1、工作内容：公司为金融行业企业，提供精准客户资源，无需自行开发客户，专注服务云南省内的个体工商户及中小微企业主，客户资源充足且优于同业水平。主要职责是依据公司分配的客户信息，通过电话邀约客户到公司面谈贷款事宜。（接受零经验入职，上手迅速，配备资深员工一对一指导，坐班办公，无需外出，不涉及加班） 2、薪资待遇：无责任底薪2500元+50%－80%高额提成+每周上门客户奖励500元+推荐客户成交提成10%+招聘新人奖励1000元，公司现有员工300余人，人均月收入达10000元以上，综合月薪普遍在10000-30000元之间，表现优异者收入上不封顶。 3、工作时间：每日9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时间，每周日固定休息 法定节假日、年假等均按国家规定享受带薪休假 4、晋升通道一：电销顾问——团队主管——团队总监 晋升通道二：电销顾问——谈单经理——接待总监 晋升通道三：电销顾问——技术专员——技术总监（公司提供免费带薪培训，晋升周期一般为3-6个月，收入可观） 5A级写字楼广瑞中心大厦双层办公空间，交通便捷，办公环境优越 年终分红、定期组织团建活动、带薪年假、绩效奖金、团队氛围活跃、团队成员年轻有活力、设立优秀员工奖励机制、提供多元化晋升机会

一、岗位职责： 纯接听电话，不含任何的销售性质。负责帮助来电人员疏导解决在交通行驶中遇到的问题，做好全省驾乘人员服务工作。 二、作为我们的客服专员，您将享受到： 1、无需销售，专注于提供优质的用户服务和支持； 2、充足的休息时间，上2休1，确保您有足够的时间放松和充电； 3、完善的社会保障。包括6险2金，为您的职业安全提供保障； 4、良好的学习氛围和培训，有系统的岗前培训和一对一的师带徒机制； 5、专业培训和个人成长的机会，帮助您不断提升职业技能； 6、行业发展前景好，公司平台稳定，晋升空间大。 三、任职要求 1、中专及以上学历，18-35岁，不限专业和经验； 2、身体无纹身； 3、性格开朗，沟通表达能力良好，普通话标准； 4、有良好的服务意识，有耐心、有亲和力； 5、团队意识强，善于沟通，综合素质好； 6、有话务经验或者条件优秀者可适当放宽； 7、可接受应届毕业生实习。 五、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋

客服专员+周结提成+周末双休+春节超长假期 通过公司分配的高质量客户资源，推广介绍公司主营的农产品（如时令蔬果、特色干货等）及相关优惠活动； 任职要求 1.不限学历与经验（欢迎应届生及无经验者，入职即享系统化培训）； 2.普通话清晰流利 薪资福利 -薪酬：无责任底薪3000-5000元（按个人能力定级，无需承担业绩压力即可全额领取）+提成（每周结算） -岗位优势： 1.客户资源由公司统一提供，无需自主开发客户； 2.配备完整培训机制，包含在岗学习与资深员工一对一指导； 3.每周双休，春节期间享受超长带薪休假； 4.免费提供每日下午茶点 -其他福利：节日慰问礼品、定期组织团队建设活动、晋升路径清晰明确（客服专员→客服主管→大客户经理） 工作时间 9:00-18:00

一、岗位职责 1.本岗位为非销售性质，主要通过电话与逾期客户沟通，提醒并引导其按时还款，提供切实可行的解决方案，协助客户减少经济与信用损失，维护良好征信记录； 2.对来电客户进行回访，准确传达帮扶政策、应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3.向客户说明相关还款政策，协助维护个人信用记录； 4.对客户信息存在缺失的情况，及时补充更新，确保后续联系畅通。 二、任职资格 1.年龄要求26～38岁，能力突出者可适当放宽，具备熟练的打字技能； 2.大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生应聘（条件优异者可放宽学历要求）； 3.有电话客服、电销、销售或地推等相关工作经验者优先考虑； 4.具备较强的合规意识，责任心强，富有同理心，沟通表达能力良好； 5.个人征信状况良好，无违法犯罪记录。 三、企业亮点 1.公司规模：成立于2005年，全国设有40多家分支机构，属全国性企业，管理体系健全，薪酬制度公开透明，长期与中国银行、建设银行、农业银行、工商银行、招商银行、广发银行、兴业银行、浦发银行、中信银行、支付宝、微众银行等持牌金融机构保持深度合作，多次荣获行业奖项； 2.薪资构成：无责任底薪+绩效提成+各类奖金，提成按个人业绩核算，上不封顶（每年四次调薪机会，每季度均可晋升调薪），另设月度激励与项目奖励；提供具有市场竞争力的底薪保障，前3个月保底薪资3800元，试用期为6个月； 3.福利保障：缴纳五险一金，定期举办生日会、提供下午茶、节日福利及公司团建活动； 4.带薪休假：依法享受法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 5.职业培训：拥有完善的培训机制，新员工可免费参加系统化的入职培训、业务培训、进阶课程及管理类培训； 6.职业发展：晋升通道快速且透明，发展空间广阔（晋升路径：专员-组长-主管-经理-总监），支持全国范围轮岗或晋升，依托全国布局，职业前景广阔； 7.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息5-7天（每月第二个周六正常出勤）。 有意者可直接联系或投递简历

工作内容：利用公司提供的客户资源，通过电话与客户沟通对接，服务对象主要为云南地区的中小微企业及个体工商户负责人，客户资质良好，沟通顺畅。 （欢迎无经验者及应届毕业生加入，入职后有资深员工一对一指导，办公室固定坐班，无需外出，不涉及加班安排） 重点强调三遍：绝不加班、绝不加班、绝不加班。 薪资待遇情况： 无责任底薪：2500元 业绩提成：50% 月综合收入：8000-12000元及以上 工作时间：9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时间，每周日休息，法定节假日、年假等均按标准享受带薪休假。 办公地点位于广瑞中心大厦，双层独立办公空间，交通便捷，办公环境舒适宜人 福利体系完善，包含年终分红、定期团队建设活动、带薪年假、绩效奖金、积极活跃的团队氛围、年轻化的组织结构、优秀员工专项奖励以及多元化的晋升发展通道

招聘电话客服：3000无责任底薪+提成+奖金+工龄奖+月休4天，平均（4000-6000元/月）工资每月准时发放不拖欠 【工作内容】 在办公室通过电话与客户沟通，介绍相关业务信息 【工作要求】 具备基础电脑操作能力，表达清晰顺畅，有耐心，稳定性强者优先考虑，支持宝妈兼顾接送孩子时间安排 【工作时间】 9:00-12:00，13:30-18:00（午休一个半小时）

一、岗位职责 接听政务热线，协助来电的驾乘人员解决在交通出行过程中遇到的各类问题，保障全省交通服务工作的顺利开展。 二、任职要求 1、中专及以上学历，******，专业和经验不限； 2、仪容仪表得体，身体无纹身； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，普通话标准流利； 4、具备较强的服务意识，耐心细致，富有亲和力； 5、有话务相关经验或综合素质突出者可酌情放宽条件； 6、欢迎应届毕业生前来实习。 三、福利待遇 1、缴纳六险二金； 2、上班两天休息一天，每月享有10天休息； 3、法定节假日值班享受三倍薪资待遇； 4、办公场所位于写字楼大平层，环境舒适宜人； 5、提供完善的培训体系，包含系统化岗前培训及一对一导师带教机制； 6、行业成长空间广阔，企业平台稳定，晋升通道清晰； 四、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋2楼。

不用你四处奔波，不用你风吹日晒，无需外出！全程在办公室完成工作！ 不用担心缺乏经验，害怕学不会，我们提供岗前带薪培训，一对一指导，确保顺利上岗，包教包会。 任职资格： 1、年龄18-30周岁，中专及以上学历，无经验者公司给予充足时间学习与成长； 2、无论是否有背景或高学历，都没关系！我们提供公平、公正、公开的晋升通道， 从组员→主管→经理→总监，只要有能力，欢迎加入挑战！ 薪资待遇： 行业领先高薪水平，无责任底薪＋业绩提成8%-30%＋奖金＝月综合收入5000-8000+ 只要肯拼搏，买车买房、年存款达六位数，都不是梦想！ 工作时间： 朝九晚六，午休一个半小时，周末实行大小周，国家法定节假日正常带薪休假， 享受婚假、丧假、产假、病假、年假等福利，节日礼品、生日关怀、高规格团建活动一应俱全。 工作内容： 根据公司提供的客户资源，进行资料整理筛选，并完成客户沟通与邀约工作。 公司氛围融洽，老板亲和易相处，团队年轻有活力，同事间互动频繁，充满青春气息。 在这里，工作开心，交友更轻松，脱单也近在咫尺！ 急招！急招！！急招！！！ 欢迎实地考察，亲身体验工作环境与团队氛围！

1.通过电话与客户交流，做好客户维护，邀请客户到店深入了解 2.听从工作安排，具备较强的执行能力

【职位描述】 公司提供精准客户资源，无需自行开发，只需进行筛选与沟通，完成签约即可！新员工入职后，主管全程协助签单，不用担心业绩问题！行业成长空间广阔，发展机会多！ 【薪资福利】 1.底薪3000-5600（按业绩浮动）+提成16%-24%+推荐奖励1%+年终奖+工龄奖+孝道金； 2.缴纳五险一金，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪长假； 3.公司提供系统化的一对一专业培训及销售技能指导，零经验也可快速上手！

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招募国内外商品类问卷调研专员 工作成熟后，每天工作三小时可以做到150-200收入 工作要求: 1、要求家里有电脑，并且光纤网络不卡顿 2、有强执行力，具备创业负责精神 3、要有逻辑思维 4、能够快速上岗操作工作 薪资待遇 1、单个问卷30-175元不等，因商品类型区别有一定差距，问卷可自行选择 2、因汇率原因，所以单个问卷金额较大 3、每天完成10个以上的问卷，奖金30 4、薪酬二八分成（公司抽20%） 工作时间： 任意时间均可，每天可以抽出3-5小时时间 24h均可答题，网页操作 有成熟团队也可以合作

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岗位职责: 1.完成日常工作任务，确保工作质量 2.积极配合团队完成项目，保持良好的工作关系3.遵循公司规章制度，维护公司形象 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效表达 2.能够快速学习并掌握新知识 3.有责任心，能够按时完成工作任务 4.年龄:19-40周岁 福利待遇: 1.上午九点到下午四点，不加班 2.中午管饭，室内空调，茶水咖啡管够 无需经验！不交一分钱！没有套路！

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报名结束时间：2026年1月11日；面试时间：报名结束后电话另行通知；报名方式：采取邮箱（）报名，接受现场、短信或来电报名；报名材料：个人简历一份、身份证、毕业证复印件一份，电子版打压缩包发至邮箱（），邮件标题格式为“毕业院校+应聘岗位名称+专业+姓名 电话”

招聘银行外包一名， 福利待遇， 1.周末单休，法定节假日休息，早九晚五 2.节假日过节有礼品发送， 3.购买五险（养老保险，工商保险，失业保险，医疗保险，生育保险） 4.工作地址，昭阳区 岗位要求; 1.保持与企业及团队统一价值观； 2.具备强烈企图心以及良好的做人做事态度 ; 符合以上标准的小伙伴，欢迎详询！！（同步） ，有合适的人，帮忙推荐一下，若有打扰，望见谅，

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