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岗位职责： 1、核对门店营业款项，每天在规定时间与门店销售数据进行比对，重点排查差异金额，发现异常当日即与门店前台沟通并处理解决； 2、负责门店台账的登记、更新及核对工作，根据营业款核对结果及门店费用支出情况，按门店分类记录日期、业务类型和对应金额，确保账目与实际业务相符； 3、统计员工业绩数据，从门店销售系统中提取相关信息，完成业绩计算后提交至人事部门； 4、每月工资发放前两个工作日完成复核流程，保障薪资发放准确无误； 5、定期向主管领导汇报并递交利润表、费用占比表等相关财务报表； 6、每场营销活动结束后，汇总并核实实际收款情况，核对门店销售额与商品出入库数据，并编制销售统计报表； 7、按时完成上级交办的各项数据整理与统计任务； 8、对新入职收银人员开展培训，内容涵盖数据报表制作、收银核对流程及营业款管理规范； 9、负责总部与各门店的报销申请及退款事项的审核工作； 10、具备扎实的会计理论基础，工作认真负责，有较强的保密意识，良好的沟通能力与业务理解力，能够深入理解业务逻辑，并以专业能力支持业务运营管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，财会相关专业，持有会计资格证书者优先考虑； 2、具有3年以上会计、出纳或税务相关岗位工作经验； 3、熟练操作用友、金蝶或柠檬云等财务软件，精通Office办公软件，尤其擅长Excel报表制作； 4、品行端正，具备良好的职业素养，拥有较强的沟通表达能力，工作细致严谨，责任心强，乐于学习，具备良好的保密意识。

岗位职责： 1、协助上级参与公司业务管理，组织召开业务会议，协同拆解业务目标，跟踪业务进展，推动重点工作落实执行 2、负责上级工作日程的统筹安排及行政支持，保障日常工作高效顺畅运转 3、配合上级开展与外部单位（如政府部门、核心合作伙伴）的公共关系事务，承担相关经办、接待及陪同工作 4、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、会计等相关专业优先 2、具备出色的组织协调能力，良好的分析判断与问题处理能力，能应对复杂工作关系，可独立优化工作流程 3、具备较强的人际沟通技巧和团队协作意识，能与团队成员及其他部门保持有效联动 4、适应高强度工作节奏，具备良好的应变能力和学习成长意愿 5、形象气质良好，表达得体，持有驾照并能熟练驾驶，接受出差安排 PS：公司目前实行单休制，介意者慎投；该岗位初期为集团CEO兼总经理助理，主要协助业务体系的整体运营管理工作，后续将根据门店拓展情况转任店长职务（侧重销售职能） 前期办公地点位于顺义

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