐厅(吃饭自费)
班次: 八小时三班倒 三天一倒
职业病体检()。
山东临沂郯城县职位:门店经理招聘人数:3最低学历:专科详细地点:建设路118号月薪范围(元
4000-7000元/月
店长3-5人月结
职位:门店经理
招聘人数:3
最低学历:专科
详细地点:山东省临沂市郯城县建设路118号
月薪范围(元):4000-7000
职位描述
五险、周末单休、团建、晋升空间、年度旅游等
河南郑州招聘:诚聘健康销售店长店员接待到店顾客,热情服务配合门店日常体验活动【任职要求】性
3000-6000元/月
店长月结
招聘:诚聘健康销售店长店员
接待到店顾客,热情服务配合门店日常体验活动【任职要求】性格开朗,有耐心能长期稳定工作【薪资待遇】• 底薪+提成,综合 3000–6000+,上不封顶• 月休4天,不压工资• 工作轻松、环境干净
浙江金华招聘。店长一名。厨师两名。配菜一名。烧烤师傅两名服务员两名。学徒两名
店长配菜烧烤
招聘
。店长一名
。厨师两名
。配菜一名
。烧烤师傅两名
服务员两名
。学徒两名
店长厨师
招聘:招聘服务员/店长/厨师/后厨(邯郸-馆陶县) ¥3千—5千
红枫烤肉餐饮店
店长 4000—5000
服务员 3000—3500
后厨 3000—3500
店长店员
招聘:幸运咖招聘店员店长数名,男女不限只招长期短期勿扰!年龄要求18周岁-30周岁薪酬待遇3000-5000元/月起提供住宿提成高福利好上升空间大有无经验均可,免费培训即刻上岗有能力的来!(同微)【电话咨询时,请一定说明在看到的,谢谢!】
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栏目概述
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